Ministru kabineta noteikumi Nr. 519
Rīgā 2024. gada 13. augustā (prot. Nr. 31 26. §)
Izdoti saskaņā ar Darba likuma 40. panta
septīto daļu
un Statistikas likuma 21. panta 1. punktu
Izdarīt Ministru kabineta 2017. gada 23. maija noteikumos Nr. 264 "Noteikumi par Profesiju klasifikatoru, profesijai atbilstošiem pamatuzdevumiem un kvalifikācijas pamatprasībām" (Latvijas Vēstnesis, 2017, 104. nr.; 2018, 49. nr.; 2019, 32., 114. nr.; 2020, 61. nr.; 2021, 27. nr.; 2022, 69. nr.; 2023, 238. nr.) šādus grozījumus:
1. Izteikt 2. punktu šādā redakcijā:
"2. Profesiju klasifikatorā iekļautai profesijai ir piešķirts noteikts kods, kā arī ir noteikti atbilstoši pamatuzdevumi un kvalifikācijas pamatprasības profesijas nosaukuma identificēšanai (pielikums)."
2. Izteikt pielikumu jaunā redakcijā (pielikums).
Ministru prezidente E. Siliņa
Labklājības ministrs U. Augulis
Labklājības ministrijas iesniegtajā redakcijā
Pielikums
Ministru kabineta
2024. gada 13. augusta
noteikumiem Nr. 519
"Pielikums
Ministru kabineta
2017. gada 23. maija
noteikumiem Nr. 264
(Pielikums grozīts ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133; MK 12.02.2019. noteikumiem Nr. 63; MK 04.06.2019. noteikumiem Nr. 234; MK 24.03.2020. noteikumiem Nr. 160; MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75; MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214; grozījumi pielikuma 505. punkta ievaddaļā, papildinot to ar izmeklētāja palīga (iekšlietu jomā) pamatuzdevumiem, un 505.32. apakšpunkts stājas spēkā 03.11.2022., sk. noteikumu 24. punktu)
1. PROFESIJU NULLES PAMATGRUPA
"0 Nacionālo bruņoto spēku profesijas"
1. Nulles pamatgrupas "0 Nacionālo bruņoto spēku profesijas" profesijās nodarbinātie pilda aktīvo dienestu, kas ietver profesionālo dienestu, militārā dienesta tiešu izpildi mobilizācijas gadījumā un rezerves karavīru militārās mācības, kā arī zemessargu dienestu Zemessardzē. Karavīriem un zemessargiem ir piešķirtas dienesta pakāpes.
2. Nulles pamatgrupas "0 Nacionālo bruņoto spēku profesijas" profesijas klasificētas šādās grupās:
2.1. apakšgrupā "01 Virsnieki":
2.1.1. mazajā grupā "011 Virsnieki";
2.1.2. atsevišķajā grupā "0110 Virsnieki";
2.2. apakšgrupā "02 Instruktori":
2.2.1. mazajā grupā "021 Instruktori";
2.2.2. atsevišķajā grupā "0210 Instruktori";
2.3. apakšgrupā "03 Kareivji un zemessargi":
2.3.1. mazajā grupā "031 Kareivji un zemessargi";
2.3.2. atsevišķajā grupā "0310 Kareivji un zemessargi".
1.1. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"011 Virsnieki"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"0110 Virsnieki"
3. Mazās grupas "011 Virsnieki" un atsevišķās grupas "0110 Virsnieki" profesijās nodarbinātie nodrošina vienību (apakšvienību) vadību vai veic uzdevumus, kas saistīti ar aktīvo dienestu vai dienestu Zemessardzē. Virsniekiem ir piešķirta leitnanta vai augstāka dienesta pakāpe.
4. Mazās grupas "011 Virsnieki" un atsevišķās grupas "0110 Virsnieki" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
4.1. zina: Ziemeļatlantijas līguma organizācijas (North Atlantic Treaty Organization - NATO) (turpmāk - NATO) un Eiropas Savienības pamatnostādnes aizsardzības jautājumos, valdības politiku valsts aizsardzības jomā, gaisa, jūras un sauszemes spēku savstarpējo sadarbību nacionālajās, starptautiskajās un NATO operācijās, militāro dienestu un dienestu Zemessardzē reglamentējošo dokumentu prasības, pakļautās vienības (apakšvienības) kaujas un mobilizācijas gatavību, tās individuālos uzdevumus un uzdevumus kolektīvās aizsardzības sistēmā, personālsastāva vadības pamatprincipus, normatīvo dokumentu prasības valsts aizsardzības jomā, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
4.2. prot: plānot vienības (apakšvienības) ikdienas un kaujas uzdevumu izpildi, tās nodrošinājumu ar personālsastāvu un materiāltehniskajiem resursiem, nodrošināt pakļautās vienības (apakšvienības) kaujas un mobilizācijas gatavību, izstrādāt vienības (apakšvienības) un tās personālsastāva attīstības plānus;
4.3. atbild: par pakļautās vienības (apakšvienības) kaujas un mobilizācijas gatavību, pakļautā personālsastāva militāro sagatavotību, audzināšanu, militāro disciplīnu un morālo stāvokli, pakļautās vienības (apakšvienības) materiāltehnisko līdzekļu stāvokli un saglabāšanu, materiāltehnisko līdzekļu un finanšu apgādi, drošības tehnikas prasību ievērošanu;
4.4. izglītība: normatīvajā aktā attiecīgajai virsnieka dienesta pakāpei noteiktā atbilstošā militārā izglītība.
5. Atsevišķās grupas "0110 Virsnieki" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- atkarībā no dienesta pakāpes un amata plānot, vadīt, analizēt un koordinēt vienību (apakšvienību) ikdienas un kaujas uzdevumu izpildi; nodrošināt Nacionālo bruņoto spēku militāro sagatavotību, kaujas un mobilizācijas gatavību; veikt valsts drošības situācijas kontroli, aizsardzības plānošanu un attīstības koncepciju izstrādi; nodrošināt Nacionālo bruņoto spēku militāro pārstāvniecību NATO un Eiropas Savienībā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
5.1. | ĢENERĀLLEITNANTS/ VICEADMIRĀLIS (Jūras spēkos) |
0110 01 |
5.2. | ĢENERĀLMAJORS/ KONTRADMIRĀLIS (Jūras spēkos) |
0110 02 |
5.3. | Brigādes ĢENERĀLIS/ Flotiles ADMIRĀLIS (Jūras spēkos) |
0110 03 |
5.4. | PULKVEDIS/ Jūras KAPTEINIS (Jūras spēkos) |
0110 04 |
5.5. | PULKVEŽLEITNANTS/ KOMANDKAPTEINIS (Jūras spēkos) |
0110 05 |
5.6. | MAJORS/ KOMANDLEITNANTS (Jūras spēkos) |
0110 06 |
5.7. | KAPTEINIS/ KAPTEIŅLEITNANTS (Jūras spēkos) |
0110 07 |
5.8. | VIRSLEITNANTS |
0110 08 |
5.9. | LEITNANTS |
0110 09 |
1.2. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"021 Instruktori"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"0210 Instruktori"
6. Mazās grupas "021 Instruktori" un atsevišķās grupas "0210 Instruktori" profesijās nodarbinātie nodrošina vienību (apakšvienību) ikdienas un kaujas uzdevumu izpildi, vada pakļautos karavīrus vai zemessargus, veic to teorētisko sagatavošanu un praktisko apmācību atbilstoši noteiktajiem standartiem un uzdevumiem vai veic uzdevumus, kas saistīti ar aktīvo dienestu vai dienestu Zemessardzē. Šiem karavīriem un zemessargiem piešķirta dienesta pakāpe no kaprāļa līdz augstākajam virsseržantam.
7. Mazās grupas "021 Instruktori" un atsevišķās grupas "0210 Instruktori" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
7.1. zina: militāro dienestu un dienestu Zemessardzē reglamentējošo dokumentu prasības, vienības (apakšvienības) ikdienas un kaujas uzdevumus, pakļautā personālsastāva personas un uzskaites datus, sadzīves un dienesta apstākļus, vienības (apakšvienības) un personālsastāva materiāltehnisko nodrošinājumu, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
7.2. prot: motivēt personālsastāvu ikdienas un kaujas uzdevumu izpildei, sastādīt vienības (apakšvienības), karavīru un zemessargu individuālos apmācību plānus un norīkojumu sarakstus, vadīt pakļautā personālsastāva apmācību un organizēt materiāltehnisko līdzekļu uzglabāšanu un uzskaiti atbilstoši normatīvo dokumentu prasībām;
7.3. atbild: par pakļautā personālsastāva ikdienas un kaujas uzdevumu izpildi, pakļautā personālsastāva militāro apmācību, audzināšanu, militāro disciplīnu, morālo stāvokli, stāju, kārtīgu izskatu, par ieroču, kaujas tehnikas un pārējās tehnikas, uzkabes, formastērpa izmantošanu un saglabāšanu, par to uzturēšanu lietošanas kārtībā;
7.4. izglītība: normatīvajā aktā attiecīgajai instruktora dienesta pakāpei noteiktā atbilstošā militārā izglītība.
8. Atsevišķās grupas "0210 Instruktori" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- vadīt pakļautā personālsastāva apmācību, ikdienas un kaujas uzdevumu izpildi; plānot darba sadalījumu vienībā (apakšvienībā); motivēt un audzināt personālsastāvu; kontrolēt pakļautā personālsastāva dienesta pienākumu izpildes kvalitāti un atbilstību normatīvo dokumentu prasībām; nodrošināt militārās disciplīnas ievērošanu, materiāltehnisko līdzekļu uzturēšanu lietošanas kārtībā, to pareizu glabāšanu, uzskaiti un ekspluatācijas noteikumu ievērošanu; uzraudzīt iekšējās kārtības noteikumu ievērošanu vienībā (apakšvienībā). | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
8.1. | Augstākais VIRSSERŽANTS/ Augstākais BOCMANIS (Jūras spēkos) |
0210 01 |
8.2. | Galvenais VIRSSERŽANTS/ Galvenais BOCMANIS (Jūras spēkos) |
0210 02 |
8.3. | Štāba VIRSSERŽANTS/ Štāba BOCMANIS (Jūras spēkos) |
0210 03 |
8.4. | VIRSSERŽANTS/ BOCMANIS (Jūras spēkos) |
0210 04 |
8.5. | SERŽANTS |
0210 05 |
8.6. | KAPRĀLIS |
0210 06 |
1.3. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"031 Kareivji un zemessargi"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"0310 Kareivji un zemessargi"
9. Mazās grupas "031 Kareivji un zemessargi" un atsevišķās grupas "0310 Kareivji un zemessargi" profesijās nodarbinātie veic ikdienas un kaujas uzdevumus vai veic uzdevumus, kas saistīti ar aktīvo dienestu. Šiem karavīriem piešķirta kareivja (Jūras spēkos - matroža) vai dižkareivja (dižmatroža) dienesta pakāpe, zemessargiem piešķirta zemessarga vai vecākā zemessarga dienesta pakāpe.
10. Mazās grupas "031 Kareivji un zemessargi" un atsevišķās grupas "0310 Kareivji un zemessargi" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
10.1. zina: militāro dienestu un dienestu Zemessardzē reglamentējošo dokumentu prasības, savus pienākumus un uzdevumus ikdienas un kaujas apstākļos, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
10.2. prot: nekavējoties un precīzi reaģēt ikdienas un kaujas apstākļos, uzturēt sev uzticēto apbruņojumu un tehniku kaujas gatavībā;
10.3. atbild: par savu pienākumu un doto uzdevumu izpildi, par uzticētā apbruņojuma un tehnikas kaujas gatavību;
10.4. izglītība: normatīvajā aktā attiecīgajai kareivja dienesta pakāpei vai normatīvajā aktā zemessarga dienesta pakāpei noteiktā atbilstošā militārā izglītība.
11. Atsevišķās grupas "0310 Kareivji un zemessargi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- godprātīgi pildīt karavīra vai zemessarga vispārīgos pienākumus; mācīties un uzturēt nepieciešamo zināšanu un prasmju līmeni; priekšzīmīgi pildīt dienesta pienākumus; zināt un pildīt militāro reglamentu prasības; ievērot militārās pieklājības noteikumus; uzturēt kārtībā un kaujas gatavībā uzticēto šaujamieroci, kaujas tehniku un pārējo tehniku. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
11.1. | DIŽKAREIVIS/ DIŽMATROZIS (Jūras spēkos) |
0310 01 |
11.2. | Vecākais ZEMESSARGS |
0310 02 |
11.3. | KAREIVIS/ MATROZIS (Jūras spēkos) |
0310 03 |
11.4. | ZEMESSARGS |
0310 04 |
2. PROFESIJU PIRMĀ PAMATGRUPA
"1 Vadītāji"
12. Pirmās pamatgrupas "1 Vadītāji" profesijās nodarbinātie nosaka, formulē valsts politiku, izstrādā tiesību aktus, pārstāv valsti un rīkojas tās vārdā, uzrauga, kā tiek ievērota valsts politika un normatīvie akti, nosaka uzņēmuma politiku, darbības kārtību un regulējumu, plāno, vada un koordinē uzņēmuma vai tā struktūrvienību darbību un pasākumus.
13. Pirmās pamatgrupas "1 Vadītāji" profesijas klasificētas šādās grupās:
13.1. apakšgrupā "11 Likumdevēji, amatpersonas un vadītāji":
13.1.1. mazajā grupā "111 Likumdevēji, amatpersonas un vadītāji";
13.1.2. mazajā grupā "112 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji" un atsevišķajā grupā "1120 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji";
13.2. apakšgrupā "12 Administratīvie vadītāji un komercdirektori":
13.2.1. mazajā grupā "121 Komercpakalpojumu un administratīvie vadītāji";
13.2.2. mazajā grupā "122 Tirdzniecības, tirgvedības un attīstības jomas vadītāji";
13.3. apakšgrupā "13 Ražošanas un specializēto pakalpojumu jomas vadītāji":
13.3.1. mazajā grupā "131 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības ražošanas vadītāji";
13.3.2. mazajā grupā "132 Apstrādes un ieguves rūpniecības, būvniecības un loģistikas jomas vadītāji";
13.3.3. mazajā grupā "133 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji" un atsevišķajā grupā "1330 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji";
13.3.4. mazajā grupā "134 Specializēto pakalpojumu jomas vadītāji";
13.4. apakšgrupā "14 Viesmīlības, ēdināšanas, tirdzniecības un citu pakalpojumu jomas vadītāji":
13.4.1. mazajā grupā "141 Viesmīlības un ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji";
13.4.2. mazajā grupā "142 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji" un atsevišķajā grupā "1420 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji";
13.4.3. mazajā grupā "143 Citu pakalpojumu jomas vadītāji".
2.1. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"111 Likumdevēji, amatpersonas un vadītāji"
14. Mazās grupas "111 Likumdevēji, amatpersonas un vadītāji" likumdevēji nosaka un formulē valsts politiku, izstrādā, pieņem un groza likumus; valsts augstākās amatpersonas un vadītāji konsultē Saeimu, valdību, pārrauga, kā tiek īstenota valsts politika un ievēroti normatīvie akti, pārstāv valsti ārzemēs un starpvalstu organizācijās; pašvaldību deputāti nosaka pašvaldību politiku, pieņem lēmumus un saistošos noteikumus; pašvaldību vadītāji veic dažādus uzdevumus, kas izriet no funkciju sadales valsts pārvaldē; politisko partiju, arodbiedrību, komercsabiedrību, rūpniecības un tirdzniecības asociāciju, humanitāro, žēlsirdības un sporta biedrību un nodibinājumu vadītāji pārstāv šīs biedrības un nodibinājumus un darbojas to vārdā.
15. Mazās grupas "111 Likumdevēji, amatpersonas un vadītāji" profesijas klasificētas:
15.1. atsevišķajā grupā "1111 Likumdevēji";
15.2. atsevišķajā grupā "1112 Valsts augstākās amatpersonas";
15.3. atsevišķajā grupā "1114 Biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju amatpersonas".
2.1.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1111 Likumdevēji"
16. Atsevišķās grupas "1111 Likumdevēji" profesijās nodarbinātie nosaka, formulē valsts politiku, izstrādā, pieņem un groza likumus un citus normatīvos aktus, nosaka valstspilsētas pašvaldības un novada pašvaldības politiku, pieņem lēmumus un saistošos noteikumus.
17. Atsevišķās grupas "1111 Likumdevēji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt, formulēt valsts, pašvaldību politiku, organizēt un vadīt padotā personāla darbu; izstrādāt, pieņemt un grozīt likumus un citus normatīvos aktus saskaņā ar Satversmi un pastāvošo jurisdikciju; strādāt Saeimas un valdības sēdēs vai Saeimas komisijās; aizstāvēt to vēlētāju intereses, kurus viņi pārstāv; dot norādījumus par valsts politikas īstenošanu; nodrošināt konsultatīvo un administratīvo atbalstu Saeimas Prezidija loceklim; vadīt Saeimas Prezidija locekļa biroja darbu; sniegt padomus un konsultācijas Saeimas Prezidija loceklim jautājumos, kuros nepieciešama dziļa noteiktas nozares vai vairāku apakšnozaru darbības pārzināšana; noteikt pašvaldību politiku; piedalīties domes sēdēs un deputātu komitejās; izskatīt jebkuru attiecīgās pašvaldības kompetencē esošu jautājumu; pieņemt lēmumus un saistošos noteikumus, kas ir spēkā konkrētā novadā vai pilsētā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
17.1. | Valsts PREZIDENTS |
1111 01 |
17.2. | Saeimas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1111 02 |
17.3. | Saeimas PRIEKŠSĒDĒTĀJA BIEDRS |
1111 03 |
17.4. | Saeimas SEKRETĀRS |
1111 04 |
17.5. | Saeimas SEKRETĀRA BIEDRS |
1111 05 |
17.6. | Saeimas komisijas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1111 06 |
17.7. | Saeimas komisijas PRIEKŠSĒDĒTĀJA BIEDRS |
1111 07 |
17.8. | Saeimas komisijas SEKRETĀRS |
1111 08 |
17.9. | Saeimas frakcijas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1111 09 |
17.10. | Saeimas DEPUTĀTS |
1111 10 |
17.11. | (Svītrots ar MK 24.03.2020. noteikumiem Nr. 160) | |
17.12. | Parlamentārais SEKRETĀRS |
1111 13 |
17.13. | Ministru PREZIDENTS |
1111 17 |
17.14. | Ministru PREZIDENTA BIEDRS |
1111 18 |
17.15. | MINISTRS |
1111 19 |
17.16. | Īpašu uzdevumu MINISTRS |
1111 20 |
17.17. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
17.18. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
17.19. | Pašvaldības domes PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1111 23 |
17.20. | Pašvaldības domes PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1111 24 |
17.21. | Saeimas Prezidija locekļa biroja VADĪTĀJS |
1111 27 |
17.22. | Saeimas Prezidija locekļa PADOMNIEKS |
1111 28 |
17.23. | Pašvaldības domes DEPUTĀTS |
1111 29 |
17.24. | Ministra BIEDRS |
1111 30 |
2.1.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1112 Valsts augstākās amatpersonas"
18. Atsevišķās grupas "1112 Valsts augstākās amatpersonas" profesijās nodarbinātie konsultē Saeimu, valdību, pārrauga, kā tiek īstenota valsts politika un ievēroti normatīvie akti, pārstāv valsti ārzemēs un starpvalstu organizācijās, plāno, vada un koordinē iestādes darbību paredzēto mērķu sasniegšanai un noteikto funkciju izpildei, īsteno valsts ārpolitiku, veic dažādus jurisdikcijas, administratīvos un ceremoniālos pienākumus, kas izriet no tradīcijām, viņiem paredzētajām tiesībām un funkciju sadales valsts pārvaldē.
19. Atsevišķās grupas "1112 Valsts augstākās amatpersonas" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- nodrošināt Saeimas Administrācijas darba vadību, plānošanu, stratēģijas izstrādi un īstenošanu; organizēt un vadīt padotā personāla darbu valsts un pašvaldības institūcijā; koordinēt darbu starp Saeimas Administrāciju un citām Saeimas struktūrvienībām, kā arī nodrošināt Saeimas budžeta veidošanu un tā izpildi; konsultēt Saeimu, valdību un pašvaldību iestādes, sniegt konsultācijas valsts budžeta sastādīšanā un izpildes nodrošināšanā, normatīvo aktu un to grozījumu sagatavošanā; pārraudzīt, kā valsts iestādēs un institūcijās tiek īstenota valsts politika un ievēroti normatīvie akti, uzraudzīt un kontrolēt valsts varas un pārvaldes institūciju izdoto normatīvo aktu izpildi pakļautībā esošajās iestādēs; pārstāvēt valsti ārzemēs; pārstāvēt valsti starptautiskajās cilvēktiesību institūcijās un starpvalstu organizācijās; informēt par Ministru kabineta darbu, Ministru kabineta komitejas sēdēs un Ministru kabineta sēdēs izskatītajiem jautājumiem; vadīt Ministru kabineta, Ministru prezidenta un Valsts kancelejas organizētās preses konferences; organizēt žurnālistu tikšanās ar Ministru kabineta un Valsts kancelejas amatpersonām; nodrošināt Latvijas valsts, tās pilsoņu un juridisko personu interešu aizsardzību ārvalstīs; koordinēt Latvijas Republikas valsts institūciju starptautiskos sakarus; veikt konsulārās funkcijas saskaņā ar Konsulāro reglamentu; koordinēt Latvijas Republikas valsts institūciju saskaņotu darbību diplomātiskā protokola jautājumos un nodrošināt diplomātiskā protokola ievērošanu; nodrošināt Latvijas Republikas valsts institūcijas un sabiedrību ar informāciju, kas iegūta ārvalstīs jebkurā legālā veidā; plānot, vadīt un koordinēt politikas un stratēģijas izstrādāšanu un politisko lēmumu īstenošanu, darba plānu izstrādāšanu un izpildi valsts pārvaldes jomā saskaņā ar augstākās iestādes vai amatpersonas noteikto politiku un stratēģiju; plānot un sadalīt finanšu resursus; veidot valsts robežas apsardzības un kontroles politiku un attīstības stratēģiju; organizēt ugunsdrošības, glābšanas un civilās aizsardzības uzdevumu izpildi; organizēt brīvības atņemšanas kā kriminālsoda un apcietinājuma kā drošības līdzekļa izpildi; nodrošināt pamatfunkciju un atbalsta funkciju īstenošanu brīvības atņemšanas soda mērķa sasniegšanai; izdot administratīvos aktus vai ar indivīda tiesībām saistītus lēmumus; plānot, vadīt un koordinēt darbību pašvaldībās; iznomāt pašvaldību rīcībā esošo zemi un citus resursus; sadalīt peļņu, kas gūta no pašvaldību īpašuma; izšķirt domstarpības starp iedzīvotājiem, nodrošināt sabiedriskās kārtības un normatīvo aktu ievērošanu; izpildīt formalitātes un ceremoniālos pienākumus iedzīvotāju dzimšanas, laulību, nāves un citos gadījumos; pārstāvēt savas pašvaldības iedzīvotājus augstākās iestādēs, informēt viņus par valstī pieņemtajiem normatīvajiem aktiem un norādījumiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
19.1. | Starpvalstu institūcijas VADĪTĀJS |
1112 01 |
19.2. | Starpvalstu institūcijas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1112 02 |
19.3. | ĢENERĀLPROKURORS |
1112 03 |
19.4. | Valsts KONTROLIERIS |
1112 04 |
19.5. | Augstākās tiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1112 05 |
19.6. | Satversmes tiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1112 06 |
19.7. | Valsts PREZIDENTA PADOMNIEKS |
1112 07 |
19.8. | Valsts PREZIDENTA PALĪGS |
1112 08 |
19.9. | Ministru PREZIDENTA biroja VADĪTĀJS |
1112 09 |
19.10. | Ministru PREZIDENTA BIEDRA sekretariāta VADĪTĀJS |
1112 10 |
19.11. | Ministru PREZIDENTA PADOMNIEKS |
1112 11 |
19.12. | Ministru PREZIDENTA PALĪGS |
1112 12 |
19.13. | Ministru PREZIDENTA BIEDRA PADOMNIEKS |
1112 13 |
19.14. | Ministru PREZIDENTA BIEDRA PALĪGS |
1112 14 |
19.15. | MINISTRA PADOMNIEKS |
1112 15 |
19.16. | Īpašu uzdevumu MINISTRA sekretariāta VADĪTĀJS |
1112 16 |
19.17. | Īpašu uzdevumu MINISTRA sekretariāta VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1112 17 |
19.18. | Latvijas PĀRSTĀVIS starptautiskajās cilvēktiesību institūcijās |
1112 18 |
19.19. | Ministra biroja VADĪTĀJS |
1112 19 |
19.20. | Aizsardzības PADOMNIEKS starptautiskajās organizācijās |
1112 20 |
19.21. | PĀRSTĀVIS starptautiskajā organizācijā |
1112 21 |
19.22. | Aizsardzības PADOMNIEKS |
1112 22 |
19.23. | Valsts SEKRETĀRS |
1112 23 |
19.24. | Valsts SEKRETĀRA VIETNIEKS |
1112 24 |
19.25. | Valsts protokola VADĪTĀJS |
1112 25 |
19.26. | Valsts protokola VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1112 26 |
19.27. | Galvenais valsts NOTĀRS |
1112 27 |
19.28. | Galvenā valsts NOTĀRA VIETNIEKS |
1112 28 |
19.29. | Iestādes VADĪTĀJS/ ĢENERĀLDIREKTORS/ DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1112 29 |
19.30. | Iestādes VADĪTĀJA VIETNIEKS/ ĢENERĀLDIREKTORA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1112 30 |
19.31. | Pārvaldes VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS |
1112 31 |
19.32. | Pārvaldes VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1112 32 |
19.33. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
19.34. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
19.35. | Valsts robežas PILNVAROTAIS |
1112 35 |
19.36. | Pašvaldības iestādes VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS |
1112 36 |
19.37. | Pašvaldības iestādes VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1112 37 |
19.38. | Pašvaldības IZPILDDIREKTORS |
1112 38 |
19.39. | Pašvaldības IZPILDDIREKTORA VIETNIEKS |
1112 39 |
19.40. | Komisijas PRIEKŠSĒDĒTĀJS (valsts pārvaldes jomā un pašvaldībās) |
1112 40 |
19.41. | Komisijas PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS (valsts pārvaldes jomā un pašvaldībās) |
1112 41 |
19.42. | Komisijas LOCEKLIS (valsts pārvaldes jomā un pašvaldībās) |
1112 42 |
19.43. | Komisijas SEKRETĀRS (valsts pārvaldes jomā un pašvaldībās) |
1112 43 |
19.44. | TIESĪBSARGS |
1112 44 |
19.45. | Padomes LOCEKLIS (valsts pārvaldes jomā un pašvaldībās) |
1112 45 |
19.46. | Kolēģijas LOCEKLIS (valsts pārvaldes jomā) |
1112 46 |
19.47. | Ārkārtējais un pilnvarotais VĒSTNIEKS |
1112 47 |
19.48. | Speciālo uzdevumu VĒSTNIEKS |
1112 48 |
19.49. | ĢENERĀLINSPEKTORS (ārlietu jomā) |
1112 49 |
19.50. | VĒSTNIEKS |
1112 50 |
19.51. | Pilnvarotais LIETVEDIS |
1112 51 |
19.52. | Pagaidu pilnvarotais LIETVEDIS |
1112 52 |
19.53. | PADOMNIEKS (ārlietu jomā) |
1112 53 |
19.54. | ĢENERĀLKONSULS |
1112 54 |
19.55. | Reģiona attīstības padomes PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1112 56 |
19.56. | Reģiona attīstības padomes LOCEKLIS |
1112 57 |
19.57. | Pastāvīgais PĀRSTĀVIS (ārlietu jomā) |
1112 59 |
19.58. | Konsulāta VADĪTĀJS |
1112 60 |
19.59. | Saeimas Kancelejas DIREKTORS |
1112 61 |
19.60. | Saeimas Kancelejas DIREKTORA VIETNIEKS |
1112 62 |
19.61. | Saeimas Administrācijas ĢENERĀLSEKRETĀRS |
1112 63 |
19.62. | Saeimas Administrācijas IZPILDDIREKTORS |
1112 64 |
2.1.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1114 Biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju amatpersonas"
20. Atsevišķās grupas "1114 Biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju amatpersonas" profesijās nodarbinātie nosaka un formulē biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju politiku, izstrādā statūtus, kas reglamentē biedrības, nodibinājuma, arodbiedrības un politiskās partijas darbību, pārstāv biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju citās institūcijās.
21. Atsevišķās grupas "1114 Biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un politisko partiju amatpersonas" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt biedrības, nodibinājuma, arodbiedrības un politiskās partijas politiku, pamatvirzienus, statūtus un noteikumus; organizēt un vadīt padotā personāla darbu biedrībā, nodibinājumā, arodbiedrībā un politiskā partijā; aizstāvēt savas biedrības, nodibinājuma, arodbiedrības un politiskās partijas biedru intereses; veicināt interesi par biedrībām, nodibinājumiem un arodbiedrībām; plānot un organizēt partijas darbu vēlēšanu kampaņā, plānot un organizēt pasākumus biedrību, nodibinājumu, arodbiedrību un partijas biedru izglītošanai un jaunu biedru iesaistīšanai. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
21.1. | Biedrības vai nodibinājuma VADĪTĀJS/ PREZIDENTS/ VICEPREZIDENTS/ ĢENERĀLDIREKTORS/ ĢENERĀLSEKRETĀRS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS/ IZPILDDIREKTORS |
1114 01 |
21.2. | Biedrības vai nodibinājuma VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PREZIDENTA VIETNIEKS/ VICEPREZIDENTA VIETNIEKS/ ĢENERĀLDIREKTORA VIETNIEKS/ ĢENERĀLSEKRETĀRA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORA VIETNIEKS |
1114 02 |
21.3. | Biedrības vai nodibinājuma valdes PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1114 03 |
21.4. | Biedrības vai nodibinājuma valdes LOCEKLIS |
1114 04 |
21.5. | Arodbiedrības VADĪTĀJS/ PREZIDENTS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1114 05 |
21.6. | Arodbiedrības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ VICEPREZIDENTS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1114 06 |
21.7. | Arodorganizācijas VADĪTĀJS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1114 07 |
21.8. | Politiskās partijas VADĪTĀJS/ PREZIDENTS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS/ ĢENERĀLSEKRETĀRS |
1114 08 |
21.9. | Arodorganizācijas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1114 09 |
2.2. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"112 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1120 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji"
22. Mazās grupas "112 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji" un atsevišķās grupas "1120 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji" profesijās nodarbinātie vada uzņēmumu, izņemot biedrību un nodibinājumu, kopīgi ar citiem vadītājiem nosaka, formulē uzņēmuma darbības pamatvirzienus, plāno, vada, koordinē struktūrvienību darbu, parasti izveido direktoru padomi, valdi vai vadības grupu, kurai tie sniedz pārskatus par darba rezultātiem.
23. Atsevišķās grupas "1120 Rīkotājdirektori un uzņēmumu vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt vai formulēt uzņēmuma darbības pamatvirzienus; plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma darbu kopumā, izvēlēties un apmācīt personālu, organizēt un vadīt padotā personāla darbu uzņēmumā; noteikt ekonomiskos un tehniskās attīstības rādītājus, konkrētus uzdevumus un konsultēt pakļautos vadītājus; organizēt un vadīt darījumus, operatīvos darba procesus - darījumu slēgšanu ar piegādātājiem, klientiem, citām iestādēm, biedrībām un nodibinājumiem, organizācijām; pārstāvēt uzņēmumu darījumos ar citiem uzņēmumiem; kontrolēt izdevumus, nodrošināt materiāltehnisko un citu resursu apgādes plānošanu un to racionālu izmantošanu; analizēt un novērtēt uzņēmuma darbību, tās rezultātus un ziņot par tiem direktoru padomei, vadības grupai un augstākajiem vadītājiem; organizēt operatīvo, grāmatvedības, statistisko uzskaiti un pārskatus par vadītā uzņēmuma darbību; slēgt darba koplīgumus un kontrolēt to izpildi; organizēt un vadīt valdes, komisijas un padomes darbu; sagatavot atzinumus, vērtējumus un priekšlikumus; ievērot komercsabiedrības statūtus un personu (dalībnieku) grupas vai to pārstāvošās institūcijas - padomes - sapulces lēmumus, sniegt pilnīgu informāciju par savu darbību gan valsts un pašvaldību iestādēm, gan komercsabiedrības dalībniekiem; pieņemt lēmumus par komercsabiedrības darbību, tās vadību un pārvaldību, pildīt savus pienākumus, mazinot iespējamos komercdarbības riskus; organizēt un nodrošināt saskaņoto un akceptēto būvprojektu vai citas būvniecības dokumentācijas pārbaudi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
23.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ ĢENERĀLDIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS/ PREZIDENTS/ VICEPREZIDENTS/ IZPILDDIREKTORS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS/ PRIEKŠNIEKS/ ĢENERĀLSEKRETĀRS |
1120 01 |
23.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ ĢENERĀLDIREKTORA VIETNIEKS/ PĀRVALDNIEKA VIETNIEKS/ PREZIDENTA VIETNIEKS/ VICEPREZIDENTA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS/ RĪKOTĀJDIREKTORS |
1120 02 |
23.3. | Tehniskais DIREKTORS |
1120 03 |
23.4. | KOMERCDIREKTORS |
1120 04 |
23.5. | Ekonomikas DIREKTORS |
1120 05 |
23.6. | Ražošanas DIREKTORS |
1120 06 |
23.7. | Apgādes DIREKTORS |
1120 07 |
23.8. | Loģistikas DIREKTORS |
1120 08 |
23.9. | Valdes PRIEKŠSĒDĒTĀJS/ VADĪTĀJS |
1120 10 |
23.10. | Valdes PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS/ VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1120 11 |
23.11. | Padomes VADĪTĀJS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1120 12 |
23.12. | Komisijas VADĪTĀJS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1120 13 |
23.13. | Valdes LOCEKLIS |
1120 14 |
23.14. | Padomes LOCEKLIS |
1120 15 |
23.15. | Kolēģijas LOCEKLIS |
1120 16 |
23.16. | PROKŪRISTS |
1120 17 |
23.17. | Kapitāldaļu turētāja PĀRSTĀVIS |
1120 18 |
23.18. | Padomes VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1120 19 |
23.19. | Komisijas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1120 20 |
23.20. | Zinātniskais DIREKTORS |
1120 21 |
23.21. | Atbildīgais aviācijas VADĪTĀJS |
1120 22 |
2.3. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"121 Komercpakalpojumu un administratīvie vadītāji"
24. Mazās grupas "121 Komercpakalpojumu un administratīvie vadītāji" profesijās nodarbinātie vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu komercpakalpojumu jomā; komercpakalpojumu un administratīvo struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē savu darbību tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
25. Mazās grupas "121 Komercpakalpojumu un administratīvie vadītāji" profesijas klasificētas:
25.1. atsevišķajā grupā "1211 Administratīvie un finanšu vadītāji";
25.2. atsevišķajā grupā "1212 Personāla vadītāji";
25.3. atsevišķajā grupā "1213 Politikas un plānošanas vadītāji";
25.4. atsevišķajā grupā "1219 Citur neklasificēti administratīvie un komercpakalpojumu vadītāji".
2.3.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1211 Administratīvie un finanšu vadītāji"
26. Atsevišķās grupas "1211 Administratīvie un finanšu vadītāji" profesijās nodarbinātie vada personisko vai citu īpašnieku komerciālo pakalpojumu uzņēmumu, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; administratīvo un finanšu struktūrvienību vadītāji tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā plāno, vada un koordinē uzņēmuma administratīvās un finanšu operācijas, sniedz atbalstu uzņēmuma pamatdarbības struktūrvienībām.
27. Atsevišķās grupas "1211 Administratīvie un finanšu vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma politiku komercpakalpojumu jomā, organizēt un vadīt padotā personāla darbu komercpakalpojumu uzņēmumā; plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma administratīvās un finanšu operācijas; organizēt un vadīt padotā personāla darbu administratīvajā un finanšu struktūrvienībā; noteikt uzņēmuma nodokļu politiku atbilstoši finansiālajam stāvoklim, sastādīt budžetu un kontrolēt dažādas finanšu operācijas, sastādīt budžeta tāmi; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; kontrolēt izdevumus un nodrošināt racionālu resursu izmantošanu, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir; vadīt kvalitātes un risku vadības sistēmas ieviešanu un uzturēšanu uzņēmumā; vadīt darba un pārvaldes procedūras, organizēt un vadīt stratēģiskās plānošanas un attīstības darbu uzņēmumā; plānot un vadīt ikdienas darījumus; nodrošināt klientu apkalpošanu augstā līmenī, klientu iesniegumu izskatīšanu; vadīt un organizēt kancelejas darbu; vadīt un kontrolēt dokumentu pārvaldību un arhīva darbu, ievadīt datus, kontrolēt korespondences izskatīšanas, virzības un izpildes termiņus, organizēt pabeigto dokumentu uzskaiti un nodrošināt to glabāšanu; plānot, organizēt un kontrolēt stenogrammu sagatavošanu, Saeimas sēžu statistikas datu apkopošanu, Saeimas un Ministru kabineta izstrādāto tiesību aktu un citu dokumentu rediģēšanu, arhivēšanu un tulkošanu; koordinēt un kontrolēt izveidoto komisiju sekretāru darbu; organizēt un vadīt konsultāciju sniegšanu un palīdzību uzņēmumiem; nodrošināt juridiskās analīzes, atzinumu (priekšlikumu) sagatavošanu Saeimas Prezidijam un Saeimas komisijām par Saeimai iesniegto likumprojektu un citu tiesību aktu projektu atbilstību juridiskās tehnikas un kodifikācijas prasībām; sniegt konsultācijas Saeimas amatpersonām un struktūrvienībām par Saeimas un Saeimas Prezidija tiesību aktu pieņemšanas procedūru; nodrošināt valsts interešu pārstāvību tiesvedības procesos, tai skaitā Satversmes tiesā, kā arī organizēt normatīvo aktu oficiālo publikāciju uzglabāšanu, uzskaiti un apriti. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
27.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (komercpakalpojumu jomā) |
1211 01 |
27.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (komercpakalpojumu jomā) |
1211 02 |
27.3. | Finanšu DIREKTORS |
1211 03 |
27.4. | Galvenais GRĀMATVEDIS |
1211 04 |
27.5. | Galvenā GRĀMATVEŽA VIETNIEKS |
1211 05 |
27.6. | Administratīvais DIREKTORS |
1211 06 |
27.7. | Administratīvā DIREKTORA VIETNIEKS |
1211 07 |
27.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (komercpakalpojumu jomā) |
1211 08 |
27.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (komercpakalpojumu jomā) |
1211 09 |
27.10. | Galvenās kases VADĪTĀJS |
1211 30 |
27.11. | Starptautiskā norēķinu centra VADĪTĀJS |
1211 31 |
27.12. | Kancelejas VADĪTĀJS/ PĀRVALDNIEKS/ DIREKTORS |
1211 36 |
27.13. | Kancelejas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PĀRVALDNIEKA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1211 37 |
27.14. | Pamatdarbības atbalsta struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1211 50 |
27.15. | Pamatdarbības atbalsta struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1211 51 |
2.3.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1212 Personāla vadītāji"
28. Atsevišķās grupas "1212 Personāla vadītāji" profesijās nodarbinātie tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā plāno, vada un koordinē uzņēmuma politiku personāla jautājumos.
29. Atsevišķās grupas "1212 Personāla vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt un formulēt uzņēmuma personāla vadības stratēģiju, politiku un mērķus dinamiskā ekonomiskā vidē atbilstoši uzņēmuma mērķiem; plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma politiku personāla jautājumos, organizēt un vadīt padotā personāla darbu uzņēmuma personāla struktūrvienībā; plānot un organizēt darbinieku pieņemšanu darbā, mācīšanu un paaugstināšanu amatā, noteikt algu struktūru un vadīt pārrunas ar darbiniekiem algu jautājumos, konsultēt darbiniekus u. tml.; kontrolēt darba un vides aizsardzības, veselības aizsardzības un citu programmu izpildi; kontrolēt izdevumus un nodrošināt resursu racionālu izmantošanu; izstrādāt un vadīt darba un pārvaldes procedūras, plānot un vadīt ikdienas darījumus; organizēt uzņēmuma darbinieku apbalvojumu, darba izvērtējumu un sodu uzskaiti; veidot, uzturēt un glabāt personāla statistisko un skaitlisko uzskaiti; īstenot pasākumus kvalitātes sistēmas uzturēšanai un pilnveidošanai. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
29.1. | Personāla DIREKTORS |
1212 01 |
29.2. | Personāla/ personālvadības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1212 04 |
29.3. | Personāla/ personālvadības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1212 05 |
29.4. | Personāla mācību VADĪTĀJS |
1212 06 |
2.3.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1213 Politikas un plānošanas vadītāji"
30. Atsevišķās grupas "1213 Politikas un plānošanas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada uzņēmuma struktūrvienību, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību, sniedz pakalpojumus ārējo sakaru, valsts pārvaldes, ārlietu, nodokļu administrēšanas un muitas, tiesu varas, darbinieku interešu un tiesību aizsardzības, tiesību administrēšanas un pārvaldījuma jomā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
31. Atsevišķās grupas "1213 Politikas un plānošanas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt struktūrvienības darbību valsts pārvaldes jomā, darbinieku interešu un tiesību aizsardzības jomā, tiesību administrēšanas un pārvaldījuma jomā un uzņēmuma politikas un politikas plānošanas jomā; organizēt un vadīt darījumus, veikt administratīvus pienākumus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu ārējo sakaru, valsts pārvaldes, ārlietu, nodokļu administrēšanas un muitas, tiesu varas, darbinieku interešu un tiesību aizsardzības, tiesību administrēšanas un pārvaldījuma, uzņēmuma politikas un politikas plānošanas struktūrvienībā; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir; plānot, vadīt, koordinēt prokuratūras un prokuratūras pārraudzībā esošo valsts iestāžu finansiālo un saimniecisko darbību; plānot, vadīt un koordinēt ārlietu dienesta struktūrvienību darbu, piedalīties starpvalstu un starpinstitūciju darba grupās, uzturēt sakarus ar starptautisko organizāciju un ārvalstu diplomātiskajiem un konsulārajiem pārstāvjiem; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus dažādu pakalpojumu sniegšanā; nodrošināt Saeimas sakarus ar citu valstu parlamentiem un starptautiskajām organizācijām, piedalīties Saeimas un citu parlamentu, Saeimas un starptautisko organizāciju sadarbības projektu plānošanā un īstenošanā; nodrošināt Saeimas delegāciju nacionālo sekretāru pienākumu izpildi starptautiskajās parlamentārajās organizācijās; nodrošināt Saeimā un ārvalstīs plānoto diplomātisko vizīšu, kā arī valstiska mēroga starptautisku pasākumu, valsts svētku un atceres pasākumu organizēšanu, nodrošināt to norisi; izstrādāt Saeimas diplomātiskā protokola stratēģiju, piedalīties valsts ārējo sakaru veidošanā; sagatavot, iesniegt augstākajam vadītājam lēmumu projektus, kas tieši ietekmē iestādes politiku un stratēģiju, sabiedrības un valsts intereses atbilstošā valsts pārvaldes jomā; izdot administratīvos aktus vai ar indivīda tiesībām saistītus lēmumus, pieņemt struktūrvienības darbu ietekmējošus lēmumus, uzraudzīt un kontrolēt normatīvo aktu izpildi padotībā esošajās iestādēs; izstrādāt priekšlikumus nodokļu (nodevu) administrēšanas, akcīzes preču aprites, nodrošinājuma un uzraudzības, kā arī muitas politikas veidošanai un attīstības stratēģijai; organizēt nodokļu maksātāju uzskaiti, nodokļu, nodevu un citu valsts noteikto obligāto maksājumu iekasēšanu Latvijas Republikas teritorijā un uz muitas robežas, noziedzīgu nodarījumu un likumpārkāpumu atklāšanu un novēršanu valsts ieņēmumu un muitas jomā; radoši un inovatīvi plānot un īstenot ārējo sakaru stratēģiju atbilstoši uzņēmuma mērķiem, analizēt, novērtēt un pilnveidot ārējo sakaru jautājumus; plānot un organizēt uzņēmuma ārējās un iekšējās darbības vides novērošanu, informācijas sniegšanu, pārliecināšanu, veidot un saglabāt uzticēšanos uzņēmuma vadībai, prognozēt un novērst konfliktus, plānot un vadīt uzņēmuma korporatīvā publiskā tēla veidošanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
31.1. | Pārvaldes DIREKTORS (valsts pārvaldes jomā) |
1213 01 |
31.2. | Pārvaldes DIREKTORA VIETNIEKS (valsts pārvaldes jomā) |
1213 02 |
31.3. | Nozares politikas un politikas plānošanas struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1213 03 |
31.4. | Nozares politikas un politikas plānošanas struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1213 04 |
31.5. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (valsts pārvaldes jomā) |
1213 05 |
31.6. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (valsts pārvaldes jomā) |
1213 06 |
31.7. | Ārējo sakaru struktūrvienības VADĪTĀJS |
1213 07 |
31.8. | Ārējo sakaru struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1213 08 |
31.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (ārlietu jomā) |
1213 09 |
31.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (ārlietu jomā) |
1213 10 |
31.11. | Muitas iestādes struktūrvienības VADĪTĀJS |
1213 11 |
31.12. | VIRSUZRAUGS (muitas jomā) |
1213 12 |
31.13. | VIRSUZRAUGA VIETNIEKS (muitas jomā) |
1213 13 |
31.14. | Muitas maiņas VADĪTĀJS |
1213 14 |
31.15. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (nodokļu administrēšanas un muitas jomā) |
1213 15 |
31.16. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (nodokļu administrēšanas un muitas jomā) |
1213 16 |
31.17. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (sabiedrības pārvaldes jomā) |
1213 17 |
31.18. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (sabiedrības pārvaldes jomā) |
1213 18 |
31.19. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS (tiesu varas jomā) |
1213 19 |
31.20. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (tiesu varas jomā) |
1213 20 |
31.21. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (darbinieku interešu un tiesību aizsardzības jomā) |
1213 21 |
31.22. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (tiesību administrēšanas un pārvaldījuma jomā) |
1213 22 |
31.23. | Pašvaldības pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS |
1213 23 |
31.24. | Pašvaldības pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1213 24 |
31.25. | Galvenais valsts INSPEKTORS |
1213 25 |
31.26. | Valsts INSPEKTORS |
1213 26 |
31.27. | VirsMEŽZINIS |
1213 27 |
31.28. | VirsMEŽZIŅA VIETNIEKS |
1213 28 |
31.29. | Vecākais MEŽZINIS |
1213 31 |
31.30. | Diplomātiskā protokola struktūrvienības VADĪTĀJS |
1213 32 |
31.31. | Diplomātiskā protokola struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1213 33 |
2.3.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1219 Citur neklasificēti administratīvie un komercpakalpojumu vadītāji"
32. Atsevišķās grupas "1219 Citur neklasificētie administratīvie un komercpakalpojumu vadītāji" profesijās nodarbinātie vada uzņēmumu komercpakalpojumu, komunālo un tiem radniecīgo pakalpojumu jomā, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību komunālo un tiem radniecīgu pakalpojumu jomā, individuālo pakalpojumu, sabiedriskās kārtības un drošības jomā, apsardzes jomā, tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā piedalās darbības plāna, budžeta, personāla un pārējo resursu plānu sastādīšanā, plāno, vada un koordinē uzņēmuma klientu apkalpošanas un starpbanku operācijas.
33. Atsevišķās grupas "1219 Citur neklasificētie administratīvie un komercpakalpojumu vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt struktūrvienības darbību komunālo un tiem radniecīgu pakalpojumu jomā, sabiedriskās kārtības un drošības jomā, apsardzes jomā, darba aizsardzības jomā, individuālo pakalpojumu (tai skaitā skaistumkopšanas) jomā un citur neklasificētu komercpakalpojumu jomā, organizēt un vadīt padotā personāla darbu šo jomu struktūrvienībās; plānot, vadīt un koordinēt darbību tehnisko pakalpojumu nodrošināšanā, organizēt saimniecības struktūrvienības un transporta struktūrvienības darbību; plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma klientu apkalpošanas un starpbanku operācijas, pasta pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā; plānot, vadīt un organizēt "Sanus per Aquam" jeb "veselība caur ūdeni"" (turpmāk - SPA) pakalpojumu sniegšanu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir; izstrādāt un nodrošināt uzņēmuma struktūrvienības ar nepieciešamajām instrukcijām, metodiskajiem un normatīvajiem dokumentiem; plānot, vadīt un koordinēt sabiedriskās kārtības un drošības pasākumus; nodrošināt darba kvalitātes pārvaldību; kontrolēt rezultātu atbilstību noteiktajiem mērķiem; organizēt un kontrolēt klientu apkalpošanas pakalpojumu procesus; plānot un organizēt objekta darba uzdevumu izpildi, koordinēt objektu patrulēšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
33.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (komunālo pakalpojumu jomā) |
1219 01 |
33.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (komunālo pakalpojumu jomā) |
1219 02 |
33.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (komunālo pakalpojumu jomā) |
1219 03 |
33.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (komunālo pakalpojumu jomā) |
1219 04 |
33.5. | Pārvaldes PRIEKŠNIEKS (sabiedriskās kārtības un drošības jomā) |
1219 05 |
33.6. | Pārvaldes PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (sabiedriskās kārtības un drošības jomā) |
1219 06 |
33.7. | Pamatdarbības struktūrvienības PRIEKŠNIEKS (sabiedriskās kārtības un drošības jomā) |
1219 07 |
33.8. | Pamatdarbības struktūrvienības PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (sabiedriskās kārtības un drošības jomā) |
1219 08 |
33.9. | Tehniskās struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 09 |
33.10. | Tehniskās struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 10 |
33.11. | Klientu apkalpošanas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 11 |
33.12. | Klientu apkalpošanas struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 12 |
33.13. | Korespondentattiecību struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 13 |
33.14. | Korespondentattiecību struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 14 |
33.15. | Vērtspapīru darījumu struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 15 |
33.16. | Vērtspapīru darījumu struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 16 |
33.17. | Darba organizācijas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 20 |
33.18. | Metodiskās struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 22 |
33.19. | Pasta tehniskās struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 23 |
33.20. | Pasta vērtszīmju un filatēlijas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 25 |
33.21. | Saimniecības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS |
1219 27 |
33.22. | Saimniecības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1219 28 |
33.23. | Transporta struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS |
1219 29 |
33.24. | Transporta struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1219 30 |
33.25. | Struktūrvienības VADĪTĀJS (citur neklasificētu komercpakalpojumu jomā) |
1219 31 |
33.26. | Struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (citur neklasificētu komercpakalpojumu jomā) |
1219 32 |
33.27. | Darba aizsardzības struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 33 |
33.28. | Darba aizsardzības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 34 |
33.29. | Poligrāfijas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1219 35 |
33.30. | Poligrāfijas struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1219 36 |
33.31. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (apsardzes jomā) |
1219 38 |
33.32. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (apsardzes jomā) |
1219 39 |
33.33. | SPA VADĪTĀJS |
1219 40 |
2.4. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"122 Tirdzniecības, tirgvedības un attīstības jomas vadītāji"
34. Mazās grupas "122 Tirdzniecības, tirgvedības un attīstības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie plāno, vada un koordinē savu darbību tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā tirdzniecības, tirgvedības, reklāmas un attīstības jomā.
35. Mazās grupas "122 Tirdzniecības, tirgvedības un attīstības jomas vadītāji" profesijas klasificētas:
35.1. atsevišķajā grupā "1221 Tirdzniecības un tirgvedības jomas vadītāji";
35.2. atsevišķajā grupā "1222 Reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas vadītāji";
35.3. atsevišķajā grupā "1223 Pētniecības un attīstības jomas vadītāji".
2.4.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1221 Tirdzniecības un tirgvedības jomas vadītāji"
36. Atsevišķās grupas "1221 Tirdzniecības un tirgvedības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā plāno, vada un koordinē uzņēmuma pirkšanas un pārdošanas operācijas, tirgvedības pakalpojumus.
37. Atsevišķās grupas "1221 Tirdzniecības un tirgvedības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma pirkšanas un pārdošanas operācijas, tirgvedības pakalpojumus, plānot un vadīt ikdienas darījumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu tirdzniecības un tirgvedības jomas uzņēmumā; plānot un organizēt speciālas pirkšanas un pārdošanas programmas; noteikt cenas, diskonta līmeni un piegādes termiņus, pārdošanas paplašināšanas budžetus, pārdošanas metodes, speciālus stimulus un kampaņas; organizēt piedāvājumu sagatavošanu uzņēmumā; uzraudzīt sagatavoto piedāvājumu atbilstību pasūtītāja izsludināto konkursu nolikumiem; izstrādāt un vadīt darba un pārvaldes procedūras, iepirkumu, informācijas apmaiņas, preču piegādes un apmaksas procedūras; kontrolēt izdevumus un nodrošināt resursu racionālu izmantošanu tirdzniecības un tirgvedības jomas uzņēmumā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
37.1. | Tirdzniecības DIREKTORS |
1221 01 |
37.2. | Tirgvedības DIREKTORS |
1221 02 |
37.3. | Tirdzniecības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1221 03 |
37.4. | Tirdzniecības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1221 04 |
37.5. | Tirgvedības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1221 05 |
37.6. | Tirgvedības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1221 06 |
37.7. | Iepirkumu struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1221 07 |
37.8. | Iepirkumu struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1221 08 |
37.9. | Piedāvājumu sagatavošanas struktūrvienības VADĪTĀJS (būvniecības jomā) |
1221 09 |
2.4.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1222 Reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas vadītāji"
38. Atsevišķās grupas "1222 Reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā plāno, vada un koordinē uzņēmuma darbību reklāmas, sabiedrisko attiecību un informācijas jautājumos.
39. Atsevišķās grupas "1222 Reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt uzņēmuma darbību reklāmas un sabiedrisko attiecību jautājumos, izstrādāt un vadīt darījumu un pārvaldes procedūras, plānot un vadīt ikdienas darījumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas struktūrvienībā; slēgt līgumus ar laikrakstu redakciju, radio un televīzijas, sporta un kultūras organizāciju un reklāmas aģentūru amatpersonām ar reklāmu saistītos jautājumos; plānot un vadīt informatīvās programmas likumdevēju, preses un plašākās sabiedrības daļas informēšanai par uzņēmuma plāniem, sasniegumiem vai iecerēm; plānot un vadīt darbību investīciju palielināšanai izglītības, humanitāro un citu bezpeļņas iestāžu vajadzībām; kontrolēt izdevumus un nodrošināt resursu racionālu izmantošanu reklāmas un sabiedrisko attiecību jomas uzņēmumā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
39.1. | Reklāmas struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1222 01 |
39.2. | Reklāmas struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1222 02 |
39.3. | Sabiedrisko attiecību struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1222 03 |
39.4. | Sabiedrisko attiecību struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1222 04 |
2.4.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1223 Pētniecības un attīstības jomas vadītāji"
40. Atsevišķās grupas "1223 Pētniecības un attīstības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā plāno, vada un koordinē uzņēmuma zinātnisko darbību un attīstību.
41. Atsevišķās grupas "1223 Pētniecības un attīstības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt un koordinēt savu vai no citām zinātniskām organizācijām patentēto zinātnisko darbību un uzņēmuma attīstību, izstrādāt un vadīt darījumu un pārvaldes procedūras, plānot un vadīt ikdienas darījumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu pētniecības un attīstības struktūrvienībā; izstrādāt jaunus vai uzlabot esošos tehnoloģiskos procesus un produkciju vai pilnveidot izejvielu izmantošanu; plānot uzņēmuma zinātnes un attīstības programmu, sīki aprakstot mērķus un budžeta izdevumus; kontrolēt izdevumus un nodrošināt resursu racionālu izmantošanu pētniecības un attīstības jomas uzņēmumā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
41.1. | Pētniecības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1223 01 |
41.2. | Pētniecības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1223 02 |
41.3. | Laboratorijas VADĪTĀJS |
1223 03 |
2.5. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"131 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības ražošanas vadītāji"
42. Mazās grupas "131 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada personiskas vai cita īpašnieka lauku saimniecības (fermas) vai komercdarījumus, kas saistīti ar medībām, mežkopību vai zvejošanu, un sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; lauku saimniecībās, mežsaimniecībās un zivsaimniecībās struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē ražošanas procesus, pakalpojumu sniegšanu un citus savas darbības uzdevumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
43. Mazās grupas "131 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijas klasificētas:
43.1. atsevišķajā grupā "1311 Lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas vadītāji";
43.2. atsevišķajā grupā "1312 Akvakultūras un zivsaimniecības ražošanas vadītāji".
2.5.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1311 Lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas vadītāji"
44. Atsevišķās grupas "1311 Lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada personiskas vai cita īpašnieka lauku saimniecības (fermas) vai komercdarījumus, kas saistīti ar medībām vai mežkopību, un sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; lauku saimniecībās, mežsaimniecībās un medību saimniecībās pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību preču ražošanā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
45. Atsevišķās grupas "1311 Lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt lauksaimniecības un mežsaimniecības darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, organizēt ikdienas darbu izpildi; sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izmantošanu, kā arī darbinieku piesaistīšanu; vadīt un koordinēt lauksaimniecības un mežsaimniecības ražošanas darbības - stādīšanu, apūdeņošanu, ķīmijas piemērošanu, ražas novākšanu un klasificēšanu; plānot, vadīt un koordinēt darbību lauksaimniecības un mežsaimniecības preču ražošanas jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
45.1. | Lauksaimniecības uzņēmuma VADĪTĀJS |
1311 01 |
45.2. | Saimniecības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (lauksaimniecības jomā) |
1311 02 |
45.3. | Saimniecības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (mežsaimniecības jomā) |
1311 03 |
45.4. | Saimniecības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (mežsaimniecības jomā) |
1311 04 |
45.5. | Saimniecības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (medību saimniecības jomā) |
1311 05 |
45.6. | Saimniecības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (medību saimniecības jomā) |
1311 06 |
45.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (lauksaimniecības jomā) |
1311 07 |
45.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (lauksaimniecības jomā) |
1311 08 |
45.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (mežsaimniecības jomā) |
1311 09 |
45.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (mežsaimniecības jomā) |
1311 10 |
45.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (medību saimniecības jomā) |
1311 11 |
45.12. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (medību saimniecības jomā) |
1311 12 |
2.5.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1312 Akvakultūras un zivsaimniecības ražošanas vadītāji"
46. Atsevišķās grupas "1312 Akvakultūras un zivsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada personiskas vai cita īpašnieka lauku saimniecības (fermas) vai komercdarījumus, kas saistīti ar zvejošanu, un sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; zivsaimniecībās pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību preču ražošanā uzņēmuma vadītāja vadībā.
47. Atsevišķās grupas "1312 Akvakultūras un zivsaimniecības ražošanas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt zivsaimniecības darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, organizēt ikdienas darbu izpildi, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu akvakultūras un zivsaimniecības ražošanas uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izmantošanu, kā arī darbinieku piesaistīšanu; veikt un organizēt akvakultūras vai zvejas krājumu pārbaudes, noteikt zivju slimības vai parazītus; izstrādāt un koordinēt pasākumus zivju izšķilšanās un izaugsmes rādītāju uzlabošanai, un slimību novēršanai inkubatoros; uzraudzīt ūdens vidi, saglabāt vai uzlabot apstākļus ūdens dzīvē; plānot, vadīt un koordinēt darbību akvakultūras un zivsaimniecības preču ražošanas jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
47.1. | Saimniecības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (zivsaimniecības jomā) |
1312 01 |
47.2. | Saimniecības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (zivsaimniecības jomā) |
1312 02 |
47.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (zivsaimniecības jomā) |
1312 03 |
47.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (zivsaimniecības jomā) |
1312 04 |
2.6. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"132 Apstrādes un ieguves rūpniecības, būvniecības un loģistikas jomas vadītāji"
48. Mazās grupas "132 Apstrādes un ieguves rūpniecības, būvniecības un loģistikas jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie apstrādes un ieguves rūpniecības, būvniecības un loģistikas jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumus; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē ražošanas procesus, pakalpojumu sniegšanu un citus savas darbības uzdevumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
49. Mazās grupas "132 Apstrādes un ieguves rūpniecības, būvniecības un loģistikas jomas vadītāji" profesijas klasificētas:
49.1. atsevišķajā grupā "1321 Apstrādes rūpniecības jomas vadītāji";
49.2. atsevišķajā grupā "1322 Ieguves rūpniecības jomas vadītāji";
49.3. atsevišķajā grupā "1323 Būvniecības jomas vadītāji";
49.4. atsevišķajā grupā "1324 Transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales, loģistikas un tām radniecīgu jomu vadītāji".
2.6.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1321 Apstrādes rūpniecības jomas vadītāji"
50. Atsevišķās grupas "1321 Apstrādes rūpniecības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie apstrādes rūpniecības jomā vada personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu gaitu, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji apstrādes rūpniecības jomā plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību preču ražošanas jomā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
51. Atsevišķās grupas "1321 Apstrādes rūpniecības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt apstrādes rūpniecības uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, organizēt ikdienas darbu izpildi, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu apstrādes rūpniecības uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; plānot, vadīt un koordinēt darbību apstrādes rūpniecības preču ražošanas jomā, elektrības ražošanā, gāzes un ūdens ieguvē un sadalē, nodrošināt resursu racionālu izmantošanu un ražošanas normu izpildi; plānot un vadīt ikdienas ražošanas darbību, poligrāfijas jomas uzņēmumu darbu; apsekot teritorijas, kurās plānots ierīkot apgaismojumu, sekot esošā apgaismojuma tīkla stāvoklim, novērtēt tā nolietojumu un pieņemt lēmumus par atjaunošanas nepieciešamību; veikt nepieciešamo materiālu patēriņa apjoma un veidu plānošanu, pasūtīšanu sagādes dienestam un piegādi darba objektā; organizēt un vadīt padotā personāla darbu, kā arī gatavot pārskatus par paveikto darba apjomu; organizēt un izstrādāt tehnisko dokumentāciju apstrādes rūpniecības jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
51.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (apstrādes rūpniecības jomā) |
1321 01 |
51.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (apstrādes rūpniecības jomā) |
1321 02 |
51.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (apstrādes rūpniecības jomā) |
1321 03 |
51.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (apstrādes rūpniecības jomā) |
1321 04 |
51.5. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (enerģētikas jomā) |
1321 05 |
51.6. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (enerģētikas jomā) |
1321 06 |
51.7. | Ražošanas maiņas VADĪTĀJS |
1321 07 |
51.8. | Darbu VADĪTĀJS (kuģu remonta pakalpojumu jomā) |
1321 13 |
51.9. | Būvdarbu VADĪTĀJS (kuģu būvniecības jomā) |
1321 14 |
51.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (poligrāfijas jomā) |
1321 16 |
51.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (poligrāfijas jomā) |
1321 17 |
2.6.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1322 Ieguves rūpniecības jomas vadītāji"
52. Atsevišķās grupas "1322 Ieguves rūpniecības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie ieguves rūpniecības jomā vada personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu gaitu, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji ieguves rūpniecības jomā plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību preču ražošanas jomā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
53. Atsevišķās grupas "1322 Ieguves rūpniecības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt ieguves rūpniecības uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, organizēt ikdienas darbu izpildi, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu ieguves rūpniecības uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; plānot, vadīt un koordinēt darbību ieguves rūpniecības preču ražošanas jomā vai cieto minerālu ieguvē apakšzemes un virszemes raktuvēs un karjeros; apsekot teritorijas, kurās plānots ierīkot apgaismojumu; sekot esošā apgaismojuma tīkla stāvoklim, novērtēt tā nolietojumu un pieņemt lēmumus par atjaunošanas nepieciešamību; veikt nepieciešamo materiālu patēriņa apjoma un veidu plānošanu, pasūtīšanu sagādes dienestam un piegādi darba objektā; plānot un organizēt padotā personāla darbu, kā arī gatavot pārskatus par paveikto darba apjomu; organizēt un izstrādāt tehnisko dokumentāciju ieguves rūpniecības jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
53.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (ieguves rūpniecības jomā) |
1322 01 |
53.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (ieguves rūpniecības jomā) |
1322 02 |
53.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (ieguves rūpniecības jomā) |
1322 03 |
53.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (ieguves rūpniecības jomā) |
1322 04 |
2.6.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1323 Būvniecības jomas vadītāji"
54. Atsevišķās grupas "1323 Būvniecības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie būvniecības jomā vada personisko vai cita īpašnieka būvniecības uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu gaitu, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji būvniecības jomā plāno, vada un koordinē būvniecības uzņēmuma pamatdarbību tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
55. Atsevišķās grupas "1323 Būvniecības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt būvniecības uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, organizēt un vadīt darījumus, veicot administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu būvniecības uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; plānot, vadīt un koordinēt būvniecības darbus; nodrošināt resursu racionālu izmantošanu un ražošanas normu izpildi būvniecībā; plānot konkrētu būvobjektu īstenošanu, pamatojoties uz projekta dokumentāciju, būvobjekta īstenošanas nosacījumiem; nodrošināt būvniecības objektu organizatorisko, ekonomisko, saimniecisko un juridisko jautājumu risināšanu būvobjekta realizācijas ietvaros; plānot un koordinēt darbu ar pasūtītāju, projektētājiem, apakšuzņēmējiem, piegādātājiem un kontrolēt tā sekmīgu norisi; plānot un aprēķināt darbu izmaksas un projekta posmu nepieciešamos resursus, kā arī kontrolēt to atbilstību attiecīgajiem būvprojektiem apstiprinātajiem budžetiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
55.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (būvniecības jomā) |
1323 01 |
55.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (būvniecības jomā) |
1323 02 |
55.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (būvniecības jomā) |
1323 03 |
55.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (būvniecības jomā) |
1323 04 |
55.5. | Būvdarbu VADĪTĀJS |
1323 05 |
55.6. | Inženierkomunikāciju būvdarbu VADĪTĀJS |
1323 07 |
55.7. | Būvniecības projektu VADĪTĀJS |
1323 08 |
2.6.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1324 Transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales, loģistikas un tām radniecīgu jomu vadītāji"
56. Atsevišķās grupas "1324 Transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales, loģistikas un tām radniecīgu jomu vadītāji" profesijās nodarbinātie vada personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu transporta, sakaru, noliktavu jomā, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales un loģistikas pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību svarīgu pakalpojumu sniegšanā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
57. Atsevišķās grupas "1324 Transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales, loģistikas un tām radniecīgu jomu vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt transporta, sakaru, noliktavu, sagādes, sadales un loģistikas jomas uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, veikt administratīvus pienākumus, izrīkot ikdienas darbus, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu šo jomu struktūrvienībās; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; organizēt un kontrolēt pasažieru un kravu autopārvadājumus, kravas iekraušanas un izkraušanas darbus; vadīt tiesību normām atbilstošu līgumu sagatavošanu un noslēgšanu, izvērtēt otras līgumslēdzējpuses prasības; ievērot normatīvajos aktos noteikto transportlīdzekļa vadītāja darba un atpūtas režīmu; sadalīt darba uzdevumus; nodrošināt normatīvo aktu ievērošanu kravu iekraušanas un izkraušanas vietās un pārvadājuma laikā; plānot, vadīt un koordinēt darbību sagādes, uzglabāšanas un sadales, kā arī loģistikas jautājumos; pārraudzīt loģistikas pakalpojumu kvalitāti; noteikt loģistikas procesu politiku uzņēmumā; veikt vispārēju uzraudzību pār piegādātāju darbības kvalitāti un veidot sadarbības politiku ar piegādātājiem un preču un pakalpojumu pircējiem; nodrošināt uzņēmuma loģistikas izmaksu līmeņa kontroli un analīzi, īstenot optimizācijas vadību; kopā ar uzņēmuma vadību, tirgvedības, iepirkumu vai pārdošanas speciālistiem veidot uzņēmuma krājumu vadības stratēģiju; stratēģiskajā līmenī atbildēt par preču un pakalpojumu sadales kanālu un piegāžu ķēžu izveidošanu, iekļaujot noliktavu izvietojumu un transportēšanas veidu un to kombināciju izvēli, izmaksu optimizāciju; nodrošināt un pārvaldīt starptautiskos jūras, gaisa, sauszemes vai multimodālus kravu pārvadājumus, kā arī dzelzceļa pasažieru pārvadājumus; pasažieru pārvadājumos nodrošināt pasažieru plūsmu analīzes un izmaksu līmeņa vadību; sadarbībā ar kvalitātes vadības speciālistiem kontrolēt pasažieru apmierinātības līmeni; atbilstoši pasažieru plūsmām noteikt maršrutu plānošanas metodoloģiju; nodrošināt pasažieru pārvadājumu regularitāti un pietiekamību; noslēgt pirkuma līgumus ar piegādātājiem, vienoties par cenām un preču kvalitāti; plānot un rīkot inventarizācijas; kārtot ar materiālo vērtību sagādi un sadali saistītus jautājumus, orientējoties uz ieņēmumu palielināšanu un preču krājumu samazināšanu, kā arī attiecīgo izmaksu samazināšanu; organizēt drošu kuģu satiksmi visā ostas akvatorijā; veikt drošības kontroli; uzraudzīt navigācijas līdzekļu, loču dienesta, ostas kontroles dienesta un kuģošanas atbalsta dienesta darbību; izstrādāt kuģu manevrēšanas shēmas; kontrolēt ostas kuģu ceļu atbilstību projektētajiem dziļumiem un nodrošināt to padziļināšanu, nodrošināt ostas akvatorijas dziļuma kontroli un nodrošināt navigācijas līdzekļu darbību ostā un noteiktās vietās jūrā un piekrastē; nodrošināt kuģu žurnālu reģistrāciju; organizēt un vadīt ostā notikušo avāriju seku likvidācijas darbus un cilvēku glābšanas darbus; plānot, vadīt un koordinēt darbību pakalpojumu sniegšanā; kontrolēt pasažieru un bagāžas apkalpošanas kvalitāti lidostās; izstrādāt un attīstīt aviopārvadātāja lidojumu tīklu un grafikus, ņemot vērā gaisa kuģu tehniskās īpašības, resursus un lidostu ierobežojumus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
57.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (transporta jomā) |
1324 01 |
57.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (transporta jomā) |
1324 02 |
57.3. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (sakaru jomā) |
1324 03 |
57.4. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (sakaru jomā) |
1324 04 |
57.5. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (noliktavu pakalpojumu jomā) |
1324 05 |
57.6. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (noliktavu pakalpojumu jomā) |
1324 06 |
57.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (transporta jomā) |
1324 07 |
57.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (transporta jomā) |
1324 08 |
57.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (sakaru jomā) |
1324 09 |
57.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (sakaru jomā) |
1324 10 |
57.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (noliktavu pakalpojumu jomā) |
1324 11 |
57.12. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (noliktavu pakalpojumu jomā) |
1324 12 |
57.13. | Dzelzceļa stacijas PRIEKŠNIEKS |
1324 13 |
57.14. | Dzelzceļa stacijas PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1324 14 |
57.15. | Pasta nodaļas PRIEKŠNIEKS |
1324 15 |
57.16. | Pasta nodaļas PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1324 16 |
57.17. | Vilciena PRIEKŠNIEKS |
1324 19 |
57.18. | Lokomotīvju/ vagonu depo PRIEKŠNIEKS |
1324 22 |
57.19. | Lokomotīvju/ vagonu depo PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1324 23 |
57.20. | Filiāles DIREKTORS |
1324 24 |
57.21. | Filiāles DIREKTORA VIETNIEKS |
1324 25 |
57.22. | Iecirkņa PRIEKŠNIEKS (transporta un sakaru pakalpojumu jomā) |
1324 28 |
57.23. | Iecirkņa PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (transporta un sakaru pakalpojumu jomā) |
1324 29 |
57.24. | Ceha PRIEKŠNIEKS |
1324 30 |
57.25. | Ceha PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1324 31 |
57.26. | Ostas KAPTEINIS |
1324 32 |
57.27. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS (dzelzceļa transporta pakalpojumu jomā) |
1324 33 |
57.28. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (dzelzceļa transporta pakalpojumu jomā) |
1324 34 |
57.29. | Sagādes struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1324 35 |
57.30. | Sagādes struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1324 36 |
57.31. | Sadales struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1324 37 |
57.32. | Sadales struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1324 38 |
57.33. | Loģistikas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1324 39 |
57.34. | Loģistikas struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1324 40 |
57.35. | Ostas KAPTEIŅA VIETNIEKS |
1324 43 |
57.36. | Darbu VADĪTĀJS (dzelzceļa transporta pakalpojumu jomā) |
1324 44 |
57.37. | Lidojumu plānošanas SPECIĀLISTS |
1324 45 |
2.7. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"133 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1330 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji"
58. Mazās grupas "133 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji" un atsevišķās grupas "1330 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē savu darbību uzņēmuma vadītāja vadībā.
59. Atsevišķās grupas "1330 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izzināt no informācijas un komunikācijas tehnoloģiju (IKT) lietotājiem un augstākiem vadītājiem nepieciešamās vajadzības; plānot, vadīt un koordinēt struktūrvienības darbību IKT jomā, organizēt ikdienas darbu izpildi, sniegt pārskatus par vadītā uzņēmuma darbību uzņēmuma īpašniekiem, ja tādi ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu IKT uzņēmumā vai struktūrvienībā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem un citiem uzņēmumiem; vadīt un organizēt IKT ierīkošanu un to lietotāju apmācību; vadīt IKT darbību, analizējot darba plūsmu, nosakot prioritātes, izstrādājot standartus un nosakot termiņus; pārraudzīt IKT drošības sistēmas; novērtēt uzņēmuma tehnoloģiju izmantošanu un ieteikt uzlabojumus; noteikt nepieciešamos resursus un kontrolēt to izlietojumu; izstrādāt informācijas drošības pārvaldības sistēmas arhitektūru; izstrādāt informācijas drošības pārvaldības īstermiņa un ilgtermiņa plānus un nodrošināt to īstenošanas un ieviešanas uzraudzību; veikt valsts informācijas sistēmu drošības pārvaldības funkcijas, īstenojot valsts informācijas sistēmu drošības pārvaldību saskaņā ar ārējiem normatīvajiem aktiem, kuri regulē valsts informācijas sistēmu jomu; vadīt un konsultēt darbiniekus, kuri iesaistīti drošības pārvaldībā; nodrošināt drošības pārvaldības sistēmas atbilstību IKT nozares normatīvajos aktos noteiktajām prasībām, kā arī nozares starptautiskajiem normatīvajiem aktiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
59.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomā) |
1330 01 |
59.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomā) |
1330 02 |
59.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomā) |
1330 03 |
59.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomā) |
1330 04 |
59.5. | Informācijas tehnoloģiju struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1330 05 |
59.6. | Informācijas tehnoloģiju struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1330 06 |
59.7. | Elektronisko sakaru struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1330 07 |
59.8. | Elektronisko sakaru struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1330 08 |
59.9. | Informācijas drošības VADĪTĀJS |
1330 09 |
59.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (informācijas jomā) |
1330 10 |
59.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (informācijas jomā) |
1330 11 |
2.8. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"134 Specializēto pakalpojumu jomas vadītāji"
60. Mazās grupas "134 Specializēto pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie specializēto sociālo pakalpojumu jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē ražošanas procesus, pakalpojumu sniegšanu un citus savas darbības uzdevumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
61. Mazās grupas "134 Specializēto pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas klasificētas:
61.1. atsevišķajā grupā "1341 Bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji";
61.2. atsevišķajā grupā "1342 Veselības aprūpes pakalpojumu jomas vadītāji";
61.3. atsevišķajā grupā "1343 Pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji";
61.4. atsevišķajā grupā "1344 Sociālās labklājības jomas vadītāji";
61.5. atsevišķajā grupā "1345 Izglītības jomas vadītāji";
61.6. atsevišķajā grupā "1346 Finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomas vadītāji";
61.7. atsevišķajā grupā "1349 Citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomas vadītāji".
2.8.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1341 Bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji"
62. Atsevišķās grupas "1341 Bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomā plāno, vada, koordinē un novērtē, kā tiek nodrošināti bērnu aprūpes pakalpojumi (pirmsskolas bērnu iestādēs, brīvā laika pavadīšanas iestādēs, dienas aprūpes centros u. c. sociālās aprūpes institūcijās), vada nelielu personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, organizē un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz bērnu aprūpes pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
63. Atsevišķās grupas "1341 Bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu uzņēmuma darbības stratēģiju (programmu) bērnu fiziskai, psiholoģiskai, sociālai, emocionālai un intelektuālai attīstībai, nodrošināt tās izpildi, pārraudzīt un koordinēt ikdienas darbus, veikt citus administratīvus pienākumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu uzņēmumā; uzņemties atbildību par budžeta izstrādi un saistību izpildi; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu un profesionālo izaugsmi; pārraudzīt un koordinēt tiesību aktu ievērošanu sociālās drošības un bērnu tiesību aizsardzības jomā bērnu aprūpes iestādēs; organizēt bērniem, personālam un apmeklētājiem piemērotu vidi; sadarbībā ar iestādes speciālistiem pārraudzīt bērnu attīstību dinamikā, apspriežot to ar bērna vecākiem vai aizbildņiem; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus naudas uzkrājumu un nodokļu maksāšanas kontrolē, saimnieciskās darbības regulēšanā u. tml.; sniegt pārskatus, tai skaitā statistikas pārskatus, un ziņojumus par iestādes darbību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
63.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1341 01 |
63.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1341 02 |
63.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1341 03 |
63.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (bērnu sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1341 04 |
2.8.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1342 Veselības aprūpes pakalpojumu jomas vadītāji"
64. Atsevišķās grupas "1342 Veselības aprūpes pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie plāno, vada un koordinē veselības aprūpes pakalpojumu sniegšanu ārstniecības iestādēs un citās iestādēs veselības aprūpes jomā.
65. Atsevišķās grupas "1342 Veselības aprūpes pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- nodrošināt ārstniecības iestādes un veselības aprūpes jomas iestādes, struktūrvienības vai pakalpojuma attīstību un vadību; īstenot iestādes stratēģiju ārstniecībā, veikt ārstniecības procesu plānošanu un uzraudzību, izstrādāt un pilnveidot ar ārstniecības procesiem saistīto iestādes iekšējo normatīvo dokumentāciju, nodrošināt un kontrolēt medicīniskās dokumentācijas apriti atbilstoši normatīvajiem aktiem; vadīt, plānot, pārraudzīt un novērtēt medicīniskā, aprūpes, tehniskā u. c. personāla darbu; kontrolēt administratīvās darbības, budžeta plānošanu, preču un pakalpojumu iepirkšanu; konsultēt valsts un pašvaldību iestāžu pārstāvjus par pasākumiem veselības un sociālo pakalpojumu kvalitātes uzlabošanai. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
65.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (veselības aprūpes jomā) |
1342 01 |
65.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (veselības aprūpes jomā) |
1342 02 |
65.3. | Veselības aprūpes vadības ĀRSTS |
1342 03 |
65.4. | Veselības aprūpes VADĪTĀJS |
1342 04 |
65.5. | Galvenā MĀSA |
1342 05 |
65.6. | Galvenā VECMĀTE |
1342 06 |
65.7. | Galvenais ĀRSTS |
1342 07 |
2.8.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1343 Pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji"
66. Atsevišķās grupas "1343 Pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā plāno, vada, koordinē un novērtē institucionālos un alternatīvos sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumus pilngadīgām personām un ģimenēm, kurām tie nepieciešami, vada nelielu personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, organizē un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
67. Atsevišķās grupas "1343 Pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas uzņēmuma darbības stratēģiju (programmu) visaptverošu pakalpojumu nodrošināšanā pilngadīgām personām, pārraudzīt un koordinēt ikdienas darbus, veikt citus administratīvus pienākumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, vadīt, uzraudzīt un novērtēt iestādes personāla darbu; nodrošināt programmu izstrādi, ieviešanu un uzraudzību; plānot iestādes budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu; organizēt tiesību aktos noteikto prasību ievērošanu, izstrādāt, ieviest un novērtēt iestādes darbam vajadzīgos standartus un procedūras; izstrādāt struktūrvienību mērķus un darbības novērtēšanas kritērijus; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus dažādu pakalpojumu sniegšanai; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus naudas uzkrājumu un nodokļu maksāšanas kontrolē, saimnieciskās darbības regulēšanā u. tml.; informēt sabiedrību par sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu pilngadīgām personām; izteikt priekšlikumus institūcijām par pasākumiem, kas uzlabotu sociālos pakalpojumus; pārstāvēt iestādi publiskos pasākumos; sniegt pārskatus, tai skaitā statistikas pārskatus, un ziņojumus par iestādes darbību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
67.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1343 01 |
67.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1343 02 |
67.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1343 03 |
67.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (pilngadīgo sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas jomā) |
1343 04 |
2.8.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1344 Sociālās labklājības jomas vadītāji"
68. Atsevišķās grupas "1344 Sociālās labklājības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie sociālās labklājības jomā plāno, vada, koordinē un nodrošina sociālos pakalpojumus un sociālo palīdzību pašvaldībā, vada nelielu personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, organizē un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz sociālos pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
69. Atsevišķās grupas "1344 Sociālās labklājības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- organizēt sociālās vides izpēti pašvaldībā vai sociālajā grupā un sociālo problēmu noteikšanu; piedalīties pašvaldības attīstības plānu izstrādē sadarbībā ar publisko un privāto sektoru; plānot un vadīt darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, izvēlēties un apmācīt darbiniekus; organizēt un vadīt padotā personāla darbu sociālās labklājības jomas uzņēmumā; nodrošināt efektīvu resursu vadību, tai skaitā plānot un nodrošināt resursu piesaisti; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; sociālo problēmu risināšanā un sociālo pakalpojumu nodrošināšanā veidot sadarbību ar publisko un privāto sektoru; uzraudzīt un novērtēt resursu izlietojumu sociālajai palīdzībai un sociālajiem pakalpojumiem, tai skaitā mājokļa pakalpojumiem, atbilstoši tiesību aktos noteiktajam; ievērot normatīvajos aktos noteiktās prasības sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības sniegšanā, kā arī izstrādāt, ieviest un novērtēt iestādes iekšējās darbības procedūras un standartus; izstrādāt struktūrvienību mērķus un darbības novērtēšanas kritērijus; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus dažādu pakalpojumu sniegšanā sadarbībā ar citiem pakalpojumu sniedzējiem, finanšu institūcijām un citām iesaistītajām institūcijām; sniegt priekšlikumus valsts institūcijām, kas uzlabotu sociālos pakalpojumus; pārstāvēt iestādi publiskos forumos; plānot, organizēt un kontrolēt bāriņtiesas locekļu darbu, pārstāvēt bāriņtiesu valsts un pašvaldību institūcijās, piedalīties lietu izskatīšanā bāriņtiesas sēdēs; sniegt pārskatus, tai skaitā statistikas pārskatus, un ziņojumus par iestādes darbību, kā arī par sociālajām problēmām pašvaldībā vai sociālajā grupā; nodrošināt iestādes administratīvo darbu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
69.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (sociālās labklājības jomā) |
1344 01 |
69.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (sociālās labklājības jomā) |
1344 02 |
69.3. | Sociālā dienesta VADĪTĀJS |
1344 03 |
69.4. | Sociālā dienesta VADĪTĀJA VIETNIEKS |
1344 04 |
69.5. | Bāriņtiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
1344 05 |
69.6. | Bāriņtiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
1344 06 |
69.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (sociālās labklājības jomā) |
1344 07 |
69.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (sociālās labklājības jomā) |
1344 08 |
2.8.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1345 Izglītības jomas vadītāji"
70. Atsevišķās grupas "1345 Izglītības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie izglītības jomā vada uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz izglītības pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
71. Atsevišķās grupas "1345 Izglītības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt izglītības jomas uzņēmuma darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, īstenot noteiktās izglītības programmas; sastādīt budžetu; plānot, vadīt un koordinēt darbību izglītības jomā; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; pārraudzīt un koordinēt izglītības iestādes ikdienas darbus, plānot, vadīt un koordinēt darbību valsts vai privātās izglītības jomā, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, veikt administratīvus pienākumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu izglītības jomas uzņēmumā; plānot, vadīt un koordinēt struktūrvienības darbību izglītības jomā; plānot, vadīt un koordinēt pasākumus dažādu pakalpojumu sniegšanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
71.1. | REKTORS |
1345 01 |
71.2. | PROREKTORS |
1345 02 |
71.3. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (izglītības jomā) |
1345 03 |
71.4. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (izglītības jomā) |
1345 04 |
71.5. | DEKĀNS |
1345 05 |
71.6. | ProDEKĀNS |
1345 06 |
71.7. | Skolas DIREKTORS/ PRIEKŠNIEKS |
1345 08 |
71.8. | Skolas DIREKTORA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1345 09 |
71.9. | Koledžas DIREKTORS |
1345 10 |
71.10. | Koledžas DIREKTORA VIETNIEKS |
1345 11 |
71.11. | Koledžas katedras VADĪTĀJS |
1345 14 |
71.12. | Mācību centra VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS |
1345 15 |
71.13. | Mācību centra VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1345 16 |
71.14. | Mācību centra daļas PRIEKŠNIEKS |
1345 17 |
71.15. | Izglītības programmas/ nodaļas DIREKTORS/ VADĪTĀJS |
1345 18 |
71.16. | Profesionālās augstākās izglītības kursa VADĪTĀJS |
1345 19 |
71.17. | Mācību kursu VADĪTĀJS |
1345 20 |
71.18. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ KOMANDIERIS (izglītības jomā) |
1345 21 |
71.19. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ KOMANDIERA VIETNIEKS (izglītības jomā) |
1345 22 |
71.20. | Katedras VADĪTĀJS |
1345 23 |
2.8.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1346 Finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomas vadītāji"
72. Atsevišķās grupas "1346 Finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomā vada personisko vai citu īpašnieku finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē uzņēmuma darbību, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē uzņēmuma pamatdarbību finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu sniegšanā tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
73. Atsevišķās grupas "1346 Finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, plānot, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu uzņēmumā; vadīt un koordinēt finanšu un apdrošināšanas pakalpojumu sniegšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
73.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (finanšu un apdrošināšanas jomā) |
1346 01 |
73.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (finanšu un apdrošināšanas jomā) |
1346 02 |
73.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (finanšu un apdrošināšanas jomā) |
1346 03 |
73.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (finanšu un apdrošināšanas jomā) |
1346 04 |
73.5. | Reģiona VADĪTĀJS (banku pakalpojumu jomā) |
1346 05 |
2.8.7. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1349 Citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomas vadītāji"
74. Atsevišķās grupas "1349 Citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomā vada uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz pakalpojumus vides aizsardzības, farmācijas un citās jomās tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā, pašvaldībās plāno, vada un koordinē iestādes administratīvās funkcijas, Iekšlietu ministrijas sistēmas iestādēs un apcietinājuma izpildes un brīvības atņemšanas iestādēs plāno, vada un koordinē šo struktūrvienību darbību paredzēto mērķu sasniegšanai un noteikto funkciju izpildei, revīzijas jomā plāno, vada un koordinē Valsts kontroles, tās struktūrvienību darbību attiecīgā normatīvajā aktā paredzētā mērķa sasniegšanai un noteikto funkciju izpildei, vada meža ugunsdzēsības stacijas darbu.
75. Atsevišķās grupas "1349 Citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt citur neklasificētu specializēto pakalpojumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi; plānot, vadīt un koordinēt darbību vides aizsardzības, farmācijas, izdevējdarbības, revīzijas, iekšlietu un citās jomās, plānot, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, nodrošināt klientu apkalpošanu augstā līmenī un iesniegumu izskatīšanu, sagatavot normatīvajos aktos paredzētos atzinumus un ziņojumus, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu šo jomu struktūrvienībās; plānot, vadīt un koordinēt Valsts kontroles, tās struktūrvienību darbību, veikt revīzijas un kontrolēt rīcību ar valsts, pašvaldību, Eiropas Savienības un citu starptautisko organizāciju un institūciju piešķirtajiem līdzekļiem; organizēt un koordinēt muzeja vai bibliotēkas darbu, nodrošinot muzeja vai bibliotēkas misijas, mērķu un uzdevumu izpildi; plānot, vadīt un koordinēt īpašu teritoriālo organizāciju un grupu darbību, struktūrvienības un darba grupas darbu vides pārvaldības jomā, bibliotēkas struktūrvienības darbību, medicīnisko pārstāvju grupas darbu, Iekšlietu ministrijas sistēmas iestāžu un Ieslodzījuma vietu pārvaldes iestāžu struktūrvienību darbību; vadīt meža ugunsdzēsības stacijas darbu, izbraukt uz ugunsgrēka vietu un vadīt dzēšanas darbus; noteikt iestādes politiku atbilstoši sabiedrības interesēm un pašvaldības uzdevumiem, veidot valsts robežas apsardzības un kontroles politiku un attīstības stratēģiju, organizēt ugunsdrošības, glābšanas un civilās aizsardzības uzdevumu izpildi un veidot Ieslodzījuma vietu pārvaldes cietumu, nepilngadīgo audzināšanas iestāžu un Mācību centra iestāžu darbības un kontroles politiku; organizēt un sastādīt pētījumu budžetus, kā arī pārraudzīt maksājumu plūsmu; plānot, vadīt un koordinēt zāļu klīniskos pētījumus un novērojumus; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; novērtēt vides stāvokli, identificēt un profesionāli formulēt vides problēmu risinājumu pašvaldībā, rūpniecībā, vides aizsardzības struktūrvienībās; izstrādāt un vadīt projektus vides pārvaldības, vides aizsardzības, vides apsaimniekošanas, vides plānošanas, vides sakaru, vides ekspertīzes jomās; organizēt un veikt tirgus izpēti un analizēt tirgus izpētes rezultātus; plānot informēšanas, reklāmas un citus nepieciešamos pasākumus produktu virzīšanai; atbildēt par iestādes informatīvo resursu un pakalpojumu nodrošinājumu; nodrošināt visu iestādes struktūrvienību darbības atbilstību normatīvajiem aktiem, iestādes noteikumiem, rīkojumiem, norādījumiem un instrukcijām; nodrošināt materiālo un naudas vērtību saglabāšanu; uzraudzīt un kontrolēt valsts varas un pārvaldes institūciju izdoto tiesību aktu izpildi pakļautībā esošajās iestādēs; uzraudzīt zāļu reģistrācijas procesu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
75.1. | Vides PĀRVALDNIEKS |
1349 01 |
75.2. | VADĪTĀJS (inspicēšanas jomā) |
1349 03 |
75.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (farmācijas jomā) |
1349 06 |
75.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (farmācijas jomā) |
1349 07 |
75.5. | Pašvaldības policijas pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS |
1349 08 |
75.6. | Pašvaldības policijas pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS |
1349 09 |
75.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ KOMANDIERIS/ PRIEKŠNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 10 |
75.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ KOMANDIERA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 11 |
75.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ PRIEKŠNIEKS (apcietinājuma un brīvības atņemšanas jomā) |
1349 12 |
75.10. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS (apcietinājuma un brīvības atņemšanas jomā) |
1349 13 |
75.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (revīzijas jomā) |
1349 14 |
75.12. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS/ PĀRVALDNIEKA VIETNIEKS (revīzijas jomā) |
1349 15 |
75.13. | Galvenais INSPEKTORS (iekšlietu jomā) |
1349 16 |
75.14. | Galvenais INSPEKTORS (apcietinājuma un brīvības atņemšanas jomā) |
1349 17 |
75.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
75.16. | Vecākais valsts REVIDENTS (revīzijas jomā) |
1349 19 |
75.17. | Operatīvais DEŽURANTS (iekšlietu jomā) |
1349 20 |
75.18. | Operatīvā DEŽURANTA VIETNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 21 |
75.19. | Sakaru VIRSNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 22 |
75.20. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
75.21. | Valsts REVIDENTS (revīzijas jomā) |
1349 24 |
75.22. | Meža ugunsdzēsības stacijas VADĪTĀJS |
1349 25 |
75.23. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (izdevējdarbības jomā) |
1349 26 |
75.24. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (izdevējdarbības jomā) |
1349 27 |
75.25. | Valsts policijas vecākais VIRSNIEKS |
1349 28 |
75.26. | Rotas KOMANDIERA VIETNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 29 |
75.27. | Vada KOMANDIERA VIETNIEKS (iekšlietu jomā) |
1349 30 |
75.28. | Vada KOMANDIERIS (iekšlietu jomā) |
1349 31 |
75.29. | Bibliotēkas struktūrvienības VADĪTĀJS |
1349 32 |
75.30. | Muzeja VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1349 33 |
75.31. | Bibliotēkas VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
1349 34 |
75.32. | Rotas KOMANDIERIS (iekšlietu jomā) |
1349 35 |
2.9. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"141 Viesmīlības un ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji"
76. Mazās grupas profesijās "141 Viesmīlības un ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" nodarbinātie viesmīlības un ēdināšanas pakalpojumu jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu un veic citus nepieciešamos uzdevumus, kas nodrošina uzņēmuma rentablu darbību.
77. Mazās grupas "141 Viesmīlības un ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas klasificētas:
77.1. atsevišķajā grupā "1411 Viesmīlības pakalpojumu jomas vadītāji";
77.2. atsevišķajā grupā "1412 Ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji".
2.9.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1411 Viesmīlības pakalpojumu jomas vadītāji"
78. Atsevišķās grupas "1411 Viesmīlības pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada nelielas personiskās vai cita īpašnieka viesnīcas, nometnes vai pansijas, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji viesnīcās, nometnēs, pansijās plāno, vada un koordinē darbību, kas saistīta ar telpu nodrošinājumu un attiecīgu pakalpojumu sniegšanu tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
79. Atsevišķās grupas "1411 Viesmīlības pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt viesmīlības pakalpojumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu viesmīlības pakalpojumu jomas uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot, vadīt un koordinēt darbību, kas saistīta ar telpu nodrošinājumu un citiem līdzīgiem pakalpojumiem; plānot tirgvedības un reklāmas projektus/kampaņas, organizēt to izstrādi un īstenošanu; nodrošināt resursu racionālu izmantošanu un darba grafika ievērošanu viesmīlības pakalpojumu jomas uzņēmumā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
79.1. | Viesnīcas VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1411 01 |
79.2. | Viesnīcas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1411 02 |
79.3. | Nometnes VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1411 03 |
79.4. | Nometnes VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1411 04 |
79.5. | Pansijas VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1411 05 |
79.6. | Pansijas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1411 06 |
79.7. | VIESNĪCNIEKS |
1411 07 |
79.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (viesnīcu pakalpojumu jomā) |
1411 08 |
79.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (viesnīcu pakalpojumu jomā) |
1411 09 |
79.10. | Dienesta viesnīcas VADĪTĀJS |
1411 10 |
2.9.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1412 Ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji"
80. Atsevišķās grupas "1412 Ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie vada nelielus personiskos vai cita īpašnieka restorānus, kafejnīcas, tējnīcas, ēdnīcas, bārus un uzkodu uzņēmumus, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji restorānos, kafejnīcās, tējnīcās, ēdnīcās, bāros un uzkodas uzņēmumos plāno, vada un koordinē darbību, kas saistīta ar attiecīgu pakalpojumu sniegšanu tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
81. Atsevišķās grupas "1412 Ēdināšanas pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt ēdināšanas pakalpojumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu ēdināšanas pakalpojumu jomas uzņēmumā; sastādīt budžetu; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot, vadīt un koordinēt darbību, kas saistīta ar sabiedrisko ēdināšanu un citiem līdzīgiem pakalpojumiem; plānot tirgvedības un reklāmas projektus/kampaņas, organizēt to izstrādi un īstenošanu; nodrošināt resursu racionālu izmantošanu un darba grafika ievērošanu ēdināšanas pakalpojumu jomas uzņēmumā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
81.1. | Restorāna VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1412 01 |
81.2. | Restorāna VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1412 02 |
81.3. | Kafejnīcas/ tējnīcas VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1412 03 |
81.4. | Kafejnīcas/ tējnīcas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1412 04 |
81.5. | Ēdnīcas VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS |
1412 05 |
81.6. | Ēdnīcas VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS |
1412 06 |
81.7. | Ēdināšanas pakalpojumu ORGANIZATORS |
1412 07 |
81.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (restorānu pakalpojumu jomā) |
1412 08 |
81.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (restorānu pakalpojumu jomā) |
1412 09 |
81.10. | Uzkodu uzņēmuma VADĪTĀJS |
1412 10 |
2.10. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"142 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1420 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji"
82. Mazās grupas "142 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji" un atsevišķās grupas "1420 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē ražošanas procesus, pakalpojumu sniegšanu un citus savas darbības uzdevumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
83. Atsevišķās grupas "1420 Mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas uzņēmuma darbības pamatvirzienus un ekonomiskos rādītājus, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus par vadītā uzņēmuma darbību uzņēmuma īpašniekiem, ja tādi ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu mazumtirdzniecības un vairumtirdzniecības jomas uzņēmumā; slēgt darījumus ar piegādātājiem un citiem uzņēmumiem; noteikt nepieciešamos resursus un kontrolēt to izlietojumu; veikt citus uzdevumus, slēgt darba koplīgumus; plānot, vadīt un koordinēt struktūrvienības darbību uzņēmuma pamatdarbībā preču ražošanā un pakalpojumu sniegšanā; plānot, organizēt un vadīt lielveikalu tīkla un interneta veikala darbu; izstrādāt un īstenot iepirkumu un tirgvedības politiku, noteikt cenas; nodrošināt un kontrolēt preču krājumu plānošanu, pasūtīšanu, uzskaiti un atbilstību pieprasījumam; veicināt preču un pakalpojumu reklamēšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
83.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (mazumtirdzniecības jomā) |
1420 01 |
83.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (mazumtirdzniecības jomā) |
1420 02 |
83.3. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS (vairumtirdzniecības jomā) |
1420 03 |
83.4. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (vairumtirdzniecības jomā) |
1420 04 |
83.5. | VEIKALVEDIS |
1420 05 |
83.6. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (vairumtirdzniecības jomā) |
1420 06 |
83.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (vairumtirdzniecības jomā) |
1420 07 |
83.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (mazumtirdzniecības jomā) |
1420 08 |
83.9. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (mazumtirdzniecības jomā) |
1420 09 |
2.11. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"143 Citu pakalpojumu jomas vadītāji"
84. Mazās grupas "143 Citu pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie citu pakalpojumu jomā vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida uzņēmumu; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji plāno, vada un koordinē ražošanas procesus, pakalpojumu sniegšanu un citus savas darbības uzdevumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
85. Mazās grupas "143 Citu pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas klasificētas:
85.1. atsevišķajā grupā "1431 Sporta, atpūtas un kultūras centru vadītāji";
85.2. atsevišķajā grupā "1439 Citur neklasificētu pakalpojumu jomas vadītāji".
2.11.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1431 Sporta, atpūtas un kultūras centru vadītāji"
86. Atsevišķās grupas "1431 Sporta, atpūtas un kultūras centru vadītāji" profesijās nodarbinātie atpūtas, kultūras un sporta pasākumu jomā vada nelielu personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz sporta, atpūtas un kultūras pakalpojumus, organizē atpūtas, kultūras, mūzikas un sporta pasākumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
87. Atsevišķās grupas "1431 Sporta, atpūtas un kultūras centru vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt atpūtas, kultūras un sporta pasākumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus par vadītā uzņēmuma darbību uzņēmuma īpašniekiem, ja tādi ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu atpūtas, kultūras un sporta pasākumu jomas uzņēmumā; sastādīt budžetu; plānot, vadīt un koordinēt darbību sporta, atpūtas, mūzikas un kultūras jomā; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu un darbinieku piesaistīšanu; plānot, vadīt un koordinēt tūrisma un atpūtas uzņēmumu vai tā struktūrvienību darbību; plānot, vadīt un koordinēt atpūtas, kultūras, mūzikas un sporta pasākumus; izstrādāt un īstenot rīkoto pasākumu scenārijus; koordinēt kultūras norišu organizēšanu novadā, pilsētā un valstī; koordinēt nemateriālā kultūras mantojuma, tai skaitā Dziesmu un deju svētku tradīcijas saglabāšanas un attīstības procesu; koordinēt amatierkolektīvu darbību; plānot struktūrvienības, darba grupas darbu ekotūrisma pārvaldības jomā; izstrādāt un vadīt projektus ekotūrisma pārvaldības jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
87.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (kultūras jomā) |
1431 01 |
87.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (kultūras jomā) |
1431 02 |
87.3. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (sporta jomā) |
1431 03 |
87.4. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (sporta jomā) |
1431 04 |
87.5. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (tūrisma jomā) |
1431 05 |
87.6. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (tūrisma jomā) |
1431 06 |
87.7. | Ekotūrisma PĀRVALDNIEKS |
1431 07 |
87.8. | Tūrisma un atpūtas organizācijas VADĪTĀJS |
1431 08 |
87.9. | PRODUCENTS (kultūras jomā) |
1431 09 |
87.10. | IMPRESĀRIJS |
1431 10 |
87.11. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (kultūras jomā) |
1431 11 |
87.12. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (kultūras jomā) |
1431 12 |
87.13. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (sporta jomā) |
1431 13 |
87.14. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (sporta jomā) |
1431 14 |
87.15. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (tūrisma un atpūtas pakalpojumu jomā) |
1431 15 |
87.16. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (tūrisma un atpūtas pakalpojumu jomā) |
1431 16 |
87.17. | Mūzikas pasākumu ORGANIZATORS |
1431 17 |
87.18. | Teātra/ galvenais ADMINISTRATORS |
1431 18 |
87.19. | Kultūras darba VADĪTĀJS |
1431 19 |
2.11.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"1439 Citur neklasificētu pakalpojumu jomas vadītāji"
88. Atsevišķās grupas "1439 Citur neklasificētu pakalpojumu jomas vadītāji" profesijās nodarbinātie citur neklasificētu pakalpojumu jomā vada nelielu personisko vai cita īpašnieka uzņēmumu citu pakalpojumu jomā, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību; pamatdarbības struktūrvienību vadītāji sniedz pakalpojumus tiešā uzņēmuma vadītāja vadībā.
89. Atsevišķās grupas "1439 Citur neklasificētu pakalpojumu jomas vadītāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, vadīt citur neklasificētu pakalpojumu jomas uzņēmuma darbības stratēģiju, nodrošināt tās izpildi, organizēt un vadīt ikdienas darījumus, veikt administratīvus pienākumus, sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir, izvēlēties un apmācīt darbiniekus, organizēt un vadīt padotā personāla darbu citur neklasificētu pakalpojumu jomas uzņēmumā; sastādīt budžetu; plānot, vadīt un koordinēt darbību citu pakalpojumu jomā; slēgt darījumus ar piegādātājiem, klientiem un citiem uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; plānot, vadīt un koordinēt darbību individuālo pakalpojumu, tai skaitā skaistumkopšanas, jomā; nodrošināt individuālo pakalpojumu uzņēmuma vai tā struktūrvienību, tai skaitā frizētavu un kosmētisko salonu, materiālo apgādi; vadīt un koordinēt darbību informācijas jomā (plašsaziņas līdzekļi); plānot un vadīt kuģu klientu apkalpošanas servisu un ēdināšanas pakalpojumus; administratīvi vadīt uzņēmuma struktūrvienību radioprogrammu; veikt darba plānošanu, koordinēt struktūrvienības tiešās darbības nodrošināšanai nepieciešamo projektu un tiesisku darījumu īstenošanu; nodrošināt ēterā augstu žurnālistikas standartu atbilstoši vispārpieņemtajiem plašsaziņas līdzekļu darbības principiem - neatkarībai, objektivitātei, viedokļu daudzveidībai; sekot līdzi radioprogrammā pārraidīto raidījumu kvalitātei, par to ziņojot programmas vadītājam; apzināt ar attiecīgās radioprogrammas profilu saistītos aktuālos notikumus, ierosināt to atspoguļošanu ēterā; piedalīties attiecīgās radioprogrammas raidījumu tīkla izveidošanā; pārraudzīt sabiedrisko elektronisko plašsaziņas līdzekļu sniegto pakalpojumu atbilstību regulējošajā likumā noteiktajām prasībām; kompetences ietvaros konsultēt, sniegt atzinumus un darboties kā samierinātājam; nodrošināt saikni ar sabiedrību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
89.1. | VADĪTĀJS/ DIREKTORS/ PĀRVALDNIEKS (individuālo pakalpojumu jomā) |
1439 01 |
89.2. | VADĪTĀJA VIETNIEKS/ IZPILDDIREKTORS (individuālo pakalpojumu jomā) |
1439 02 |
89.3. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (individuālo pakalpojumu jomā) |
1439 03 |
89.4. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (individuālo pakalpojumu jomā) |
1439 04 |
89.5. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (automobiļu tehniskās apkopes un remonta pakalpojumu jomā) |
1439 05 |
89.6. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (automobiļu tehniskās apkopes un remonta pakalpojumu jomā) |
1439 06 |
89.7. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS (sadzīves aparatūras un priekšmetu remonta pakalpojumu jomā) |
1439 07 |
89.8. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS (sadzīves aparatūras un priekšmetu remonta pakalpojumu jomā) |
1439 08 |
89.9. | Kuģa klientu apkalpošanas servisa VADĪTĀJS |
1439 12 |
89.10. | Televīzijas/ radio programmas DIREKTORS |
1439 13 |
89.11. | Televīzijas/ radio programmas DIREKTORA VIETNIEKS |
1439 14 |
89.12. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJS/ DIREKTORS (citur neklasificētu pakalpojumu jomā) |
1439 15 |
89.13. | Pamatdarbības struktūrvienības VADĪTĀJA VIETNIEKS/ DIREKTORA VIETNIEKS (citur neklasificētu pakalpojumu jomā) |
1439 16 |
89.14. | Sabiedrisko elektronisko plašsaziņas līdzekļu OMBUDS |
1439 17 |
3. PROFESIJU OTRĀ PAMATGRUPA
"2 Vecākie speciālisti"
90. Otrās pamatgrupas "2 Vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskus pētījumus, izglīto sabiedrību, sagatavo normatīvo aktu projektus un metodiskos dokumentus, piedalās tautsaimniecības nozares vai darbības jomas attīstības, nepieciešamo materiālo un finanšu resursu plānošanā, veic praktisku darbu materiālo un garīgo vērtību radīšanā visos tautsaimniecības uzņēmumos, kā arī patstāvīgi. Vecākie speciālisti strādā vadītāju vadībā, atsevišķos gadījumos viņi var būt vadītāji.
91. Otrās pamatgrupas "2 Vecākie speciālisti" profesijas klasificētas šādās grupās:
91.1. apakšgrupā "21 Zinātnes un inženierzinātņu jomas vecākie speciālisti":
91.1.1. mazajā grupā "211 Zinātnieki, fizikas un Zemes zinātņu vecākie speciālisti";
91.1.2. mazajā grupā "212 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" un atsevišķajā grupā "2120 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi";
91.1.3. mazajā grupā "213 Dabas zinātņu vecākie speciālisti";
91.1.4. mazajā grupā "214 Inženieri (izņemot elektrotehnoloģiju inženierus)";
91.1.5. mazajā grupā "215 Elektrotehnoloģiju inženieri";
91.1.6. mazajā grupā "216 Arhitekti, plānotāji, ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki un dizaineri";
91.2. apakšgrupā "22 Veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti":
91.2.1. mazajā grupā "221 Ārsti";
91.2.2. mazajā grupā "222 Medicīnas māsas un vecmātes profesijas vecākie speciālisti";
91.2.3. mazajā grupā "223 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" un atsevišķajā grupā "2230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti";
91.2.4. mazajā grupā "224 Ārstu palīgi" un atsevišķajā grupā "2240 Ārstu palīgi";
91.2.5. mazajā grupā "225 Veterinārārsti" un atsevišķajā grupā "2250 Veterinārārsti";
91.2.6. mazajā grupā "226 Citi veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti";
91.3. apakšgrupā "23 Izglītības jomas vecākie speciālisti":
91.3.1. mazajā grupā "231 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" un atsevišķajā grupā "2310 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls";
91.3.2. mazajā grupā "232 Profesionālās izglītības pedagogi" un atsevišķajā grupā "2320 Profesionālās izglītības pedagogi";
91.3.3. mazajā grupā "233 Vidējās izglītības pedagogi" un atsevišķajā grupā "2330 Vidējās izglītības pedagogi";
91.3.4. mazajā grupā "234 Pamatizglītības un pirmsskolas pedagogi";
91.3.5. mazajā grupā "235 Citi izglītības jomas vecākie speciālisti";
91.4. apakšgrupā "24 Komercdarbības un pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti":
91.4.1. mazajā grupā "241 Finanšu vecākie speciālisti";
91.4.2. mazajā grupā "242 Pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti";
91.4.3. mazajā grupā "243 Tirdzniecības, tirgvedības un sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti";
91.5. apakšgrupā "25 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju jomas vecākie speciālisti":
91.5.1. mazajā grupā "251 Programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi";
91.5.2. mazajā grupā "252 Datubāzu un tīklu vecākie speciālisti";
91.6. apakšgrupā "26 Juridisko, sociālo un kultūras lietu vecākie speciālisti":
91.6.1. mazajā grupā "261 Juridisko lietu vecākie speciālisti";
91.6.2. mazajā grupā "262 Bibliotekāri, arhīvisti un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
91.6.3. mazajā grupā "263 Sociālo un reliģisko lietu vecākie speciālisti";
91.6.4. mazajā grupā "264 Rakstnieki, žurnālisti un lingvisti";
91.6.5. mazajā grupā "265 Radošo un izpildītājmākslu mākslinieki".
3.1. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"211 Zinātnieki, fizikas un Zemes zinātņu vecākie speciālisti"
92. Mazās grupas "211 Zinātnieki, fizikas un Zemes zinātņu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, iegūst jaunas zināšanas par pētāmajām parādībām dabā, apziņas jomā un sabiedrībā, izstrādā un pilnveido teorijas, koncepcijas un pētniecības metodiku, izmanto praksē zināšanas, kas saistītas ar bioloģiju, botāniku, zooloģiju, ekoloģiju, anatomiju, bakterioloģiju, bioķīmiju, fizioloģiju, citoloģiju, ģenētiku, agronomiju, patoloģiju un farmakoloģiju, kā arī veic mācību darbu fizikas, astronomijas, meteoroloģijas, ķīmijas, ģeoloģijas, ģeofizikas nozarēs.
93. Mazās grupas "211 Zinātnieki, fizikas un Zemes zinātņu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
93.1. atsevišķajā grupā "2111 Zinātnieki, fiziķi un astronomi";
93.2. atsevišķajā grupā "2112 Meteorologi";
93.3. atsevišķajā grupā "2113 Ķīmiķi";
93.4. atsevišķajā grupā "2114 Ģeologi un ģeofiziķi".
94. Mazās grupas "211 Zinātnieki, fizikas un Zemes zinātņu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 93. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
94.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
94.2. prot: brīvi izvēlēties pētījumu virzienu un metodes, lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
94.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par savu zinātnisko pētījumu rezultātu objektivitāti un secinājumiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par informācijas neizpaušanu, ja tā ir valsts noslēpums, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
94.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.1.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2111 Zinātnieki, fiziķi un astronomi"
95. Atsevišķās grupas "2111 Zinātnieki, fiziķi un astronomi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, iegūst jaunas zināšanas par pētāmajām parādībām dabā, apziņas jomā un sabiedrībā, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas, pētniecības metodiku, kā arī veic praktisku darbu fizikas, astronomijas, rūpniecības, medicīnas, militārajās un citās nozarēs.
96. Atsevišķās grupas "2111 Zinātnieki, fiziķi un astronomi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmantot zinātnes atziņas, pētot dabu, apziņas jomu un sabiedrību, vēstures avotu veidus vai atsevišķas to satura un formas īpašības, nodrošināt pētījumu objektivitāti; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus fizikas, astronomijas un citās zinātnes nozarēs; informēt sabiedrību par pētījumu rezultātiem; atbilstoši kompetencei sniegt konsultācijas un eksperta atzinumus; popularizēt zinātnes sasniegumus un atziņas; izstrādāt un attīstīt teorijas, koncepcijas, pētniecības metodiku fizikas un astronomijas nozarēs; veikt pētījumus, analīzi mehānikā, termodinamikā, optikā, tehniskajā akustikā, magnētismā, elektronikā, atomfizikā un citās nozarēs; veikt pētījumus un analīzi, pētot cietvielu struktūru un kvalitāti, kā arī to izmaiņas sildot, spiežot, stiepjot un citādi iedarbojoties; novērtēt pētījumu rezultātus, izdarīt secinājumus, izmantojot matemātiskās metodes un modeļus; attīstīt un pilnveidot fizikas un astronomijas likumu un metožu praktisko lietojumu rūpniecības, medicīnas un militārajās nozarēs; novērot, analizēt un izskaidrot debess parādības, darboties navigācijā un kosmosa pētīšanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
96.1. | Vadošais PĒTNIEKS |
2111 01 |
96.2. | PĒTNIEKS |
2111 02 |
96.3. | Zinātniskais ASISTENTS |
2111 03 |
96.4. | AERODINAMIĶIS |
2111 04 |
96.5. | ASTRONOMS |
2111 05 |
96.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.7. | AstroFIZIĶIS |
2111 07 |
96.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.10. | FIZIĶIS |
2111 10 |
96.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.12. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.13. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.14. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.16. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.17. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.18. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.19. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.20. | Optikas FIZIĶIS |
2111 20 |
96.21. | Cietvielu FIZIĶIS |
2111 21 |
96.22. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.23. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
96.24. | TERMODINAMIĶIS |
2111 24 |
96.25. | Radioloģijas FIZIĶIS |
2111 25 |
96.26. | METROLOGS |
2111 26 |
96.27. | Medicīnas FIZIĶIS |
2111 27 |
3.1.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2112 Meteorologi"
97. Atsevišķās grupas "2112 Meteorologi" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodiku atmosfēras veidošanās, struktūras un tās dinamikas nozarēs, sagatavo īslaicīgas un ilglaicīgas prognozes aviācijas, kuģniecības, lauksaimniecības un citu nozaru vajadzībām, kā arī informē par tām sabiedrību.
98. Atsevišķās grupas "2112 Meteorologi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētījumus, sagatavot teorijas, koncepcijas un metodikas atmosfēras veidošanās, tās struktūras un izmaiņu dinamikas nozarēs; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus meteoroloģijas nozarē; pētīt gaisa kustības virzienu un ātrumu, spiedienu, temperatūru, mitrumu un citas parādības - mākoņu veidošanos, nokrišņus, saules radiāciju; pētīt datus, kas iegūti meteoroloģiskajās stacijās; sagatavot laika kartes un prognozes aviācijas, kuģniecības, lauksaimniecības un citu nozaru vajadzībām un informēt par tām sabiedrību; veikt miglas izkliedes pētījumus, kontrolēt nokrišņus; pētīt mijsakarību starp koku gadskārtām un meteoroloģiskajiem elementiem - gaisa temperatūru, nokrišņiem un Saules spīdēšanas ilgumu; veikt pagātnes klimata rekonstrukciju un iespēju robežās prognozēt klimata pārmaiņas nākotnē. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
98.1. | KLIMATOLOGS |
2112 01 |
98.2. | METEOROLOGS |
2112 02 |
98.3. | SINOPTIĶIS |
2112 03 |
98.4. | AgroMETEOROLOGS |
2112 04 |
98.5. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
98.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
98.7. | OKEANOLOGS |
2112 07 |
98.8. | RADIOMETEOROLOGS |
2112 08 |
98.9. | Meteoroloģijas RADIOMETRISTS |
2112 09 |
98.10. | AeroMETEOROLOGS |
2112 10 |
98.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) |
3.1.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2113 Ķīmiķi"
99. Atsevišķās grupas "2113 Ķīmiķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodikas, kā arī izmanto ķīmijas zinātnes sasniegumus dažādās tautsaimniecības nozarēs, vispirms meklējot, izgatavojot un uzlabojot rūpniecības izejvielas, ražojumus un procesus.
100. Atsevišķās grupas "2113 Ķīmiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētniecības darbus, sagatavot un attīstīt teorijas, koncepcijas un pētniecības metodiku ķīmijas nozarēs; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus ķīmijas nozarēs; veikt pētījumus un analīzi, pētot dažādu dabisku un sintētisku materiālu, izejvielu un ražojumu ķīmisko sastāvu, kā arī to enerģētiskās un ķīmiskās izmaiņas; izvērtēt pētījumu rezultātus un izdarīt secinājumus; izstrādāt un pilnveidot farmaceitiskos un citus rūpniecības materiālus, ražojumus un procesus; izstrādāt kvalitātes pārbaudes metodiku ražotājiem un lietotājiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
100.1. | KRISTALOGRĀFS |
2113 01 |
100.2. | ĶĪMIĶIS |
2113 02 |
100.3. | ANALĪTIĶIS |
2113 03 |
100.4. | Kristalogrāfijas ĶĪMIĶIS |
2113 04 |
100.5. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
100.6. | Krāsošanas ĶĪMIĶIS |
2113 06 |
100.7. | Pārtikas ĶĪMIĶIS |
2113 07 |
100.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
100.9. | Neorganisko vielu ĶĪMIĶIS |
2113 09 |
100.10. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
100.11. | Metalurģijas ĶĪMIĶIS |
2113 11 |
100.12. | Radioaktīvo vielu ĶĪMIĶIS |
2113 12 |
100.13. | Organisko vielu ĶĪMIĶIS |
2113 13 |
100.14. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
100.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
100.16. | Kosmētisko līdzekļu ĶĪMIĶIS |
2113 16 |
100.17. | Radioloģijas ĶĪMIĶIS |
2113 17 |
100.18. | ĶĪMIĶIS ANALĪTIĶIS |
2113 18 |
100.19. | Restaurācijas ĶĪMIĶIS |
2113 20 |
3.1.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2114 Ģeologi un ģeofiziķi"
101. Atsevišķās grupas "2114 Ģeologi un ģeofiziķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un pētniecības metodiku, izvirza zinātniskas atziņas, praktiski izmanto tās naftas, gāzes un minerālu atradņu meklējumos, ūdens resursu aizsardzībā, būvniecībā, elektroniskajos sakaros, kuģniecībā u. c.
102. Atsevišķās grupas "2114 Ģeologi un ģeofiziķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētniecības darbus, izstrādāt un attīstīt teorijas, koncepcijas un pētniecības metodiku ģeoloģijas un ģeofizikas nozarēs; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus ģeoloģijas un ģeofizikas nozarēs; veikt Zemes garozas sastāva un struktūras, kalnu minerālu, derīgo izrakteņu un citus pētījumus; pētot pagātnes evolūcijas un ģeoloģiskos formēšanās procesus un hronoloģiju, noteikt procesus, kas ietekmē Zemes attīstību; analizēt pētījumos iegūtos datus, gatavot ģeogrāfiskos pārskatus, sastādīt kartes, jūras kartes un diagrammas; lietot pētījumu rezultātus, nosakot minerālu, gāzes, naftas atradņu un pazemes ūdeņu resursus; lietot ģeoloģiskās zināšanas dambju, tiltu, tuneļu un ēku būvniecībā; pētīt un noteikt seismiskos, gravitāros, elektriskos, tehniskos un magnētiskos spēkus, kas iedarbojas uz Zemi; pētīt un noteikt optiskās un akustiskās parādības atmosfērā; noteikt Zemes svaru, lielumu un masu, tās iekšējo sastāvu un struktūru, kā arī veikt vulkānu, ledāju un zemestrīču darbības un citus dabas pētījumus; sastādīt Zemes magnētiskā pola karti izmantošanai laika prognozēs un navigācijā; pētīt un noteikt jūras un atmosfēras fizikālās īpašības, kā arī to savstarpējo mijiedarbību; noteikt naftas, gāzes un minerālu atradņu, gruntsūdeņu resursu vietas un lielumu, izmantojot seismiskās, magnētiskās un radiometriskās metodes. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
102.1. | AerofotoĢEODĒZISTS |
2114 01 |
102.2. | GLACIOLOGS |
2114 02 |
102.3. | ĢEODĒZISTS |
2114 03 |
102.4. | ĢeoFIZIĶIS |
2114 04 |
102.5. | ĢEOLOGS |
2114 05 |
102.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
102.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
102.8. | HidroAKUSTIĶIS |
2114 08 |
102.9. | HidroĢEOLOGS |
2114 09 |
102.10. | HIDROLOGS |
2114 10 |
102.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
102.12. | MINERALOGS |
2114 12 |
102.13. | OKEANOGRĀFS |
2114 13 |
102.14. | PALEONTOLOGS |
2114 14 |
102.15. | SEISMOLOGS |
2114 15 |
102.16. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
102.17. | HIDROGRĀFS |
2114 17 |
3.2. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"212 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2120 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi"
103. Mazās grupas "212 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" un atsevišķās grupas "2120 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, izstrādā un attīsta matemātikas un statistikas teoriju, koncepcijas, pētniecības metodes un lieto tās praksē, sniedz konsultācijas inženierzinātņu, dabas, medicīnas, komerczinātņu un citās darbības jomās.
104. Mazās grupas "212 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" un atsevišķās grupas "2120 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
104.1. zina: darba izpildes teorētiskos un praktiskos pamatus, finanšu institūciju un sociāli finansiālo sistēmu finanšu vadību, finanšu institūciju grāmatvedības principus, datu apstrādes un analīzes matemātiskās un statistiskās metodes un paņēmienus, statistiskās un ekonometriskās metodes, statistikas datorprogrammas un vairākas programmēšanas valodas, aktuāraprēķinu metodes un to pielietojumu konkrētajā jomā, pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
104.2. prot: aprēķināt riskus, tiem atbilstošos maksājumus par riska nodošanu un apdrošināšanas fondus, atrast un interpretēt datu avotus, apstrādāt lielus strukturētu un nestrukturētu datu apjomus, radīt vizualizācijas, kas palīdz radīt izpratni par datiem, būvēt daudzveidīgus analītikas un datu apstrādes rīkus, pamatot secinājumus un formulēt tos vadības lēmumu pieņemšanai, lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
104.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par aprēķinu atbilstību vispārpieņemtajām statistisko un aktuāraprēķinu metodēm, par secinājumiem, kas izdarīti, pamatojoties uz šiem aprēķiniem, par izstrādāto novērtējumu, atzinumu un priekšlikumu kompetenci, par sekām, kas radušās saskaņā ar vadības lēmumiem, kas pieņemti, pamatojoties uz izstrādātajiem priekšlikumiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
104.4. izglītība: augstākā izglītība.
105. Atsevišķās grupas "2120 Matemātiķi, aktuāri un statistiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt un attīstīt matemātikas un ar to saistītās teorijas un metodes; lietot matemātiskos principus, modeļus un metodes dabas, medicīnas, lauksaimniecības, sabiedrisko zinātņu nozarēs, kā arī inženierzinātnēs un tehnoloģijā; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus matemātikas un statistikas jomā; veikt finanšu un citu darījumu analīzi; gatavot pensijas dokumentus, kā arī nepieciešamos dokumentus sociālajai apdrošināšanai, dzīvības un veselības apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem; vākt statistikas datus, apstrādāt tos ar matemātiskās statistikas metodēm, analizēt rezultātus, izdarīt secinājumus, pamatot secinājumu ticamības robežas; aprēķināt notikumu, zaudējumu statistisko biežumu un lielumu, salīdzināt iegūtos rezultātus ar matemātiskās statistikas modeļiem, novērtēt matemātiski ticamās novirzes; aprēķināt varbūtību (risku) skaitliskās vērtības un matemātiskās novirzes; veikt specifiskos aktuāraprēķinus - apdrošināšanas tarifu, apdrošināšanas fondu (tehnisko rezervju) aprēķinu un pietiekamības novērtējumu; veikt sociāli finansiālo sistēmu (veselības apdrošināšana, pensiju apdrošināšana) ilgtspējības analīzi un novērtējumu, sagatavot un pamatot priekšlikumus par nepieciešamajām izmaiņām šādās sistēmās; pētīt, attīstīt un izstrādāt statistikas teorijas un metodes; plānot un organizēt statistiskos pētījumus un citus novērojumus; analizēt, interpretēt un novērtēt nozares datus plašākā tautsaimniecības kontekstā, novērtējot cēloņsakarības starp dažādām sociālekonomiskajām parādībām, attīstīt datu analītikas procesus, izmantojot jaunākās informācijas tehnoloģijas; konsultēt un sniegt priekšlikumus par datu vākšanas, analīzes un prognozēšanas metodēm, analītikas procesu funkcionalitāti un datu pilnīgumu, noteikt savākto datu lietošanas mērķi dabaszinātņu, tehnisko, medicīnas un sabiedrisko zinātņu nozarēs un komercdarbībā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
105.1. | Darījumu operāciju ANALĪTIĶIS |
2120 01 |
105.2. | Statistikas MATEMĀTIĶIS |
2120 02 |
105.3. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.4. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.5. | MATEMĀTIĶIS |
2120 05 |
105.6. | AKTUĀRS |
2120 06 |
105.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.8. | DEMOGRĀFS |
2120 08 |
105.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.10. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.11. | Lietišķās statistikas STATISTIĶIS |
2120 11 |
105.12. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.13. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.14. | Ekonomikas STATISTIĶIS |
2120 14 |
105.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.16. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
105.17. | Finanšu STATISTIĶIS |
2120 17 |
105.18. | Veselības aprūpes STATISTIĶIS |
2120 18 |
105.19. | Pārskatu STATISTIĶIS |
2120 19 |
105.20. | Medicīnas STATISTIĶIS |
2120 20 |
105.21. | BIOSTATISTIĶIS |
2120 21 |
105.22. | Datu ZINĀTNIEKS |
2120 22 |
3.3. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"213 Dabas zinātņu vecākie speciālisti"
106. Mazās grupas "213 Dabas zinātņu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un pētniecības metodes, kā arī izmanto praksē zināšanas, kas saistītas ar bioloģiju, botāniku, zooloģiju, ekoloģiju, anatomiju, bakterioloģiju, bioķīmiju, fizioloģiju, citoloģiju, ģenētiku, agronomiju, patoloģiju un farmakoloģiju, konsultē un vada procedūras, kas saistītas ar darba un apkārtējās vides, tai skaitā dabas, aizsardzību, veic mācību darbu darba un vides, tai skaitā dabas, aizsardzības nozarēs.
107. Mazās grupas "213 Dabas zinātņu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
107.1. atsevišķajā grupā "2131 Biologi, botāniķi, zoologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
107.2. atsevišķajā grupā "2132 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības vecākie speciālisti";
107.3. atsevišķajā grupā "2133 Vides aizsardzības vecākie speciālisti".
108. Mazās grupas "213 Dabas zinātņu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 107. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
108.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
108.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
108.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
108.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.3.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2131 Biologi, botāniķi, zoologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
109. Atsevišķās grupas "2131 Biologi, botāniķi, zoologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodiku bioloģijā, mikrobioloģijā, bakterioloģijā, citoloģijā, ģenētikā, zooloģijā, botānikā, ekoloģijā, anatomijā, bioķīmijā, biofizikā, fizioloģijā, patoloģijā, ģeogrāfijā, lieto zinātnes atziņas praksē medicīnas nozarē, lauksaimniecībā, farmakoloģijā un citās nozarēs.
110. Atsevišķās grupas "2131 Biologi, botāniķi, zoologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt zinātniskās pētniecības darbu, izstrādāt un attīstīt teorijas, koncepcijas un metodiku atbilstošajās nozarēs; darba rezultātus noformēt zinātnisko rakstu, pārskatu un referātu, izgudrojumu un patentu veidā; analizēt un sistematizēt eksperimentālo un klīnisko pētījumu rezultātus; sintezēt sistēmas konstrukcijas un veikt nepieciešamos tehniskos aprēķinus; pētīt formu, struktūru un citas anatomiskas dzīvo organismu īpašības, dzīvo organismu ķīmisko sastāvu un procesus; pētīt cilvēku, dzīvnieku un augu orgānu, šūnu, audu, dziedzeru un sistēmu dzīvības procesus un funkcijas normālos, anormālos vai ekstremālos apstākļos; pētīt cilvēku, dzīvnieku un augu saslimšanas un citu traucējumu raksturu, cēloņus un attīstību, pētīt medikamentu un citu vielu ietekmi uz cilvēku un dzīvnieku orgāniem, audiem un fizioloģiskiem procesiem, kā arī uzlabot esošos un radīt jaunus medikamentus; veikt darbu laboratorijās un uz lauka, pētot visu dzīvības formu - cilvēku, dzīvnieku un augu - īpatnības ar identifikācijas un klasifikācijas paņēmieniem, kā arī pētot to izcelsmi, attīstību, ķīmisko un fizikālo formu, struktūru, sastāvu, dzīvības un reproduktīvos procesus; pētīt baktēriju, vienšūnu organismu, vīrusu un tamlīdzīgu mikroorganismu attīstību, struktūru un raksturojumus; pētīt dzīvo šūnu struktūru un funkcionēšanu, kā arī fizikālo un ķīmisko faktoru ietekmi uz normālām un nenormālām šūnām, pētot cilvēku, dzīvnieku un augu iedzimtības raksturlielumu rašanos, attīstību un pārmantošanu; veikt visu augu valsts dzīvības formu pētījumus un praktiski izmantot tos lauksaimniecībā, mežsaimniecībā un medicīnā; veikt dzīvnieku valsts, augu valsts un apkārtējās vides faktoru mijiedarbības pētījumus un sniegt konsultācijas; veikt selekcijas darbu, pārraudzību un vērtēt zirgus; trenēt un konsultēt zirgu audzēšanas, ēdināšanas, turēšanas, trenēšanas un izmantošanas jautājumos; vadīt zirgu sagatavošanas procesu darbspēju pārbaudēm; noteikt zirgu tirgus vērtību; veikt sacensību tiesneša pienākumus valsts mēroga jātnieku sporta sacensībās; atbildēt par cilvēku drošību un zirgu labturību viņam pakļautajā sektorā; apzināt cietzemes, ūdeņu, gaisa un dzīvības sfēru mijiedarbību globālā, reģionālā un lokālā mērogā; apzināt dabas un cilvēka darbības mijiedarbību, kultūras, sociālo, ekonomisko un politisko procesu lomu vides veidošanā, vides tipu izvietojuma likumsakarības globālā, reģionālā un lokālā līmenī; veikt pētījumus par mainīgo vides faktoru ietekmi uz koku attīstību; veikt vides kvalitātes bioindikatīvo vērtēšanu; ar dendroekoloģijas metožu palīdzību pētīt gaisa piesārņojuma, kukaiņu, skābo lietu, kā arī citu ekoloģisko faktoru ietekmi uz koku gadskārtu veidošanos; pēc koku gadskārtu platuma laikrindām pētīt arī uguns, sniega, mežsaimniecībai kaitīgo kukaiņu masveida savairošanās u. c. konkrētu vides faktoru ietekmi uz koku ikgadējo radiālo pieaugumu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
110.1. | ANATOMS |
2131 01 |
110.2. | BAKTERIOLOGS |
2131 02 |
110.3. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.4. | Piensaimniecības BAKTERIOLOGS |
2131 04 |
110.5. | Zivsaimniecības BAKTERIOLOGS |
2131 05 |
110.6. | Pārtikas rūpniecības BAKTERIOLOGS |
2131 06 |
110.7. | Rūpniecības BAKTERIOLOGS |
2131 07 |
110.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.10. | Augsnes BAKTERIOLOGS |
2131 10 |
110.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.12. | BIOFIZIĶIS |
2131 12 |
110.13. | BIOĶĪMIĶIS |
2131 13 |
110.14. | BIOLOGS |
2131 14 |
110.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.16. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.17. | Molekulārās bioloģijas BIOLOGS |
2131 17 |
110.18. | BOTĀNIĶIS |
2131 18 |
110.19. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.20. | CITOLOGS |
2131 23 |
110.21. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.22. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.23. | EKOLOGS |
2131 26 |
110.24. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.25. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.26. | EMBRIOLOGS |
2131 29 |
110.27. | Ģenētikas INŽENIERIS |
2131 30 |
110.28. | ENTOMOLOGS |
2131 31 |
110.29. | EPIDEMIOLOGS |
2131 32 |
110.30. | FARMAKOLOGS |
2131 33 |
110.31. | ToksikoFARMAKOLOGS |
2131 34 |
110.32. | FIZIOLOGS |
2131 35 |
110.33. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.34. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.35. | Endokrinoloģijas FIZIOLOGS |
2131 38 |
110.36. | Epidemioloģijas FIZIOLOGS |
2131 39 |
110.37. | Klīniskais FIZIOLOGS |
2131 40 |
110.38. | Neiroloģijas FIZIOLOGS |
2131 41 |
110.39. | PsihoFIZIOLOGS |
2131 42 |
110.40. | ĢENĒTIĶIS |
2131 43 |
110.41. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.42. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.43. | HISTOLOGS |
2131 46 |
110.44. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.45. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.46. | HidroBIOLOGS |
2131 49 |
110.47. | IHTIOLOGS |
2131 50 |
110.48. | IMUNOLOGS |
2131 51 |
110.49. | MikroBIOLOGS |
2131 52 |
110.50. | MIKOLOGS |
2131 53 |
110.51. | ORNITOLOGS |
2131 54 |
110.52. | PARAZITOLOGS |
2131 55 |
110.53. | PATOLOGS |
2131 56 |
110.54. | Augu PATOLOGS |
2131 57 |
110.55. | Dzīvnieku PATOLOGS |
2131 58 |
110.56. | HistoPATOLOGS |
2131 59 |
110.57. | Ķirurģijas PATOLOGS |
2131 60 |
110.58. | NeiroPATOLOGS |
2131 61 |
110.59. | Medicīnas PATOLOGS |
2131 62 |
110.60. | Veterinārmedicīnas PATOLOGS |
2131 63 |
110.61. | SISTEMĀTIĶIS |
2131 64 |
110.62. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.63. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
110.64. | ZOOLOGS |
2131 67 |
110.65. | VIRUSOLOGS |
2131 68 |
110.66. | HIPOLOGS |
2131 69 |
110.67. | NEMATOLOGS |
2131 70 |
110.68. | TOKSIKOLOGS |
2131 71 |
110.69. | ĢEOGRĀFS |
2131 72 |
110.70. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) |
3.3.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2132 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības vecākie speciālisti"
111. Atsevišķās grupas "2132 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, izstrādā un attīsta koncepcijas, teorijas un metodiku, kā arī pielieto zinātnes atziņas graudkopības, zivkopības, mežkopības un lopkopības nozarēs, sniedz tehnisko palīdzību un padomu lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības problēmu un metožu jautājumos.
112. Atsevišķās grupas "2132 Lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt labības un lauka kultūras, attīstīt jaunas kultivācijas metodes, vadīt lauksaimniecisko ražošanu; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības nozarē; pētīt un attīstīt koku audzēšanas metodes, veikt tīruma īpatnību, izmantošanas iespēju un ražības pētījumus un lietot iegūtos rezultātus lauksaimniecības, dārzkopības un mežkopības nozarēs, vadīt mežsaimniecības darbus; veikt neskartās dabas aizsardzības metožu pētījumus un izstrādāt jaunas metodes; veikt ganību zemju ekonomiskas izmantošanas metožu pētījumus un izstrādāt jaunas metodes; veikt nekarantīnas organismu monitoringu; brīdināt sabiedrību par nekarantīnas organismu izplatību; apmācīt personas, kuras ieguvušas atļauju lietot 2. reģistrācijas klases augu aizsardzības līdzekļus, par nozīmīgāko galveno lauksaimniecības kultūraugu kaitēkļu un slimību izplatību un attīstību; izstrādāt ieteikumus kaitīgo organismu izplatības apkarošanai; sniegt konsultācijas par produktivitātes, ražības un produkcijas kvalitātes paaugstināšanas metodēm, kā arī dabas resursu un apkārtējās vides saglabāšanas jautājumiem; sniegt konsultācijas cīņā ar eroziju un lauksaimniecības kaitēkļiem; vākt datus, kas nepieciešami materiālu, darba patēriņa un pašizmaksas noteikšanai, projektu īstenošanai dzīvē; lasīt lekcijas un izplatīt materiālus par jaunākajiem sasniegumiem, metodēm un tehnoloģiju lauksaimniecībā un mežsaimniecībā, organizēt to demonstrēšanu; nodarboties ar augkopības un lopkopības produkcijas ražošanu, ražas un produkcijas pirmapstrādi, uzglabāšanu un realizāciju, kā arī kopt un izstrādāt mežu; reģistrēt liellopu, cūku, aitu, kazu ganāmpulku atbilstoši īpašnieka sniegtajiem datiem; apsekot ganāmpulku dabā; noformēt dzīvnieku reģistra grāmatas un dzīvnieku pases to īpašniekiem; konsultēt lopkopjus un citu dzīvnieku īpašniekus; laboratoriski izmeklēt asins paraugus attiecībā uz infekcijas slimībām; vakcinēt dzīvniekus pret infekcijas slimībām; sekot infekciju izplatībai valstī, novadā, pagastā; sekot dzīvnieku labturībai un produktivitātei kūtīs un fermās; kontrolēt kvalitatīvu un patērētāju veselībai nekaitīgu dzīvnieku izcelsmes produktu apriti; pārbaudīt piena ieguves noteikumu ievērošanu fermās; pārbaudīt pienotavās pilnu ciklu produkcijas ieguvē, pārbaudīt ūdens kvalitāti fermās, pienotavās; pārbaudīt darbu kautuvēs; konsultēt par aktualitātēm lauku attīstības un lauksaimniecības jautājumos; organizēt valsts atbalstu lauksaimniecībai un lauku attīstībai, dažādu fondu atbalsta piesaisti, informatīvās dienas, iniciatīvas un interešu grupu tikšanās. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
112.1. | Sēklkopības AGRONOMS |
2132 01 |
112.2. | AGRONOMS |
2132 02 |
112.3. | Vecākais MEŽKOPIS |
2132 03 |
112.4. | POMOLOGS |
2132 07 |
112.5. | Ciltslietu ZOOTEHNIĶIS |
2132 09 |
112.6. | Zemkopības KONSULTANTS |
2132 10 |
112.7. | Lauksaimniecības KONSULTANTS |
2132 11 |
112.8. | Mežsaimniecības KONSULTANTS |
2132 12 |
3.3.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2133 Vides aizsardzības vecākie speciālisti"
113. Atsevišķās grupas "2133 Vides aizsardzības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie piedalās vides, tai skaitā dabas, aizsardzības projektu izstrādē, sniedz konsultācijas par ķīmiskiem, fizikāliem, bioloģiskiem un citiem faktoriem apkārtējā vidē.
114. Atsevišķās grupas "2133 Vides aizsardzības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētījumus, izstrādāt un attīstīt koncepcijas par vides aizsardzību pret apkārtējai videi kaitīgiem fizikāliem, ķīmiskiem, bioloģiskiem un citiem faktoriem; izstrādāt avāriju novēršanas pasākumus; ieviest un vadīt apkārtējās vides aizsardzības tehnisko iekārtu un procesu tehnoloģiju; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus vides aizsardzības jomā; veikt organizatoriskas, uzraudzības, kontroles un informatīvi izglītojošas funkcijas atbilstoši organizācijas darbības specifikai; nodrošināt saikni starp organizācijas administrāciju un nodarbinātajiem vides aizsardzības jomā; vadīt vides monitoringa projektu izstrādi; piedalīties vidi un dabas resursus saudzējošu atkritumu vai otrreiz izmantojamās produkcijas tehnoloģiju izstrādē; vadīt procedūras, kas saistītas ar ražošanas tehnoloģiju drošību; veikt konsultatīvo darbu; piedalīties dabas, tai skaitā sugu un biotopu, aizsardzības un pārraudzības un kontroles plānu izstrādāšanā un ieviešanā; izpildīt uzdevumus, kas saistīti ar vides, tai skaitā dabas, aizsardzības normatīvo aktu prasību nodrošināšanu; piedalīties dabas, tai skaitā sugu un biotopu, aizsardzības plānos paredzēto darbību plānošanā un izpildē, to saskaņošanā ar teritorijas, mežsaimniecības un citiem plānošanas dokumentiem; sniegt atzinumus par mikroliegumu izveidošanu un atzinumus normatīvajos aktos par īpaši aizsargājamo dabas teritoriju dabas aizsardzības plāniem un citos normatīvajos aktos noteiktajos gadījumos. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
114.1. | Vides aizsardzības vecākais SPECIĀLISTS |
2133 01 |
114.2. | Dabas aizsardzības vecākais SPECIĀLISTS |
2133 02 |
114.3. | Sertificēts EKSPERTS (sugu un biotopu aizsardzības jomā) |
2133 03 |
3.4. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"214 Inženieri (izņemot elektrotehnoloģiju inženierus)"
115. Mazās grupas "214 Inženieri (izņemot elektrotehnoloģiju inženierus)" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, vada un piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa teritoriju un uzņēmuma attīstības politiku un plānošanas dokumentu izstrādē, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodes un iegūtās zināšanas izmanto praksē inženierzinātņu jomā, kā arī ražošanas procesu tehnoloģiskās un ekonomiskās efektivitātes jomā.
116. Mazās grupas "214 Inženieri (izņemot elektrotehnoloģiju inženierus)" profesijas klasificētas:
116.1. atsevišķajā grupā "2141 Rūpniecības un ražošanas inženieri";
116.2. atsevišķajā grupā "2142 Būvinženieri";
116.3. atsevišķajā grupā "2143 Vides inženieri";
116.4. atsevišķajā grupā "2144 Mehānikas inženieri";
116.5. atsevišķajā grupā "2145 Ķīmijas inženieri";
116.6. atsevišķajā grupā "2146 Ieguves rūpniecības inženieri, metalurgi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
116.7. atsevišķajā grupā "2149 Citur neklasificēti inženieri".
117. Mazās grupas "214 Inženieri (izņemot elektrotehnoloģiju inženierus)" un šā klasifikatora 116. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
117.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas un:
117.1.1. zina: vides aizsardzības jomā - fizikālos un ķīmiskos procesus, kuri norit apkārtējā vidē, dabas un mākslīgo ekosistēmu attīstības enerģētiku un dinamiku, to likumsakarības, vides aizsardzības un stāvokļa analīzes matemātiskās metodes, vides aizsardzības tehnoloģiju, procesu, tehnisko līdzekļu būtību, darbības principus, optimizācijas un riska analīzes metodoloģiju, vidi saudzējošo, ekoloģiski drošo tehnoloģiju pamatprincipus, to projektēšanas, izveides un novērtēšanas metodoloģiju, veicamo darbu tehnoloģiju būtību, vides kvalitātes kontroles, monitoringa, vērtēšanas un analīzes sistēmas, aparatūru, iekārtas, to darbības principus, lietošanas noteikumus, dabas resursu struktūru, ieguves un pārstrādes metožu, resursu racionālas, taupīgas, kompleksas izmantošanas pamatprincipus, vides aizsardzības pasākumu, ekoloģizēto tehnoloģiju, monitoringa sistēmu, dabas un antropogēno resursu izmantošanas un pārstrādes tehnoloģiju ekonomiski ekoloģisko aprēķinu metodoloģiju;
117.1.2. zina: transporta nelaimes gadījumu un incidentu izmeklēšanas jomā - aviācijas, dzelzceļa un jūras transporta infrastruktūras uzbūvi, to struktūrvienību uzdevumus un savstarpējo mijiedarbību, aviācijas nelaimes gadījumu un incidentu, dzelzceļa avāriju un jūras negadījumu izmeklēšanas procesu, nelaimes gadījumu izmeklēšanas tehniku, gaisa, dzelzceļa un jūras transporta ekspluatācijas tehniskās jomas;
117.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas un:
117.2.1. prot: vides aizsardzības jomā - analizēt un novērtēt vides kvalitātes stāvokli, praktiski veikt vides parametru analīzes, veikt vides attīrīšanas un atjaunošanas analīzes tehnoloģisko sistēmu un iekārtu inženiertehniskos aprēķinus, kas saistīti ar to projektēšanu, parametru optimizāciju un ekspluatāciju, izstrādāt un pilnveidot izejmateriālu un enerģijas patēriņa, kā arī atkritumu un piesārņojuma daudzuma samazināšanas tehniku un tehnoloģiju, produktu kaitīgās ietekmes uz vidi visā tā dzīves laikā kontroles un samazināšanas metodes, iekārtas un tehnoloģiju, kontrolēt darba aizsardzības apstākļus, precīzi piemērot darba organizācijas normatīvos dokumentus;
117.2.2. prot: transporta nelaimes gadījumu un incidentu izmeklēšanas jomā - izmantot un pārvaldīt tehnisko nodrošinājumu un resursus, kas svarīgi sekmīgai izmeklēšanas veikšanai, savākt, dokumentēt un saglabāt lietiskos pierādījumus, identificēt un analizēt iegūtos derīgos pierādījumus un liecības, noteikt nelaimes gadījumu faktiskos cēloņus un izstrādāt drošības rekomendācijas to novēršanai nākotnē, sagatavot izmeklēšanas nobeiguma ziņojumus un pārskatus atbilstoši starptautisko standartu prasībām;
117.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
117.4. izglītība: augstākā izglītība vai augstākā profesionālā izglītība nozarē, apmācība speciālos nelaimes gadījumu izmeklēšanas kursos aviācijas jomā, dzelzceļa jomā un jūrniecības jomā.
3.4.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2141 Rūpniecības un ražošanas inženieri"
118. Atsevišķās grupas "2141 Rūpniecības un ražošanas inženieri" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, konsultē vai izpilda procedūras, kas saistītas ar ražošanas efektivitātes drošības paaugstināšanu un darba organizācijas pilnveidošanu, nosaka darbu apjomu, pēta un sniedz konsultācijas par izstrādājumu un ražošanas procesu tehnoloģiskajiem aspektiem un lietojamiem materiāliem.
119. Atsevišķās grupas "2141 Rūpniecības un ražošanas inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt darba procesu uzraudzību; sagatavot un kontrolēt stikla, keramikas, tekstila, ādas izstrādājumu ražošanas, kokapstrādes, iespieddarbu un citas rūpnieciskās ražošanas tehnoloģiju; vadīt un plānot kokapstrādes tehnoloģiskos procesus; izgatavot rasējumus un projektēt kioskus, tentus, teltis, angārus, nojumes, markīzes, pieturvietas, smago automašīnu virsbūves, dažādu veidu pārsegus laivām un motocikliem; analizēt informāciju un sagatavot priekšlikumus stratēģisko mērķu definēšanai, plānot darbības, kas nepieciešamas vidēja termiņa mērķu sasniegšanai, un atbildēt par šo mērķu īstenošanu; kontrolēt un vadīt pamatlīdzekļu un mazvērtīgā inventāra uzstādīšanu; analizēt informāciju par apģērbu ražošanas un tekstila nozares attīstības tendencēm; izstrādāt stratēģiskās attīstības plānus un sekmēt to īstenošanu; projektēt un ieviest jaunus tehnoloģiskos procesus; konsultēt vadītājus par resursu ekonomiskas un efektīvas izmantošanas veidiem, par jaunākajiem attiecīgās nozares zinātnes (un tehnikas) sasniegumiem, to ieviešanas iespējām un efektivitāti; nodrošināt nepārtrauktu uzņēmuma raudzētavas, filtrētavas, vārītavas un mazgāšanas iekārtu CIP (clean-in-place) darbu; veikt zinātnisko darbību rūpnieciskās ražošanas nozarē. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
119.1. | Rūpniecības projektēšanas INŽENIERIS |
2141 01 |
119.2. | Ražošanas sagatavošanas INŽENIERIS |
2141 02 |
119.3. | Robotikas INŽENIERIS |
2141 03 |
119.4. | Cementa TEHNOLOGS |
2141 05 |
119.5. | Keramikas TEHNOLOGS |
2141 06 |
119.6. | Stikla TEHNOLOGS |
2141 07 |
119.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
119.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
119.9. | Iespiešanas TEHNOLOGS |
2141 10 |
119.10. | Audumu TEHNOLOGS |
2141 11 |
119.11. | Kokapstrādes INŽENIERIS |
2141 12 |
119.12. | Ražošanas vadības organizācijas/ darba organizācijas INŽENIERIS |
2141 13 |
119.13. | Darba normēšanas INŽENIERIS |
2141 14 |
119.14. | Materiālu normēšanas TEHNOLOGS |
2141 15 |
119.15. | Vērpšanas TEHNOLOGS |
2141 16 |
119.16. | Adīšanas TEHNOLOGS |
2141 17 |
119.17. | Apģērbu KONSTRUKTORS |
2141 18 |
119.18. | Šūšanas TEHNOLOGS |
2141 19 |
119.19. | TEHNOLOGS |
2141 20 |
119.20. | KONSTRUKTORS |
2141 21 |
119.21. | Tekstilmateriālu apdares TEHNOLOGS |
2141 22 |
119.22. | Projektēšanas INŽENIERIS |
2141 23 |
119.23. | Ražošanas INŽENIERIS |
2141 24 |
119.24. | Apģērbu un tekstila ražošanas INŽENIERIS |
2141 25 |
119.25. | KOLORISTS |
2141 26 |
119.26. | Alus darīšanas TEHNOLOGS |
2141 27 |
3.4.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2142 Būvinženieri"
120. Atsevišķās grupas "2142 Būvinženieri" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, projektē, būvē, vada darbus un kontrolē ēku būvniecības apkalpošanu, pēta un sniedz konsultācijas par būvniecībā lietojamo materiālu tehnoloģiskajiem aspektiem.
121. Atsevišķās grupas "2142 Būvinženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- attīstīt esošās un sagatavot jaunas būvniecības inženierzinātņu teorijas un metodes; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus būvniecības nozarē; projektēt tiltus, dambjus, ceļus, dokus, lidostas, dzelzceļus, kanālus, cauruļvadus un tamlīdzīgas būves, kā arī ēkas; projektēt atkritumu savākšanas sistēmas, saldēšanas sistēmas, naftas pārvades sistēmas, gāzes pārvades sistēmas, siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģijas sistēmas, ražošanas un citas inženiersistēmas; noteikt būvniecības metodes, materiālu atjaunošanas un kvalitātes standartus; vadīt būvdarbus; noteikt būvju ekspluatācijas efektivitātes un drošības kontroles sistēmas, noskaidrot bojājumus un novērst tos; organizēt uzbūvēto būvju ekspluatācijas un remonta darbus un uzraudzīt tos; pārbaudīt projekta dokumentāciju; plānot visu būvobjekta īstenošanā iesaistīto dalībnieku sadarbību un būvdarbu veikšanas kārtību; plānot nepieciešamos pasākumus kvalitātes nodrošināšanai un darba un satiksmes drošībai objektā; sastādīt un kontrolēt būves izpilddokumentāciju; izstrādāt un izsniegt piesaistes inženierkomunikāciju projektēšanai pie ielu sarkanajām līnijām, ēkām vai citiem apbūves elementiem, apstiprināt pilsētbūvniecības dokumentāciju; klasificēt un kontrolēt grafiskā materiāla ievietošanu dokumentu glabātavā; veikt apgaismojuma vai augstsprieguma līniju balstu, karogmastu un citu konstruktīvu elementu piesaisti pie ielu sarkanajām līnijām; izskatīt un pieņemt lēmumus par mazo arhitektūras formu, kiosku, pilsētas sabiedriskā transporta pieturvietu nojumju, skulptūru apgaismes iekārtu, vizuālās informācijas un labiekārtošanas elementu un citu objektu izvietošanu ielu sarkanajās līnijās un joslā līdz noteiktajai apbūves līnijai; izvērtēt vienkāršotās renovācijas un rekonstrukcijas pieteikumus; atbildēt par ēku energoefektivitātes normatīvo aktu un piemērojamo standartu ievērošanu, ēku energoefektivitātes aprēķinam nepieciešamo datu kvalitātes kontroli, ēku energoefektivitātes aprēķinu rezultātu pareizību un ēku energoefektivitātes novērtēšanas objektivitāti un ticamību; pētīt un sniegt konsultācijas par dažu būvniecībā lietojamo materiālu tehnoloģiskajiem aspektiem; veikt būvniecības darbu izmaksu tāmes aprēķinus un dzīvojamo māju pārvaldīšanas obligāto un citu darbību izmaksu tāmes aprēķinus; atbildēt par būvniecības un pārvaldīšanas darbību tehnoloģisko ciklu prasību izmaksu izvērtēšanu un aprēķināto izmaksu atbilstību darbu faktiskajiem izdevumiem; organizēt ilgtspējīgas būvniecības tehnisko, tehnoloģisko un organizatorisko procesu vadības metožu, mērīšanas, vērtēšanas un atbilstības novērtēšanas metodoloģiju izstrādāšanu; nodrošināt būvniecības pārvaldes un tehnoloģisko uzdevumu izstrādi un izpildi, projektu plānošanu un izpildi; organizēt un izpildīt vidi aizsargājošo un videi draudzīgo ilgtspējīgas būvniecības tehnoloģiju projektēšanas, iekārtu konstruēšanas, montāžas un to darbības nodrošināšanas, vides monitoringa un kontroles uzdevumus; piedalīties ilgtspējīgas būvniecības tehnoloģisko procesu inženiertehniskajā pilnveidošanā saskaņā ar vides normatīvajiem aktiem un vides standartu prasībām. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
121.1. | BūvINŽENIERIS |
2142 01 |
121.2. | Ēku konstrukciju būvINŽENIERIS |
2142 02 |
121.3. | Lidostu būvINŽENIERIS |
2142 03 |
121.4. | Tiltu būvINŽENIERIS |
2142 04 |
121.5. | Ēku būvINŽENIERIS |
2142 05 |
121.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
121.7. | (Svītrots ar MK 04.06.2019. noteikumiem Nr. 234) | |
121.8. | Doku un ostu būvINŽENIERIS |
2142 08 |
121.9. | Bagarēšanas būvINŽENIERIS |
2142 09 |
121.10. | Ātrgaitas šoseju un ielu būvINŽENIERIS |
2142 10 |
121.11. | Hidrotehnisko būvju būvINŽENIERIS |
2142 11 |
121.12. | Hidroloģijas būvINŽENIERIS |
2142 12 |
121.13. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
121.14. | Dzelzceļa būvINŽENIERIS |
2142 14 |
121.15. | Ceļu būvINŽENIERIS |
2142 15 |
121.16. | Sanitārtehnikas būvINŽENIERIS |
2142 16 |
121.17. | Zemes būvju/ mehānikas būvINŽENIERIS |
2142 17 |
121.18. | Konstrukciju būvINŽENIERIS |
2142 18 |
121.19. | Torņu būvINŽENIERIS |
2142 19 |
121.20. | Tuneļu būvINŽENIERIS |
2142 20 |
121.21. | Zemes rakšanas INŽENIERIS |
2142 21 |
121.22. | Apūdeņošanas INŽENIERIS |
2142 24 |
121.23. | Sanitārijas INŽENIERIS |
2142 25 |
121.24. | Būvmateriālu TEHNOLOGS |
2142 26 |
121.25. | Būvniecības TEHNOLOGS |
2142 27 |
121.26. | Meliorācijas INŽENIERIS |
2142 28 |
121.27. | Transportbūvju būvINŽENIERIS |
2142 29 |
121.28. | Būvmateriālu INŽENIERIS |
2142 30 |
121.29. | Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģijas sistēmu būvINŽENIERIS |
2142 31 |
121.30. | Būvniecības tāmju INŽENIERIS |
2142 32 |
121.31. | Inženierkomunikāciju piesaistes INŽENIERIS |
2142 33 |
121.32. | Vienkāršotās renovācijas un rekonstrukcijas objektu INŽENIERIS |
2142 34 |
121.33. | Ilgtspējīgas būvniecības INŽENIERIS |
2142 35 |
121.34. | Inženiersistēmu projektēšanas būvINŽENIERIS |
2142 36 |
121.35. | Saldēšanas sistēmu būvINŽENIERIS |
2142 37 |
121.36. | Naftas pārvades sistēmu būvINŽENIERIS |
2142 38 |
121.37. | Gāzes pārvades sistēmu būvINŽENIERIS |
2142 39 |
121.38. | Neatkarīgs ēku energoefektivitātes EKSPERTS |
2142 40 |
3.4.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2143 Vides inženieri"
122. Atsevišķās grupas "2143 Vides inženieri" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, konsultē vai izpilda procedūras, kas saistītas ar vides jomu.
123. Atsevišķās grupas "2143 Vides inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- organizēt un izpildīt vidi aizsargājošu, videi draudzīgu, dabas resursus taupošu tehnoloģiju un būvju projektēšanas, iekārtu konstruēšanas, montāžas un to darbības nodrošināšanas, vides monitoringa un kontroles uzdevumus; īstenot un uzraudzīt procesus saistībā ar ķīmisko vielu un maisījumu izmantošanu un apsaimniekošanu; piedalīties tehnoloģisko procesu inženiertehniskā pilnveidošanā saskaņā ar vides normatīvo aktu un vides standartu prasībām; izstrādāt inovatīvas vides aizsardzības metodes; iegūt un analizēt informāciju un sagatavot priekšlikumus stratēģisko mērķu definēšanai ražošanā vai pārvaldībā vides kvalitātes saglabāšanas, dabas resursu racionālas un pilnvērtīgas izmantošanas un ilgtspējīgas attīstības jomā; piedalīties normatīvo aktu, atzinumu un citu dokumentu vides aizsardzības jomā sagatavošanā, vadībā un uzraudzībā; veikt zinātnisko darbību vides inženiertehniskās aizsardzības jomā; veikt vides tehnoloģiju un vides kvalitāti nodrošinošu tehnoloģisko risinājumu izstrādi, projektēšanu un ieviešanu; piedalīties vides pārvaldības darbā; risināt ar vides aizsardzību, vides tehnoloģijām, resursu apsaimniekošanu un atkritumu apsaimniekošanu saistītus uzdevumus; vadīt projektus vides jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
123.1. | Vides INŽENIERIS |
2143 01 |
123.2. | Vides TEHNOLOGS |
2143 02 |
3.4.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2144 Mehānikas inženieri"
124. Atsevišķās grupas "2144 Mehānikas inženieri" profesijās nodarbinātie pēta mašīnas, iekārtas un mehāniskos agregātus, konsultē, vada ražošanas darbus, iekārtu un sistēmu apkalpošanu un remontu, pēta attiecīgo materiālu, izstrādājumu un procesu tehnoloģiskos aspektus, piedalās projektēšanas, ražošanas, pētniecības, tehniskās uzraudzības, izstrādājumu pilnveidošanas, realizācijas un remonta procesos.
125. Atsevišķās grupas "2144 Mehānikas inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt ražošanā, ieguvē, būvniecībā, lauksaimniecībā un citur izmantojamas mašīnas, iekārtas un instrumentus; izstrādāt dzelzceļa lokomotīvēs, automobiļos vai lidaparātos izmantojamus iekšdedzes dzinējus un citus neelektriskus motorus un dzinējus; izstrādāt kuģu vadības sistēmas, spēka agregātus, sildīšanas un ventilācijas sistēmas, stūrēšanas mehānismus, sūkņus un citas mehāniskas iekārtas; izstrādāt kuģu korpusus; izstrādāt lidaparātus, to šasijas un citus aviācijas rūpniecības izstrādājumus; organizēt, plānot un kontrolēt gaisa kuģu plūsmu; nodrošināt lidojumu aeronavigācijas apkalpošanu; nodrošināt gaisa kuģu apkalpi ar nepieciešamo pirmslidojuma informāciju, tai skaitā ar meteoroloģisko informāciju; analizēt nestandarta un avārijas situācijas un pieņemt atbilstošus lēmumus; organizēt avārijas, meklēšanas un glābšanas dienesta darbību; izstrādāt transporta ierīču virsbūves, bremzes un citus komponentus; izstrādāt sildīšanas un dzesēšanas sistēmas; piedalīties projektēšanas, ražošanas, pētniecības, tehniskās uzraudzības, izstrādājumu pilnveidošanas, realizācijas un remonta procesos; izstrādāt valodu procesorus, precīzijas instrumentus un tamlīdzīgas ierīces un aparātus; veikt lauksaimniecības un citu mehānismu, mašīnu, dzinēju, agregātu un iekārtu darba un produkcijas kontroli; izstrādāt siltumenerģijas ražošanas, sadales un pārvades sistēmas; izvēlēties, projektēt un uzstādīt siltumenerģijas ražošanas, sadales un izmantošanas uzņēmuma siltumenerģētiskās un siltumtehniskās iekārtas - termoelektrostacijas un katlu mājas, katlu agregātus, rūpnieciskas krāsnis, žāvētavas, siltummaiņas, individuālos siltummezglus, siltumtrases, tvertnes, kompresorus, saldētavas; projektēt un izstrādāt ventilācijas, kondicionēšanas un apkures sistēmas; veikt un uzraudzīt tehnoloģiskos mērījumus un procesu automātisko vadību; izvērtēt nozares projektu īstenošanas ietekmi uz vidi un sabiedrību; izstrādāt siltuma centrāļu siltuma mehānisko iekārtu, siltuma tīklu sistēmas; noteikt mašīnu, mehānismu, darbgaldu, agregātu un citu iekārtu efektīvas izmantošanas un drošības pārbaudes kontroles standartus; organizēt un vadīt darbojošos mašīnu, mehānismu, darbgaldu, motoru, dzinēju, agregātu iekārtu un sistēmu apkalpošanu un remontu; izstrādāt mehatronikas iekārtas; vadīt kopīgu mehāniķu, elektriķu, elektroniķu un datorspeciālistu darba grupu mehatronikas sistēmu projektēšanai; veikt mehatronikas iekārtu darbības uzraudzību un mehatronikas iekārtu komplektēšanas uzdevumus; plānot, nodrošināt siltumenerģijas ražošanas, pārvades un sadales, kā arī ēku iekšējo siltumsistēmu optimālu darbību; izstrādāt un uzturēt efektīvas transporta tehnoloģiskās sistēmas un tehnoloģijas, kas saistītas ar kravu un pasažieru pārvadājumu loģistisko un tehnisko nodrošinājumu; pirms lidojuma veikt lidmašīnas komponenšu un sistēmu pārbaudes; veikt pētījumus lidaparātu dizaina un veiktspējas uzlabošanai, vērot un ierakstīt izmēģinājuma lidojuma datus un pārliecināties, ka testa mērķi tiek sasniegti; sagatavot lidaparātu izmēģinājuma lidojumiem un pārbaudīt visus testa instrumentus un aprīkojumu; pirms prototipu būvēšanas pārbaudīt dažādus dizainus datorsimulācijās, sadarboties ar inženieriem jaunu lidaparātu prototipu izstrādē; veikt izmēģinājuma lidojumus ar pilotu izmēģinātāju un speciāli pielāgotu aprīkojumu, lai savāktu veiktspējas datus jaunam vai uzlabotam lidaparāta dizainam; analizēt datus no veiktajiem lidojumiem, lai sertificētu lidaparātus un atrastu iespējas to potenciāliem uzlabojumiem; izmēģinājuma lidojumos pārbaudīt lidaparāta veiktspēju, stabilitāti un vadību, dzinējus, avionikas sistēmas un ieroču sistēmas, sagatavot pārskatus par veiktajiem izmēģinājumiem, pievienojot norādes par pārbaudāmo prasību izpildi; projektēt iekšdedzes un reaktīvos dzinējus un veikt teorētiskos aprēķinus par tiem; veikt aerodinamisko analīzi lidaparātiem, aerodinamisko īpašību aprēķināšanu un datorsimulēšanu; projektēt lidaparātus, lidaparātu sistēmas, lidaparātu mehāniskos mezglus un fizelāžu un veikt teorētiskos aprēķinus par tiem; analizēt, aprēķināt un izpētīt lidaparāta veiktspēju lidojumā, darbojošos spēkus un ierobežojumus; plānot kosmiskās misijas, aprēķināt raksturlielumus lidojumu orbītām un trajektorijām; projektēt un būvēt kosmiskās iekārtas (satelītus, kosmiskos moduļus u. c.), pārliecināties par iekārtu atbilstību izvirzītajiem mērķiem un drošības standartiem; projektēt un būvēt raķetes, raķešu sistēmas un raķešdzinējus; analizēt mehānisko iekārtu īpašības, izmantojot galīgo elementu analīzes metodi un datorsimulācijas; veidot un analizēt elektromehānisko iekārtu vadības sistēmas; aprēķināt vai citādi noteikt un analizēt mehānisko iekārtu svārstību īpašības, noteikt raksturlielumus, projektēt un pārbaudīt dažādus svārstību mazināšanas mehānismus; projektēt dažādas termiskās iekārtas (siltumsūkņi, dzesēšanas iekārtas u. c.), veikt to teorētisko analīzi un eksperimentālo pārbaudi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
125.1. | Kuģu dizaina INŽENIERIS |
2144 01 |
125.2. | Gaisa kuģu projektēšanas INŽENIERIS |
2144 02 |
125.3. | Automobiļu dizaina INŽENIERIS |
2144 03 |
125.4. | Aeronavigācijas apkalpošanas INŽENIERIS |
2144 04 |
125.5. | Gaisa kondicionēšanas INŽENIERIS |
2144 05 |
125.6. | Automātu INŽENIERIS |
2144 06 |
125.7. | Dīzeļu INŽENIERIS |
2144 07 |
125.8. | Gāzes turbīnu INŽENIERIS |
2144 08 |
125.9. | Iekšdedzes dzinēju INŽENIERIS |
2144 09 |
125.10. | Reaktīvo dzinēju INŽENIERIS |
2144 10 |
125.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
125.12. | Kuģu būves INŽENIERIS |
2144 13 |
125.13. | Mehānikas INŽENIERIS |
2144 14 |
125.14. | Aeronautikas/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 15 |
125.15. | Lauksaimniecības/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 16 |
125.16. | Gaisa kondicionēšanas/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 17 |
125.17. | Pašgājējmehānismu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 18 |
125.18. | Dīzeļu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 19 |
125.19. | Gāzes turbīnu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 20 |
125.20. | Apsildes, ventilācijas un saldēšanas/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 21 |
125.21. | Rūpniecisko mašīnu un darbarīku/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 22 |
125.22. | Instrumentu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 23 |
125.23. | Sauszemes motoru un mašīnu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 24 |
125.24. | Ostas mehānismu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 25 |
125.25. | Kodolenerģētikas/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 26 |
125.26. | Saldēšanas iekārtu/ mehānikas INŽENIERIS |
2144 27 |
125.27. | Mehānikas TEHNOLOGS |
2144 29 |
125.28. | Metināšanas TEHNOLOGS |
2144 30 |
125.29. | Aprīkojuma INŽENIERIS |
2144 31 |
125.30. | Mehānikas KONSTRUKTORS |
2144 32 |
125.31. | Siltumenerģijas/ pārvades un sadales INŽENIERIS |
2144 33 |
125.32. | Medicīnas iekārtu INŽENIERIS |
2144 34 |
125.33. | Dzelzceļa lokomotīvju/ remonta INŽENIERIS |
2144 35 |
125.34. | Vagonu/ remonta INŽENIERIS |
2144 36 |
125.35. | Medicīnas fizikālo tehnoloģiju INŽENIERIS |
2144 37 |
125.36. | Mehatronikas INŽENIERIS |
2144 38 |
125.37. | Siltumenerģētikas INŽENIERIS |
2144 39 |
125.38. | Siltumsistēmu ekspluatācijas INŽENIERIS |
2144 41 |
125.39. | Siltumiekārtu ekspluatācijas INŽENIERIS |
2144 42 |
125.40. | Siltumenerģētikas un siltumtehnikas INŽENIERIS |
2144 43 |
125.41. | Gaisa kuģu tehniskās apkopes mehānikas INŽENIERIS |
2144 44 |
125.42. | Transportsistēmu INŽENIERIS |
2144 45 |
125.43. | Kuģu mehānikas INŽENIERIS |
2144 46 |
125.44. | Mašīnu un aparātu būves INŽENIERIS |
2144 47 |
125.45. | Siltumtehnisko iekārtu INŽENIERIS |
2144 48 |
125.46. | Mašīnu un aparātu būves TEHNOLOGS |
2144 49 |
125.47. | Rūpniecisko iekārtu un rīku INŽENIERIS |
2144 50 |
125.48. | MEHĀNIĶIS (inženieris) |
2144 51 |
125.49. | Gaisa kuģu lidojumderīguma uzturēšanas mehānikas INŽENIERIS |
2144 52 |
125.50. | Hidraulikas INŽENIERIS |
2144 53 |
125.51. | Izmēģinājuma lidojumu INŽENIERIS |
2144 54 |
125.52. | Aerokosmiskais INŽENIERIS |
2144 55 |
3.4.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2145 Ķīmijas inženieri"
126. Atsevišķās grupas "2145 Ķīmijas inženieri" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, konsultē, izstrādā un vada ķīmiskos procesus naftas, gāzes, naftas produktu, sprāgstvielu, pārtikas produktu, suņu un kaķu barības, medikamentu, sintētisko materiālu ražošanā, kā arī vada iekārtu apkalpošanu un remontu un konsultē attiecīgo materiālu, ražojumu un procesu tehnoloģijas jautājumos.
127. Atsevišķās grupas "2145 Ķīmijas inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētījumus un izstrādāt ķīmisko procesu tehnoloģiju, sagatavot un vadīt gāzes un naftas produktu, sprāgstvielu, pārtikas produktu, suņu un kaķu barības, medikamentu, sintētisko materiālu ražošanu; noteikt ķīmijas rūpniecības ražotņu būvniecības aspektus; noteikt ražošanas veidus, materiālus un kvalitātes standartus un nodrošināt to atbilstību noteikumiem; noteikt produkcijas ražošanas efektivitātes un drošības nodrošināšanas procedūras un kontroles standartus; noteikt un novērst bojājumus; organizēt un vadīt iekārtu apkalpošanu un remontu; vadīt, plānot, organizēt pārtikas produktu un dzērienu ražošanu, to kvalitātes kontroli visos ražošanas procesa posmos; izstrādāt izejvielu patēriņa normas un kontrolēt to izlietojumu pārtikas produktu un dzērienu ražošanā; veikt jaunu pārtikas produktu un dzērienu izstrādi un ieviešanu ražošanā; pārzināt augu un dzīvnieku valsts izejvielu pārstrādi, tehnoloģiskos procesus, ražošanas procesu iekārtas un to darbību; sniegt priekšlikumus par nepieciešamajiem uzlabojumiem pārtikas produktu un dzērienu ražošanā; veikt ķīmijas nozares attiecīgo materiālu, izstrādājumu un procesu tehnoloģisko aspektu pētījumus un sniegt konsultācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
127.1. | Ķīmijas INŽENIERIS |
2145 01 |
127.2. | Ķīmisko procesu INŽENIERIS |
2145 02 |
127.3. | Naftas un dabasgāzes/ ķīmijas INŽENIERIS |
2145 03 |
127.4. | Dabasgāzes ieguves un sadales/ ķīmijas INŽENIERIS |
2145 04 |
127.5. | Naftas INŽENIERIS |
2145 05 |
127.6. | Raudzēšanas TEHNOLOGS |
2145 06 |
127.7. | Ķīmisko procesu TEHNOLOGS (inženieris) |
2145 07 |
127.8. | Ķīmijas TEHNOLOGS |
2145 08 |
127.9. | Pārtikas un dzērienu TEHNOLOGS |
2145 10 |
127.10. | Degvielas TEHNOLOGS |
2145 11 |
127.11. | Krāsu TEHNOLOGS |
2145 12 |
127.12. | Papīra TEHNOLOGS |
2145 13 |
127.13. | Plastmasas izstrādājumu TEHNOLOGS |
2145 14 |
127.14. | Polimēru TEHNOLOGS |
2145 15 |
127.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
127.16. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
127.17. | Farmācijas TEHNOLOGS |
2145 19 |
127.18. | Ķīmisko procesu TEHNOLOGS |
2145 20 |
127.19. | Suņu un kaķu barības ražošanas TEHNOLOGS |
2145 21 |
3.4.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2146 Ieguves rūpniecības inženieri, metalurgi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
128. Atsevišķās grupas "2146 Ieguves rūpniecības inženieri, metalurgi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, attīsta un apkalpo minerālu, metālu, ūdens, naftas, gāzes ieguvi, kā arī pēta un rada jaunas kausējumu, keramikas un citu materiālu ražošanas metodes, konsultē attiecīgo materiālu, izstrādājumu un procesu tehnoloģiskajos jautājumos.
129. Atsevišķās grupas "2146 Ieguves rūpniecības inženieri, metalurgi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt ar naftas, gāzes vai ūdens ieguvi saistītus pētījumus un izstrādāt jaunas metodes vai attīstīt un pilnveidot esošās; noteikt efektīvus zemes dzīļu izrakteņu ieguves veidus un nepieciešamo mehānismu tipus; izstrādāt šahtu un eju būvniecības plānu un vadīt būvdarbus; noteikt urbšanas iecirkņus un izstrādāt urbumos izmantojamos ūdens, gāzes un naftas izplūdes kontroles paņēmienus; plānot un vadīt gāzes, naftas un ūdens uzglabāšanu, pirmapstrādi, drošību un transportēšanu; noteikt pirmās palīdzības iekārtas un drošības līdzekļus, sevišķi pazemē; veikt pētījumus un izstrādāt tehnoloģiju metālu ieguvei no rūdas; pētīt metāla un kausējumu īpašības, izstrādāt jaunus sakausējumus, uzraudzīt ražošanas procesu tehnoloģiskos aspektus; pētīt ieguves rūpniecības nozares attiecīgo materiālu un procesu tehnoloģiskos aspektus un sniegt konsultācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
129.1. | Iežguves INŽENIERIS |
2146 01 |
129.2. | Metalurģijas INŽENIERIS |
2146 02 |
129.3. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.4. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.5. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
129.9. | METALURGS (analītiķis) |
2146 09 |
129.10. | Ieguves TEHNOLOGS |
2146 10 |
129.11. | Velmju KALIBRĒTĀJS |
2146 11 |
3.4.7. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2149 Citur neklasificēti inženieri"
130. Atsevišķās grupas "2149 Citur neklasificēti inženieri" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, konsultē vai izpilda procedūras, kas saistītas ar ražošanas efektivitātes drošības paaugstināšanu un darba organizācijas pilnveidošanu, nosaka darbu apjomu, izstrādā smaržkompozīcijas parfimērijas un kosmētikas, kā arī sadzīves ķīmijas izstrādājumiem, pēta un sniedz konsultācijas par izstrādājumu un ražošanas procesu tehnoloģiskajiem aspektiem un lietojamiem materiāliem, veic aviācijas nelaimes gadījumu un nopietnu incidentu, smagu dzelzceļa avāriju un avāriju, kā arī jūras negadījumu izmeklēšanu, veic pienākumus, kas saistīti ar kompleksu uzņēmuma sistēmu vai zinātņietilpīgu produktu izveidi, uzturēšanu un pilnveidošanu, vada meža atjaunošanas, kopšanas, izstrādes, infrastruktūras būvniecības un uzturēšanas, koksnes produktu pārdošanas un piegādes procesus.
131. Atsevišķās grupas "2149 Citur neklasificēti inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot energosistēmas siltumtīklu optimālu darba režīmu; izveidot un ieviest energopārvaldības sistēmu pašvaldībā vai uzņēmumā, kas ļauj pašvaldībai vai uzņēmumam optimizēt enerģijas resursu izmantošanu, plānojot un ieviešot energotaupības pasākumus ar minimālu ietekmi uz vidi; izstrādāt elektrostaciju darba režīmus, kontrolēt to maksimālo un minimālo jaudu; aprēķināt un izstrādāt metodiku ekonomiskai slodzes sadalei starp TEC agregātiem; gatavot būvniecības un arhitektūras projektu kalkulācijas un vadīt šo darbu; izstrādāt pasta pakalpojumu sniegšanas tehnoloģijas instrukcijas, metodiskos un normatīvos dokumentus; plānot tehnoloģisko procesu un darbības; nodrošināt ūdenssaimniecības un atkritumsaimniecības pārvaldības un tehnoloģisko uzdevumu izstrādi un izpildi; nodrošināt ūdensapgādi, ūdens ieguvi un sateces baseinu pārvaldību; izveidot integrētas un līdzsvarotas dzelzceļa transporta un autotransporta sistēmas, pilnveidot tās un vadīt; izveidot dzelzceļa transporta un autotransporta infrastruktūras un tehnisko līdzekļu ekspluatācijas un remonta tehnoloģijas, ieviest un pilnveidot tās; veikt dzelzceļa transporta sistēmu tehnisko, tehnoloģisko, operacionālo un organizatorisko procesu vadību; veikt ar transportlīdzekļu vadītājiem noteikto aizliegumu reģistrācijas procesu saistītās darbības; plānot mežsaimniecības uzņēmuma darbu; plānot mežsaimniecības uzņēmumu tehnoloģisko procesu un pieņemt lēmumus par šo procesu izpildi; vadīt meža atjaunošanas, kopšanas, izstrādes, infrastruktūras būvniecības un uzturēšanas, koksnes produktu pārdošanas un piegādes procesus; veikt meža inventarizāciju, novērtēt meža resursus un meža apsaimniekošanas darbību ietekmi uz meža resursu stāvokli, vidi un sociālo jomu, sagatavot meža apsaimniekošanas plānus; novērtēt meža bojājumu riskus un bojājumu apmēru, organizēt medības un meža aizsardzības pasākumus; pārzināt un pārraudzīt inženiertehnisko sistēmu atslēgšanas vietas; kontrolēt un vadīt pamatlīdzekļu un mazvērtīgā inventāra uzstādīšanu; izstrādāt smaržkompozīcijas parfimērijas un kosmētikas, kā arī sadzīves ķīmijas izstrādājumiem; ražot smaržkompozīcijas; veikt aviācijas nelaimes gadījumu un nopietnu incidentu, smagu dzelzceļa avāriju un avāriju, kā arī jūras negadījumu izmeklēšanu, izstrādāt drošības rekomendācijas un ieteikumus to novēršanai nākotnē; konsultēt vadītājus par iekārtas un personāla racionālu izvietošanu; nodrošināt darba aizsardzību ražošanas vidē un darbinieku instruktāžu darba aizsardzības, ugunsdrošības un civilās aizsardzības jautājumos; izstrādāt avāriju novēršanas pasākumus; nodrošināt apkures, ūdensapgādes, kanalizācijas, ventilācijas un gaisa kondicionēšanas sistēmu (turpmāk - ēku sistēmas) pareizu ekspluatāciju un darbību; plānot un veikt materiālo un tehnisko resursu iegādi ēku sistēmu darbības nodrošināšanai; sagatavot līgumus ar specializētām organizācijām par ēku sistēmu apkalpošanu un remontu veikšanu, kontrolēt šo līgumu izpildi; veikt ēku sistēmu ekspluatācijā izlietoto resursu uzskaiti; nodrošināt ēku sistēmu ikdienas apsekošanas rezultātu un informācijas par jebkuru apkopes vai remonta darbu pabeigšanu ierakstīšanu attiecīgās ēku sistēmas uzturēšanas žurnālā; plānot, koordinēt un vadīt uzņēmuma sistēmu izstrādāšanu, testēšanu, ekspluatēšanu un utilizāciju; plānot, koordinēt un vadīt sistēmu inženierijas ikdienas darbu; vadīt inženiertehnisko risinājumu izstrādāšanu un nodrošināt vadības procedūras; reģistrēt un arhivēt ienākošo un izejošo aeronavigācijas informāciju; sagatavot aeronavigācijas informāciju publicēšanai Latvijas Aeronavigācijas informācijas publikācijā un sagatavot to elektroniskā veidā; veikt dokumentu pavadlapu aprites vadību un slēgšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
131.1. | Sistēmu (izņemot skaitļotāju) ANALĪTIĶIS |
2149 02 |
131.2. | Cenu veidošanas INŽENIERIS |
2149 04 |
131.3. | Plānošanas INŽENIERIS |
2149 05 |
131.4. | Sistēmu (izņemot skaitļotāju) INŽENIERIS |
2149 06 |
131.5. | Laika un kustības pētījumu INŽENIERIS |
2149 07 |
131.6. | Zinātniski tehniskās informācijas INŽENIERIS |
2149 08 |
131.7. | Patentu un izgudrojumu INŽENIERIS |
2149 09 |
131.8. | Personāla sagatavošanas INŽENIERIS |
2149 10 |
131.9. | Standartizācijas INŽENIERIS |
2149 11 |
131.10. | Energotīklu DISPEČERS |
2149 12 |
131.11. | Kurināmā sagādes un sadales DISPEČERS |
2149 13 |
131.12. | Energosistēmu INŽENIERIS/ EnergoPĀRVALDNIEKS |
2149 14 |
131.13. | Kvalitātes INŽENIERIS |
2149 15 |
131.14. | Meža TEHNOLOGS |
2149 16 |
131.15. | Iekārtu ekspluatācijas INŽENIERIS |
2149 17 |
131.16. | Dzelzceļa ekspluatācijas INŽENIERIS |
2149 18 |
131.17. | Metroloģijas INŽENIERIS |
2149 19 |
131.18. | Sertifikācijas INŽENIERIS |
2149 21 |
131.19. | KomunālINŽENIERIS |
2149 22 |
131.20. | Mežsaimniecības INŽENIERIS |
2149 24 |
131.21. | Mežsaimniecības TEHNOLOGS |
2149 25 |
131.22. | Ūdens un atkritumsaimniecības SPECIĀLISTS |
2149 26 |
131.23. | Dzelzceļa transporta INŽENIERIS |
2149 27 |
131.24. | Automobiļu transporta INŽENIERIS |
2149 28 |
131.25. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
131.26. | Ēku ekspluatācijas un aprīkojuma nodrošinājuma INŽENIERIS |
2149 30 |
131.27. | Darba NORMĒTĀJS |
2149 31 |
131.28. | Tāmju INŽENIERIS |
2149 32 |
131.29. | PARFIMĒRS |
2149 34 |
131.30. | Darba aizsardzības INŽENIERIS |
2149 35 |
131.31. | INŽENIERINSPEKTORS |
2149 36 |
131.32. | INŽENIERKONTROLIERIS |
2149 37 |
131.33. | Ugunsdrošības INŽENIERIS |
2149 38 |
131.34. | Civilās aizsardzības INŽENIERIS |
2149 39 |
131.35. | Ugunsdrošības un civilās aizsardzības INŽENIERIS |
2149 40 |
131.36. | Galvenais INŽENIERIS |
2149 42 |
131.37. | Posma INŽENIERIS |
2149 43 |
131.38. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
131.39. | Aviācijas nelaimes gadījumu un incidentu IZMEKLĒTĀJS |
2149 46 |
131.40. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
131.41. | Dzelzceļa avāriju IZMEKLĒTĀJS |
2149 48 |
131.42. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
131.43. | Jūras negadījumu IZMEKLĒTĀJS |
2149 50 |
131.44. | Ēku sistēmu INŽENIERIS |
2149 51 |
131.45. | Sistēmu vadības INŽENIERIS |
2149 52 |
131.46. | Transportlīdzekļu vadītāju kvalifikācijas SPECIĀLISTS |
2149 53 |
131.47. | Mežkopības INŽENIERIS |
2149 54 |
131.48. | Mežizstrādes INŽENIERIS |
2149 55 |
131.49. | Aeronavigācijas informācijas publikāciju SPECIĀLISTS |
2149 56 |
3.5. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"215 Elektrotehnoloģiju inženieri"
132. Mazās grupas "215 Elektrotehnoloģiju inženieri" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, vada un piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa teritoriju un uzņēmuma attīstības politiku un plānošanas dokumentu izstrādē, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodes un iegūtās zināšanas izmanto praksē inženierzinātņu jomā, kā arī ražošanas procesu tehnoloģiskās un ekonomiskās efektivitātes jomā.
133. Mazās grupas "215 Elektrotehnoloģiju inženieri" profesijas klasificētas:
133.1. atsevišķajā grupā "2151 Elektroinženieri";
133.2. atsevišķajā grupā "2152 Elektronikas inženieri";
133.3. atsevišķajā grupā "2153 Telesakaru inženieri".
134. Mazās grupas "215 Elektrotehnoloģiju inženieri" un šā klasifikatora 133. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
134.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
134.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
134.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
134.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.5.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2151 Elektroinženieri"
135. Atsevišķās grupas "2151 Elektroinženieri" profesijās nodarbinātie veic pētījumus, konsultē, projektē un vada montāžas un remonta darbus, uzrauga elektrisko sistēmu, dzinēju un iekārtu darbu.
136. Atsevišķās grupas "2151 Elektroinženieri" profesijas atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt elektroenerģijas ražošanas, sadales un pārvades sistēmas; izstrādāt elektrisko dzinēju, elektrības ievilkšanas (instalācijas) un citu iekārtu, kā arī elektrisko ierīču sistēmas; vadīt elektroiekārtu montāžas darbus; noteikt kontroles parametrus un tehnoloģiskos procesus; noteikt un novērst bojājumus; organizēt darbojošos elektrisko sistēmu, dzinēju un iekārtu apkalpošanu un remontu; pētīt attiecīgo materiālu, ražojumu un procesu tehnoloģiskos aspektus; apkalpot, izstrādāt, regulēt un pilnveidot energotehniskās iekārtas, piesaistīt tās lauksaimniecības objektiem; veikt efektīvu dzelzceļa transporta elektrosistēmu izstrādāšanu un uzturēšanu, kuras saistītas ar dzelzceļa automātikas un telemehānikas iekārtu, elektriskā transporta tehnisko līdzekļu projektēšanu, ekspluatāciju un remontu; veikt dzelzceļa elektrosistēmu tehnisko, tehnoloģisko un organizatorisko procesu izstrādi un vadību; organizēt ražošanas procesu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
136.1. | ElektroINŽENIERIS |
2151 01 |
136.2. | Elektroapgaismes INŽENIERIS |
2151 02 |
136.3. | Elektrisko sistēmu INŽENIERIS |
2151 03 |
136.4. | Elektroenerģijas sadales elektroINŽENIERIS |
2151 04 |
136.5. | Ģeneratoru elektroINŽENIERIS |
2151 05 |
136.6. | Elektroenerģijas pārvades elektroINŽENIERIS |
2151 06 |
136.7. | Elektrovilkmes elektroINŽENIERIS |
2151 07 |
136.8. | Elektromehānisko iekārtu elektroINŽENIERIS |
2151 08 |
136.9. | Augstsprieguma elektroINŽENIERIS |
2151 09 |
136.10. | Releju aizsardzības un automātikas INŽENIERIS |
2151 10 |
136.11. | Elektrotehnisko iekārtu elektroINŽENIERIS |
2151 11 |
136.12. | Galvenais ENERĢĒTIĶIS |
2151 12 |
136.13. | Lauksaimniecības enerģētikas INŽENIERIS |
2151 13 |
136.14. | ENERĢĒTIĶIS |
2151 14 |
136.15. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
136.16. | Elektroietaišu ekspluatācijas INŽENIERIS |
2151 16 |
136.17. | Apsardzes tehnisko sistēmu INŽENIERIS |
2151 19 |
136.18. | Dzelzceļa elektrosistēmu INŽENIERIS |
2151 20 |
3.5.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2152 Elektronikas inženieri"
137. Atsevišķās grupas "2152 Elektronikas inženieri" profesijās nodarbinātie veic elektronisko sistēmu, iekārtu, datortehnikas un perifērijas ierīču, kā arī attiecīgo materiālu, izstrādājumu un procesu tehnoloģisko aspektu pētījumus, konsultē, vada iekārtu montāžas darbus, apkalpošanu un remontu, uzstāda datortehniku un perifērijas ierīces, veic to tehnisko apkalpošanu, profilakses, remonta un modernizācijas darbus, nodrošina jauno sistēmu programmu instalāciju.
138. Atsevišķās grupas "2152 Elektronikas inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt elektronisko iekārtu, sistēmu, dzinēju un iekārtu, datortehnikas iekārtu, projektēšanu; noteikt ražošanas veidus, materiālus un kvalitātes standartus, vadīt elektronisko un sistēmu ražošanu un ierīkošanu; noteikt kontroles paraugus un tehnoloģiskos procesus elektronisko sistēmu, dzinēju un iekārtu ekspluatācijas efektivitātes un drošības nodrošināšanai; noteikt un novērst bojājumus; organizēt un vadīt darbojošos elektronisko sistēmu, dzinēju un iekārtu apkalpošanu un remontu; uzstādīt datortehniku, veikt tās tehnisko apkalpošanu, profilakses, remonta un modernizācijas darbus, nodrošināt jauno sistēmu programmu instalāciju; pētīt elektronikas nozares izstrādājumu un procesu tehnoloģiskos aspektus un sniegt konsultācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
138.1. | Elektronikas INŽENIERIS |
2152 01 |
138.2. | Skaitļotāju/ elektronikas INŽENIERIS |
2152 02 |
138.3. | Informācijas/ elektronikas INŽENIERIS |
2152 03 |
138.4. | Mērinstrumentu/ elektronikas INŽENIERIS |
2152 04 |
138.5. | Pusvadītāju/ elektronikas INŽENIERIS |
2152 05 |
138.6. | Elektronikas TEHNOLOGS |
2152 06 |
138.7. | Datortehnikas INŽENIERIS |
2152 07 |
138.8. | Gaisa kuģu tehniskās apkopes avionikas INŽENIERIS |
2152 08 |
138.9. | Radioelektronikas INŽENIERIS |
2152 09 |
138.10. | Gaisa kuģu lidojumderīguma uzturēšanas avionikas INŽENIERIS |
2152 10 |
3.5.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2153 Telesakaru inženieri"
139. Atsevišķās grupas "2153 Telesakaru inženieri" profesijās nodarbinātie veic elektronisko sistēmu un elektronisko sakaru iekārtu, kā arī attiecīgo materiālu, izstrādājumu un procesu tehnoloģisko aspektu pētījumus, konsultē, vada iekārtu montāžas darbus, apkalpošanu un remontu, nodrošina jauno sistēmu programmu instalāciju.
140. Atsevišķās grupas "2153 Telesakaru inženieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt elektronisko iekārtu, sistēmu, dzinēju un iekārtu, telesakaru iekārtu projektēšanu; noteikt ražošanas veidus, materiālus un kvalitātes standartus, vadīt telesakaru izstrādājumu un sistēmu ražošanu un ierīkošanu; noteikt kontroles paraugus un tehnoloģiskos procesus telesakaru sistēmu, dzinēju un iekārtu ekspluatācijas efektivitātes un drošības nodrošināšanai; noteikt un novērst bojājumus; organizēt un vadīt darbojošos telesakaru sistēmu, dzinēju un iekārtu apkalpošanu un remontu; montēt un kopēt dažādus videomateriālus; sekot montāžā izmantojamās videoaparatūras tehniskajam stāvoklim atbilstoši prasībām; veikt montāžas videoaparatūras sīko tehnisko apkopi; reģistrēt montēto un kopēto materiālu uzskaites žurnālā; pārraudzīt audiovizuālā materiāla kvalitāti; pētīt elektronisko sakaru nozares izstrādājumu un procesu tehnoloģiskos aspektus un sniegt konsultācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
140.1. | Telesakaru/ telekomunikāciju INŽENIERIS |
2153 01 |
140.2. | Kosmosa sakaru/ komunikāciju INŽENIERIS |
2153 02 |
140.3. | Radiosakaru INŽENIERIS |
2153 04 |
140.4. | Signālsistēmas sakaru/ komunikāciju INŽENIERIS |
2153 05 |
140.5. | Telefona sakaru/ komunikāciju INŽENIERIS |
2153 07 |
140.6. | Televīzijas sakaru/ komunikāciju INŽENIERIS |
2153 08 |
140.7. | Telesakaru/ telekomunikāciju TEHNOLOGS |
2153 09 |
140.8. | Telesakaru/ telekomunikāciju KONSTRUKTORS |
2153 10 |
140.9. | VideoINŽENIERIS |
2153 11 |
3.6. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"216 Arhitekti, plānotāji, ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki un dizaineri"
141. Mazās grupas "216 Arhitekti, plānotāji, ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki un dizaineri" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, vada un piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa teritoriju un uzņēmuma attīstības politiku un plānošanas dokumentu izstrādē, izstrādā un attīsta teorijas, koncepcijas un metodes un iegūtās zināšanas izmanto praksē arhitektūras un topogrāfijas jomā.
142. Mazās grupas "216 Arhitekti, plānotāji, ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki un dizaineri" profesijas klasificētas:
142.1. atsevišķajā grupā "2161 Arhitekti";
142.2. atsevišķajā grupā "2162 Ainavu arhitekti";
142.3. atsevišķajā grupā "2163 Izstrādājumu un apģērbu dizaineri";
142.4. atsevišķajā grupā "2164 Pilsētplānotāji un satiksmes plānotāji";
142.5. atsevišķajā grupā "2165 Ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki";
142.6. atsevišķajā grupā "2166 Grafikas, multimediju un citi dizaineri".
143. Mazās grupas "216 Arhitekti, plānotāji, ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki un dizaineri" un šā klasifikatora 142. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
143.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
143.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
143.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
143.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.6.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2161 Arhitekti"
144. Atsevišķās grupas "2161 Arhitekti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, organizē, vada un piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa telpiskās attīstības politiku un plānošanas dokumentu izstrādē, konsultē, projektē dzīvojamās mājas, komerciālās un ražošanas būves.
145. Atsevišķās grupas "2161 Arhitekti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- radīt un attīstīt jaunas arhitektūras teorijas un metodes; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus arhitektūras nozarē; veikt būvlaukumu apskati, konsultēt klientus un sniegt ieteikumus par būvniecības stilu un citiem aspektiem; projektēt ēkas, gatavot būvniecībai un restaurēšanai nepieciešamos detalizētos zīmējumus un plānus, sekmēt projektu īstenošanu saskaņā ar to cenu, stilu, darba laika patēriņu un instrukcijām; noteikt un atrisināt problēmas, kas saistītas ar būvju optimālu funkcionēšanu un interjera kvalitāti, kā arī veikt nepieciešamo projektu, zīmējumu, plānu izstrādi; kontrolēt būvnormatīvu ievērošanu; projektēt arhitektūras konstruktīvos mezglus; uzmērīt konkrētas telpas, izgatavot uzmērījumu rasējumus un projektēt; izstrādāt interjera arhitektūras konstruktīvos mezglus, ieskaitot materiālu un detaļu specifikācijas; izstrādāt un apkopot darba vides optimizācijas un telpu noformējuma priekšlikumus; izstrādāt un saskaņot telpu renovācijas un rekonstrukcijas skiču un tehniskos projektus, iekārtojuma plānus; organizēt ēku renovācijas un rekonstrukcijas un ēku teritoriju labiekārtošanas projektu izstrādi un piedalīties būvdarbu un teritorijas labiekārtošanas darbu uzraudzībā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
145.1. | ARHITEKTS |
2161 01 |
145.2. | ARHITEKTA PALĪGS |
2161 02 |
145.3. | Darba vides PĀRZINIS |
2161 03 |
3.6.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2162 Ainavu arhitekti"
146. Atsevišķās grupas "2162 Ainavu arhitekti" profesijā nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, organizē, vada un piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa telpiskās attīstības politiku un plānošanas dokumentu izstrādē, konsultē, projektē ainavas.
147. Atsevišķās grupas "2162 Ainavu arhitekti" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt uzdevumus, kas saistīti ar ainavu, publisko un privāto ārtelpu labiekārtojuma un apstādījumu izpēti, analīzi, attīstību, saglabāšanu, atjaunošanu un pārvaldīšanu; vērtēt un pētīt ainavas telpisko struktūru un ainavas elementu savstarpējo mijiedarbību; novērtēt prognozējamo izmaiņu ietekmi uz ainavu; izstrādāt vadlīnijas, metodiku, rekomendācijas ainavu aizsardzībai, saglabāšanai un atjaunošanai; izstrādāt kultūrvēsturisko un degradēto ainavu un teritoriju atjaunošanas vai rekonstrukcijas projektus, izstrādāt ainavu un publiskās ārtelpas kompozicionālo plānojumu un telpisko struktūru, teritoriju labiekārtojuma un apstādījumu funkcionālos un kompozicionālos risinājumus, tehniskos risinājumus, darba zīmējumus un specifikācijas; konsultēt projektētājus, būvniecības procesa dalībniekus un iedzīvotājus ainavu, teritorijas labiekārtojuma un apstādījumu veidošanas un saglabāšanas jautājumos. |
Profesija ir "Ainavu ARHITEKTS" - profesijas kods "2162 01". |
3.6.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2163 Izstrādājumu un apģērbu dizaineri"
148. Atsevišķās grupas "2163 Izstrādājumu un apģērbu dizaineri" profesijās nodarbinātie apgūst un izmanto dažādas mākslas metodes, veicot izstrādājumu un apģērbu projektēšanas darbus.
149. Atsevišķās grupas "2163 Izstrādājumu un apģērbu dizaineri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt rūpniecisko un individuālo produktu dizainu; radīt jaunu veidu un stilu apģērbus, aksesuārus un apģērbu kolekcijas; komplektēt garderobi, ņemot vērā cilvēka individualitāti; projektēt, izstrādāt skices; modelēt, veikt materiālu aprēķinus; sagatavot un apstrādāt materiālus; īstenot ieceres un izgatavot tehnoloģiskajām prasībām atbilstošu izstrādājumu; izstrādāt konstruktīvos mezglus, materiālu un detaļu specifikācijas; izgatavot rasējumus; projektēt tehnoloģiju; noteikt izstrādājuma kopējās izmaksas; grafiski attēlot informāciju; noformēt vienreizējam pasūtījumam vai mazsēriju ražotnei nepieciešamo tehnisko dokumentāciju; attīstīt praktiskus dizaina risinājumus atbilstoši produktu īpašam lietojumam un produktu estētiskās pielietojamības kvalitātes uzlabošanai; plānot un veikt jaunrades, projektēšanas, zinātniskās pētniecības darbu; pildīt individuālus pasūtījumus; sadarboties ar pasūtītāju, noskaidrojot produkta/kolekcijas koncepciju, darbības, izgatavošanas kritērijus; izvēlēties piemērotākos materiālus konkrētam izstrādājumam; veidot paraugmodeli; izstrādāt produkta vai uzņēmuma zīmolu koncepciju. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
149.1. | Izstrādājumu PROJEKTĒTĀJS |
2163 01 |
149.2. | Mēbeļu DIZAINERS |
2163 02 |
149.3. | Modes DIZAINERS |
2163 03 |
149.4. | Produktu DIZAINERS |
2163 04 |
149.5. | Reklāmas DIZAINERS |
2163 05 |
149.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
149.7. | Teātra kostīmu MODELĒTĀJS |
2163 07 |
149.8. | MODELĒTĀJS |
2163 08 |
149.9. | JuvelierMĀKSLINIEKS |
2163 09 |
149.10. | Teātra kostīmu MĀKSLINIEKS |
2163 10 |
149.11. | Apģērbu DIZAINERS |
2163 11 |
3.6.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2164 Pilsētplānotāji un satiksmes plānotāji"
150. Atsevišķās grupas "2164 Pilsētplānotāji un satiksmes plānotāji" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, piedalās starptautiskā, nacionālā, reģionālā un vietējā līmeņa plānošanas dokumentu izstrādē, veic pilsētu, ainavu, transporta maģistrāļu iezīmēšanu, plāno un kontrolē to būvniecību, apkalpošanu un atjaunošanu.
151. Atsevišķās grupas "2164 Pilsētplānotāji un satiksmes plānotāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pilsētu zonu attīstības iezīmju plānošanu un koordinēšanu; plānot ceļu būvi; veikt visu veidu tehniskos darbus teritoriju plānojumu izstrādāšanā; izstrādāt atsevišķu plānojuma veidu iekārtojuma izvietojumu; organizēt datubāzu veidošanu; novērtēt ekonomisko, sociālo un vides situāciju, situāciju satiksmes un citās jomās; identificēt problēmas un attīstības tendences; organizēt un vadīt plānošanas procesu; piedalīties plānošanas dokumentu - attīstības programmu, stratēģiju, plānu, teritorijas plānojumu, dabas aizsardzības plānu - izstrādē; veidot sadarbību ar valsts un pašvaldību institūcijām un sabiedrību; veikt izpētes, gatavot pētniecības darbu dokumentāciju un pārskatus; izskatīt iesniegumus par maršrutu (reisu) atklāšanu, grozīšanu vai slēgšanu un sagatavot atzinumu projektus; sagatavot nepieciešamo dokumentāciju un atzinumu projektus maršruta atļauju izsniegšanai, anulēšanai un autobusu kustības sarakstu saskaņošanai un apstiprināšanai; gatavot līguma projektus par pasažieru regulāro pārvadājumu veikšanu ar sabiedrisko transportu; gatavot dokumentāciju un organizēt konkursus pasažieru regulāro pārvadājumu veikšanai ar sabiedrisko transportu; izstrādāt priekšlikumus sabiedriskā transporta rajona maršrutu tīkla izstrādei un turpmākai pilnveidošanai, organizēt pasažieru plūsmas apsekošanu; gatavot nepieciešamo informāciju rajona attīstības programmai un teritorijas plānojumam par sabiedrisko transportu; vadīt, koordinēt un piedalīties attīstības un telpiskās attīstības plānošanas projektu izstrādē; izvērtēt attīstības politiku un telpiskās attīstības plānošanas dokumentus; piedalīties teritoriju attīstības plānošanā, organizēšanā, uzraudzībā un novērtēšanā, pašvaldību budžeta veidošanā; veikt nepieciešamos ekonomiskos un finanšu aprēķinus; izvērtēt teritoriju inženiertehniskās infrastruktūras plānošanas un ekspluatācijas problēmas; analizēt sociāli ekonomiskās vides likumsakarības un urbanizācijas procesa ietekmi uz vietu attīstību, kā arī veicināt zaļās ekonomikas politikas īstenošanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
151.1. | Teritorijas PLĀNOTĀJS |
2164 01 |
151.2. | Satiksmes PLĀNOTĀJS |
2164 02 |
151.3. | Transporta/ tīklu INŽENIERIS |
2164 03 |
151.4. | Aeronavigācijas VADĪTĀJS |
2164 04 |
151.5. | Satiksmes organizācijas INŽENIERIS |
2164 05 |
151.6. | Sabiedriskā transporta ORGANIZATORS |
2164 06 |
151.7. | Maršrutu tīkla PLĀNOTĀJS |
2164 07 |
151.8. | Telpiskās attīstības PLĀNOTĀJS |
2164 08 |
151.9. | Attīstības plānošanas INŽENIERIS |
2164 09 |
3.6.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2165 Ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki"
152. Atsevišķās grupas "2165 Ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki" profesijās nodarbinātie piemēro topogrāfijas metodes un tehnoloģiju un nosaka dabiskas un cilvēka radītas sauszemes, jūras, pazemes zonu un debess ķermeņu īpašības, precīzas atrašanās koordinātas un robežas, kā arī gatavo pārskatiem skaitliskus, grafiskus un mākslinieciskus attēlus.
153. Atsevišķās grupas "2165 Ģeodēzijas un kartogrāfijas inženieri, mērnieki" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- novērot, mērīt un aprakstīt zemes virsmu dažādiem mērķiem, ieskaitot karšu un plānu sastādīšanu; uzmērīt nekustamā īpašuma robežas, iemērīt jaunas teritorijas un pārmērīt zemes gabalus to robežu precizēšanai, papildināt teritorijas kartes un plānus, zīmēt apvidus plānu iemērītajai teritorijai; uzmērīt nekustamā īpašuma objekta un zemes vienības daļas; veikt ģeodēzisko un topogrāfisko izpēti būvniecības un teritorijas plānošanas vajadzību aktualizācijai; noformēt nekustamo īpašumu dokumentus, sastādīt zemes robežu apgrūtinājumu, situācijas plānu un topogrāfisko plānu; grafiski vizualizēt telpiskos datus; izstrādāt teritorijas plānojumu grafiskās daļas un zemes ierīcības projektus; apvidū nospraust detālplānojuma un zemes ierīcības projekta robežas; izlūkot šahtas, aprakstīt pazemes virsmu, norādot precīzas dažādu īpatnību vietas, kā arī gatavot plānus un kartes un kontrolēt pazemes izstrādņu virzienus un attālumus; pētīt, mērīt un noteikt zemes formu, tās ģeodēziskos un ģeodinamiskos parametrus, projektēt un ierīkot ģeodēziskā atbalsta sistēmas; veikt ģeodēziskos un ģeodinamiskos mērījumus un pētījumus; veikt jūru, upju un ezeru gultņu pētījumus, aprakstīt zemūdens virsmas, pievēršot uzmanību dažādu īpatnību precīzām vietām, un gatavot jūras kartes, nosakot kuģniecības iespējas, applūšanas vietas, kā arī plānojot būves jūrā; plānot un veikt aerofotografēšanu; analizēt gaisa joslu un citas fotogrāfijas, kā arī distantnovērojumu un citus mērījumus un izmantot tos, sastādot un izmainot topogrāfiskās, jūras, koplietošanas un citas kartes; pētīt karšu sastādīšanas estētiskos un ekonomiskos, kā arī tehnoloģiskos aspektus un sniegt konsultācijas; veikt datu reģistrāciju un aktualizāciju kadastrā; sagatavot kadastra dokumentu projektus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
153.1. | Kartogrāfijas INŽENIERIS |
2165 01 |
153.2. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
153.3. | Fotogrammetrijas INŽENIERIS |
2165 03 |
153.4. | Kadastra INŽENIERIS |
2165 04 |
153.5. | Ģeodēzijas INŽENIERIS |
2165 05 |
153.6. | Hidrogrāfijas INŽENIERIS |
2165 06 |
153.7. | Zemes ierīcības INŽENIERIS |
2165 07 |
153.8. | Aerofotogrāfijas INŽENIERIS |
2165 08 |
153.9. | Ģeoinformātikas INŽENIERIS |
2165 09 |
153.10. | MĒRNIEKS |
2165 10 |
3.6.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2166 Grafikas, multimediju un citi dizaineri"
154. Atsevišķās grupas "2166 Grafikas, multimediju un citi dizaineri" profesijās nodarbinātie rada oriģinālus, individuāli vai atsevišķos gadījumos arī vairāku autoru kopīgi radītus grafikas darbus, vides objektus, funkcionāli un konstruktīvi pamatotus, estētiski augstvērtīgus interjera elementus un interjera ansambļus, īsteno māksliniecisku ideju, izmantojot datortehnoloģijas un citas mūsdienu tehnoloģijas, veido videomākslas darbus, videoinstalācijas un rīko mākslinieciskas akcijas.
155. Atsevišķās grupas "2166 Grafikas, multimediju un citi dizaineri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt iekštelpu funkcionālās shēmas un pilna apjoma interjera projektu, kā arī interjera stila piedāvājumu izstrādi, telpisku objektu projektēšanu, projekta izpildes organizēšanu un autoruzraudzību; izstrādāt projektējamā objekta vizualizāciju digitālā formātā; izstrādāt, apstrādāt, stilizēt un radikāli mainīt grafisko attēlu un telpisko objektu (poligrāfijā, modelēšanā, vides dizainā un reklāmā), un kustīgo attēlu (video, animācijā) ar datora palīdzību, kā arī sagatavot projekta īstenošanai nepieciešamo dokumentāciju; plānot, organizēt darbu grafikas dizaina projekta īstenošanā; atbilstoši darba uzdevumam veikt kompleksu poligrāfiskās vai digitālās grafikas dizaina pasūtījumu izpildi; organizēt grafikas dizaina projekta īstenošanas procesu un veikt tā autoruzraudzību; izstrādāt mājaslapu dizainu, ņemot vērā mājaslapas uzdevumus un darbības mērķus; izstrādāt lietotāja saskarnes digitālajiem produktiem un programmatūras risinājumiem; izstrādāt vizuālos elementus, kas veicina programmatūras risinājuma lietošanas vieglumu un pievilcīgumu; izstrādāt lietotāju saskarnes prototipus un struktūrskices, lai vizuāli attēlotu saskarnes dizaina koncepcijas un testētu vizuālo skatu idejas; izstrādāt interaktīvus lietotāja saskarnes animācijas elementus; izstrādāt lietotāju pieredzes kartes, pētot lietotāju veiktās izvēles, tādējādi identificējot problēmas programmatūras lietošanas laikā un piedāvājot risinājumus to novēršanai; veikt lietotāju pētījumu un analizēt pētījumu rezultātus, lai identificētu nepieciešamās izmaiņas un uzlabojumus programmatūras risinājumā, kas varētu uzlabot lietotāju pieredzi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
155.1. | Interjera DIZAINERS |
2166 02 |
155.2. | Grafikas DIZAINERS |
2166 03 |
155.3. | Mājaslapu DIZAINERS |
2166 04 |
155.4. | DATORGRAFIĶIS |
2166 05 |
155.5. | Lietotāju saskarnes DIZAINERS |
2166 06 |
155.6. | Lietotāju pieredzes DIZAINERS |
2166 07 |
3.7. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"221 Ārsti"
156. Mazās grupas "221 Ārsti" profesijās nodarbinātie, izmantojot zinātniski pamatotas modernās medicīnas metodes un principus, nodarbojas ar cilvēka slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu, medicīnisko rehabilitāciju, novērtē slimības un to izraisītos funkcionēšanas ierobežojumus ķermeņa, aktivitātes un dalības līmenī, pēta slimības izcelsmi un profilakses iespējas, veic pedagoģisko darbu.
157. Mazās grupas "221 Ārsti" profesijas klasificētas:
157.1. atsevišķajā grupā "2211 Ģimenes (vispārējās prakses) ārsti un ārsti";
157.2. atsevišķajā grupā "2212 Specialitāšu ārsti".
158. Mazās grupas "221 Ārsti" un šā klasifikatora 157. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
158.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
158.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
158.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
158.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.7.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2211 Ģimenes (vispārējās prakses) ārsti un ārsti"
159. Atsevišķās grupas "2211 Ģimenes (vispārējās prakses) ārsti un ārsti" profesijās nodarbinātie, izmantojot zinātniski pamatotas modernās medicīnas metodes un principus, nodarbojas ar cilvēka slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu, medicīnisko rehabilitāciju, novērtē slimības un to izraisītos funkcionēšanas ierobežojumus ķermeņa, aktivitātes un dalības līmenī, pēta slimības izcelsmi un profilakses iespējas. Šie vecākie speciālisti nav specializējušies kādā no ārsta profesijas specialitātēm.
160. Atsevišķās grupas "2211 Ģimenes (vispārējās prakses) ārsti un ārsti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmeklēt pacientu; noteikt pacientam diagnostiskos izmeklējumus un analizēt to rezultātus; izrakstīt ārstniecības līdzekļus un informēt par to lietošanu; veikt medicīniskās procedūras; konsultēt pacientu par veselības veicināšanu; specializētas veselības aprūpes saņemšanai nosūtīt pacientus uz slimnīcu, rehabilitācijas centru vai citu veselības aprūpes institūciju; visaptverošas ārstēšanas un tās nepārtrauktības nodrošināšanai sniegt un saņemt pacienta ārstēšanai nepieciešamo informāciju no citiem veselības aprūpes speciālistiem; novērtēt pacienta veselības stāvokļa izmaiņas ārstēšanas laikā; plānot un piedalīties infekcijas slimību kontroles programmās; pētīt cilvēku slimības, ārstēšanas un profilakses metodes. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
160.1. | ĀRSTS |
2211 01 |
160.2. | ĀRSTS STAŽIERIS |
2211 02 |
160.3. | Ģimenes/ vispārējās prakses ĀRSTS |
2211 03 |
160.4. | REZIDENTS (ģimenes/ vispārējās prakses ārsta specialitātē) |
2211 04 |
160.5. | Kuģa ĀRSTS |
2211 05 |
3.7.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2212 Specialitāšu ārsti"
161. Atsevišķās grupas "2212 Specialitāšu ārsti" profesijās nodarbinātie nodarbojas ar cilvēka slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu, medicīnisko rehabilitāciju, novērtē slimības un to izraisītos funkcionēšanas ierobežojumus ķermeņa, aktivitātes un dalības līmenī, pēta slimības izcelsmi un profilakses iespējas, izmantojot zinātniski pamatotas un specializētas modernās medicīnas metodes. Šie vecākie speciālisti ir specializējušies noteiktu slimību ārstēšanā.
162. Atsevišķās grupas "2212 Specialitāšu ārsti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmeklēt pacientu; noteikt pacientam specializētus diagnostiskos izmeklējumus; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus medicīnas nozarē; novērtēt pacienta veselības stāvokļa izmaiņas ārstēšanas laikā; veikt ķirurģiskas operācijas; nodrošināt specializētu ārstēšanu pirms grūtniecības, grūtniecības, dzemdību vai pēcdzemdību laikā; informēt pacientu par pasākumiem saslimšanu profilaksei vai ārstēšanas uzlabošanai; saņemt un sniegt pacienta ārstniecības procesa nodrošināšanai nepieciešamo informāciju no citiem ārstniecības procesā iesaistītajiem speciālistiem; nosūtīt pacientus uz stacionāru, pie citiem speciālistiem; sniegt informāciju pacientam un viņa piederīgajiem; veikt autopsijas un noteikt nāves cēloni; plānot un piedalīties dažādu slimību izplatības ierobežošanas programmās; pētīt cilvēku slimības, ārstēšanas un profilakses metodes attiecīgā medicīnas specialitātē. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
162.1. | ALERGOLOGS |
2212 01 |
162.2. | Bērnu ALERGOLOGS |
2212 02 |
162.3. | ALGOLOGS |
2212 03 |
162.4. | ANDROLOGS |
2212 04 |
162.5. | ANESTEZIOLOGS, REANIMATOLOGS |
2212 05 |
162.6. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.7. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.8. | Arodveselības un arodslimību ĀRSTS |
2212 08 |
162.9. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.10. | DIETOLOGS |
2212 10 |
162.11. | ĀRSTS EKSPERTS |
2212 11 |
162.12. | ENDOKRINOLOGS |
2212 12 |
162.13. | ĀRSTS ENDOSKOPISTS gastrointestinālajā endoskopijā |
2212 13 |
162.14. | ĀRSTS klīniskais FARMAKOLOGS |
2212 14 |
162.15. | ĀRSTS klīniskais FIZIOLOGS |
2212 15 |
162.16. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.17. | Fizikālās un rehabilitācijas medicīnas ĀRSTS |
2212 17 |
162.18. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.19. | Medicīnas ĢENĒTIĶIS |
2212 19 |
162.20. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.21. | ĀRSTS IMUNOLOGS |
2212 21 |
162.22. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.23. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.24. | Laboratorijas ĀRSTS |
2212 24 |
162.25. | ĀRSTS klīniskais MIKROBIOLOGS |
2212 25 |
162.26. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.27. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.28. | Neatliekamās medicīnas ĀRSTS |
2212 28 |
162.29. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.30. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.31. | ĀRSTS PATOLOGS |
2212 31 |
162.32. | ĀRSTS paliatīvās aprūpes SPECIĀLISTS |
2212 32 |
162.33. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.34. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.35. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.36. | Sporta ĀRSTS |
2212 36 |
162.37. | DERMATOLOGS, VENEROLOGS |
2212 37 |
162.38. | Bērnu ENDOKRINOLOGS |
2212 38 |
162.39. | Tiesu medicīnas EKSPERTS |
2212 39 |
162.40. | Tiesu psihiatrijas EKSPERTS |
2212 40 |
162.41. | FLEBOLOGS |
2212 41 |
162.42. | FONIATRS |
2212 42 |
162.43. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.44. | GASTROENTEROLOGS |
2212 44 |
162.45. | Bērnu GASTROENTEROLOGS |
2212 45 |
162.46. | GERIATRS |
2212 46 |
162.47. | GINEKOLOGS, dzemdību speciālists |
2212 47 |
162.48. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.49. | Onkoloģijas GINEKOLOGS |
2212 49 |
162.50. | HEMATOLOGS |
2212 50 |
162.51. | HEPATOLOGS |
2212 51 |
162.52. | Bērnu HEMATOONKOLOGS |
2212 52 |
162.53. | HipnoTERAPEITS |
2212 53 |
162.54. | INFEKTOLOGS |
2212 54 |
162.55. | Bērnu INFEKTOLOGS |
2212 55 |
162.56. | KARDIOLOGS |
2212 56 |
162.57. | Bērnu KARDIOLOGS |
2212 57 |
162.58. | KOMBUSTIOLOGS |
2212 58 |
162.59. | KOSMETOLOGS |
2212 59 |
162.60. | BALNEOLOGS KURORTOLOGS |
2212 60 |
162.61. | ĶIRURGS |
2212 61 |
162.62. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.63. | Asinsvadu ĶIRURGS |
2212 63 |
162.64. | Bērnu ĶIRURGS |
2212 64 |
162.65. | (Svītrots ar MK 24.03.2020. noteikumiem Nr. 160) | |
162.66. | Plastikas ĶIRURGS |
2212 66 |
162.67. | Rokas ĶIRURGS |
2212 67 |
162.68. | Sirds ĶIRURGS |
2212 68 |
162.69. | Torakālais ĶIRURGS |
2212 69 |
162.70. | NARKOLOGS |
2212 70 |
162.71. | NEFROLOGS |
2212 71 |
162.72. | Bērnu NEFROLOGS |
2212 72 |
162.73. | NEIROĶIRURGS |
2212 73 |
162.74. | NEIROLOGS |
2212 74 |
162.75. | Bērnu NEIROLOGS |
2212 75 |
162.76. | NEONATOLOGS |
2212 76 |
162.77. | OFTALMOLOGS |
2212 77 |
162.78. | (Svītrots ar MK 24.03.2020. noteikumiem Nr. 160) | |
162.79. | ONKOLOGS ĶĪMIJTERAPEITS |
2212 79 |
162.80. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.81. | ĀRSTS OSTEOPĀTS |
2212 81 |
162.82. | OTOLARINGOLOGS |
2212 82 |
162.83. | PEDIATRS |
2212 83 |
162.84. | PNEIMONOLOGS |
2212 84 |
162.85. | Bērnu PNEIMONOLOGS |
2212 85 |
162.86. | PSIHIATRS |
2212 86 |
162.87. | Bērnu PSIHIATRS |
2212 87 |
162.88. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.89. | RADIOLOGS TERAPEITS |
2212 89 |
162.90. | RADIOLOGS |
2212 90 |
162.91. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.92. | REIMATOLOGS |
2212 92 |
162.93. | Bērnu REIMATOLOGS |
2212 93 |
162.94. | REZIDENTS (izņemot REZIDENTUS ģimenes (vispārējās prakses) ārsta specialitātē) |
2212 94 |
162.95. | SEKSOLOGS, SEKSOPATOLOGS |
2212 95 |
162.96. | PSIHOTERAPEITS |
2212 96 |
162.97. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.98. | OSTEOREFLEKSOTERAPEITS |
2212 98 |
162.99. | TRANSPLANTOLOGS |
2212 99 |
162.100. | TRANSFUZIOLOGS |
2212 100 |
162.101. | TRAUMATOLOGS, ORTOPĒDS |
2212 101 |
162.102. | TRIHOLOGS |
2212 102 |
162.103. | UROLOGS |
2212 103 |
162.104. | INTERNISTS |
2212 104 |
162.105. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
162.106. | Manuālās medicīnas ĀRSTS |
2212 106 |
162.107. | NEIROFIZIOLOGS |
2212 107 |
162.108. | Invazīvais RADIOLOGS |
2212 108 |
162.109. | Mugurkaulāja ĶIRURGS |
2212 109 |
3.8. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"222 Medicīnas māsas un vecmātes profesijas vecākie speciālisti"
163. Mazās grupas "222 Medicīnas māsas un vecmātes profesijas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie organizē, koordinē un veic pacientu aprūpi, organizē, koordinē un sniedz medicīnisko palīdzību grūtniecības, dzemdību un pēcdzemdību laikā, piedalās ārstniecībā, nodarbojas ar pētniecību.
164. Mazās grupas "222 Medicīnas māsas un vecmātes profesijas vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
164.1. atsevišķajā grupā "2221 Medicīnas māsas profesijas vecākie speciālisti";
164.2. atsevišķajā grupā "2222 Vecmātes profesijas vecākie speciālisti".
165. Mazās grupas "222 Medicīnas māsas un vecmātes profesijas vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 164. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
165.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
165.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
165.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
165.4. izglītība: augstākā izglītība vai profesionālā vidējā izglītība.
3.8.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2221 Medicīnas māsas profesijas vecākie speciālisti"
166. Atsevišķās grupas "2221 Medicīnas māsas profesijas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie organizē, koordinē un veic pacientu aprūpi, piedalās ārstniecībā, vada pacientu aprūpes darbu, nodarbojas ar pacientu izglītošanu veselības jautājumos, veic profesionālās izglītības darbu.
167. Atsevišķās grupas "2221 Medicīnas māsas profesijas vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- patstāvīgi diagnosticēt, kad ir nepieciešama pacientu aprūpe; plānot, organizēt un īstenot pacientu aprūpi; rezultatīvi sadarboties ar citiem veselības aprūpes dalībniekiem; palīdzēt indivīdiem, ģimenēm un grupām ievērot veselīgu dzīvesveidu un rūpēties par veselību; patstāvīgi veikt neatliekamus dzīvības glābšanas pasākumus un veikt pasākumus krīžu un katastrofu gadījumos; patstāvīgi konsultēt, dot norādījumus un atbalstīt personas, kam nepieciešama aprūpe, un šo personu aprūpētājus; patstāvīgi nodrošināt pacientu aprūpes kvalitāti un to novērtēt; analizēt aprūpes kvalitāti. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
167.1. | (Svītrots ar MK 05.12.2023. noteikumiem Nr. 700) | |
167.2. | VirsMĀSA |
2221 02 |
167.3. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.4. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.5. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.6. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.7. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.8. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.9. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.10. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.11. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.12. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.13. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.14. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.15. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.16. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.17. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.18. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.19. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.20. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.21. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.22. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.23. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.24. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.25. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.26. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.27. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.28. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.29. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.30. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.31. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.32. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.33. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.34. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.35. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.36. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.37. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.38. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.39. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.40. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.41. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.42. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
167.43. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.44. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.45. | (Svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214) | |
167.46. | MĀSA/vispārējās aprūpes MĀSA |
2221 46 |
167.47. | MĀSA/vispārējās aprūpes MĀSA bērnu aprūpē |
2221 47 |
167.48. | MĀSA/vispārējās aprūpes MĀSA anestēzijā un intensīvajā aprūpē |
2221 48 |
167.49. | MĀSA/vispārējās aprūpes MĀSA perioperatīvajā aprūpē |
2221 49 |
167.50. | MĀSA/vispārējās aprūpes MĀSA psihiatrijā un narkoloģijā |
2221 50 |
3.8.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2222 Vecmātes profesijas vecākie speciālisti"
168. Atsevišķās grupas "2222 Vecmātes profesijas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie plāno, vada, novērtē, kā arī sniedz veselības aprūpes pakalpojumus pirmsgrūtniecības, grūtniecības, dzemdību un pēcdzemdību laikā, veic mātes un vesela jaundzimušā aprūpi.
169. Atsevišķās grupas "2222 Vecmātes profesijas vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- nodrošināt fizioloģiskas grūtniecības aprūpi; organizēt un vadīt fizioloģiskas dzemdības un aprūpi pēc fizioloģiskām dzemdībām; veikt veselu jaundzimušo aprūpi; nosūtīt pacientu pie atbilstošas specialitātes ārsta, konstatējot savā aprūpē esošas grūtnieces, dzemdētājas, nedēļnieces, kā arī jaundzimušā veselības riska faktorus vai iespējamu patoloģiju; piedalīties ārstniecībā; sniegt informāciju un veikt izglītošanas darbu ģimenes plānošanas un kontracepcijas, grūtniecības, dzemdību un pēcdzemdību, krūts barošanas, seksuālās un reproduktīvās veselības un bērna aprūpes jautājumos; nodarboties ar pētniecību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
169.1. | Vecākā VECMĀTE |
2222 01 |
169.2. | VECMĀTE |
2222 02 |
3.9. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"223 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti"
170. Mazās grupas "223 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" un atsevišķās grupas "2230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie nodarbojas ar cilvēka slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu, izmantojot padziļinātās studijās iegūtas zināšanas, prasmes un iemaņas par dažādu kultūru tradīcijām, ticējumiem un paņēmieniem medicīnas jomā. Ārstēšanā izmantojamās metodes var aizvietot vai papildināt modernajā medicīnā izmantotās.
171. Mazās grupas "223 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" un atsevišķās grupas "2230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
171.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
171.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
171.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
171.4. izglītība: augstākā izglītība.
172. Atsevišķās grupas "2230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmeklēt pacientu, novērtēt viņa veselības stāvokli, veikt ārstēšanu, izmantojot tādas metodes kā akupunktūra, ajūrvēda, homeopātija; dziedēt slimības un traucējumus ar preparātiem, kuri izgatavoti no dabas produktiem, augiem, minerāliem, dzīvniekiem, un kas dziedē organismu un stimulē tā darbību; novērtēt un dokumentēt personas ārstēšanas procesu; konsultēt par veselības, uztura, dzīvesveida jautājumiem; saņemt un sniegt pacienta ārstniecības procesa nodrošināšanai nepieciešamo informāciju no citiem veselības aprūpes speciālistiem; veikt pētījumus par cilvēka saslimšanām, profilakses un ārstniecības metodēm alternatīvās medicīnas jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
172.1. | Ajūrvēdas medicīnas SPECIĀLISTS |
2230 01 |
172.2. | ĀRSTS HOMEOPĀTS |
2230 02 |
172.3. | Akupunktūras ĀRSTS |
2230 03 |
172.4. | NEIROPĀTS |
2230 04 |
3.10. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"224 Ārstu palīgi"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2240 Ārstu palīgi"
173. Mazās grupas "224 Ārstu palīgi" un atsevišķās grupas "2240 Ārstu palīgi" profesijās nodarbinātie veic slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu, taču to darbības joma ir šaurāka nekā ārstiem.
174. Mazās grupas "224 Ārstu palīgi" un atsevišķās grupas "2240 Ārstu palīgi" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
174.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
174.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
174.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
174.4. izglītība: augstākā izglītība vai profesionālā vidējā izglītība.
175. Atsevišķās grupas "2240 Ārstu palīgi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību slimajiem (cietušajiem) dzīvībai bīstamā, kritiskā stāvoklī pirmsslimnīcas etapā un stacionāro ārstniecības iestāžu uzņemšanas (neatliekamās palīdzības) nodaļās; veikt iedzīvotāju primāro aprūpi ambulatorajās ārstniecības iestādēs sadarbībā ar ģimenes (vispārējās prakses) ārstu; noteikt pacientam diagnozi, ārstēšanu; patstāvīgi lietot un izrakstīt medicīniskos preparātus, tai skaitā stipri iedarbīgos preparātus; konstatēt pacienta nāvi; sadarbībā ar ārstu nodrošināt nepārtrauktu medicīnisko palīdzību un profilaksi pacientiem visos veselības aprūpes līmeņos; organizēt un vadīt savu un savu kolēģu darbu; izglītot pacientus, sabiedrības locekļus, komandas dalībniekus; veikt traumu guvušu cietušo primāro novērtēšanu; sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību traumu guvušiem cietušajiem; sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību cietušajiem militāro operāciju laikā; sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību cietušajiem ar šautiem un sprādzienu izraisītiem ievainojumiem; sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību saslimušajiem; sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību cietušajiem ķīmisko, bioloģisko, radioloģisko vielu un kodolieroču izraisītajos negadījumos un katastrofās; veikt cietušo šķirošanu un nodrošināt neatliekamo medicīnisko palīdzību ārkārtas medicīniskās situācijās; organizēt un veikt cietušo evakuāciju; patstāvīgi lietot medicīniskos preparātus, tai skaitā arī stipri iedarbīgos, pildot militāras operācijas un piedaloties ārkārtas situāciju seku likvidācijā; izglītot ārstniecības atbalsta personas, pacientus un sabiedrību par neatliekamās medicīniskās palīdzības un veselības veicināšanas jautājumiem; konstatēt bioloģiskās nāves faktu, pildot militāras operācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
175.1. | ĀRSTA PALĪGS/ FELDŠERIS |
2240 01 |
175.2. | Ambulatorā dienesta ĀRSTA PALĪGS |
2240 02 |
175.3. | Militārais PARAMEDIĶIS |
2240 03 |
3.11. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"225 Veterinārārsti"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2250 Veterinārārsti"
176. Mazās grupas "225 Veterinārārsti" un atsevišķās grupas "2250 Veterinārārsti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, izstrādā un attīsta koncepcijas, teorijas un metodiku, lieto medicīniskās zināšanas veterinārmedicīnas nozarē.
177. Mazās grupas "225 Veterinārārsti" un atsevišķās grupas "2250 Veterinārārsti" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
177.1. zina: pamatuzdevumu izpildei nepieciešamos teorētiskos un praktiskos pamatus, pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
177.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
177.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
177.4. izglītība: augstākā izglītība.
178. Atsevišķās grupas "2250 Veterinārārsti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmeklēt dzīvnieku, veikt diagnostiskos izmeklējumus un analizēt to rezultātus, noteikt diagnozi, izrakstīt ārstniecības līdzekļus un Latvijā atļautās zāles, kā arī informēt dzīvnieka īpašnieku/turētāju par to lietošanu, veikt dzīvniekam medicīniskās manipulācijas un vakcināciju, piedalīties infekcijas slimību, tai skaitā zoonožu, uzraudzības un kontroles pasākumos, veikt veterināro ekspertīzi, pētīt dzīvnieku slimības, ārstēšanas un profilakses metodes, veikt zinātniskās pētniecības darbu, sagatavojot koncepcijas, teorijas un metodikas; konsultēt dzīvnieku īpašniekus/turētājus; veikt sabiedrības izglītošanu dzīvnieku veselības un labturības, antimikrobiālās rezistences ierobežošanas un pārtikas higiēnas jautājumos. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
178.1. | VeterinārĀRSTS EPIDEMIOLOGS |
2250 01 |
178.2. | VeterinārĀRSTS ĶIRURGS |
2250 02 |
178.3. | VeterinārĀRSTS |
2250 03 |
3.12. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"226 Citi veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti"
179. Mazās grupas "226 Citi veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie sniedz veselības aprūpes pakalpojumus, kas saistīti ar zobārstniecību, farmāciju, vides veselību un higiēnu, darba aizsardzību, fizioterapiju, uzturu, dzirdes, runas un redzes rehabilitāciju, tehniskiem palīglīdzekļiem.
180. Mazās grupas "226 Citi veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
180.1. atsevišķajā grupā "2261 Zobārsti";
180.2. atsevišķajā grupā "2262 Farmaceiti";
180.3. atsevišķajā grupā "2263 Vides, darba aizsardzības, higiēnas un sabiedrības veselības vecākie speciālisti";
180.4. atsevišķajā grupā "2264 Fizioterapeiti";
180.5. atsevišķajā grupā "2265 Uzturzinātnes un uztura speciālisti";
180.6. atsevišķajā grupā "2266 Audiologi un runas terapeiti";
180.7. atsevišķajā grupā "2267 Optometristi";
180.8. atsevišķajā grupā "2269 Citur neklasificēti veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti".
181. Mazās grupas "226 Citi veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 180. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
181.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
181.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
181.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
181.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.12.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2261 Zobārsti"
182. Atsevišķās grupas "2261 Zobārsti" profesijās nodarbinātie veic alveolārā izauguma un mutes dobuma gļotādas, žokļu un ar tiem saistīto audu slimību profilaksi, diagnostiku un ārstēšanu un pēta minēto slimību izcelsmi un profilakses iespējas.
183. Atsevišķās grupas "2261 Zobārsti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt diagnozes, ieteikt un veikt nepieciešamo stomatoloģisko ārstēšanu; veikt stomatoloģisko saslimšanu profilaksi; ārstēt ķirurģiski, ar medikamentiem vai citādā veidā atsevišķas zobu vai mutes dobuma slimības vai traucējumus; veikt pacienta žokļu un zobu mērījumus un paņemt to nospiedumus; konstruēt un izgatavot mākslīgos zobus, tiltiņus vai sniegt instrukcijas to izgatavošanai; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus zobārstniecības nozarē; pētīt zobu slimības un tām radniecīgus traucējumus un slimības, kā arī profilakses un ārstniecības metodes. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
183.1. | Zobu PROTĒZISTS |
2261 01 |
183.2. | ZOBĀRSTS |
2261 02 |
183.3. | ORTODONTS |
2261 03 |
183.4. | ENDODONTISTS |
2261 04 |
183.5. | Bērnu ZOBĀRSTS |
2261 05 |
183.6. | PERIODONTOLOGS |
2261 06 |
183.7. | Mutes, sejas un žokļu ĶIRURGS |
2261 07 |
3.12.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2262 Farmaceiti"
184. Atsevišķās grupas "2262 Farmaceiti" profesijās nodarbinātie uzglabā, pagatavo, izsniedz un konsultē par zāļu pareizu lietošanu un to blakusefektiem, ievērojot ārstu vai citu veselības aprūpes speciālistu norādījumus; nodarbojas ar pētniecību.
185. Atsevišķās grupas "2262 Farmaceiti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- sniegt farmakoterapeitiskās konsultācijas, informāciju par zālēm un to lietošanu, gatavot zāles atbilstoši ārstu receptēm vai noteiktiem priekšrakstiem vai vadīt to gatavošanu, kontrolēt zāļu identitāti un kvalitāti, izplatīt zāles un citus veselības aprūpes produktus un nodrošināt zāļu un citu preču pareizu apriti atbilstoši normatīvo aktu prasībām; piedalīties iedzīvotāju veselības veicināšanas, izglītošanas un ārstniecības procesā, veicināt racionālu zāļu lietošanu; nodarboties ar pētniecību farmācijas nozarē. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
185.1. | FARMACEITS |
2262 01 |
185.2. | Klīniskais FARMACEITS |
2262 02 |
185.3. | Rūpnieciskais FARMACEITS |
2262 03 |
3.12.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2263 Vides, darba aizsardzības, higiēnas un sabiedrības veselības vecākie speciālisti"
186. Atsevišķās grupas "2263 Vides, darba aizsardzības, higiēnas un sabiedrības veselības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie novērtē, plāno un īsteno pasākumus, atklāj, kontrolē un uzrauga kaitīgos vides faktorus, nodrošina drošu un ergonomisku darba vidi un novērš bioloģisku, fizikālu ķīmisku un ergonomisku faktoru izraisītus veselības traucējumus, kā arī plāno, organizē, koordinē un īsteno veselības veicināšanas, slimību izplatības ierobežošanas un profilakses pasākumus.
187. Atsevišķās grupas "2263 Vides, darba aizsardzības, higiēnas un sabiedrības veselības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt, ieviest un pārskatīt vides un darba aizsardzības politiku; izstrādāt dokumentus visu veidu atkritumu apsaimniekošanas jomā; ieviest programmas un plānus infekciju slimību kontroles jomā, pārtikas drošuma, notekūdeņu savākšanas un attīrīšanas, peldūdeņu un dzeramā ūdens kvalitātes un citās līdzīgās jomās; identificēt, dokumentēt un ziņot par kaitīgajiem faktoriem apkārtējā vidē un darbavietās, kontrolēt riska faktorus darba un apkārtējā vidē un konsultēt par normatīvo aktu piemērošanu vides un darba aizsardzības jomā; izstrādāt, ieviest un uzraudzīt programmas ķīmisko, fizikālo un bioloģisko faktoru radītā piesārņojuma novēršanai vai samazināšanai apkārtējā vidē; izstrādāt pasākumus sabiedrības, atsevišķu grupu un apkārtējās vides aizsardzībai pret kaitīgajiem faktoriem; veikt rentgena iekārtu darba zonu monitoringu; nodrošināt ar radiācijas drošību saistīto instrukciju izstrādi un aktualizāciju atbilstoši normatīvo aktu prasībām; apmācīt un informēt par darba aizsardzības un vides veselības jautājumiem; nodarboties ar ergonomisko principu ieviešanu darba vidē; dokumentēt un izmeklēt traumas un iekārtu bojājumus; koordinēt kompensācijas saņemšanas, rehabilitācijas un darbā atgriešanās jautājumus darbiniekiem, kuri guvuši traumas darba pienākumu pildīšanas laikā; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus vides un darba aizsardzības, higiēnas un sabiedrības veselības nozarē; plānot, organizēt un veikt darbu iedzīvotāju veselības aizsardzībai, uzturēšanai, veicināšanai un atgūšanai; veikt sabiedrības veselības stāvokli raksturojošo indikatoru monitoringu; izvērtēt sabiedrības veselības stāvokli; iegūt, apkopot, apstrādāt un analizēt sabiedrības veselības un veselības aprūpes statistikas datus; identificēt problēmas un noteikt prioritārās rīcības; apzināt sabiedrības veselības riska faktorus; īstenot pasākumus veselības riska faktoru mazināšanai un novēršanai; veikt infekcijas slimību un citu slimību epidemioloģisko uzraudzību; plānot, koordinēt un īstenot veselības veicināšanas, slimību izplatības ierobežošanas un profilakses pasākumus; izglītot iedzīvotājus veselības saglabāšanas un veicināšanas jautājumos. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
187.1. | Darba aizsardzības vecākais SPECIĀLISTS |
2263 01 |
187.2. | Vides veselības ANALĪTIĶIS |
2263 02 |
187.3. | Sabiedrības veselības ĀRSTS |
2263 03 |
187.4. | Higiēnas ĀRSTS |
2263 04 |
187.5. | HIGIĒNISTS |
2263 05 |
187.6. | ĀRSTS EPIDEMIOLOGS |
2263 06 |
187.7. | Sabiedrības veselības SPECIĀLISTS |
2263 07 |
187.8. | Radiācijas drošības EKSPERTS (medicīniskajā apstarošanā) |
2263 08 |
187.9. | Medicīnas fizikas EKSPERTS (radiācijas drošībā) |
2263 09 |
3.12.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2264 Fizioterapeiti"
188. Atsevišķās grupas "2264 Fizioterapeiti" profesijās nodarbinātie pārzina cilvēka funkcionālo ierobežojumu novērtēšanu un rehabilitācijas principus, veic ārstēšanu, izmantojot atbilstošu diagnostiku, novērtēšanu un medicīniskās tehnoloģijas, un sniedz atzinumus, veic profesionālās izglītības darbu.
189. Atsevišķās grupas "2264 Fizioterapeiti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt muskuļu, nervu, locītavu un funkcionālo spēju testus, diagnosticēt un novērtēt fiziska rakstura traucējumus; kopā ar pacientu izstrādāt ārstēšanas plānu; veikt ārstēšanu, samazināt sāpes, uzlabot asinsriti, stiprināt muskulatūru, uzlabot kardiovaskulārās un respiratorās funkcijas, atjaunot locītavu mobilitāti, uzlabot līdzsvara sajūtu un koordināciju; ārstēšanā izmantot vingrošanas, ultraskaņas, siltuma, aukstuma, masāžas, hidroterapijas, elektroterapijas, ultravioleto un infrasarkano staru procedūras; novērtēt un dokumentēt personas ārstēšanas procesu; konsultēt pacientus un viņu ģimenes locekļus par fizikālās terapijas procedūru veikšanu mājās; sniegt un saņemt pacienta ārstēšanai nepieciešamo informāciju no citiem veselības aprūpes speciālistiem; izstrādāt un ieviest fizisku traucējumu vai bojājumu skrīninga un profilakses programmas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
189.1. | ElektroTERAPEITS |
2264 01 |
189.2. | FIZIOTERAPEITS |
2264 02 |
189.3. | KINEZOTERAPEITS |
2264 03 |
189.4. | ERGOTERAPEITS |
2264 04 |
189.5. | Fizikālais TERAPEITS |
2264 05 |
189.6. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
189.7. | REITTERAPEITS |
2264 07 |
3.12.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2265 Uzturzinātnes un uztura speciālisti"
190. Atsevišķās grupas "2265 Uzturzinātnes un uztura speciālisti" profesijās nodarbinātie nodarbojas ar uztura plānošanas jautājumiem.
191. Atsevišķās grupas "2265 Uzturzinātnes un uztura speciālisti" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- konsultēt personas un sabiedrības grupas par veselīga uztura un ēdiena pagatavošanas jautājumiem; plānot diētas un ēdienkartes, pārraudzīt ēdiena sagatavošanas un pasniegšanas procesu, uzraudzīt pārtikas kvalitāti uzņēmumos, kas nodarbojas ar ēdināšanas pakalpojumiem; iegūt un analizēt informāciju, kas saistīta ar indivīdu un sabiedrības grupu veselības un uztura jautājumiem; plānot un vadīt diētu izstrādāšanu atsevišķām personām, personu grupām vai noteiktas nozares darbiniekiem; apmācīt indivīdus un sabiedrības grupas veselīga uztura jautājumos; plānot un vadīt pētījumus uzturzinātnē. |
Profesija ir "Uztura SPECIĀLISTS" - profesijas kods "2265 01" |
3.12.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2266 Audiologi un runas terapeiti"
192. Atsevišķās grupas "2266 Audiologi un runas terapeiti" profesijās nodarbinātie nodarbojas ar dzirdes, runas/valodas, fonācijas un rīšanas traucējumu diagnostiku un ārstēšanu.
193. Atsevišķās grupas "2266 Audiologi un runas terapeiti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt dzirdes, runas un valodas, skaņu veidošanas un rīšanas traucējumu novērtējumu, diagnostiku, korekciju un rehabilitāciju personām, kurām ir dažādu etioloģiju izraisīti dzirdes, runas, valodas, balss un rīšanas traucējumi; izmantojot diagnostiskos līdzekļus un metodes, noteikt bojājuma pakāpi; veikt logopēdisko korekciju un rehabilitāciju, strādājot ar runas un valodas traucējumiem, orāli faringālās funkcijas traucējumiem, kā arī ar runas un valodas traucējumiem, kuri ir sekundāri attiecībā pret citu funkciju traucējumiem; veicināt runas un valodas, kā arī komunikatīvās funkcijas attīstību; lemt par dzirdes un citu palīgierīču nepieciešamību pacientam un konsultēt par to pareizu lietošanu; nosūtīt pacientus pie citiem speciālistiem; konsultēt, sadarboties un apmācīt personas piederīgos, citus korekcijā un rehabilitācijā iesaistītos speciālistus; veikt runas un valodas traucējumu profilaksi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
193.1. | AudioLOGOPĒDS |
2266 01 |
193.2. | Runas TERAPEITS |
2266 02 |
193.3. | LOGOPĒDS |
2266 03 |
193.4. | AUDIOLOGS |
2266 04 |
193.5. | Bērnu AUDIOLOGS |
2266 05 |
193.6. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) |
3.12.7. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2267 Optometristi"
194. Atsevišķās grupas "2267 Optometristi" profesijā nodarbinātie nodarbojas ar redzes traucējumu diagnostiku un ārstēšanu un izraksta optiskos palīglīdzekļus vai citas redzes traucējumu ārstēšanas procedūras.
195. Atsevišķās grupas "2267 Optometristi" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pārbaudīt redzi un diagnosticēt redzes traucējumus un patoloģijas; izrakstīt brilles, kontaktlēcas vai izvēlēties citas redzes traucējumu ārstēšanas metodes; sarežģītos gadījumos nosūtīt pie ārsta; konsultēt par redzes veselības, briļļu, kontaktlēcu vai citu redzes uzlabošanas līdzekļu lietošanas jautājumiem. |
Profesija ir "OPTOMETRISTS" - profesijas kods "2267 01". |
3.12.8. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2269 Citur neklasificēti veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti"
196. Atsevišķās grupas "2269 Citur neklasificēti veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie ir veselības aprūpes speciālisti, kas citur nav klasificēti, tostarp vecākie speciālisti, kas izstrādā un izgatavo biotehniskās, protēžu-ortožu un biomehāniskās sistēmas atbilstoši kvalitātes un funkcionalitātes prasībām.
197. Atsevišķās grupas "2269 Citur neklasificēti veselības aprūpes jomas vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izmeklēt personu, diagnosticēt traucējumu vai slimību; sastādīt ārstēšanas plānu un dokumentēt ārstēšanas procesu; novērtēt pacienta funkcionālos traucējumus un veikt rehabilitācijas pasākumus; novērtēt personas emocionālo, psiholoģisko un fizisko stāvokli; sekmēt ārstēšanas un rehabilitācijas procesu ar mūzikas, mākslas un darba terapijas metodēm; plānot un īstenot terapeitisko darbību, organizējot vingrināšanos, arodapmācības un atpūtu cilvēkiem ar psihiskiem vai fiziskiem traucējumiem; risināt neredzīgo orientēšanās problēmas; veikt pacientu pēdas kaulu locītavu sistēmas, asinsrites, jušanas, mīksto audu trofikas pārbaudi un bojājuma riska pakāpes novērtēšanu, pēdas aprūpi; konsultēt, sadarboties un apmācīt pacienta piederīgos, citus ārstēšanā un rehabilitācijā iesaistītos speciālistus; noteikt protēžu un palīglīdzekļu specifikācijas; konstruēt, izgatavot, pārveidot protēzes un palīglīdzekļus, pārbaudīt un pielāgot tās atbilstoši pacienta vajadzībām; modificēt modeļus; organizēt un vadīt biotehnisko un protēžu sistēmu ražošanu un ieviest jaunas tehnoloģijas; novērtēt pacienta acs dobuma veselības stāvokli; izvērtēt manipulāciju nepieciešamību atbilstoši acs dobuma situācijai; noteikt un izgatavot atbilstošas nepieciešamības acs protēzes; pārbaudīt un pielāgot acs protēzes atbilstoši pacienta vajadzībām; dokumentēt veikto manipulāciju procesu; konsultēt pacientus par acu protēžu lietošanu un kopšanu; noteikt acu protēžu specifikācijas; veikt medicīniski radioloģiskās procedūras, radionukleīdās medicīnas (kodolmedicīnas) procedūras un diagnostiskās radioloģijas (radiodiagnostiskos) izmeklējumus, izvērtēt manipulāciju nepieciešamību atbilstoši klīniskajai situācijai un mainīt to; nodrošināt mākslīgo asinsriti sirds operācijās un ekstrakorporālās membrānas oksigenācijas (EKMO) tehnoloģiju; nosūtīt personas pie citiem veselības aprūpes speciālistiem; analizēt sabiedrības veselības stāvokli, fizisko un sociālo vidi; apzināt un analizēt veselības riska faktorus un to novēršanas iespējas; noskaidrot sabiedrības veselības vajadzības un prioritātes; piedalīties sabiedrības veselības politikas veidošanā; plānot, īstenot un novērtēt dažādas sabiedrības veselības programmas; izglītot atsevišķus indivīdus un sabiedrību veselības jautājumos; veikt pētniecisko darbu citur neklasificētās veselības aprūpes jomās. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
197.1. | Sabiedrības veselības ORGANIZATORS |
2269 01 |
197.2. | Sabiedrības veselības METODIĶIS |
2269 02 |
197.3. | Sabiedrības veselības ANALĪTIĶIS |
2269 03 |
197.4. | Veselības veicināšanas KONSULTANTS |
2269 04 |
197.5. | Veselības veicināšanas KOORDINĒTĀJS |
2269 05 |
197.6. | PODOLOGS |
2269 06 |
197.7. | Darba TERAPEITS |
2269 07 |
197.8. | Mākslas TERAPEITS |
2269 08 |
197.9. | (Svītrots ar MK 05.12.2023. noteikumiem Nr. 700) | |
197.10. | Neredzīgo TERAPEITS |
2269 10 |
197.11. | RADIOGRĀFERS |
2269 11 |
197.12. | (Svītrots ar MK 05.12.2023. noteikumiem Nr. 700) | |
197.13. | BIONIĶIS PROTĒZISTS |
2269 13 |
197.14. | Bionikas un protezēšanas INŽENIERIS |
2269 14 |
197.15. | Acu PROTĒZISTS OKULĀRISTS |
2269 15 |
197.16. | PERFUZIONISTS |
2269 16 |
3.13. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"231 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2310 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls"
198. Mazās grupas "231 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" un atsevišķās grupas "2310 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" profesijās nodarbinātie strādā par pedagogiem augstākajās izglītības iestādēs, strādā pētniecības darbu un attīsta koncepcijas, teorijas un darba metodes, kas nepieciešamas, lai īstenotu izglītības programmas, gatavo zinātniskus rakstus, kā arī raksta mācību grāmatas.
199. Mazās grupas "231 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" un atsevišķās grupas "2310 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
199.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
199.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
199.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
199.4. izglītība: augstākā izglītība, zinātniskais grāds atbilstoši amatam.
200. Atsevišķās grupas "2310 Universitāšu un citu augstākās izglītības iestāžu akadēmiskais personāls" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- sastādīt un pēc pieprasījuma grozīt mācību plānus un studiju programmas; lasīt lekcijas, vadīt kursus, seminārus un laboratorijas darbus studentiem; veicināt studentu diskusiju un patstāvīgas domāšanas attīstību; vadīt studentu praktiskos un eksperimentālos darbus un sekot šiem darbiem; testēt studentus un pieņemt eksāmenus; vadīt zinātnisko darbu augstskolu beigušam studentam vai citam fakultātes loceklim; veikt mācību pētniecības darbu, attīstīt koncepcijas, teorijas un metodiku un lietot tās ražošanas un citās jomās; rakstīt mācību grāmatas, zinātniskos rakstus; piedalīties konferencēs un semināros, kā arī apspriedēs par izglītības iestādes budžetu un citiem jautājumiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
200.1. | ASISTENTS (izglītības jomā) |
2310 01 |
200.2. | DOCENTS |
2310 02 |
200.3. | LEKTORS |
2310 03 |
200.4. | PROFESORS |
2310 04 |
200.5. | Asociētais PROFESORS |
2310 05 |
200.6. | Vecākais PASNIEDZĒJS |
2310 07 |
200.7. | PASNIEDZĒJS |
2310 08 |
200.8. | PEDAGOGS |
2310 09 |
3.14. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"232 Profesionālās izglītības pedagogi"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2320 Profesionālās izglītības pedagogi"
201. Mazās grupas "232 Profesionālās izglītības pedagogi" un atsevišķās grupas "2320 Profesionālās izglītības pedagogi" profesijās nodarbinātie īsteno izglītības programmas, lai izglītojamie iegūtu profesionālo izglītību pamatizglītības vai vidējās izglītības pakāpē, sagatavotos izglītības turpināšanai nākamajā izglītības pakāpē, kā arī šie vecākie speciālisti īsteno profesionālās ievirzes un interešu izglītības programmas.
202. Mazās grupas "232 Profesionālās izglītības pedagogi" un atsevišķās grupas "2320 Profesionālās izglītības pedagogi" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
202.1. zina: pedagoģisko problēmu analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
202.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas, sadarboties ar izglītojamiem un viņu vecākiem;
202.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un rezultātiem, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
202.4. izglītība: augstākā izglītība, atsevišķos gadījumos - profesionālā vidējā izglītība.
203. Atsevišķās grupas "2320 Profesionālās izglītības pedagogi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- īstenot profesionālās izglītības programmās ietverto profesionālo mācību saturu, izvēloties atbilstošas mācību metodes un mācību līdzekļus, nodrošinot izglītības procesa atbilstību izglītības standartiem; izstrādāt profesionālo mācību priekšmetu vai mācību kursu programmas; nodrošināt pedagoģisko procesu, vadot mācību priekšmeta vai mācību kursa stundas un izglītojamo darbu, izprotot attiecīgās nozares un ar to saistītās profesionālās darbības būtiskākās likumsakarības; sekmēt izglītojamo personības un profesionālo attīstību, iniciatīvu un līdzdarbību; nodrošināt izglītības procesa disciplīnu; gatavot mācībām nepieciešamos mācību materiālus; novērtēt izglītojamo sasniegtos mācību rezultātus; gatavot izglītības procesa novērtēšanai nepieciešamos pārbaudes darbus; gatavot pārskatus par izglītojamo darbu un apspriest tos ar citiem pedagogiem un vecākiem; sadarboties un piedalīties diskusijās par profesionālās izglītības iestādes mācību un organizatorisko darbu; organizēt un vadīt individuālo darbu ar izglītojamiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
203.1. | Profesionālās izglītības SKOLOTĀJS |
2320 01 |
203.2. | Profesionālās ievirzes izglītības SKOLOTĀJS |
2320 02 |
3.15. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"233 Vidējās izglītības pedagogi"
un PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2330 Vidējās izglītības pedagogi"
204. Mazās grupas "233 Vidējās izglītības pedagogi" un atsevišķās grupas "2330 Vidējās izglītības pedagogi" profesijās nodarbinātie pasniedz vienu vai vairākas disciplīnas, lai sākumskolu beigušie iegūtu vidējo izglītību pamata vai vidējā pakāpē un sagatavotos izglītības turpināšanai nākamajā izglītības pakāpē.
205. Mazās grupas "233 Vidējās izglītības pedagogi" un atsevišķās grupas "2330 Vidējās izglītības pedagogi" profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
205.1. zina: pedagoģisko problēmu analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
205.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas, sadarboties ar izglītojamiem un viņu vecākiem;
205.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un rezultātiem, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
205.4. izglītība: augstākā izglītība.
206. Atsevišķās grupas "2330 Vidējās izglītības pedagogi" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, organizēt un īstenot savu pedagoģisko darbu atbilstoši izglītības iestādē izvirzītajiem mērķiem (mācību priekšmeta (izglītības) programmas izstrāde, adaptēšana, tematisko plānu izstrāde, adaptēšana, mācību stundu plānu izstrāde vai adaptēšana, darbam nepieciešamo materiālu sagatavošana, tai skaitā praktiskajiem un laboratorijas darbiem); īstenot izglītības programmu konkrētajā mācību priekšmetā (mācību stundu vadīšana); veikt izglītojamo mācību sasniegumu vērtēšanu un atspoguļošanu, attīstības dinamikas izpēti un analīzi; veikt individuālo darbu ar izglītojamiem, lai izskaidrotu nesaprotamo mācību saturu, radītu viņos motivāciju mācīties un attīstītu sadarbības un komunikācijas prasmes; sadarboties ar vecākiem, sniegt vispusīgu informāciju, problēmu gadījumā kopīgi meklējot risinājumus; sadarboties ar mācību priekšmetu skolotājiem, klases audzinātāju, izglītības iestādes atbalsta personālu un vadību pedagoģiskā procesa organizēšanai; veikt metodisko darbu; piedalīties izglītības iestādes pedagoģiskās padomes sēdēs un citās sanāksmēs, kas saistītas ar mācību un audzināšanas darbu; organizēt ārpusklases darbu. |
Profesija ir "Vispārējās vidējās izglītības SKOLOTĀJS" - profesijas kods "2330 01". |
3.16. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"234 Pamatizglītības un pirmsskolas pedagogi"
207. Mazās grupas "234 Pamatizglītības un pirmsskolas pedagogi" profesijās nodarbinātie māca vairākus mācību priekšmetus pamatizglītības un pirmsskolas izglītības līmenī, organizē grupu un individuālās rotaļas un mācību nodarbības, kas palīdz izglītojamam fiziski un garīgi attīstīties, iegūt komunikatīvās iemaņas.
208. Mazās grupas "234 Pamatizglītības un pirmsskolas pedagogi" profesijas klasificētas:
208.1. atsevišķajā grupā "2341 Pamatizglītības pedagogi";
208.2. atsevišķajā grupā "2342 Pirmsskolas pedagogi".
209. Mazās grupas "234 Pamatizglītības un pirmsskolas pedagogi" un šā klasifikatora 208. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
209.1. zina: audzināšanas un mācību teoriju, pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, mācību priekšmetus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, izglītības procesa izpildes secību, to racionālu organizāciju, darba režīmus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
209.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas, sadarboties ar izglītojamiem un viņu vecākiem;
209.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par mācību darba norisi un rezultātiem, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
209.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.16.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2341 Pamatizglītības pedagogi"
210. Atsevišķās grupas "2341 Pamatizglītības pedagogi" profesijās nodarbinātie māca dažādus mācību priekšmetus pamatizglītības līmenī.
211. Atsevišķās grupas "2341 Pamatizglītības pedagogi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, organizēt un īstenot savu pedagoģisko darbu atbilstoši izglītības iestādē izvirzītajiem mērķiem (mācību priekšmeta (izglītības) programmas izstrāde, adaptēšana, tematisko plānu izstrāde, adaptēšana, mācību stundu plānu izstrāde vai adaptēšana, darbam nepieciešamo materiālu sagatavošana, tai skaitā praktiskajiem un laboratorijas darbiem); īstenot izglītības programmu konkrētajā mācību priekšmetā (mācību stundu vadīšana); veikt izglītojamo mācību sasniegumu vērtēšanu un atspoguļošanu, attīstības dinamikas izpēti un analīzi; organizēt un vadīt izglītojamo ārpusklases darbu; veicināt izglītojamā individualitātes attīstību un apspriest attīstības sekmes ar izglītojamā vecākiem un citiem skolotājiem; sadarboties ar mācību priekšmetu skolotājiem, klases audzinātāju, izglītības iestādes atbalsta personālu un vadību pedagoģiskā procesa organizēšanai. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
211.1. | Vispārējās pamatizglītības SKOLOTĀJS |
2341 01 |
211.2. | Sākumizglītības SKOLOTĀJS |
2341 02 |
3.16.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2342 Pirmsskolas pedagogi"
212. Atsevišķās grupas "2342 Pirmsskolas pedagogi" profesijās nodarbinātie organizē pirmsskolas programmas apguvi, grupu un individuālās spēles un mācību darbu pirmsskolas vecuma bērnu fiziskās, intelektuālās un sabiedriskās attīstības veicināšanai.
213. Atsevišķās grupas "2342 Pirmsskolas pedagogi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veicināt bērnu fizisko, intelektuālo un sabiedrisko iemaņu attīstību; veicināt runas attīstību ar stāstu, spēļu (rotaļu), dziesmu, dzejoļu un reālu sarunu un diskusiju palīdzību; novērot bērnus, kopā ar vecākiem novērtēt viņu attīstību un apspriest iespējamās problēmas; uzraudzīt bērnu darbību, nodrošināt viņu drošību un atrisināt konfliktus; stimulēt agrīnā vecuma bērnu psihomotoro un komunikatīvo iemaņu attīstību, veicināt runas attīstību, dzimtās valodas izpratni un apguvi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
213.1. | Pirmsskolas izglītības SKOLOTĀJS |
2342 01 |
213.2. | Pirmsskolas izglītības mūzikas SKOLOTĀJS |
2342 02 |
213.3. | Pirmsskolas izglītības sporta SKOLOTĀJS |
2342 03 |
3.17. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"235 Citi izglītības jomas vecākie speciālisti"
214. Mazās grupas "235 Citi izglītības jomas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, gatavo mācību līdzekļus, metodiku un konsultē to lietošanā, kontrolē skolotāju darbu, kā arī attiecīgo izglītības programmu rezultativitāti un māca izglītojamos ar fiziskās vai psihiskās attīstības traucējumiem vai tos, kuriem grūti mācīties kādā mācību līmenī, māca izglītojamiem mācību priekšmetus un organizē mācības profesionālajā izglītībā un profesionālajā pilnveides izglītībā, organizē interešu izglītības darbu un vada pulciņus, organizē internāta un dienesta viesnīcas darbu izglītības iestādē, māca mūzikas teoriju, mūziku un tās sasniegumus, kā arī pieņem transportlīdzekļu vadītāju teorētisko un praktisko eksāmenu.
215. Mazās grupas "235 Citi izglītības jomas vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
215.1. atsevišķajā grupā "2351 Izglītības metodikas speciālisti";
215.2. atsevišķajā grupā "2352 Speciālās izglītības pedagogi";
215.3. atsevišķajā grupā "2354 Citi mūzikas skolotāji";
215.4. atsevišķajā grupā "2356 Informācijas tehnoloģiju, komunikāciju un transportlīdzekļu instruktori un pasniedzēji";
215.5. atsevišķajā grupā "2359 Citur neklasificēti izglītības jomas vecākie speciālisti".
216. Mazās grupas "235 Citi izglītības jomas vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 215. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
216.1. zina: pedagoģisko problēmu analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
216.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas, sadarboties ar izglītojamiem un viņu vecākiem;
216.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un rezultātiem, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
216.4. izglītība: augstākā izglītība vai atsevišķos gadījumos - vidējā izglītība.
3.17.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2351 Izglītības metodikas speciālisti"
217. Atsevišķās grupas "2351 Izglītības metodikas speciālisti" profesijās nodarbinātie veic pētījumus un konsultē mācīšanas metodikas un mācību līdzekļu izmantošanas jautājumos, pārbauda skolotāju darbu un atbilstošo izglītības programmu izmantošanas rezultātus.
218. Atsevišķās grupas "2351 Izglītības metodikas speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt pētījumus mācību plāna, mācīšanas metodikas pilnveidošanas un citos izglītības procesa aspektos; konsultēt mācību kursa un eksaminēšanas metožu jautājumos; veikt audiovizuālo un citu mācību līdzekļu izmantošanas pētījumus, konsultēt, plānot un organizēt to izmantošanu izglītības iestādēs; pārbaudīt skolotāju darbu un izglītības programmu izmantošanas rezultātus; ieteikt izdarīt būtiskus grozījumus un papildinājumus; gatavot dokumentus un pārskatus; organizēt novada pedagoģisko darbinieku tālākizglītību un koordinēt metodisko darbu; īstenot vispārējo, profesionālo, profesionālās ievirzes un interešu izglītību; organizēt pieaugušo izglītības pasākumus; veidot un uzturēt izglītības informācijas bāzi; īstenot projektus izglītības un kultūras jomā; koordinēt interešu izglītības programmu izstrādi un izsniegt licences; organizēt novada pieaugušo izglītības konkursus; periodiski inspicēt skolas un kopā ar skolas vadību un skolotājiem apspriest jautājumus par skolas mācību plāniem, mācību bāzi un citus jautājumus; apmeklēt nodarbības, iepazīties ar mācīšanas metodiku un novērtēt skolotāja darbu stundās un sasniegtos rezultātus; gatavot pārskatus un ieteikumus skolas vadībai par iespējamiem mācību plāna, izglītības procesa un citiem grozījumiem un papildinājumiem; nodrošināt kvalitatīvu izglītošanas procesa vadību, organizāciju un iekšējo kontroli izglītības iestādē atbilstoši kompetencei; izstrādāt un piedalīties izglītības iestādes izglītības procesa darbību reglamentējošo dokumentu izstrādāšanā; plānot un vadīt metodisko darbu pirmsskolas izglītības iestādē, nodrošināt tā izpildi; organizēt, vadīt un koordinēt pedagoģiskā personāla pedagoģiski metodisko izglītošanu, pedagoģiskās padomes sēdes, pedagoģiskā darba sanāksmes, metodiskās apvienības, kursus, seminārus, pieredzes skolas, konsultācijas, darba grupas, pārrunas, sarunas un citu veidu sadarbības formas ar pedagogiem par pirmsskolas izglītības jautājumiem; organizēt un vadīt pedagogu, izglītojamo, ģimeņu piedalīšanos radošajos metodisko darbu konkursos, skatēs, izstādēs, mācību ekskursijās un svētkos; sniegt metodisku palīdzību pedagogiem un vecākiem darbā ar izglītojamiem; nodrošināt izglītības iestādē jaunāko literatūru, bibliotēkas izveidi; izstrādāt, veidot, apkopot metodiskos materiālus pirmsskolas izglītības procesa kvalitātes pilnveidei, papildinot tos ar jaunākajām pedagoģiskajām un psiholoģiskajām atziņām; veicināt un nodrošināt pirmsskolas un sākumskolas pēctecības jautājumu risināšanu, pedagogu sadarbību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
218.1. | Izglītības METODIĶIS |
2351 01 |
218.2. | METODIĶIS |
2351 02 |
218.3. | Galvenais SPECIĀLISTS METODIĶIS |
2351 03 |
218.4. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
218.5. | Valsts bērnu tiesību aizsardzības INSPEKTORS |
2351 05 |
218.6. | Pirmsskolas izglītības METODIĶIS |
2351 06 |
3.17.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2352 Speciālās izglītības pedagogi"
219. Atsevišķās grupas "2352 Speciālās izglītības pedagogi" profesijās nodarbinātie māca izglītojamos ar fiziskās vai psihiskās attīstības traucējumiem vai tos, kuriem grūti mācīties kādā mācību līmenī.
220. Atsevišķās grupas "2352 Speciālās izglītības pedagogi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot, organizēt un īstenot savu pedagoģisko darbu atbilstoši izglītības iestādē izvirzītajiem mērķiem (mācību priekšmeta (izglītības) programmas izstrāde, adaptēšana, tematisko plānu izstrāde, adaptēšana, mācību stundu plānu izstrāde vai adaptēšana, darbam nepieciešamo materiālu sagatavošana, tai skaitā praktiskajiem un laboratorijas darbiem); veikt vispusīgu izglītojamā attīstības izpēti; mācību procesā īstenot individuālu un diferencētu pieeju; mācīt speciālo līdzekļu lietošanas tehnoloģiju, Braila rakstu vai lasīšanu no lūpām atbilstoši izglītojamā attīstības līmenim; radīt un stiprināt izglītojamo ticību sev, savām spējām, palīdzēt viņiem atrast un apgūt darbības metodes, kas kompensētu attīstības līmeņa dēļ radušos ierobežojumus, radīt viņos panākuma izjūtu; veikt izglītojamo mācību sasniegumu vērtēšanu un atspoguļošanu, attīstības dinamikas izpēti un analīzi; organizēt izglītojamo pārbaudi pie visiem speciālistiem; sadarboties ar vecākiem, izglītības iestādes atbalsta personālu (psihologu, sociālo pedagogu, logopēdu, medicīnas darbinieku), sociālajiem darbiniekiem; organizēt un vadīt individuālās mācības un konsultācijas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
220.1. | SKOLOTĀJS LOGOPĒDS |
2352 01 |
220.2. | Speciālās izglītības SKOLOTĀJS |
2352 02 |
220.3. | Speciālais PEDAGOGS |
2352 03 |
3.17.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2354 Citi mūzikas skolotāji"
221. Atsevišķās grupas "2354 Citi mūzikas skolotāji" profesijās nodarbinātie māca mūziku interešu izglītības iestādēs, sniedz atbalstu amatierkora kolektīviem mākslinieciskā izpildījuma kvalitātes paaugstināšanā.
222. Atsevišķās grupas "2354 Citi mūzikas skolotāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- novērtēt izglītojamo līmeni un spējas; plānot un izstrādāt interešu izglītības mācību programmas, vadīt interešu izglītības seminārus atsevišķām grupām; mācīt dziedāt un spēlēt instrumentus; mācīt lasīt un rakstīt notis; novērtēt izglītojamo mūzikas sniegumu un sniegt padomus; pārskatīt mācību materiālus un mācību metodes; sagatavot izglītojamos zināšanu un prasmju pārbaudēm; organizēt ekskursijas uz koncertiem; sniegt atbalstu koru kolektīviem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
222.1. | Interešu izglītības mūzikas SKOLOTĀJS |
2354 01 |
222.2. | Interešu izglītības vokālais PEDAGOGS |
2354 02 |
222.3. | Interešu izglītības instrumentspēles PEDAGOGS |
2354 03 |
3.17.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2356 Informācijas tehnoloģiju, komunikāciju un transportlīdzekļu instruktori un pasniedzēji"
223. Atsevišķās grupas "2356 Informācijas tehnoloģiju, komunikāciju un transportlīdzekļu instruktori un pasniedzēji" profesijās nodarbinātie māca vadīt automašīnas un citus transportlīdzekļus, darba mašīnas un veic kompetences atbilstības vērtēšanas pakalpojumus.
224. Atsevišķās grupas "2356 Informācijas tehnoloģiju, komunikāciju un transportlīdzekļu instruktori un pasniedzēji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- mācīt sauszemes transportlīdzekļu darbības un vadīšanas principus; pavadīt audzēkņus mācību ceļojumos un izskaidrot veicamos uzdevumus; izskaidrot sauszemes transportlīdzekļu kustības noteikumus; pieņemt transportlīdzekļu vadītāju teorētisko un praktisko eksāmenu; klātienē un pa telefonu sniegt klientiem informāciju par eksaminācijas procesu; norīkot pretendentus uz vadītāju kvalifikācijas iegūšanas teorētisko eksāmenu; norīkot pretendentus uz vadītāju kvalifikācijas iegūšanas braukšanas eksāmenu; veikt ar autovadītāju apmācības kontroles procesu saistītās darbības; veikt ar transportlīdzekļu vadītājiem noteikto aizliegumu reģistrācijas procesu saistītās darbības; organizēt un uzraudzīt kvalifikācijas un eksaminācijas procesu norisei nepieciešamo iekārtu un palīglīdzekļu sagādi, uzskaiti, nepārtrauktas darbības nodrošināšanu; organizēt un vadīt mācību grupu darbu iekšlietu jomā, kontrolēt doto uzdevumu izpildi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
224.1. | Glābšanas darbu INSTRUKTORS |
2356 03 |
224.2. | Autoskolas teorētisko priekšmetu PASNIEDZĒJS |
2356 08 |
224.3. | Bīstamu kravu pārvadāšanas transportlīdzekļu vadītāju apmācības PASNIEDZĒJS |
2356 10 |
224.4. | Vecākais INSTRUKTORS (iekšlietu jomā) |
2356 16 |
224.5. | INSTRUKTORS (iekšlietu jomā) |
2356 17 |
224.6. | Transportlīdzekļu vadītāju eksaminācijas INSPEKTORS |
2356 18 |
3.17.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2359 Citur neklasificēti izglītības jomas vecākie speciālisti"
225. Atsevišķās grupas "2359 Citur neklasificēti izglītības jomas vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie organizē izglītojamo klases (grupas) kopīgo darbību un veic individuālo darbu ar izglītojamiem vai organizē visas skolas (vairāku klašu) kopīgo darbību ārpusstundu laikā, kā arī plāno nodarbību sarakstu un sagatavo pārskatus, veic sociālpedagoģisko darbību izglītojamo negatīvas socializācijas cēloņu un seku ierobežošanā un novērtēšanā, koordinē sociālās palīdzības, izglītības un pašvaldību iestāžu darbu jauniešu sociālās reintegrācijas mērķu sasniegšanai, māca izglītojamiem mācību priekšmetus un organizē mācības profesionālajā izglītībā un profesionālajā pilnveides izglītībā, organizē interešu izglītības darbu un vada pulciņus, organizē internāta un dienesta viesnīcas darbu izglītības iestādē, plāno studentiem prakses.
226. Atsevišķās grupas "2359 Citur neklasificēti izglītības jomas vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot un vadīt izglītojamo papildizglītības procesu; organizēt veselību veicinošus pasākumus, sporta nodarbības; veidot un attīstīt izglītības iestādes tradīcijas, tai skaitā sporta tradīcijas; nodrošināt palīdzību mācību mājas uzdevumu izpildē; vadīt šiem uzdevumiem atbilstošas mācībstundas, nodarbības vai pasākumus; koordinēt izglītojamo pašpārvaldi; sagatavot un nodrošināt izmaiņas nodarbību sarakstos, pārbaudījumu un konsultāciju grafikos, uzskaitīt nostrādātās slodzes un sagatavot pārskatus; organizēt un vadīt nodarbības treniņu un audzināšanas mērķu sasniegšanai, analizēt un vērtēt audzēkņu iegūtās vispārējās speciālās profesionālās fiziskās prasmes un iemaņas; izstrādāt metodiskos materiālus mācību/treniņu un audzināšanas procesa īstenošanai; plānot, vadīt sporta izglītības vai treniņu programmu; izvēlēties vai izstrādāt metodiskos materiālus mācību/treniņu procesa īstenošanai; analizēt pedagoģisko procesu pirmsskolas izglītības iestādēs un pašvaldības teritorijā; piedalīties izglītības iestāžu un izglītības programmu sagatavošanā licencēšanai; piedalīties izglītības pārvaldes darba plānošanā; apkopot un veikt vispārizglītojošo skolu mācību darba statistisko un vispārīgo analīzi; sniegt konsultācijas; informēt sabiedrību par vispārējās izglītības jautājumiem pašvaldības teritorijā; uzraudzīt un apsekot izglītojamo tiesību nodrošinājumu un interešu ievērošanu pašvaldības teritorijā; veikt pasākumus izglītojamo tiesību pārkāpumu atklāšanā un novēršanā; piedalīties profilaktiskajā darbā ar sociālā riska ģimenēm; organizēt izglītojošo darbu izglītojamo tiesību aizsardzības jautājumos; īstenot sociālpedagoģisko darbu izglītojamo specifiskajās sociālajās grupās; veikt psihoaktīvo vielu lietotāju un datorspēlētāju atklāšanu, apsekošanu un situācijas novērtēšanu; sniegt izglītojamiem profesionālo izglītību, profesionālās pilnveides izglītību un interešu izglītību; organizēt internāta un dienesta viesnīcas darbu izglītības iestādē; plānot studentiem prakses; meklēt prakses darba vadītājus un prakses vietas; plānot, izstrādāt un īstenot brīvā laika un atpūtas projektus, pasākumus un programmas dažādu vecumu un dzimumu klientiem; uzsākt un vadīt mentordarbību, izvērtēt mentordarbības situāciju; palīdzēt plānot pieredzes pārņēmēja darbību; informēt izglītojamos, viņu vecākus un skolotājus karjeras veidošanas jautājumos; izstrādāt nodarbību ciklu pēctecīgai profesijas izvēles jautājumu iekļaušanai klases stundās un citās aktivitātēs; veidot, uzturēt un papildināt metodisko materiālu bāzi izglītojamo izpētē; veidot, uzturēt un papildināt datubāzi par absolventu tālāko izglītību, profesijas izvēli; veidot un uzturēt klīnisku vidi studiju procesā; veikt zināšanu/prasmju novērtēšanu klīniskajām prasmēm medicīnisko tehnoloģiju jomā; nodrošināt simulatoru, manipulāciju trenažieru un citu mācību līdzekļu pareizu lietošanu mācību procesa un eksaminācijas laikā; asistēt un nodrošināt atbalstu docētājiem un studējošajiem darbā ar simulatoriem, manipulāciju trenažieriem un citiem mācību līdzekļiem; nodrošināt specializēto mācību telpu sagatavošanu darbam ar simulatoriem, manipulāciju trenažieriem un citām mācību ierīcēm; nodrošināt studiju procesa kvalitātes vadības sistēmas un procesu funkcionēšanu; noformēt un ievietot e-studiju vidē mācību metodiskos materiālus; piedalīties pētījumu datu apstrādē; sniegt atbalstu docētājiem mācību procesa nodrošināšanā; veidot un vadīt jaunsargu vienību un mācību grupas; plānot, organizēt un vadīt jaunsargu praktiskās un teorētiskās nodarbības atbilstoši normatīvo aktu prasībām. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
226.1. | Sociālais PEDAGOGS |
2359 01 |
226.2. | Atkarību profilakses SPECIĀLISTS |
2359 02 |
226.3. | Pagarinātās dienas grupas SKOLOTĀJS |
2359 03 |
226.4. | Izglītības iestādes muzeju PEDAGOGS |
2359 04 |
226.5. | PEDAGOGA PALĪGS |
2359 05 |
226.6. | Interešu izglītības SKOLOTĀJS |
2359 06 |
226.7. | Internāta, dienesta viesnīcas SKOLOTĀJS |
2359 07 |
226.8. | Sporta ORGANIZATORS |
2359 08 |
226.9. | Vecākais sporta TRENERIS |
2359 09 |
226.10. | SPECIĀLISTS bērnu tiesību aizsardzības jautājumos |
2359 10 |
226.11. | Arod(amat)mācības SKOLOTĀJS |
2359 11 |
226.12. | Rekreācijas SPECIĀLISTS |
2359 12 |
226.13. | Prakses PLĀNOTĀJS |
2359 13 |
226.14. | SKOLOTĀJS MENTORS |
2359 14 |
226.15. | PEDAGOGS karjeras KONSULTANTS |
2359 15 |
226.16. | Klīnisko simulāciju SPECIĀLISTS |
2359 16 |
226.17. | Mācību procesa ORGANIZATORS |
2359 17 |
226.18. | Jaunsargu INSTRUKTORS |
2359 18 |
3.18. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"241 Finanšu vecākie speciālisti"
227. Mazās grupas "241 Finanšu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pilnveido un piemēro saimnieciskās darbības organizēšanas un vadīšanas metodes, konsultē saimnieciskās darbības jautājumos, sniedz grāmatvedības pakalpojumus, izstrādā finansiālās darbības stratēģiju, piesaista un izvieto finanšu resursus.
228. Mazās grupas "241 Finanšu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
228.1. atsevišķajā grupā "2411 Grāmatveži un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
228.2. atsevišķajā grupā "2412 Finanšu un investīciju konsultanti";
228.3. atsevišķajā grupā "2413 Finanšu analītiķi".
229. Mazās grupas "241 Finanšu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 228. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
229.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
229.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
229.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
229.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.18.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2411 Grāmatveži un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
230. Atsevišķās grupas "2411 Grāmatveži un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie sniedz grāmatvedības pakalpojumus, konsultē grāmatvedības jautājumos, veic grāmatvedības reģistru, dokumentu un pārskatu revīziju un auditu; izdara par tiem atzinumus un izstrādā metodiskus dokumentus.
231. Atsevišķās grupas "2411 Grāmatveži un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- plānot un noteikt budžeta un grāmatvedības kontroli un citus grāmatvedības darbības aspektus un sistēmas, kā arī konsultēt šajos jautājumos; gatavot finanšu dokumentus apstiprināšanai; gatavot maksājumu deklarācijas, konsultēt par nodokļu un maksājumu jautājumiem, gatavot budžeta ieņēmumu prognožu pārskatus; veikt finanšu pētījumus dokumentu viltošanas un maksātnespējas jautājumos; kontrolēt pārskatus un grāmatvedības reģistrus; veikt kredītiestāžu auditu, grāmatvedības un statistikas pārskatu analīzi, sniegt atzinumus, gatavot normatīvos aktus un metodiskos dokumentus, veikt analītisko darbu; identificēt iekšējā audita apjomā esošo auditējamo sistēmu kopumu; sagatavot iekšējā audita ilgtermiņa attīstības plānu, stratēģisko plānu, gada plānu un iekšējo auditoru mācību plānu; nodrošināt finanšu, vadības, izpildes novērtējuma, kvalitātes un citu veidu iekšējo auditu veikšanu; organizēt iekšējos auditus atbilstoši iekšējā audita standartiem un ētikas principiem; analizēt un izvērtēt kapitāla izlietojumu; plānot kapitāla palielināšanu un finansēšanas avotus; veikt finanšu plānošanu un prognozēšanu; sagatavot investīciju projektus; sniegt metodisko palīdzību grāmatvedības jautājumos budžeta izpildītājiem un grāmatvežiem; nodrošināt budžeta grāmatvedības reģistru kārtošanu, grāmatvedības dokumentu vai datu attēlu uzglabāšanu; sniegt revīzijas pakalpojumus un citus apliecinājuma uzdevumus; veikt kapitālsabiedrības gada pārskata, kapitālsabiedrības iekšējās kontroles, riska pārvaldības un iekšējās revīzijas sistēmas darbības efektivitātes, kā arī kapitālsabiedrības gada pārskata revīzijas procesu uzraudzību un sniegt priekšlikumus gada pārskata ticamības un objektivitātes nodrošināšanai, kā arī priekšlikumus kapitālsabiedrības iekšējās kontroles, riska pārvaldības un iekšējās revīzijas sistēmas trūkumu novēršanai. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
231.1. | Vecākais GRĀMATVEDIS |
2411 01 |
231.2. | REVIDENTS |
2411 02 |
231.3. | Zvērināts REVIDENTS |
2411 03 |
231.4. | Aizdevumu REVIDENTS |
2411 04 |
231.5. | AUDITORS |
2411 05 |
231.6. | Informācijas sistēmu AUDITORS |
2411 06 |
231.7. | Uzraudzības AUDITORS |
2411 07 |
231.8. | Iekšējais AUDITORS |
2411 08 |
231.9. | Kredītiestāžu uzraudzības EKSPERTS |
2411 09 |
231.10. | Grāmatvedības EKSPERTS |
2411 10 |
231.11. | Metodikas EKSPERTS |
2411 11 |
231.12. | Kredītiestāžu uzraudzības ANALĪTIĶIS |
2411 12 |
231.13. | Iekšējās kontroles galvenais SPECIĀLISTS |
2411 13 |
231.14. | Iekšējās kontroles galvenais INSPEKTORS |
2411 14 |
231.15. | Struktūrvienību koordinācijas, profilakses un informācijas uzskaites galvenais SPECIĀLISTS |
2411 15 |
231.16. | Zvērināta REVIDENTA PALĪGS/ ASISTENTS |
2411 16 |
231.17. | Revīzijas komitejas LOCEKLIS |
2411 17 |
3.18.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2412 Finanšu un investīciju konsultanti"
232. Atsevišķās grupas "2412 Finanšu un investīciju konsultanti" profesijās nodarbinātie pēta un piemēro ar finansēm saistītus saimnieciskās darbības aspektus, kā arī darbības, kas svarīgas saimnieciskās darbības organizēšanā un vadīšanā un iekšējo rezervju ekonomiskā izmantošanā, sniedz konsultācijas šajos jautājumos, veido un uztur organizācijas tēlu, organizē mērķtiecīgu informācijas plūsmu, kas veicina uzņēmuma darbību.
233. Atsevišķās grupas "2412 Finanšu un investīciju konsultanti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- analizēt, izvērtēt kapitāla izlietojumu; plānot kapitāla palielināšanu un finansēšanas avotus; veikt finanšu plānošanu un prognozēšanu; kontrolēt finanšu sadali un izlietojumu; sagatavot investīciju projektus; veikt zinātniskās pētniecības darbu finanšu ekonomikā; pētīt un organizēt ar saimnieciskās darbības organizēšanu un vadīšanu saistītus finanšu aspektus; pētīt un skaidrot iekšējo ekonomiku un saimniekošanas iespējas, informēt par šiem jautājumiem; konsultēt klientus par iepirkumu organizēšanas jautājumiem un par jautājumiem, kas saistīti ar nodokļiem; organizēt saimniecisko darbību klienta vārdā atbilstoši normatīvo aktu prasībām ar nodokļiem saistītajos jautājumos; piedalīties strīdu izšķiršanā un tiesas sēdēs; apzināt ar komercdarbību saistītās problēmas, piedāvājot iespējamo problēmrisinājumu; piedalīties ar komercdarbības vidi saistīto projektu plānošanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
233.1. | FINANSISTS |
2412 01 |
233.2. | Komercdarbības KONSULTANTS |
2412 02 |
233.3. | Vecākais komercdarbības SPECIĀLISTS |
2412 03 |
233.4. | KONSULTANTS iepirkumu SPECIĀLISTS |
2412 04 |
233.5. | Nodokļu KONSULTANTS |
2412 05 |
3.18.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2413 Finanšu analītiķi"
234. Atsevišķās grupas "2413 Finanšu analītiķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, izstrādājot un attīstot ekonomiskās teorijas, koncepcijas un metodiku, plāno un prognozē finansiālo darbību, risinot pašreizējās un nākotnes finansiālās problēmas un sniedzot konsultācijas.
235. Atsevišķās grupas "2413 Finanšu analītiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- analizēt vērtspapīru, akciju, obligāciju un citu finanšu dokumentu, tai skaitā arī ārzemju valūtās, tirgus tendences; izstrādāt finansiālās darbības stratēģiju; piesaistīt un izvietot finanšu resursus; optimizēt kapitāla struktūru; sagatavot investīciju projektus; sagatavot un kontrolēt budžetu; plānot naudas plūsmu un finanšu rezultātus; sagatavot finanšu pārskatus; nodrošināt uzņēmuma vadību ar pilnīgu informāciju par finanšu stāvokli; izveidot finansiālās darbības novērtēšanas sistēmu un kontrolēt normatīvajos aktos noteikto finansiālo darbību reglamentējošo prasību ievērošanu; vadīt finanšu plānošanas un analīzes darbu; veikt valūtas, zelta, vērtspapīru un citu finanšu instrumentu analīzi; īstenot ārvalstu valūtas un zelta rezervju pārvaldīšanas principus, ilgtermiņa ieguldījumu stratēģijas un taktiku; veikt darījumus ar ārvalstu un vietējām finanšu institūcijām; pārvaldīt ārvalstu valūtas un zelta rezervju portfeļus; veikt valūtu kursu kotāciju; pilnveidot ieguldījumu portfeļu pārvaldīšanas tehniku; piedalīties finanšu risku pārvaldīšanas un kontroles programmas pilnveidošanā; veikt ikdienas riska kontroli; piedalīties ieguldījumu pārvaldītāju darījumu apstrādē un kontrolē; veikt ārvalstu valūtas un zelta ieguldījumu portfeļu novērtēšanu; apkopot datus par vērtspapīru cenām un procentu likmēm; aprēķināt portfeļu peļņas rādītājus un peļņas sadalījumu; sagatavot riska pārskatus; sagatavot pārskatus par ārvalstu valūtas un zelta rezervēm; analizēt riska kontroles procedūras un pilnveidot tās; veikt konkurentu cenu izpēti un veikt nepieciešamās izmaiņas, lai saglabātu konkurētspēju un optimizētu ieņēmumus; patstāvīgi plānot un veikt zinātniskās pētniecības darbu finanšu jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
235.1. | Finanšu tirgus ANALĪTIĶIS |
2413 01 |
235.2. | Finanšu ANALĪTIĶIS |
2413 02 |
235.3. | Naudas apgrozības ANALĪTIĶIS |
2413 03 |
235.4. | Naudas plūsmas ANALĪTIĶIS |
2413 04 |
235.5. | Riska ANALĪTIĶIS |
2413 05 |
235.6. | Finanšu ieguldījumu portfeļa VADĪTĀJS |
2413 06 |
235.7. | Finanšu risku VADĪTĀJS |
2413 07 |
235.8. | Ieņēmumu plānošanas/ vadīšanas SPECIĀLISTS |
2413 08 |
3.19. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"242 Pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti"
236. Mazās grupas "242 Pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pilnveido un piemēro saimnieciskās darbības organizēšanas un vadīšanas metodes, konsultē saimnieciskās darbības jautājumos, ievieš un uztur kvalitātes vadības sistēmas un nodrošina risku vadības procesu, nodrošina kompleksu projektu vai programmu vadīšanu un koordinēšanu, sagatavo normatīvo aktu projektus un metodiskos dokumentus, piedalās tautsaimniecības nozares vai darbības jomas attīstības, nepieciešamo materiāltehnisko un finanšu resursu plānošanā, veic analītisko darbu.
237. Mazās grupas "242 Pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
237.1. atsevišķajā grupā "2421 Vadības un organizācijas analītiķi";
237.2. atsevišķajā grupā "2422 Politikas pārvaldības vecākie speciālisti";
237.3. atsevišķajā grupā "2423 Personāla un karjeras, kvalitātes vadības sistēmu un risku vadības vecākie speciālisti";
237.4. atsevišķajā grupā "2424 Personāla mācību un attīstības vecākie speciālisti".
238. Mazās grupas "242 Pārvaldes (administrācijas) vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 237. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
238.1. zina: uzdotā darba izpildes teorētiskos un praktiskos pamatus, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, savstarpēji saistīto darba procesu izpildes secību, to racionālu organizāciju, darba režīmus, pakalpojumu un citu darbības veidu izmaksu veidošanos, kvalitātes vadības teorētiskos un praktiskos aspektus, kā arī ISO 9000 kvalitātes standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
238.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
238.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par uzdotā darba norisi un rezultātiem, par lēmumiem amatam noteikto valsts pārvaldes funkciju īstenošanā un amatam noteikto funkciju īstenošanā profesionālajā jomā, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par sagatavotās informācijas atbilstību un pareizību, par izstrādāto atzinumu un priekšlikumu kompetenci, par materiāltehnisko un finanšu resursu lietderīgu izmantošanu, par darbības atbilstību normatīvajiem aktiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
238.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.19.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2421 Vadības un organizācijas analītiķi"
239. Atsevišķās grupas "2421 Vadības un organizācijas analītiķi" profesijās nodarbinātie veic darbības, kas svarīgas saimnieciskās darbības organizēšanā un vadīšanā un iekšējo rezervju ekonomiskā izmantošanā, sniedz konsultācijas šajos jautājumos, veido un uztur organizācijas tēlu, organizē mērķtiecīgu informācijas plūsmu, kas veicina uzņēmuma darbību.
240. Atsevišķās grupas "2421 Vadības un organizācijas analītiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt un organizēt ar saimnieciskās darbības organizēšanu un vadīšanu saistītus finanšu aspektus; pētīt un skaidrot iekšējo ekonomiku un saimniekošanas iespējas; izstrādāt stratēģijas un plānus; analizēt un izvērtēt pašreizējo sistēmu un struktūru; veikt uzņēmuma pētījumu, analizējot esošās administratīvās un lietvedības procedūras; reģistrēt un analizēt organizācijas darbu plūsmas diagrammas, protokolus, ziņojumus, rokasgrāmatas un darba aprakstus; īstenot apstiprinātās rekomendācijas, pārskatītās instrukcijas un procedūru rokasgrāmatas; nodrošināt incidentu, nelaimes gadījumu un citu bīstamo kravu pārvadāšanas noteikumu pārkāpumu izmeklēšanu un pasākumu organizēšanu; izstrādāt un koordinēt pasākumus, kuri saistīti ar darbības nepārtrauktības nodrošināšanu; koordinēt struktūrvienību rīcību darbības nepārtrauktības nodrošināšanā incidenta, ārkārtas situācijas vai krīzes gadījumos; plānot, organizēt un veikt pasākumus darbības nepārtrauktības pārvaldīšanas procesa testēšanai; vadīt centralizētu darbības risku identificēšanas un novērtēšanas procesu; izstrādāt un pilnveidot darbības risku analīzes metodiku un sniegt atbalstu citiem darbiniekiem darbības risku identificēšanā un novērtēšanā; vadīt un pilnveidot darbības risku pārvaldības informācijas sistēmas izstrādi, ieviešanu un sistēmas lietotāju apmācību; vadīt stratēģijas izstrādes un aktualizēšanas procesu; plānošanā un apstiprināto plānu izpildes kontrolē izmantot risku pārvaldīšanas, darbības nepārtrauktības nodrošināšanas, vadības uzskaites, iekšējā un ārējā audita rezultātus; koordinēt stratēģiskās attīstības plāna izstrādi un aktualizēšanu; uzturēt funkciju un procesu katalogu; vadīt uzņēmuma vadības sistēmu pilnveidošanu; informēt un konsultēt pārzini par datu aizsardzības prasībām, sniegt padomus, pēc pieprasījuma sadarboties ar uzraudzības iestādi un būt par kontaktpersonu jautājumos, kas saistīti ar datu apstrādi, it īpaši datu subjektam īstenojot savas tiesības. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
240.1. | Vecākais KONSULTANTS |
2421 01 |
240.2. | KONSULTANTS |
2421 02 |
240.3. | Medicīnas KONSULTANTS |
2421 04 |
240.4. | Zinātniskais KONSULTANTS |
2421 05 |
240.5. | Bīstamo kravu pārvadājumu drošības KONSULTANTS (padomnieks) |
2421 06 |
240.6. | Drošības KONSULTANTS (padomnieks) |
2421 07 |
240.7. | PADOMNIEKS (konsultants) |
2421 08 |
240.8. | Darbības nepārtrauktības VADĪTĀJS |
2421 09 |
240.9. | Darbības risku VADĪTĀJS |
2421 10 |
240.10. | Stratēģiskās vadības procesa VADĪTĀJS |
2421 11 |
240.11. | Datu aizsardzības SPECIĀLISTS |
2421 12 |
240.12. | Biznesa procesu ANALĪTIĶIS |
2421 13 |
3.19.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2422 Politikas pārvaldības vecākie speciālisti"
241. Atsevišķās grupas "2422 Politikas pārvaldības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pēta un piemēro saimnieciskās darbības aspektus, kā arī darbības, kas svarīgas saimnieciskās darbības organizēšanā un vadīšanā un iekšējo rezervju ekonomiskā izmantošanā, sniedz konsultācijas šajos jautājumos, veido un uztur organizācijas tēlu, organizē mērķtiecīgu informācijas plūsmu, kas veicina uzņēmuma darbību, nodrošina kompleksu projektu vai programmu vadīšanu un koordinēšanu, nodarbojas ar lietisko pierādījumu, notikumu, situāciju un tajos esošo objektu un pēdu izpēti, izstrādā attiecīgās nozares normatīvo aktu projektus un metodiskos dokumentus, piedalās tautsaimniecības nozares vai darbības jomas attīstības un nepieciešamo materiāltehnisko un finanšu resursu plānošanā, veic analītisku darbu, noformē dokumentus, izpilda kontroles funkcijas, veic pārbaudes un ekspertīzes, sastāda pārskatus, izskata iedzīvotāju iesniegumus un sūdzības; attīsta teritoriālās struktūrvienības ekonomisko, sociālo un dabas vidi atbilstoši institūcijas kompetencei, veic pašvaldības funkcijas, veicina pilsoniskas sabiedrības attīstību, nodrošina ar brīvības atņemšanu notiesāto un probācijas klientu resocializācijas pasākumu izpildi; organizē sabiedrībā izciešamo kriminālsodu izpildi un citu brīvības atņemšanai alternatīvu līdzekļu izmantošanu sabiedrības drošības nodrošināšanai un taisnīguma atjaunošanai; izpilda diplomātiskā un konsulārā dienesta uzdevumus; koordinē brīvprātīgo darbu.
242. Atsevišķās grupas "2422 Politikas pārvaldības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt attiecīgās nozares programmas stratēģiju vai piedalīties nozares politikas vai attīstības stratēģijas veidošanā un nozares programmas izvērtēšanā; nodrošināt un koordinēt iesniegto projektu pieteikumu izskatīšanu, vērtēšanu, koriģēšanu, pārraudzīt un vadīt apstiprināto projektu īstenošanu; īstenot un koordinēt informatīvus un izglītojošus pasākumus, projektus un programmas; līdzdarboties starptautisko pasākumu un projektu īstenošanā; plānot, definēt un organizēt attiecīgās nozares projektus, veikt attiecīgās nozares projektu uzraudzību un tālākvirzīšanu, sastādīt attiecīgās nozares projektu dokumentāciju, ziņojumus, prezentēt attiecīgās nozares projektu starprezultātus un noslēgt attiecīgās nozares projektus; izstrādāt attiecīgās nozares normatīvo aktu projektus, kontrolēt normatīvo aktu ievērošanu, sagatavot administratīvos aktus, citus ar indivīda tiesībām saistītus lēmumus kontroles un uzraudzības jomā, sagatavot starptautisko sadarbības līgumu projektus, veikt ekspertīzes attiecīgajā nozarē; organizēt zinātnisko darbību uzņēmumā, organizēt zinātnisko institūciju augstāko koleģiālo orgānu darbu, veikt zinātniskās pētniecības darbus, veikt klīniskos pētījumus un sastādīt pētījumu budžetus, gatavot zinātniskos rakstus un pārskatus; organizēt datu ievadīšanu datubāzēs un organizēt zāļu reģistrācijas darbu; sagatavot dažādu veidu informāciju, organizēt vides informācijas apriti pašvaldībā; organizēt un koordinēt Latvijas Republikas amatpersonu vizītes uzņemošajā valstī, piedalīties uzņemošās valsts amatpersonu vizīšu organizēšanā Latvijas Republikā, nodrošināt Latvijas fizisko un juridisko personu interešu aizsardzību ārvalstīs, veikt konsulārās funkcijas; nodrošināt Saeimas komisiju darbu un konsultatīvo un administratīvo atbalstu Saeimas frakcijai; pētīt un organizēt ar saimnieciskās darbības organizēšanu un vadīšanu saistītus finanšu, juridiskos un organizatoriskos aspektus; organizēt produktu pārdošanu un pakalpojumu sniegšanu viesiem; pieņemt, apstrādāt un izsniegt pasta sūtījumus un sniegt citus pasta pakalpojumus; pildīt kapitāla daļu turētāja funkcijas publiski privātajā kapitālsabiedrībā vai privātajā kapitālsabiedrībā, pieņemt dalībnieku (akcionāru) sapulces lēmumus valsts kapitālsabiedrībā; vadīt un organizēt kontrolieru darbu, aizturēt un izņemt dokumentus, izsniegt pagaidu atļaujas; sagatavot un izsniegt licences, apkopot datus par izsniegtajām licencēm; veikt darbības, kas attiecas uz preču muitošanu, īstenojot muitas kontroles pasākumus, tai skaitā preču aplikšanu ar muitas maksājumiem un muitas maksājumu iekasēšanu; nodrošināt probācijas programmu izstrādi un licencētu programmu īstenošanu, organizēt kriminālsoda - piespiedu darbs - izpildi un audzinoša rakstura piespiedu līdzekļa - sabiedriskais darbs - izpildi, nodrošināt papildsoda - probācijas uzraudzība - izpildi; veikt darbu ar jaunatni pašvaldībās; uzskaitīt pašvaldības teritorijā deklarētos pirmsskolas un obligātā skolas vecuma bērnus un izglītības iestāžu audzēkņus; veikt citas pašvaldības funkcijas - reģistrēt jaundzimušos bērnus, pieņemt un reģistrēt paternitātes iesniegumus, noformēt adopcijas dokumentus atbilstoši tiesas spriedumam, svinīgi reģistrēt laulības, noformēt laulību zāli, sagatavot laulību ceremonijas scenāriju, pieņemt personu pieteikumus uzvārda, vārda vai tautības ieraksta maiņai, deklarēt dzīvesvietu, anulēt deklarēto dzīvesvietu, izsniegt izziņas, reģistrēt personu deklarēto dzīvesvietu, noformēt darbinieku personas lietas, reģistrēt personu miršanu un risināt ar to saistītos jautājumus, organizēt apsaimniekošanā nodoto dzīvojamo ēku apsaimniekošanu, organizēt apsaimniekošanā nodoto ēku renovācijas projektu izstrādi un kredītresursu piesaisti, uzskaitīt pašvaldībai piederošo nekustamo īpašumu, reģistrēt un likumā noteiktajā kārtībā pieņemt izskatīšanai nekustamo īpašumu pirkuma līgumus pašvaldības pirmpirkuma tiesību izmantošanai, uzskaitīt noslēgtos zemes nomas līgumus, organizēt un kontrolēt nomas maksas iekasēšanu, uzskaitīt mazdārziņus, organizēt un kontrolēt pašvaldības dzīvojamā fonda piešķiršanu, organizēt kapitāli remontējamo telpu apsekošanu, uzskaiti un piešķiršanu iedzīvotājiem, organizēt telpu nomas līgumu noslēgšanu, veikt citus līdzīgus darbus; plānot un organizēt asins donācijas mobilo vietņu izbraukumus, kā arī risināt šo izbraukumu gaitā radušās problēmas; sniegt konsultācijas; izskatīt iedzīvotāju iesniegumus, sūdzības un priekšlikumus un sniegt atbildes uz tiem; koordinēt arodbiedrību darbību; plānot un koordinēt brīvprātīgo darbu, piesaistīt brīvprātīgos un nodrošināt tiem brīvprātīgā darba veikšanai nepieciešamās mācības. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
242.1. | Projekta VADĪTĀJS/ DIREKTORS |
2422 01 |
242.2. | Projekta KOORDINATORS |
2422 02 |
242.3. | Vecākais REFERENTS |
2422 03 |
242.4. | REFERENTS |
2422 04 |
242.5. | Jaunākais REFERENTS |
2422 05 |
242.6. | Vecākais INSPEKTORS |
2422 06 |
242.7. | INSPEKTORS |
2422 07 |
242.8. | Jaunākais INSPEKTORS |
2422 08 |
242.9. | Vecākais EKSPERTS |
2422 09 |
242.10. | EKSPERTS |
2422 10 |
242.11. | Jaunākais EKSPERTS |
2422 11 |
242.12. | Klīnisko pētījumu VADĪTĀJS |
2422 12 |
242.13. | Zāļu reģistrācijas VADĪTĀJS |
2422 13 |
242.14. | Zinātniskais SEKRETĀRS |
2422 15 |
242.15. | Galvenais SPECIĀLISTS sadarbības jautājumos starp valsts un pašvaldību iestādēm |
2422 16 |
242.16. | Vecākais KONTROLIERIS (pašvaldībās) |
2422 17 |
242.17. | KONTROLIERIS (pašvaldībās) |
2422 18 |
242.18. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
242.19. | Kancelejas PĀRZINIS |
2422 22 |
242.20. | Civilaizsardzības ORGANIZATORS |
2422 23 |
242.21. | Ārējo sakaru ORGANIZATORS |
2422 24 |
242.22. | Viesnīcu pakalpojumu ORGANIZATORS |
2422 25 |
242.23. | Pašvaldības/ finanšu stabilizācijas procesa UZRAUGS |
2422 26 |
242.24. | Jaunatnes lietu SPECIĀLISTS |
2422 27 |
242.25. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
242.26. | Dzimtsarakstu INSPEKTORS |
2422 29 |
242.27. | Arodbiedrību/ darba KOORDINĒTĀJS |
2422 30 |
242.28. | Vides pārvaldības SPECIĀLISTS |
2422 31 |
242.29. | Pasta SPECIĀLISTS |
2422 32 |
242.30. | Licencēšanas SPECIĀLISTS |
2422 33 |
242.31. | Muitošanas SPECIĀLISTS |
2422 34 |
242.32. | Sabiedrības pārvaldes SPECIĀLISTS |
2422 35 |
242.33. | Iedzīvotāju reģistrēšanas SPECIĀLISTS |
2422 36 |
242.34. | Dzīvojamo māju/ īpašumu apsaimniekošanas SPECIĀLISTS |
2422 37 |
242.35. | SPECIĀLISTS zemes nomas jautājumos |
2422 38 |
242.36. | SPECIĀLISTS mājokļu jautājumos |
2422 39 |
242.37. | Dzimtsarakstu SPECIĀLISTS |
2422 40 |
242.38. | Nekustamā īpašuma tiesiskās reģistrācijas SPECIĀLISTS |
2422 41 |
242.39. | Izglītības darba SPECIĀLISTS |
2422 42 |
242.40. | Pirmais SEKRETĀRS |
2422 43 |
242.41. | KONSULS |
2422 44 |
242.42. | Otrais SEKRETĀRS |
2422 45 |
242.43. | Trešais SEKRETĀRS |
2422 46 |
242.44. | VICEKONSULS |
2422 47 |
242.45. | ATAŠEJS |
2422 48 |
242.46. | ATAŠEJS VĒSTNIEKA SEKRETĀRS |
2422 49 |
242.47. | Virsmežniecības INŽENIERIS |
2422 50 |
242.48. | Galvenais SPECIĀLISTS starptautiskās sadarbības jautājumos |
2422 52 |
242.49. | Programmu DIREKTORS/ VADĪTĀJS |
2422 53 |
242.50. | BūvINSPEKTORS |
2422 54 |
242.51. | BūvINSPEKTORA PALĪGS |
2422 55 |
242.52. | MEŽZINIS |
2422 56 |
242.53. | Jaunatnes DARBINIEKS |
2422 57 |
242.54. | (Svītrots ar MK 06.03.2018. noteikumiem Nr. 133) | |
242.55. | Vecākais SPECIĀLISTS kapitāldaļu jautājumos |
2422 59 |
242.56. | Probācijas SPECIĀLISTS |
2422 60 |
242.57. | Nozares PADOMNIEKS |
2422 61 |
242.58. | Saeimas komisijas vecākais KONSULTANTS |
2422 62 |
242.59. | Saeimas komisijas KONSULTANTS |
2422 63 |
242.60. | Saeimas frakcijas vecākais KONSULTANTS |
2422 64 |
242.61. | Saeimas frakcijas KONSULTANTS |
2422 65 |
242.62. | Izbraukumu ORGANIZATORS (veselības aprūpes jomā) |
2422 66 |
242.63. | Nozares ATAŠEJS |
2422 67 |
242.64. | Nozares ATAŠEJA PALĪGS |
2422 68 |
242.65. | Brīvprātīgā darba KOORDINATORS |
2422 69 |
3.19.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2423 Personāla un karjeras, kvalitātes vadības sistēmu un risku vadības vecākie speciālisti"
243. Atsevišķās grupas "2423 Personāla un karjeras, kvalitātes vadības sistēmu un risku vadības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie sniedz profesionālus saimnieciskās darbības pakalpojumus, kas saistīti ar tādu personāla politiku kā darbinieku līgšana un kvalifikācijas celšana, profesionālā analīze, atlase un orientācija, veic kvalitātes vadības sistēmu ieviešanu un uzturēšanu un nodrošina risku vadības procesus.
244. Atsevišķās grupas "2423 Personāla un karjeras, kvalitātes vadības sistēmu un risku vadības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt un formulēt uzņēmuma personāla vadības stratēģiju un politiku; plānot un prognozēt uzņēmuma personāla resursus; nodrošināt personāla politikas plānošanas, ieviešanas un pārraudzības procesu, kas darbojas kā kontaktpunkts struktūrvienībām visos personāla vadības jautājumos; nodrošināt personāla vadības pakalpojumu struktūrvienību vadītājiem; iniciēt pakalpojuma uzlabojumus un jaunu pakalpojumu sniegšanu; izstrādāt iekšējos normatīvos aktus un rīkojumus uzņēmuma personāla jautājumos un kontrolēt iekšējo normatīvo aktu ievērošanu; kārtot darbinieku līgšanu, norīkošanu vai izvirzīšanu amatā, mācības, darba samaksu, stimulēšanu un citus personāla politikas jautājumus; konsultēt, informēt un izglītot klientus karjeras veidošanas jautājumos, palīdzēt attīstīt karjeras vadības, tai skaitā darba meklēšanas, prasmes; stimulēt pieņemto lēmumu apzināšanās līmeņa celšanu un personīgās atbildības uzņemšanos par to īstenošanu un iespējamām sekām, atbalstīt šo lēmumu ekoloģiskuma pārbaudi attiecībā pret cilvēku/grupu/organizāciju un sabiedrību kopumā; veicināt sociālās un profesionālās komunikācijas kvalitātes celšanu, personīgo un profesionālo pilnveidošanos; nodrošināt profesionālas izdegšanas profilaksi un veicināt stresa noturības paaugstināšanu; organizēt tehnisko, tehnoloģisko un organizatorisko procesu vadības metožu, mērīšanas, vērtēšanas, atbilstības novērtēšanas un pilnveides metodoloģiju izstrādāšanu; vadīt un kontrolēt kvalitātes sistēmas ieviešanu un uzturēšanu uzņēmumā, vadīt un īstenot kvalitātes vadības sistēmu ieviešanu un pilnveidi; nodrošināt uzņēmuma risku vadības procesus, risku vadības plānošanu, risku identificēšanu, risku analīzi un risku uzraudzību; izstrādāt, ieviest, uzturēt un pilnveidot uzņēmuma integrētās vadības sistēmu, tai skaitā kvalitātes vadības, vides pārvaldības un citas vadības sistēmas. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
244.1. | Nodarbinātības ANALĪTIĶIS |
2423 01 |
244.2. | Darba satura ANALĪTIĶIS |
2423 02 |
244.3. | Personāla VADĪTĀJS |
2423 03 |
244.4. | Vecākais personāla INSPEKTORS |
2423 04 |
244.5. | Personāla INSPEKTORS |
2423 05 |
244.6. | Personāla atlases SPECIĀLISTS |
2423 06 |
244.7. | Personāla SPECIĀLISTS |
2423 07 |
244.8. | Personāla lietu PĀRZINIS |
2423 08 |
244.9. | Profesiju izvēles KONSULTANTS |
2423 09 |
244.10. | Karjeras KONSULTANTS |
2423 10 |
244.11. | Procesu kvalitātes vadības INŽENIERIS |
2423 11 |
244.12. | Kvalitātes vadības sistēmu KONSULTANTS |
2423 12 |
244.13. | Kvalitātes vadības sistēmu SPECIĀLISTS |
2423 13 |
244.14. | Kvalitātes VADĪTĀJS |
2423 14 |
244.15. | Risku vadības SPECIĀLISTS |
2423 15 |
244.16. | Izaugsmes VEICINĀTĀJS |
2423 16 |
244.17. | Personālvadības KONSULTANTS |
2423 18 |
3.19.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2424 Personāla mācību un attīstības vecākie speciālisti"
245. Atsevišķās grupas "2424 Personāla mācību un attīstības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie sniedz profesionālus saimnieciskās darbības pakalpojumus, kas saistīti ar personāla mācībām un kvalifikācijas paaugstināšanu.
246. Atsevišķās grupas "2424 Personāla mācību un attīstības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noteikt un formulēt uzņēmuma personāla vadības stratēģiju un politiku; analizēt klientu iegūtās vispārējās vai profesionālās zināšanas un prasmes; palīdzēt klientiem apzināties savu potenciālu un aktivizēt patstāvību izglītības un profesionālās darbības izvēles procesā; sniegt psiholoģisku atbalstu; mācīt, informēt par profesijām un veikt profesionālo orientāciju vai atlasi; pētīt darbā līgšanas iespējas un konsultēt personālu profesionālās karjeras, tālākas kvalifikācijas celšanas vai pārkvalifikācijas jautājumos; organizēt un vadīt mācību centra darbu, plānot, organizēt un koordinēt personāla apmācības; veikt personāla atlasi un novērtēšanu; izstrādāt personāla mācību programmas; analizēt un novērtēt uzņēmuma darbinieku darbību, tās rezultātus un ziņot par to uzņēmuma vadībai; kārtot un uzraudzīt personāla lietas rakstiskā un elektroniskā veidā; konsultēt klientus (individuāli un grupās) karjeras izvēlē un veidošanā; organizēt un vadīt supervīzijas procesu; mācīt racionālas darba metodes; veikt kompetences atbilstības vērtēšanas pakalpojumus noteikto starptautisko un nacionālo profesionālās izglītības standartu prasību ievērošanā; organizēt pasta ekspluatācijas darbu; mācīt gaisa kuģu darbības un vadīšanas principus; pavadīt jaunos darbiniekus mācību lidojumos un izskaidrot veicamos uzdevumus; konsultēt metodisko un normatīvo dokumentu piemērošanas un izmantošanas jautājumos; īstenot pētniecisko darbību un veicināt profesijas attīstību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
246.1. | Personāla mācību KOORDINĒTĀJS |
2424 01 |
246.2. | Mācību projekta VADĪTĀJS |
2424 02 |
246.3. | Mācību centra vecākais PASNIEDZĒJS |
2424 03 |
246.4. | Mācību centra PASNIEDZĒJS |
2424 04 |
246.5. | Personāla mācību SPECIĀLISTS |
2424 05 |
246.6. | SUPERVIZORS/ KONSULTANTS PĀRRAUGS |
2424 06 |
246.7. | Gaisa kuģu tehniskās apkopes personāla mācību INSTRUKTORS |
2424 07 |
246.8. | Jūrnieku profesionālās apmācības PASNIEDZĒJS (instruktors) |
2424 08 |
246.9. | Jūrnieku kompetences atbilstības VĒRTĒTĀJS |
2424 09 |
246.10. | (Svītrots ar MK 05.12.2023. noteikumiem Nr. 700) | |
246.11. | Atbilstības VĒRTĒTĀJS |
2424 11 |
246.12. | Pasta darba organizācijas INSTRUKTORS |
2424 12 |
246.13. | Lidojumu INSTRUKTORS |
2424 13 |
246.14. | Aviācijas teorētiskās apmācības INSTRUKTORS |
2424 14 |
246.15. | Aviācijas praktiskās apmācības INSTRUKTORS |
2424 15 |
3.20. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"243 Tirdzniecības, tirgvedības un sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti"
247. Mazās grupas "243 Tirdzniecības, tirgvedības un sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pilnveido un piemēro saimnieciskās darbības organizēšanas un vadīšanas metodes, konsultē saimnieciskās darbības jautājumos, nodrošina kompleksu projektu vai programmu vadīšanu un koordinēšanu.
248. Mazās grupas "243 Tirdzniecības, tirgvedības un sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
248.1. atsevišķajā grupā "2431 Reklāmas un tirgvedības vecākie speciālisti";
248.2. atsevišķajā grupā "2432 Sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti";
248.3. atsevišķajā grupā "2433 Tehnisko un medicīnas preču (izņemot informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preces) tirdzniecības vecākie speciālisti";
248.4. atsevišķajā grupā "2434 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preču tirdzniecības vecākie speciālisti".
249. Mazās grupas "243 Tirdzniecības, tirgvedības un sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 248. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
249.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
249.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
249.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
249.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.20.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2431 Reklāmas un tirgvedības vecākie speciālisti"
250. Atsevišķās grupas "2431 Reklāmas un tirgvedības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pēta un piemēro tirgvedības un citus saimnieciskās darbības aspektus, kā arī darbības, kas svarīgas saimnieciskās darbības organizēšanā un vadīšanā un iekšējo rezervju ekonomiskā izmantošanā, sniedz konsultācijas šajos jautājumos, veido un uztur organizācijas tēlu, organizē mērķtiecīgu informācijas plūsmu, kas veicina uzņēmuma darbību.
251. Atsevišķās grupas "2431 Reklāmas un tirgvedības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt izstrādājumu un pakalpojumu cenu noteikšanas pētījumus, noteikt tirgus potenciāla un tā turpmākās attīstības tendences; plānot, konsultēt, vadīt un koordinēt reklāmas kampaņu, veidot reklāmas tekstus; novērot uzņēmuma ārējās darbības vides attīstību un iekšējos sakaru procesus; vadīt uzņēmuma noliktavu un transporta saimniecību, sekot informācijas sistēmas darbībai; veidot un uzraudzīt iepērkamo kārtējo krājumu piegāžu pasūtīšanas kārtību; kontrolēt krājumus iepērkamām izejvielām un pārdodamām precēm; vadīt pārdodamo preču sadales sistēmas darbību; pētīt un gatavot sabiedrības informēšanas programmas, pētīt un veidot uzņēmuma tēlu; sagatavot pētījuma piedāvājumus klientiem un pēc klientu apstiprinājuma koordinēt pētījuma sagatavošanu un prezentēt klientam rezultātu; izstrādāt radošās koncepcijas komunikācijas stratēģijas īstenošanai atbilstoši radošajam uzdevumam un prezentēt tās klientam; vadīt drukāto, video un citu reklāmas materiālu izstrādes procesu, sadarbojoties ar māksliniekiem un teksta autoriem, kā arī ar videostudijām, fotostudijām un skaņas studijām; piedalīties auditorijas izpētes pasākumos; organizēt un kontrolēt pārdošanas pakalpojumu procesus; organizēt sadarbību ar korporatīvajiem (lielajiem) klientiem; sagatavot un iesniegt pakalpojumu piedāvājumus; konsultēt patentu un licenču jautājumos, palīdzēt sagatavot iesniegumus, izskatīt tos un gatavot pārskatus par patentu un licenču izsniegšanu vai noraidīšanu, normatīvajos aktos noteiktajos gadījumos un kārtībā izsniegt licences un atļaujas komercdarbības uzsākšanai un veikšanai; piesaistīt jaunus klientus; slēgt sadarbības līgumus; plānot tirgvedības pasākumus; analizēt tirdzniecības rezultātus un uzturēt datubāzes; ar tirgvedības aktivitātēm nodrošināt atbildībā esošo dzērienu kategorijas produktu un citu produktu virzību tirgū; attīstīt attiecīgo produktu zīmolus, balstoties uz izstrādātām stratēģijām; analizēt un optimizēt preču sortimentu; analizēt iepirkumu cenas; izvērtēt jaunu preču piedāvājumu; sadarboties ar uzņēmuma piegādātājiem; piesaistīt sadarbības partnerus, ražotājus un preču piegādātājus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
251.1. | Reklāmas VADĪTĀJS |
2431 02 |
251.2. | Tirgvedības VADĪTĀJS |
2431 03 |
251.3. | Tirdzniecības VADĪTĀJS |
2431 04 |
251.4. | Pārdošanas VADĪTĀJS |
2431 05 |
251.5. | Eksporta VADĪTĀJS |
2431 06 |
251.6. | Klientu apkalpošanas VADĪTĀJS |
2431 07 |
251.7. | Tirgus pētījumu ANALĪTIĶIS |
2431 08 |
251.8. | Patentu AĢENTS |
2431 09 |
251.9. | Loģistikas VADĪTĀJS |
2431 10 |
251.10. | Lielo klientu VADĪTĀJS |
2431 14 |
251.11. | Produktu grupas VADĪTĀJS |
2431 15 |
251.12. | Reklāmas mākslinieciskais VADĪTĀJS |
2431 16 |
251.13. | Reklāmas tekstu AUTORS |
2431 17 |
251.14. | Preču kategoriju VADĪTĀJS |
2431 18 |
3.20.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2432 Sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti"
252. Atsevišķās grupas "2432 Sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie koordinē sadarbību ar plašsaziņas līdzekļiem, izstrādā un vada sabiedrisko attiecību projektus, sniedz konsultācijas šajos jautājumos, veido un uztur organizācijas tēlu, organizē mērķtiecīgu informācijas plūsmu, kas veicina uzņēmuma darbību.
253. Atsevišķās grupas "2432 Sabiedrisko attiecību vecākie speciālisti" profesijas un atbilstošie pamatuzdevumi:
- sniegt informāciju, pārliecināt, veicināt saprašanos, prognozēt un novērst konfliktus, sekmēt sabiedrības atbalstu uzņēmuma darbībai; pārvaldīt attiecību veidošanu ar plašsaziņas līdzekļiem, koordinēt sadarbību ar plašsaziņas līdzekļu aģentūrām; pārzināt gan drukāto, gan elektronisko plašsaziņas līdzekļu darba organizāciju un žurnālista profesijas specifiku; vadīt sabiedrisko attiecību projektu izstrādi; izstrādāt komunikācijas un masu mediju stratēģiju, un sniegt konsultācijas klientiem par šo stratēģiju; plānot, vadīt un koordinēt sabiedrības informēšanas kampaņas; sagatavot preses relīzes, veidot tekstus un rediģēt vadošos medijus; veidot uzņēmumam labvēlīgu informācijas vidi. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
253.1. | Sabiedrisko attiecību VADĪTĀJS |
2432 01 |
253.2. | Preses SEKRETĀRS |
2432 02 |
253.3. | Ministru PREZIDENTA preses SEKRETĀRS |
2432 03 |
253.4. | Ministru PREZIDENTA BIEDRA preses SEKRETĀRS |
2432 04 |
253.5. | Ministru kabineta preses SEKRETĀRS |
2432 05 |
253.6. | MINISTRA preses SEKRETĀRS |
2432 06 |
253.7. | Valsts KONTROLIERA preses SEKRETĀRS |
2432 07 |
253.8. | Sabiedrisko attiecību SPECIĀLISTS |
2432 08 |
253.9. | Sabiedrisko attiecību tekstu AUTORS |
2432 09 |
3.20.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2433 Tehnisko un medicīnas preču (izņemot informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preces) tirdzniecības vecākie speciālisti"
254. Atsevišķās grupas "2433 Tehnisko un medicīnas preču (izņemot informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preces) tirdzniecības vecākie speciālisti" profesijā nodarbinātie organizē lietišķus kontaktus, reklamē savu produkciju un pārdod to, piedāvā kredīta un citu komercinformāciju un tamlīdzīgus komerciālus pakalpojumus.
255. Atsevišķās grupas "2433 Tehnisko un medicīnas preču (izņemot informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preces) tirdzniecības vecākie speciālisti" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- sagādāt informāciju par pārdodamajiem pakalpojumiem un iespējamo pircēju prasībām; veikt sarunas par līgumu slēgšanu pārdevēja vai pircēja vārdā un izskaidrot klientam pārdošanas, kā arī samaksas noteikumus; nodrošināt līguma izpildi; apkalpot pircējus; organizēt preču iepirkšanu un pārdošanu; uzskaitīt un kontrolēt preču apgrozījumu; nodrošināt preču iepirkšanu, uzglabāšanu un kvalitātes kontroli, saimnieciskās darbības grāmatvedības uzskaiti; uzskaitīt un kontrolēt materiālās vērtības. |
Profesija ir "Medicīniskais PĀRSTĀVIS" - profesijas kods "2433 01". |
3.20.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2434 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preču tirdzniecības vecākie speciālisti"
256. Atsevišķās grupas "2434 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preču tirdzniecības vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie apzina tirgū piedāvātos informācijas un komunikācijas tehnoloģiju produktus, organizē lietišķus kontaktus, reklamē savu produkciju un pārdod to, piedāvā kredīta un citu komercinformāciju un tamlīdzīgus komerciālus pakalpojumus.
257. Atsevišķās grupas "2434 Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju preču tirdzniecības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- noskaidrot informāciju par pārdodamajiem pakalpojumiem un iespējamo pircēju prasībām, noteikt nepieciešamo resursu daudzumu un apjomu, apkopot informāciju par cenām un preču krājumiem; parakstīt līgumu pircēja vai pārdevēja vārdā un nodrošināt līguma izpildi; konsultēt klientus darbam ar informatīvajām sistēmām un to elementiem; apkalpot pircējus; organizēt informācijas un komunikācijas tehnoloģiju produktu iepirkšanu un pārdošanu; uzskaitīt un kontrolēt informācijas un komunikācijas tehnoloģiju produktu apgrozījumu; nodrošināt informācijas un komunikācijas tehnoloģiju produktu uzglabāšanu un kvalitātes kontroli, saimnieciskās darbības grāmatvedības uzskaiti; intervēt informatīvās sistēmas projekta pasūtītāju un apkopot interviju rezultātus; uzskaitīt un kontrolēt materiālās vērtības. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
257.1. | Komercdarbības SPECIĀLISTS (informātikas jomā) |
2434 01 |
257.2. | Elektroniskās komercijas SPECIĀLISTS |
2434 02 |
3.21. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"251 Programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi"
258. Mazās grupas "251 Programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, plāno, izstrādā, raksta, testē un sniedz padomus, kā uzlabot informācijas tehnoloģiju sistēmas, aparatūru, programmatūru un lietojumprogrammas, kam jāatbilst noteiktām specifiskām prasībām.
259. Mazās grupas "251 Programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi" profesijas klasificētas:
259.1. atsevišķajā grupā "2511 Sistēmanalītiķi";
259.2. atsevišķajā grupā "2512 Programmētāji";
259.3. atsevišķajā grupā "2513 Tīmekļvietņu un multimediju produktu veidotāji";
259.4. atsevišķajā grupā "2514 Lietojumprogrammu izstrādātāji";
259.5. atsevišķajā grupā "2519 Citur neklasificēti programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi".
260. Mazās grupas "251 Programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi" un šā klasifikatora 259. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
260.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
260.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
260.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
260.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.21.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2511 Sistēmanalītiķi"
261. Atsevišķās grupas "2511 Sistēmanalītiķi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, analizē un izvērtē klientu prasības attiecībā uz informācijas tehnoloģijām, procedūrām vai problēmām, kā arī attīsta un īsteno priekšlikumus, ieteikumus un izstrādā plānus, uzlabo pašreizējo vai jaunās informācijas sistēmas.
262. Atsevišķās grupas "2511 Sistēmanalītiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- sadarboties ar informācijas tehnoloģiju lietotājiem, formulēt nepieciešamo dokumentu prasības un pārvaldību, panākt vienošanos par sistēmas darbības un pārvaldības principiem; noteikt un analizēt biznesa procesus, procedūras un darba pieredzi; identificēt un novērst nepilnības un ieteikt optimālu risinājumu komercdarbībā, nodrošināt funkcionālu un pārskatāmu sistēmu; atbildēt par funkcionālo risinājumu, radot, pieņemot un īstenojot sistēmas testēšanas plānus; attīstīt funkcionālo specifikāciju, ko var izmantot sistēmas attīstītāji; paplašināt vai mainīt esošās sistēmas, uzlabot to darbu; koordinēt un uzlabot datoru sistēmu organizāciju, palielināt to savietojamību; izskatīt lielas datu kopas, lai izvēlētos tendences, izstrādātu diagrammas un izveidotu vizuālas prezentācijas saskaņā ar uzņēmuma darbības mērķiem; sniegt priekšlikumus preces, sistēmu vai pakalpojumu saskarnes izmantojamības uzlabošanai; izstrādāt programmas, kas imitē intelektu, domāšanas modeļus, kognitīvas un uz zināšanām balstītas sistēmas, problēmu risināšanu un lēmumu pieņemšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
262.1. | Skaitļotāju/ sistēmu ANALĪTIĶIS |
2511 01 |
262.2. | SistēmANALĪTIĶIS |
2511 02 |
262.3. | Skaitļošanas sistēmu ANALĪTIĶIS |
2511 03 |
262.4. | Datu ANALĪTIĶIS |
2511 04 |
262.5. | Lietojamības ANALĪTIĶIS/EKSPERTS |
2511 05 |
262.6. | IKT viedo sistēmu PROJEKTĒTĀJS |
2511 06 |
3.21.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2512 Programmētāji"
263. Atsevišķās grupas "2512 Programmētāji" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, analizē un izvērtē prasības attiecībā uz esošu vai jaunu lietojumprogrammu, operētājsistēmu dizainu, izstrādā, pārbauda un uztur programmatūras, nodrošina sistēmu lietotāju vajadzības.
264. Atsevišķās grupas "2512 Programmētāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt, analizēt un novērtēt programmatūras prasības un darbības sistēmas; izstrādāt datoru programmatūru sistēmas; sadarboties ar sistēmu konstruktoriem, analītiķiem un citiem speciālistiem; attīstīt programmatūras testēšanas un apstiprināšanas procedūras; izstrādāt un pārveidot esošās programmatūras atbilstoši funkcionalitātes, kvalitātes un resursietilpības nosacījumiem, konfigurējot izstrādes vidi un rakstot programmas kodu saskaņā ar projektējuma un kodēšanas vadlīnijām; ieviest un uzturēt programmatūru un konsultēt tās lietotājus; veikt vides sagatavošanu programmatūras ieviešanai, kā arī sagatavot programmatūras testēšanas plānu un veikt nepieciešamās programmatūras izmaiņas; plānot programmatūras projektus; projektēt informācijas un komunikācijas tehnoloģiju arhitektūru, komponentes, moduļus, saskarnes un datus daudzkomponentu sistēmai noteikto prasību izpildei; izstrādāt programmatūras plānošanas un attīstības dokumentāciju; organizēt un vadīt programmētāju darba grupu; konsultēt klientus par sistēmu uzturēšanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
264.1. | Skaitļotāju/ sistēmu KONSTRUKTORS |
2512 01 |
264.2. | Programmēšanas INŽENIERIS |
2512 02 |
264.3. | Mehanizētās apstrādes projektēšanas INŽENIERIS |
2512 03 |
264.4. | Datorvadības tehnoloģiju INŽENIERIS |
2512 04 |
264.5. | PROGRAMMĒTĀJS |
2512 05 |
264.6. | Skaitļošanas sistēmu PROJEKTĒTĀJS |
2512 06 |
264.7. | Programmatūras ARHITEKTS |
2512 07 |
3.21.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2513 Tīmekļvietņu un multimediju produktu veidotāji"
265. Atsevišķās grupas "2513 Tīmekļvietņu un multimediju projektu veidotāji" profesijās nodarbinātie apvieno projektēšanas un tehniskās zināšanas un izpēta, analizē, novērtē, izstrādā, programmē un uzlabo tīmekļvietnes un lietojumprogrammu programmas, kas satur tekstu, grafiku, animāciju, attēlu, audio un video materiālu pārraidi, un citus interaktīvus plašsaziņas līdzekļus.
266. Atsevišķās grupas "2513 Tīmekļvietņu un multimediju projektu veidotāji" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- analizēt, plānot un attīstīt tīmekļvietnēm piemērotu vidi, apvienojot māksliniecisku un radošu pieeju ar programmēšanas un skriptu valodu; izstrādāt un attīstīt digitālo animāciju, attēlu, prezentācijas, spēles, audio un video klipus un interneta lietojumprogrammas, izmantojot multivides programmas, rīkus un pakalpojumus, interaktīvās grafikas un programmēšanas valodas; kontrolēt un uzturēt interneta un tīmekļa servera drošību, atbilstošu telpu izmantošanu, lietotāju piekļuvi, komercdarbības nepārtrauktības nodrošināšanu, arhīvu nodrošināšanu un plānošanu katastrofu gadījumā; izstrādāt, attīstīt un integrēt datorprogrammu kodus citiem specializētiem gadījumiem, attēlu datnēm, audiodatnēm un skriptu valodām, kā arī izveidot, uzturēt un atbalstīt tīmekļvietnes; analizēt, precizēt un attīstīt interneta stratēģijas, uz tīmekļa tehnoloģijām balstītas metodoloģijas un attīstības plānus; organizēt un koordinēt datorspēles izstrādes procesu un iesaistīt spēles izveidošanā nepieciešamo profesiju pārstāvjus; spēļu izstrādē pielietot jaunākās programmēšanas tendences, lietotņu teoriju, maketus, audio, video un spēļu reklamēšanas medijus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
266.1. | Skaitļotāju/ sakaru/ komunikāciju ANALĪTIĶIS |
2513 01 |
266.2. | Informatīvo sistēmu PROJEKTĒTĀJS |
2513 02 |
266.3. | Datorspēļu izstrādes ORGANIZATORS |
2513 04 |
3.21.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2514 Lietojumprogrammu izstrādātāji"
267. Atsevišķās grupas "2514 Lietojumprogrammu izstrādātāji" profesijā nodarbinātie raksta un uztur programmas kodus, tos iestrādājot tehniskajās instrukcijās un specifikācijās, lietojumprogrammu programmās un operētājsistēmās.
268. Atsevišķās grupas "2514 Lietojumprogrammu izstrādātāji" profesija un atbilstoši pamatuzdevumi:
- rakstīt un uzturēt programmas kodus instrukcijās un specifikācijas saskaņā ar noteiktiem kvalitātes standartiem; pārskatīt, atjaunot vai paplašināt esošās programmas, uzlabot to darbības efektivitāti vai pielāgot jaunajām prasībām; izmēģināt programmu un lietojumprogrammu darbību; apkopot un rakstīt programmu dokumentāciju; identificēt tehniskas problēmas dažādos procesos un risinājumos. |
Profesija ir "Lietojumprogrammu IZSTRĀDĀTĀJS" - profesijas kods "2514 01". |
3.21.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2519 Citur neklasificēti programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi"
269. Atsevišķās grupas "2519 Citur neklasificēti programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi" profesijās nodarbinātie apkalpo datu bankas un datubāzes sistēmas, nodrošina datu apstrādi, to ticamību un drošības saglabāšanu.
270. Atsevišķās grupas "2519 Citur neklasificēti programmētāji un lietojumprogrammu veidotāji un analītiķi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- apkalpot datu bankas un datubāzes sistēmas, nodrošināt datu apstrādi, to ticamību un datu drošības saglabāšanu; izstrādāt un dokumentēt programmatūras testēšanas plānus; instalēt programmatūru un operētājsistēmu, konfigurēt, veikt testēšanu; izpildīt, analizēt un dokumentēt lietojumprogrammu testēšanas rezultātus un informācijas un elektronisko sakaru sistēmu testus; izstrādāt un īstenot programmatūras un informācijas sistēmu testēšanas politiku, procedūru un programmas kodus; projektēt un izstrādāt interneta pārlūkprogrammās un mobilajās komunikāciju ierīcēs izmantojamus informācijas komunikāciju tehnoloģijas produktus, tai skaitā Web 2.0 programmatūru; īstenot Web programmatūras izskata māksliniecisko ideju; projektēt, uzstādīt, konfigurēt un ekspluatēt Web serverus, nodrošināt to drošību un sniegt atbalstu lietotājiem; veidot serveru un programmatūras tehnisko dokumentāciju. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
270.1. | Skaitļotāju lietošanas INŽENIERIS |
2519 01 |
270.2. | Sakaru/ komunikāciju PROGRAMMĒTĀJS |
2519 02 |
270.3. | Tehnisko sistēmu apsardzes programmēšanas INŽENIERIS |
2519 03 |
270.4. | Elektroniskās sakaru/ komunikāciju vides IZSTRĀDĀTĀJS |
2519 04 |
270.5. | Informācijas sistēmu TESTĒTĀJS |
2519 05 |
3.22. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"252 Datubāzu un tīklu vecākie speciālisti"
271. Mazās grupas "252 Datubāzu un tīklu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie izstrādā, attīstīta, kontrolē, uztur un atbalsta optimālu informācijas tehnoloģiju sistēmu un tās infrastruktūras darbu un drošību, tai skaitā datubāzes, aparatūru un programmatūru, tīklu un operētājsistēmas.
272. Mazās grupas "252 Datubāzu un tīklu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
272.1. atsevišķajā grupā "2521 Datubāzu veidotāji un administratori";
272.2. atsevišķajā grupā "2522 Sistēmu administratori";
272.3. atsevišķajā grupā "2523 Datortīklu vecākie speciālisti";
272.4. atsevišķajā grupā "2529 Citur neklasificēti datubāzu un tīklu vecākie speciālisti".
273. Mazās grupas "252 Datubāzu un tīklu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 272. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
273.1. zina: pētāmās problēmas sistēmanalīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
273.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
273.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
273.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.22.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2521 Datubāzu veidotāji un administratori"
274. Atsevišķās grupas "2521 Datubāzu veidotāji un administratori" profesijās nodarbinātie izstrādā, attīstīta, kontrolē, uztur un atbalsta optimālu datubāzu darbību un drošību.
275. Atsevišķās grupas "2521 Datubāzu veidotāji un administratori" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt datubāzu arhitektūru, datu struktūras, tabulas, vārdnīcas un terminoloģiju informācijas sistēmu projektiem; projektēt, izstrādāt, uzlabot, integrēt, ieviest un testēt datubāzu pārvaldības sistēmas; veikt pētījumus, atlasi un sniegt konsultācijas par datubāzu pārvaldības instrumentu piemērošanu; izstrādāt un ieviest datu administrēšanas politiku, dokumentāciju, standartus un modeļus; izstrādāt metodes un procedūras, nodrošināt piekļuvi datubāzēm un to izmantošanu, kā arī veidot rezerves kopijas un nodrošināt datu atjaunošanu; veikt profilaktisko apkopi, veidot rezerves kopijas, nodrošināt reģenerācijas procesus, īstenot un nodrošināt integritātes kontroli; noteikt BIM mērķus, izveidot BIM stratēģijas, izveidot modelēšanas standartu un protokolu, ieviest, uzraudzīt un kontrolēt modelēšanas standartu; definēt programmatūras risinājuma vīziju, mērķus un prioritātes, izstrādāt (skicēt) risinājumā iekļaujamos skatus un apraksta funkcionalitāti, kas jāiekļauj programmatūras risinājumā, izstrādāt detalizētus programmatūras risinājumu funkcionalitātes aprakstus un prasības; piedalīties programmatūras risinājuma testēšanā, sekot līdzi programmatūras risinājuma veiktspējai un rezultātiem, analizēt tos un veikt nepieciešamos pasākumus, lai uzlabotu programmatūras risinājuma efektivitāti un lietojamību. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
275.1. | Skaitļotāju/ datubāzes ANALĪTIĶIS |
2521 01 |
275.2. | Skaitļotāju/ datubāzes VADĪTĀJS |
2521 02 |
275.3. | Informācijas tehnoloģiju projektu VADĪTĀJS |
2521 03 |
275.4. | Datubāzes PROGRAMMĒTĀJS |
2521 04 |
275.5. | Datubāzu INŽENIERIS |
2521 05 |
275.6. | Datubāzu ADMINISTRATORS |
2521 06 |
275.7. | BIM VADĪTĀJS |
2521 07 |
275.8. | Programmatūras risinājumu VADĪTĀJS |
2521 08 |
3.22.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2522 Sistēmu administratori"
276. Atsevišķās grupas "2522 Sistēmu administratori" profesijās nodarbinātie izstrādā, kontrolē, uztur un atbalsta optimālu un drošu informācijas tehnoloģiju sistēmu darbību.
277. Atsevišķās grupas "2522 Sistēmu administratori" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- uzturēt un administrēt datortīklus un to skaitļošanas vidi, tai skaitā datortehniku, sistēmas programmatūru, lietojumprogrammas un visu veidu konfigurācijas; veikt izmaiņas, uzlabot sistēmu, tīklu konfigurāciju atbilstoši aparatūras vai programmatūras prasībām; diagnosticēt problēmas aparatūrā un programmatūrā; nodrošināt datu kopijas un datu atjaunošanu; nodrošināt datortehnikas un programmatūras, kā arī datortīkla optimālo darbspēju lietotāju vajadzībām; projektēt, konfigurēt un administrēt datorsistēmas un datortīklus; nodrošināt informācijas aizsardzību un drošību; sniegt tehnisko un konsultatīvo atbalstu lietotājiem; sagatavot nepieciešamo lietotāja dokumentāciju un darba instrukcijas; uzraudzīt datorsistēmas un tīklus, koordinēt piekļuvi datortīklam un tā izmantošanu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
277.1. | Datorsistēmu un datortīklu ADMINISTRATORS |
2522 01 |
277.2. | Informācijas tehnoloģiju ADMINISTRATORS |
2522 02 |
277.3. | Informācijas sistēmu ADMINISTRATORS |
2522 03 |
277.4. | Informācijas sistēmu UZTURĒTĀJS |
2522 04 |
3.22.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2523 Datortīklu vecākie speciālisti"
278. Atsevišķās grupas "2523 Datortīklu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pēta, analizē un iesaka tīklu struktūru stratēģiju un attīstību, kā arī īsteno, pārvalda, uztur un konfigurē tīkla aparatūru un programmatūru, meklē traucējumus un uztur tīklu optimizētu darbību.
279. Atsevišķās grupas "2523 Datortīklu vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- analizēt, izstrādāt, interpretēt un izvērtēt sarežģītu sistēmu projektēšanas un arhitektūras specifikācijas, datu modeļus un diagrammas, attīstīt, konfigurēt un integrēt datorsistēmas; pētīt, analizēt, izvērtēt un uzraudzīt tīklu infrastruktūru, konfigurēt, nodrošināt tīklu optimālu darbību; novērtēt un ieteikt uzlabojumus tīkla darbībā un integrēt aparatūru, programmatūru, komunikācijas un vadības sistēmas; risināt problēmas tīklu traucējumu un ārkārtas situācijās; instalēt, konfigurēt, testēt, uzturēt, administrēt un modernizēt tīklus, datubāzes programmas, serverus un darba stacijas; sagatavot un uzturēt procedūras un dokumentāciju, veikt tīkla inventarizāciju, veikt ierakstu par diagnozi tīkla traucējumu gadījumā, veikt uzlabojumus un modifikācijas tīklos un apkopes instrukcijās; uzraudzīt tīkla darbību, jaudas izmantošanu, nodrošināt nepārtrauktu integritāti un optimālu tīkla veiktspēju. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
279.1. | Skaitļotāju/ sistēmu INŽENIERIS |
2523 01 |
279.2. | Vecākais datortīkla ADMINISTRATORS |
2523 02 |
279.3. | Operāciju sistēmu INŽENIERIS |
2523 03 |
279.4. | Informācijas sistēmINŽENIERIS |
2523 04 |
3.22.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2529 Citur neklasificēti datubāzu un tīklu vecākie speciālisti"
280. Atsevišķās grupas "2529 Citur neklasificēti datubāzu un tīklu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie vada informācijas tehnoloģiju pakalpojumu pārvaldības procesus un sniedz konsultācijas, ievieš informācijas sistēmu drošības pārvaldības plānu, administrē bankomāta tīklus un internetbankas, izstrādā un uztur plānojuma ģeogrāfiskās informācijas sistēmas (ĢIS).
281. Atsevišķās grupas "2529 Citur neklasificēti datubāzu un tīklu vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- vadīt informācijas tehnoloģiju pakalpojumu pārvaldības procesus un sniegt konsultācijas; administrēt bankomāta tīklus un internetbankas; izstrādāt plānus, nodrošināt datora datnes pret nejaušu vai neatļautu piekļuvi, iznīcināšanu vai izpaušanu un nodrošināt datu apstrādi ārkārtas situācijās; apmācīt lietotājus un nodrošināt sistēmas drošību, kā arī uzlabot serveru un tīklu efektivitāti; ar lietotājiem apspriest jautājumus par datoru datu piekļuves vajadzībām, drošības pārkāpumiem un izmaiņām programmās; uzraudzīt ziņojumus par datoru vīrusiem, atjaunināt vīrusu aizsardzības sistēmas; uzlabot datoru drošības datnes, iekļaut tās jaunā programmatūrā, labot kļūdas, mainīt individuālās pieejas statusu; uzraudzīt datu izmantošanu, regulētu piekļuvi datnēm; veikt riska novērtējumu un testēt datu apstrādes sistēmu, nodrošināt tās darbību un drošības pasākumus; ieviest informācijas sistēmu drošības pārvaldības plānu; izstrādāt un uzturēt plānojuma ģeogrāfiskās informācijas sistēmas (ĢIS); piedalīties teritorijas plānojuma grafiskās daļas izstrādes uzraudzībā un sabiedriskā transporta ģeogrāfiskās informācijas sistēmas (ĢIS) izveidē un uzturēšanā; pārraudzīt ar informācijas sistēmu drošību saistīto iekšējo normatīvo aktu ieviešanu un ievērošanu; pārraudzīt to ārējo normatīvo aktu ievērošanu uzņēmumā, kuri attiecas uz informācijas sistēmu jomu; organizēt un vadīt valsts informācijas sistēmas drošības pasākumu īstenošanu; piedalīties ar informācijas sistēmu drošību saistītajos projektos, piedalīties informācijas sistēmu risku analīzes veikšanā, sniegt pilnveides ieteikumus minēto sistēmu pārvaldībai un pārraudzīt to īstenošanu, veikt informācijas sistēmu īpašnieku, kā arī pārējo darbinieku izglītošanu informācijas sistēmu drošības jomā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
281.1. | Informācijas tehnoloģiju (IT) pakalpojumu VADĪTĀJS |
2529 01 |
281.2. | Informācijas tehnoloģiju (IT) pakalpojumu pārvaldības procesu VADĪTĀJS |
2529 02 |
281.3. | Informācijas tehnoloģiju (IT) pakalpojumu pārvaldības procesu KONSULTANTS |
2529 03 |
281.4. | Interneta portāla REDAKTORS |
2529 04 |
281.5. | Bankomātu tīkla ADMINISTRATORS |
2529 05 |
281.6. | Internetbankas ADMINISTRATORS |
2529 06 |
281.7. | Informācijas sistēmas drošības PĀRVALDNIEKS |
2529 07 |
281.8. | Ģeogrāfiskās informācijas sistēmas SPECIĀLISTS |
2529 08 |
3.23. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"261 Juridisko lietu vecākie speciālisti"
282. Mazās grupas "261 Juridisko lietu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic pētījumus juridiskajā jomā, konsultē klientus juridiskajos jautājumos, tiesās veic aizstāvja vai apsūdzētāja funkcijas, kā arī vada tiesas sēdes un pasludina tiesas spriedumu.
283. Mazās grupas "261 Juridisko lietu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
283.1. atsevišķajā grupā "2611 Juristi";
283.2. atsevišķajā grupā "2612 Tiesneši";
283.3. atsevišķajā grupā "2619 Citur neklasificēti juridisko lietu vecākie speciālisti".
284. Mazās grupas "261 Juridisko lietu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 283. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
284.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
284.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
284.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
284.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.23.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2611 Juristi"
285. Atsevišķās grupas "2611 Juristi" profesijās nodarbinātie konsultē klientus dažādos juridiskajos jautājumos, tiesā veic aizstāvja funkcijas, veic kriminālvajāšanu, uztur valsts apsūdzību tiesā.
286. Atsevišķās grupas "2611 Juristi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt zinātniskās pētniecības darbu par nacionālo, Eiropas Savienības un starptautisko tiesību jautājumiem; uzraudzīt izmeklēšanas un operatīvo iestāžu darbu; organizēt, vadīt un veikt izmeklēšanu krimināllietās; pieņemt lēmumu par apsūdzētā saukšanu pie kriminālatbildības; veikt apsūdzības funkcijas tiesā; pētīt juridiskās teorijas un principus; gatavot ar spēkā esošiem likumiem saskaņotus likumprojektus un valdības lēmumus, konsultēt klientus, tai skaitā valdību, juridiskajos jautājumos un organizēt likumīgu saimniecisko darbību klientu vārdā; palīdzēt klientiem tiesas prāvās, ja iespējama juridiska polemika; gatavot prasītāja vai atbildētāja iesniegumus, konstatēt faktus; gatavot juridiskos dokumentus; sniegt juridisko palīdzību personām, aizstāvēt un pārstāvēt tiesā un pirmstiesas izmeklēšanā personu likumīgās intereses, sniegt juridiskas konsultācijas un veikt citas juridiskas darbības. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
286.1. | JURISTS |
2611 01 |
286.2. | Zvērināts ADVOKĀTS |
2611 02 |
286.3. | Zvērināta ADVOKĀTA PALĪGS |
2611 03 |
286.4. | VirsPROKURORS |
2611 04 |
286.5. | VirsPROKURORA VIETNIEKS |
2611 05 |
286.6. | PROKURORS |
2611 06 |
286.7. | Saeimas struktūrvienības juridiskais PADOMNIEKS |
2611 07 |
286.8. | Tiesas PADOMNIEKS |
2611 08 |
3.23.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2612 Tiesneši"
287. Atsevišķās grupas "2612 Tiesneši" profesijās nodarbinātie vada prāvu un pasludina spriedumu tiesā.
288. Atsevišķās grupas "2612 Tiesneši" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izskatīt likumu, Ministru kabineta tiesību aktu un citu normatīvo aktu atbilstību Satversmei; izskatīt civillietas, administratīvās lietas un krimināllietas, pasludināt spriedumu; vadīt tiesas sēdes; izskatīt administratīvo pārkāpumu lietas, pieņemt šajās lietās lēmumus; tiesas procesos izskaidrot pusēm viņu pienākumus un tiesības; izskaidrot pasludinātos spriedumus un pieņemtos lēmumus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
288.1. | Tiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
2612 01 |
288.2. | TIESNESIS |
2612 02 |
288.3. | SENATORS |
2612 03 |
288.4. | Tiesas PRIEKŠSĒDĒTĀJA VIETNIEKS |
2612 04 |
288.5. | Tiesu palātas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
2612 05 |
288.6. | Tiesu kolēģijas PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
2612 06 |
288.7. | Tiesu nama PRIEKŠSĒDĒTĀJS |
2612 07 |
3.23.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2619 Citur neklasificēti juridisko lietu vecākie speciālisti"
289. Atsevišķās grupas "2619 Citur neklasificēti juridisko lietu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic ar apsūdzību un aizstāvību nesaistītas juridiskas funkcijas.
290. Atsevišķās grupas "2619 Citur neklasificēti juridisko lietu vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- konsultēt dažādos darba, personiskos un pārvaldes problēmu juridiskajos aspektos; veikt tiesu ekspertīzes noteiktās tiesu eksperta specialitātēs, izstrādāt jaunas pētīšanas metodes un līdzekļus, apmācīt un sniegt konsultācijas ekspertīžu noteicējiem par lietisko pierādījumu, ekspertīzes objektu, tai skaitā pēdu, izņemšanu, sagatavošanu ekspertīzei un ekspertīzē iespējamiem risināmajiem jautājumiem; pārstāvēt klientu tiesas procesā; gatavot un apliecināt juridiskos dokumentus; organizēt mantas nodošanu; noskaidrot nedabiskas nāves iemeslus; veikt tiesiskās aizsardzības procesa un juridisko un fizisko personu maksātnespējas procesa administratora pienākumus; vadīt sabiedrības likvidācijas procesu; pieteikt sabiedrības izslēgšanu no komercreģistra; sabiedrības grāmatvedības un citus dokumentus nodot glabāšanā Latvijā vienam no sabiedrības biedriem, trešajai personai vai valsts arhīvam; izstrādāt lēmumus un līgumus; pārbaudīt sagatavoto un iesniegto projektu tiesiskumu; sniegt juridiskas konsultācijas valsts pārvaldes un pašvaldību institūcijām un iedzīvotājiem valsts pārvaldes un pašvaldības darbības jomā; nodrošināt valsts pārvaldes institūciju un pašvaldību pārstāvniecību tiesvedības procesos; taisīt notariālos aktus; taisīt apliecinājumus; pieņemt glabājumā naudu, vērtspapīrus un dokumentus; vest mantojuma lietas; sastādīt mantas dalīšanas projektus likumā paredzētajos gadījumos; gādāt par tiesību un tiesību nodrošinājumu nostiprināšanu zemesgrāmatās; gādāt no valsts, pašvaldības un privātām iestādēm, kā arī no amatpersonām un privātām personām atļaujas, apliecības un citus dokumentus, kas vajadzīgi notariāli taisāmo un apliecināmo aktu noslēgšanai vai nostiprināšanai; sastādīt aktu, līgumu un citu ar zvērināta notāra darbību saistītu dokumentu projektus, kā arī izgatavot norakstus un tulkojumus; nodrošināt transportlīdzekļu un mazizmēra kuģošanas līdzekļu reģistrācijas procesa virsuzraudzību; plānot un ieviest jaunus transportlīdzekļu reģistrācijas pakalpojumus; sniegt informāciju par transportlīdzekļu un mazizmēra kuģošanas līdzekļu reģistrācijas jautājumiem; pilnveidot un papildināt transportlīdzekļu reģistra datubāzi un programmu; pieņemt lēmumus par transportlīdzekļu un mazizmēra kuģošanas līdzekļu reģistrāciju; veikt patentmeklējumus un novērtēt patentus; pārstāvēt pieteicēju nacionālajā patentu iestādē lietu administrēšanas jautājumos; aizstāvēt pieteicēju un īpašnieku tiesības un intereses pret viņu tiesību aizskārumiem; konsultēt izgudrojumu komercializācijas jautājumos, tai skaitā licences līgumu un tiesību nodošanas līgumu projektu sagatavošanā; sastādīt patentpieteikumus; sniegt mediācijas pakalpojumu, tai skaitā tiesas ieteikto mediāciju; ievērot Sertificētu mediatoru ētikas kodeksa normas, sertificētu mediatoru kopsapulces un padomes lēmumus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
290.1. | JURISKONSULTS |
2619 01 |
290.2. | Tieslietu KONSULTANTS |
2619 02 |
290.3. | Vecākais tiesu EKSPERTS |
2619 03 |
290.4. | Tiesu EKSPERTS |
2619 04 |
290.5. | Zvērināts NOTĀRS |
2619 05 |
290.6. | Zvērināta NOTĀRA PALĪGS |
2619 06 |
290.7. | Zvērināts tiesu IZPILDĪTĀJS |
2619 07 |
290.8. | Maksātnespējas procesa ADMINISTRATORS |
2619 09 |
290.9. | LIKVIDATORS |
2619 10 |
290.10. | Valsts NOTĀRS |
2619 11 |
290.11. | Transportlīdzekļu reģistrācijas SPECIĀLISTS |
2619 12 |
290.12. | Profesionālais PATENTPILNVARNIEKS |
2619 13 |
290.13. | Sertificēts MEDIATORS |
2619 14 |
3.24. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"262 Bibliotekāri, arhīvisti un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
291. Mazās grupas "262 Bibliotekāri, arhīvisti un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie apkalpo arhīvu, bibliotēku, muzeju, mākslas galeriju un citu līdzīgu organizāciju krājumus un to lietotājus.
292. Mazās grupas "262 Bibliotekāri, arhīvisti un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
292.1. atsevišķajā grupā "2621 Arhīvisti un muzeju vecākie speciālisti";
292.2. atsevišķajā grupā "2622 Bibliotekāri un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti".
293. Mazās grupas "262 Bibliotekāri, arhīvisti un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 292. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
293.1. zina: informācijas un dokumentu pārvaldības politikas pamatprincipus un problēmas, pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, informācijas kvalitātes izvērtēšanas principus, informācijas iegūšanas, sakārtošanas, ieguves un nodošanas lietotājiem principus un metodes, informācijas lietotāju vajadzību noteikšanas un apmierināšanas sistēmu, informācijas resursu veidošanas metodes un principus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, pārvaldības, personālvadības un sabiedrisko attiecību organizācijas principus un īstenošanas metodes, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
293.2. prot: strādāt ar datorprogrammām un izmantot informācijas tehnoloģijas, lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
293.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
293.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.24.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2621 Arhīvisti un muzeju vecākie speciālisti"
294. Atsevišķās grupas "2621 Arhīvisti un muzeju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie muzejos un mākslas galerijās veic zinātniskās pētniecības darbu, vāc un novērtē dokumentus, materiālus un faktus, kam ir vēsturiska, kultūras un mākslas un arhīviska vērtība, kā arī mākslas darbus un citas lietas, rūpējas par to dokumentēšanu, drošību un saglabāšanu, nodrošina sabiedrības izglītošanu, kā arī materiālās un nemateriālās kultūras un dabas vērtību popularizēšanu, strādā Latvijas Nacionālajā arhīvā un īsteno valsts politiku arhīvu un dokumentu pārvaldības jomā, nodrošinot nacionālā dokumentārā mantojuma uzkrāšanu, pieejamību, izmantošanu, popularizēšanu, kā arī arhīvu un dokumentu pārvaldības uzraudzību institūcijās, veic institūciju arhīvu darbības analīzi, piedalās arhīvu darbības pilnveidošanā un arhīvu informācijas sistēmas izstrādē, akceptēšanā un pilnveidošanā, strādā publisko un privāto tiesību juridisko personu arhīvos un struktūrvienībās, kas nodarbojas ar dokumentu pārvaldību, organizē un pārvalda attiecīgās institūcijas dokumentu sistēmas un procesus, veic dokumentu komplektēšanu iestādēs.
295. Atsevišķās grupas "2621 Arhīvisti un muzeju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt zinātniskās pētniecības darbu, vākt, novērtēt, komplektēt un sargāt arhīviski vērtīgus dokumentus, fotogrāfijas, filmas, skaņu ierakstus un muzeja priekšmetus ar kultūrvēsturisku nozīmi; organizēt un vadīt savāktā materiāla bibliogrāfijas, mikrofilmu kopiju un citu informācijas līdzekļu sagatavošanu, kā arī nodrošināt to pieejamību; noteikt uzņēmuma dokumentēšanas un dokumentu pārvaldības vajadzības; nodrošināt dokumentu pārvaldības procesa norisi; vadīt dokumentu sistēmu veidošanu; veikt dokumentu sistēmu auditus un darbības kontroli; organizēt dokumentu sakārtošanu, izvērtēšanu, atlasi iznīcināšanai un dokumentu ar arhīvisku vērtību nodošanu/pieņemšanu Latvijas Nacionālajā arhīvā; pētīt oriģinālus, izmantot un sadalīt materiālus un priekšmetus, kam ir kultūras un mākslas vērtība; organizēt mākslas, kultūras un vēsturisko priekšmetu dokumentēšanu, sargāšanu un saglabāšanu muzejos un mākslas galerijās; nodrošināt dokumentu preventīvo aizsardzību un nodrošinājuma fonda papildināšanu; gatavot savākto materiālu klasifikatorus un katalogus muzejos un galerijās, veidot un papildināt arhīvu uzziņu sistēmu; vadīt un organizēt dokumentu izmantošanas procesus un projektus; organizēt dokumentu komplektēšanu iestādes arhīvā; organizēt pastāvīgi glabājamo un uz laiku glabājamo dokumentu sakārtošanu; sniegt konsultācijas arhīvu un dokumentu glabātavu darbiniekiem par dokumentu apstrādi, saglabāšanu un informācijas sistēmas lietošanu; piedalīties Nacionālā muzeju krājuma kopkataloga veidošanā; veidot ekspozīcijas un izstādes muzejos; izstrādāt un vadīt muzejpedagoģiskās programmas un citus izglītojošos pasākumus muzejos; īstenot uzņēmuma apmeklētāju centra (turpmāk - centrs) darbību; nodrošināt centra objektu kolekcionēšanu, saglabāšanu, pētīšanu un eksponēšanu; kontrolēt centra stendu un multimediju tekstuālo un vizuālo saturu; plānot un nodrošināt ekspozīcijas materiāltehniskās bāzes pietiekamību un centra darba nepārtrauktību, kā arī organizēt ekspozīcijas sastāvdaļu sagādi, montāžu un tehnisko apkalpošanu, vadīt centra apmeklētāju grupas un individuālos apmeklētājus, vadot ekskursijas latviešu valoda un svešvalodās; organizēt un nodrošināt skaņas pastiprināšanas un informācijas elektroniskās vizualizācijas sistēmu darbību; piedalīties tīmekļvietnes ekonomikas izglītības sadaļas izveidē un satura uzturēšanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
295.1. | ARHĪVISTS |
2621 01 |
295.2. | Mākslas EKSPERTS (muzeju jomā) |
2621 02 |
295.3. | Krājuma GLABĀTĀJS (muzeju jomā) |
2621 03 |
295.4. | Fondu GLABĀTĀJS (arhīvu jomā) |
2621 04 |
295.5. | Ekspozīciju un izstāžu KURATORS |
2621 05 |
295.6. | MUZEJPEDAGOGS |
2621 06 |
295.7. | Galvenais ARHĪVISTS |
2621 07 |
295.8. | Dokumentu sistēmu VADĪTĀJS |
2621 08 |
295.9. | Arhīva EKSPERTS |
2621 09 |
295.10. | Galvenais krājuma GLABĀTĀJS (muzeju jomā) |
2621 10 |
295.11. | Izglītojošā darba un darba ar apmeklētājiem VADĪTĀJS (muzeju jomā) |
2621 11 |
295.12. | Apmeklētāju centra VADĪTĀJS |
2621 12 |
295.13. | Apmeklētāju centra SPECIĀLISTS |
2621 13 |
3.24.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2622 Bibliotekāri un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
296. Atsevišķās grupas "2622 Bibliotekāri un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie strādā zinātniskajā, publiskajā, speciālajā vai izglītības iestādes bibliotēkā, informācijas iestādē (centrā), tās struktūrvienībā vai arī studiju resursu centrā, pārvalda attiecīgās institūcijas informācijas sistēmas un informācijas infrastruktūru, izstrādā un īsteno bibliotēku integrētās informācijas sistēmas izvēles, ieviešanas un attīstības stratēģiju, vāc un uzglabā rokrakstus un iespieddarbus, atjauno tos un apgādā pasūtītājus ar informāciju par tiem.
297. Atsevišķās grupas "2622 Bibliotekāri un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veicināt informācijas tehnoloģiju (IT) ieviešanu uzņēmumā; organizēt datortehnikas un programmatūras iegādi, interneta pieslēgumu, lokālā tīkla izveidi, integrētās informācijas sistēmas (IIS) izvēli, iegādi un ieviešanu; administrēt un konfigurēt IIS, informēt IIS izstrādātājus/piegādātājus par sistēmas nepilnībām, uzlabošanas vēlmēm un prasībām; sekmēt IIS adaptāciju, apgūšanu, attīstību; atbildēt par standartu, noteikumu, formātu protokolu, datu ieguves sistēmu ieviešanu un ievērošanu; nodrošināt kvalitatīvus informācijas pakalpojumus; organizēt datubāzu un elektronisko katalogu izveidi, nodrošinot bibliogrāfisko ierakstu funkcionālās prasības; sistemātiski veidot grāmatu, periodisko izdevumu un citu iespieddarbu vai audiovizuālo materiālu kolekcijas; izvēlēties un ieteikt bibliotēkas grāmatas un citus iespieddarbus vai audiovizuālos materiālus, klasificēt bibliotēkas materiālu un veidot katalogu; organizēt un vadīt grāmatu pagaidu lietošanas sistēmu un informācijas tīklu; pētīt bibliotēkas pakalpojumu izmantotāju intereses un atbilstoši tām veikt nepieciešamos grozījumus pakalpojumu sistēmā; vākt, novērtēt, komplektēt un sargāt grāmatas, periodiskos izdevumus, bibliogrāfiskas vēsturiskas vērtības un citus iespieddarbus; aprakstīt elektroniskās informācijas resursus, veidot metadatus; organizēt izstādes. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
297.1. | BIBLIOGRĀFS |
2622 01 |
297.2. | Vecākais BIBLIOTEKĀRS |
2622 02 |
297.3. | DOKUMENTĀLISTS |
2622 03 |
297.4. | INFORMĀTIĶIS |
2622 04 |
297.5. | SistēmBIBLIOTEKĀRS |
2622 05 |
297.6. | Fondu GLABĀTĀJS (bibliotēku jomā) |
2622 06 |
297.7. | Izglītības iestādes BIBLIOTEKĀRS |
2622 07 |
297.8. | Metadatu REDAKTORS |
2622 08 |
297.9. | Metadatu VEIDOTĀJS |
2622 09 |
3.25. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"263 Sociālo un reliģisko lietu vecākie speciālisti"
298. Mazās grupas "263 Sociālo un reliģisko lietu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbus, pilnveido un attīsta teorijas, koncepcijas un metodes, izmanto savas zināšanas ekonomikas, socioloģijas, antropoloģijas, vēstures, psiholoģijas, reliģijas un citu sociālo zinātņu nozarēs, kā arī sniedz sociālos pakalpojumus, veic zinātniskās pētniecības darbus teoloģijas jomā, attīsta un skaidro reliģiskas koncepcijas, piedalās to īstenošanā un sniedz konsultācijas, sniedz palīdzību dažādām klientu grupām ar sociālo un kultūras adaptāciju saistītu dzīves problēmu un grūtību pārvarēšanā.
299. Mazās grupas "263 Sociālo un reliģisko lietu vecākie speciālisti" profesijas klasificētas:
299.1. atsevišķajā grupā "2631 Ekonomisti";
299.2. atsevišķajā grupā "2632 Sociologi, antropologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
299.3. atsevišķajā grupā "2633 Filozofi, vēsturnieki un politologi";
299.4. atsevišķajā grupā "2634 Psihologi";
299.5. atsevišķajā grupā "2635 Sociālā darba un konsultāciju vecākie speciālisti";
299.6. atsevišķajā grupā "2636 Reliģisko lietu vecākie speciālisti".
300. Mazās grupas "263 Sociālo un reliģisko lietu vecākie speciālisti" un šā klasifikatora 299. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
300.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
300.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
300.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
300.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.25.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2631 Ekonomisti"
301. Atsevišķās grupas "2631 Ekonomisti" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, izstrādājot un attīstot ekonomiskās teorijas, koncepcijas un metodiku, ko izmanto, nosakot un aprakstot nacionālo un starptautisko preču, pakalpojumu un darba izvēles stāvokli, kā arī izmanto zināšanas, veidojot ekonomisko politiku, risinot pašreizējās un nākotnes ekonomiskās problēmas un sniedzot konsultācijas.
302. Atsevišķās grupas "2631 Ekonomisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt dažādas ekonomiskās problēmas - makroekonomiskos procesus, naudas apgrozību, ražošanas veidus un tirgvedību, nacionālās un starptautiskās tirdzniecības tendences, valūtas finansiālo politiku un cenu politiku, nodarbinātību, darba ražīgumu un samaksu, ražošanas izdevumus; vākt, analizēt un interpretēt ekonomikas datus, izmantojot ekonomikas teorijas, kā arī dažādas statistikas un citas metodes; konsultēt ekonomiskās politikas un darbības virziena izvēles jautājumos, ņemot vērā iepriekšējos, esošos un sagaidāmos ekonomiskos faktorus un tendences. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
302.1. | EKONOMETRISTS |
2631 01 |
302.2. | EKONOMISTS |
2631 02 |
302.3. | Lauksaimniecības EKONOMISTS |
2631 03 |
302.4. | Finanšu EKONOMISTS |
2631 05 |
302.5. | Ārējās tirdzniecības EKONOMISTS |
2631 06 |
302.6. | Darba EKONOMISTS |
2631 07 |
302.7. | Cenu EKONOMISTS |
2631 08 |
302.8. | Nodokļu EKONOMISTS |
2631 09 |
302.9. | Darba algas EKONOMISTS |
2631 10 |
302.10. | Makroekonomikas ANALĪTIĶIS |
2631 11 |
302.11. | Budžeta EKONOMISTS |
2631 12 |
302.12. | Starptautisko ekonomisko attiecību SPECIĀLISTS |
2631 13 |
302.13. | Galvenais EKONOMISTS |
2631 15 |
3.25.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2632 Sociologi, antropologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
303. Atsevišķās grupas "2632 Sociologi, antropologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie pēta un apraksta sabiedrības sociālo struktūru, cilvēces izcelšanos un evolūciju, apkārtējās vides un cilvēku darbības savstarpējās attieksmes un izmanto iegūtās ziņas par pamatu politisku lēmumu pieņemšanā.
304. Atsevišķās grupas "2632 Sociologi, antropologi un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- veikt cilvēku sabiedrības izcelšanās, struktūras, sociālo normu, organizācijas un savstarpējo attiecību pētījumus; sagatavot zinātniskos rakstus un pārskatus socioloģijas, antropoloģijas un radniecīgās jomās; skaidrot cilvēces izcelšanos un evolūciju, pētot mainīgas kultūras un sociālās problēmas un parādības; skaidrot cilvēces attīstību, pētot pagātnes materiālās kultūras paliekas, dzīvojamās telpas, tempļus, instrumentus, monētas, ieročus, skulptūras; pētīt zonu un apgabalu fizikālos un klimatiskos apstākļus un pieskaņot tiem ekonomisko, sociālo un kultūras darbību; konsultēt par šo pētījumu praktisko izmantošanu, veidojot ekonomisko un sociālo politiku; veikt sociālo grupu un sociālo institūtu uzvedības, attieksmju un savstarpējās mijiedarbības izpēti un analīzi; analizēt sociālos procesus un problēmas; organizēt un vadīt sociālos pētījumus; nodrošināt informāciju un zināšanas vadības un pārvaldes lēmumu pieņemšanai vai akadēmiskiem nolūkiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
304.1. | ANTROPOLOGS |
2632 01 |
304.2. | ARHEOLOGS |
2632 02 |
304.3. | KRIMINOLOGS |
2632 03 |
304.4. | ETNOLOGS |
2632 04 |
304.5. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.10. | SOCIOLOGS |
2632 10 |
304.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.12. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.13. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
304.14. | Izglītības SOCIOLOGS |
2632 14 |
3.25.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2633 Filozofi, vēsturnieki un politologi"
305. Atsevišķās grupas "2633 Filozofi, vēsturnieki un politologi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu, aprakstot pagājušus notikumus un darbību, aplūkojot sociālo un ekonomisko struktūru, kultūras un politisko institūtu attīstību, un izmanto iegūtās zināšanas par pamatu valsts, diplomātiskā un tamlīdzīgā politikā.
306. Atsevišķās grupas "2633 Filozofi, vēsturnieki un politologi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt un pamatot pasaules un sabiedrības darbības, pieredzes un pastāvēšanas galvenos cēloņus, principus un līdzekļus, kā arī skaidrot un attīstīt filozofiskās koncepcijas un teorijas; salīdzināt pagātnes liecību oriģinālus, šolaiku pierakstus un tamlīdzīgus pirmavotus, kā arī sekundāros avotus, arheoloģiskos, antropoloģiskos un citus atradumus un konsultēt šajos jautājumos; iegūt materiālus, pārbaudīt to autentiskumu, pētīt un aprakstīt attiecīgā perioda, valsts vai apgabala vai attiecīgā ekonomiskā, sociālā vai politiskā aspekta vēsturi; veikt politiskās filozofijas, politisko sistēmu, institūciju un rīcības iepriekšējās un pašreizējās teorijas un prakses pētījumus; pētīt pastāvošos politiskos institūtus un vākt datus no dažādiem avotiem, ieskaitot sarunas ar oficiālām valdības un politisko partiju personām; atradumus un secinājumus iesniegt publicēšanai vai izmantošanai biedrībām un nodibinājumiem, organizācijām, politiskajām partijām, ieinteresētajām personām; veikt vēsturiskās koksnes, tai skaitā vēsturisko koka konstrukciju un priekšmetu, dendrohronoloģisko datēšanu; veikt koku gadskārtu ilggadīgo hronoloģiju izstrādāšanu; iegūt no koku gadskārtas raksturojošo datu laikrindām informāciju, kuru izmanto vēstures zinātnēs (arheoloģijā, etnogrāfijā, arhitektūras un mākslas vēsturē), mežsaimniecībā, ekoloģijā, klimatoloģijā, ģeoloģijā un citās jomās; gatavot zinātniskos rakstus un pārskatus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
306.1. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
306.2. | VĒSTURNIEKS |
2633 02 |
306.3. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
306.4. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
306.5. | Sabiedrības VĒSTURNIEKS |
2633 05 |
306.6. | Mākslas VĒSTURNIEKS |
2633 06 |
306.7. | Medicīnas VĒSTURNIEKS |
2633 07 |
306.8. | FILOZOFS |
2633 08 |
306.9. | Politikas FILOZOFS |
2633 09 |
306.10. | POLITOLOGS |
2633 10 |
306.11. | DendroHRONOLOGS |
2633 11 |
3.25.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2634 Psihologi"
307. Atsevišķās grupas "2634 Psihologi" profesijās nodarbinātie veic zinātniskās pētniecības darbu un pēta psiholoģiskos procesus un cilvēku - atsevišķu personu un grupu - izturēšanos, konsultē šajos jautājumos un lieto zināšanas, atbalstot personības, sociālo, izglītības un profesionālo atlasi un attīstību.
308. Atsevišķās grupas "2634 Psihologi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izstrādāt testus, noteikt psihiskos, fiziskos un citus raksturlielumus, interpretēt un novērtēt konsultēšanas rezultātus; analizēt iedzimtības, sociālo, profesionālo un citu faktoru ietekmi uz personības domāšanu un izturēšanos; konsultēt psiholoģijas jautājumos, sarunāties ar atsevišķām personām un grupām, kā arī sniegt no tā izrietošos pakalpojumus; uzturēt nepieciešamos kontaktus ar saskarpersonām, ar ģimenes locekļiem, izglītības iestāžu vadītājiem, darba devējiem, un dot ieteikumus jautājumu atrisināšanai un problēmu noregulēšanai; veikt klientu psiholoģisko izpēti saskaņā ar psihologa norādījumiem: psiholoģisku testēšanu, anketēšanu, intervēšanu, kā arī konsultēšanu vienkāršākās klienta problēmsituācijās, nobeigumposmā apstrādājot un apkopojot ievāktos datus atbilstoši psiholoģijas zinātnes prasībām, sagatavojot pārskatus par tiem un piedaloties to analīzē kopā ar psihologu; informēt klientu par izpētes vai konsultēšanas gaitu un psihologa pārraudzībā izvērtēt rezultātus; piedalīties psiholoģiskās adaptācijas un attīstības veicināšanas programmu un rehabilitācijas programmu īstenošanā psihologa pārraudzībā; veikt zinātniskos pētījumus, prezentēt to rezultātus; pētīt psiholoģiskos faktorus un emocionālos personības traucējumus; veicināt cilvēka resursu optimizāciju izglītībā, ražošanā, tirdzniecībā, ģimenē, pārvaldē un citās sociālajās jomās; strādājot psihologa vadībā, analizēt un piemērot psiholoģijas zinātnes teorētiskos un empīriski pamatotos principus; izvirzīt psiholoģiskās palīdzības sniegšanas mērķus; veikt indivīda, grupas vai organizāciju psiholoģisko izpēti (novērtēšanu); novērtēt psiholoģiskās palīdzības sniegšanas efektivitāti; sniegt profesionālu palīdzību psihosociālās labklājības un psihiskās veselības jomā, izmantojot psiholoģisku un psihoterapeitisku zināšanu un darba metožu kopumu, kas balstīts uz zinātniski pierādītām teorijām par cilvēka psiholoģisko (psihisko) attīstību, funkcionēšanu, psiholoģisko disfunkciju un iespējamiem izmaiņu procesiem; novērtēt personas psihisko attīstību un psihisko funkcionēšanu, novērst psihoemocionālo disfunkciju (emocionālas, uzvedības vai attiecību problēmas) un esošās grūtības, kā arī uzlabot dzīves kvalitāti; veikt psiholoģisko izpēti un sniegt psiholoģisku atbalstu pacientiem un viņu tuviniekiem dažādos ārstēšanas etapos, lai palīdzētu pārvarēt ar slimību saistītās psiholoģiskās problēmas; veikt pacientu izglītošanu, lai sekmētu atbilstošu attieksmi pret slimību un savu veselības uzvedību (tai skaitā sekmētu pacientu līdzestību); organizēt un veikt preventīvus pasākumus veselības stiprināšanai un uzlabošanai; rakstīt un sniegt atzinumus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
308.1. | PSIHOLOGS |
2634 01 |
308.2. | Klīniskais un veselības PSIHOLOGS |
2634 02 |
308.3. | Izglītības un skolu PSIHOLOGS |
2634 03 |
308.4. | Darba un organizāciju PSIHOLOGS |
2634 08 |
308.5. | Praktiskais PSIHOLOGS |
2634 09 |
308.6. | PSIHOLOGA ASISTENTS |
2634 10 |
308.7. | PSIHOLOGS KONSULTANTS |
2634 11 |
308.8. | Psihoterapijas SPECIĀLISTS |
2634 12 |
308.9. | Juridiskais PSIHOLOGS |
2634 13 |
308.10. | Militārais PSIHOLOGS |
2634 14 |
3.25.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2635 Sociālā darba un konsultāciju vecākie speciālisti"
309. Atsevišķās grupas "2635 Sociālā darba un konsultāciju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie nodrošina konsultācijas un padomu personām individuāli, grupā un organizācijā, kā arī ģimenēm, risina sociālās un individuālās problēmas, palīdz klientiem attīstīt prasmi piekļūt resursiem un atbalsta pakalpojumiem sociālo problēmu risināšanai.
310. Atsevišķās grupas "2635 Sociālā darba un konsultāciju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- vadīt klienta sociālo problēmu risināšanu sadarbībā ar klientu, piesaistot nepieciešamos speciālistus; izmantot atbilstošas metodes darbam ar klientu individuāli vai grupā vai darbam ar ģimeni, identificēt sociālo problēmu un noteikt atbilstošo sociālā pakalpojuma veidu; analizēt klienta sociālo problēmu un palīdzēt rast alternatīvas problēmu risinājuma iespējas; pārstāvēt klienta tiesības; nodrošināt klienta sociālā atbalsta tīkla veidošanu, strādāt ar ģimeni, rast risinājumus savstarpējo attiecību, mijiedarbības, sociālo lomu un aprūpes problēmām; strādāt ar grupu, palīdzēt klientam attīstīt nepieciešamās prasmes, atrisināt klienta sociālās un individuālās problēmas; aizstāvēt atsevišķu klientu grupas intereses pašvaldībā, iesaistot šīs klientu grupas savu interešu pārstāvēšanā; attīstīt preventīvās un intervences programmas; veidot sadarbību ar citiem sociālo pakalpojumu sniedzējiem, izglītības un veselības aprūpes iestādēm, kas iesaistītas klienta sociālās problēmas risināšanā, iegūt visaptverošu atgriezenisko informāciju par klienta sociālās problēmas dinamiku; veicot karitatīvo sociālo darbu, konsultēt personas starppersonu attiecību problēmu un reliģijas jautājumos un īstenot uz personas izaugsmi orientētu sociālā un garīgā līdzsvara piedāvājumu, līdzdarboties personas ētisko vērtību veidošanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
310.1. | Sociālais DARBINIEKS |
2635 01 |
310.2. | Karitatīvais sociālais DARBINIEKS |
2635 02 |
310.3. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar ģimeni un bērniem |
2635 03 |
310.4. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar veciem cilvēkiem |
2635 04 |
310.5. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar bezpajumtniekiem |
2635 05 |
310.6. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar personām ar atkarības problēmām |
2635 06 |
310.7. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar personām brīvības atņemšanas iestādēs un personām, kuras atbrīvotas no šīm iestādēm |
2635 07 |
310.8. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar personām ar funkcionāliem traucējumiem |
2635 08 |
310.9. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar klientiem ārstniecības iestādēs |
2635 09 |
310.10. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar vardarbībā cietušām personām |
2635 10 |
310.11. | Sociālais DARBINIEKS darbam ar personu grupām |
2635 11 |
310.12. | Kopienas sociālais DARBINIEKS |
2635 12 |
3.25.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2636 Reliģisko lietu vecākie speciālisti"
311. Atsevišķās grupas "2636 Reliģisko lietu vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie ir profesionāli garīgi praktiskās palīdzības sniedzēji, kuri praksē aktualizē kristietības vērtības un savā profesionālajā kalpošanā ievēro kristīgās ticības likumus, vērtības un simbolus, un ticības praksi atzīst par cilvēku garīgās dzīvības rekreācijas avotu un tās inkubācijas (saudzēšanas un briedināšanas) metodi, praktizē to kā sociālās terapijas metodi darbā ar dažādām klientu grupām ar sociālo un kultūras adaptāciju saistītu dzīves problēmu un grūtību pārvarēšanā, veic zinātniskās pētniecības darbus teoloģijas jomā, attīsta un skaidro reliģiskas koncepcijas, piedalās to īstenošanā un sniedz konsultācijas.
312. Atsevišķās grupas "2636 Reliģisko lietu vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt, skaidrot un attīstīt reliģiskās koncepcijas; sniegt palīdzību reliģiskās politikas veidošanā, izvēlē un praksē; pildīt dažādus administratīvos un sabiedriskos pienākumus; veikt reliģiskos rituālus; izplatīt reliģiskās doktrīnas savā valstī vai ārzemēs; radīt reliģiskos darbus vai pārskatus; veikt zinātnisku izpēti par garīgās aprūpes un tās izglītības uzlabošanu un integrāciju veselības aprūpes nozarē; veidot un attīstīt konceptuālās nostādnes un politiku garīgās aprūpes jomā veselības aprūpes iestādēs; organizēt un sniegt profesionālas, uz rezultātu orientētas garīgās aprūpes pakalpojumus dažādās ar veselības aprūpi saistītās situācijās visu ticību pacientiem, kā arī konkrētas ticības tradīcijām nepiederošiem pacientiem, viņu tuviniekiem, kā arī veselības aprūpes iestāžu personālam; plānot, vadīt un attīstīt klīniskās garīgās mācību programmas un praksi garīdzniekiem, lajiem un teoloģijas studentiem, kā arī tālākizglītības programmas kapelāniem un vietējo reliģisko organizāciju brīvprātīgajiem; organizēt un koordinēt garīdznieku, citu ārpusinstitūciju garīgās aprūpes sniedzēju un brīvprātīgo darbu veselības aprūpes iestādē; plānot un vadīt atbalsta programmas dažādām pacientu, viņu tuvinieku un personāla grupām; sagatavot un vadīt mācību programmas veselības aprūpes iestādes personālam par tēmām, kas saistītas ar garīgo aprūpi veselības aprūpes iestādēs; veikt vienas vai vairāku personu, ģimeņu un grupu garīgo aprūpi un konsultēšanu, integrējot reliģiskos resursus un humanitāro, sociālo un izglītības zinātņu atziņas, veicināt personības vispusīgu garīgo un psiholoģisko attīstību, kā arī sniegt atbalstu daudzveidīgu garīgu, psiholoģisku un sociālu problēmu risināšanā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
312.1. | ARHIBĪSKAPS |
2636 01 |
312.2. | BĪSKAPS |
2636 02 |
312.3. | GARĪDZNIEKS |
2636 04 |
312.4. | MĀCĪTĀJS |
2636 06 |
312.5. | MISIONĀRS |
2636 07 |
312.6. | PRIESTERIS |
2636 08 |
312.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
312.8. | RABĪNS |
2636 10 |
312.9. | TEOLOGS |
2636 11 |
312.10. | VIKĀRS |
2636 12 |
312.11. | PRĀVESTS |
2636 13 |
312.12. | KARDINĀLS |
2636 14 |
312.13. | Sociālās aprūpes karitatīvais DARBINIEKS, DIAKONS |
2636 15 |
312.14. | Garīgās aprūpes dienesta VADĪTĀJS |
2636 16 |
312.15. | Profesionālais veselības aprūpes KAPELĀNS |
2636 17 |
312.16. | Asociētais veselības aprūpes KAPELĀNS |
2636 18 |
312.17. | KAPELĀNS |
2636 19 |
312.18. | Baznīcas MŪZIĶIS |
2636 20 |
312.19. | VIRSKAPELĀNS |
2636 21 |
312.20. | Pastorālais KONSULTANTS |
2636 22 |
3.26. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"264 Rakstnieki, žurnālisti un lingvisti"
313. Mazās grupas "264 Rakstnieki, žurnālisti un lingvisti" profesijās nodarbinātie rada vai izpilda literārus, dramatiskus un citus mākslas darbus, veic zinātniskās pētniecības darbus, pilnveido un attīsta teorijas, koncepcijas un metodes, izmanto savas zināšanas filoloģijas jomā.
314. Mazās grupas "264 Rakstnieki, žurnālisti un lingvisti" profesijas klasificētas:
314.1. atsevišķajā grupā "2641 Rakstnieki un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti";
314.2. atsevišķajā grupā "2642 Žurnālisti";
314.3. atsevišķajā grupā "2643 Tulkotāji, tulki un citi lingvisti".
315. Mazās grupas "264 Rakstnieki, žurnālisti un lingvisti" un šā klasifikatora 314. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
315.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
315.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
315.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
315.4. izglītība: augstākā izglītība.
3.26.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2641 Rakstnieki un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti"
316. Atsevišķās grupas "2641 Rakstnieki un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijās nodarbinātie rada literārus darbus publicēšanai vai dramatiskiem uzvedumiem, vērtē literārus, citus mākslas darbus un mākslas izstrādājumus.
317. Atsevišķās grupas "2641 Rakstnieki un tiem radniecīgu profesiju vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- iecerēt un radīt literārus darbus publicēšanai vai dramatiskiem uzvedumiem; veidot scenārijus un iestudēt programmas teātrī, kino, radio vai televīzijā; recenzēt literārus, muzikālus un citus mākslas darbus, aktieru darbu; izveidot audiovizuāla darba vai pasākuma scenāriju; kopīgi ar režisoru, redaktoru, audiovizuāla ieraksta, tiešraides vai pasākuma dalībniekiem atbilstoši radošajai koncepcijai piedāvāt optimālo saturisko risinājumu. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
317.1. | AUTORS |
2641 01 |
317.2. | BIOGRĀFS |
2641 02 |
317.3. | DRAMATURGS |
2641 03 |
317.4. | DZEJNIEKS |
2641 04 |
317.5. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
317.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
317.7. | KRITIĶIS |
2641 07 |
317.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
317.9. | RAKSTNIEKS |
2641 09 |
317.10. | SCENĀRISTS |
2641 10 |
3.26.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2642 Žurnālisti"
318. Atsevišķās grupas "2642 Žurnālisti" profesijās nodarbinātie raksta, rediģē ziņas, stāstus un komentārus, literāri rediģē dažādus runātus un rakstītus tekstus, sagatavo tekstus publicēšanai.
319. Atsevišķās grupas "2642 Žurnālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- intervēt politiskos un citus sabiedriskos darbiniekus preses konferencēs un citos pasākumos, gatavot individuālās intervijas raidīšanai radio vai televīzijā; radīt, atlasīt, labot, rediģēt rakstus iespiešanai periodikā; novērtēt un rediģēt grāmatu, brošūru rokrakstus vai vadīt materiālu rediģēšanu; novērtēt un rediģēt iespieddarbu - grāmatu, brošūru, prospektu, bukletu - manuskriptus, normatīvo aktu projektus un citus informatīvos materiālus vai vadīt materiālu rediģēšanu; veidot attiecīgā izstrādājuma vai pakalpojuma reklāmu; atlasīt, gatavot publicēšanai presē, radio, televīzijā vai citos plašsaziņas līdzekļos reklāmas materiālus par uzņēmumu, gatavot publicēšanai presē normatīvos aktus un citus informatīvos materiālus; gatavot brošūras, ziņas un citus speciālos izdevumus; vākt, apstrādāt, analizēt un radio/ televīzijā mutiski pasniegt aktuālu informāciju dažādos žurnālistikas žanros un formātos gan tiešajā ēterā, gan veidojot raidījumus ierakstā; rediģēt ziņas, komentārus un citu informāciju, sagatavojot tekstus lasīšanai ēterā; publiski intervēt personas radio/televīzijā; pieteikt cilvēkus, kurus intervē radio/ televīzijā un citur. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
319.1. | ŽURNĀLISTS |
2642 01 |
319.2. | KOMENTĒTĀJS |
2642 02 |
319.3. | KOREKTORS |
2642 03 |
319.4. | KORESPONDENTS |
2642 04 |
319.5. | REDAKTORS |
2642 05 |
319.6. | Galvenais REDAKTORS |
2642 06 |
319.7. | REPORTIERIS |
2642 07 |
319.8. | Literārais REDAKTORS |
2642 08 |
319.9. | Televīzijas/ radio raidījuma VADĪTĀJS |
2642 09 |
3.26.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2643 Tulkotāji, tulki un citi lingvisti"
320. Atsevišķās grupas "2643 Tulkotāji, tulki un citi lingvisti" profesijās nodarbinātie pēta valodas izcelšanos, attīstību un struktūru, kā arī veic mutiskus un rakstiskus tulkojumus no vienas valodas otrā.
321. Atsevišķās grupas "2643 Tulkotāji, tulki un citi lingvisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt seno un mūsdienu valodu sakarus, dialektu un izlokšņu attiecības un vēsturi; skaidrot vārdu, to gramatisko un leksisko formu cilmi un attīstību; izstrādāt valodas klasifikācijas, gramatikas, vārdnīcu un līdzīga materiāla sistēmas un konsultēt šajos jautājumos; rakstiski tulkot no vienas valodas otrā, nodrošināt juridisku, tehnisku un zinātnisku oriģinālu satura kvalitatīvu atveidi; tulkot dažādu tipu tekstus atbilstoši izvirzītajām prasībām un teksta lietojuma īpatnībām; orientēties tulkojamo dokumentu nozarē un izmantot nozarē lietoto terminoloģiju; rediģēt paša un citu tulkotos tekstus; mutiski tulkot no vienas valodas otrā sanāksmēs, sēdēs un līdzīgos pasākumos; sniegt pakalpojumus starptautiskās konferencēs, vietējo organizāciju organizētajās sēdēs un pasākumos ar ārzemju pārstāvju piedalīšanos; piedalīties uzņēmuma reprezentācijā, tulkot sarunas, lietišķos un cita veida rakstiskos tekstus, privātas un darījuma vēstules; organizēt darījuma braucienus un piedalīties tajos; kārtot lietvedību svešvalodās; nodrošināt komunikācijas iespējas personām ar dzirdes traucējumiem. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
321.1. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
321.2. | GRAFOLOGS |
2643 02 |
321.3. | TULKS |
2643 03 |
321.4. | LEKSIKOGRĀFS |
2643 04 |
321.5. | LINGVISTS |
2643 05 |
321.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
321.7. | FILOLOGS |
2643 07 |
321.8. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
321.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
321.10. | TULKOTĀJS |
2643 10 |
321.11. | Tiesas TULKS |
2643 11 |
321.12. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
321.13. | TERMINOLOGS |
2643 13 |
321.14. | TULKS REFERENTS |
2643 14 |
321.15. | SurdoTULKS |
2643 15 |
3.27. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"265 Radošo un izpildītājmākslu mākslinieki"
322. Mazās grupas "265 Radošo un izpildītājmākslu mākslinieki" profesijās nodarbinātie rada vai izpilda literārus, dramatiskus, muzikālus un citus mākslas darbus vai skaņdarbus, restaurē mākslas darbus, izklaidē publiku, iestudējot uzvedumus uz skatuves, ielās, stadionos un citur.
323. Mazās grupas "265 Radošo un izpildītājmākslu mākslinieki" profesijas klasificētas:
323.1. atsevišķajā grupā "2651 Vizuālo mākslu mākslinieki";
323.2. atsevišķajā grupā "2652 Mūziķi, dziedātāji, komponisti un muzikologi";
323.3. atsevišķajā grupā "2653 Dejotāji un horeogrāfi";
323.4. atsevišķajā grupā "2654 Kino, teātru un tiem radniecīgu jomu režisori un producenti";
323.5. atsevišķajā grupā "2655 Aktieri";
323.6. atsevišķajā grupā "2656 Radio, televīzijas un citu mediju diktori";
323.7. atsevišķajā grupā "2659 Citur neklasificēti radošo un izpildītājmākslu jomas mākslinieki".
324. Mazās grupas "265 Radošo un izpildītājmākslu mākslinieki" un šā klasifikatora 323. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
324.1. zina: pētāmās problēmas analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā izmantojamo tehnisko līdzekļu darbības principus un lietošanas noteikumus, veicamā darba tehnoloģiju un organizāciju, nozares terminoloģiju, ar nozari saistītos tiesību aktus un standartus, darba un vides aizsardzības normatīvo aktu prasības, darba tiesisko attiecību normas, profesionālās ētikas pamatprincipus un uzvedības normas;
324.2. prot: lietot praksē teorētiskās zināšanas un tās nepārtraukti papildināt, izmantot informācijas tehnoloģijas, pašizglītoties, pilnveidot profesionālās prasmes un iemaņas;
324.3. atbild: par savas profesionālās darbības rezultātiem, par veikto pamatuzdevumu izpildes norisi un radītajām sekām, par paša pieņemtajiem lēmumiem, par uzticētajiem darba līdzekļiem un priekšmetiem, par citu savā darbībā skarto personu drošību, par darba aizsardzības instrukciju un darba disciplīnas ievērošanu;
324.4. izglītība: augstākā izglītība, atsevišķos gadījumos - profesionālā vidējā izglītība.
3.27.1. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2651 Vizuālo mākslu mākslinieki"
325. Atsevišķās grupas "2651 Vizuālo mākslu mākslinieki" profesijās nodarbinātie rada oriģinālus, individuāli vai atsevišķos gadījumos arī vairāku autoru kopīgi radītus glezniecības, tēlniecības un grafikas darbus, grāmatu ilustrācijas, lietišķās mākslas priekšmetus, vides objektus, funkcionāli un konstruktīvi pamatotus, estētiski augstvērtīgus interjera elementus un interjera ansambļus, īsteno māksliniecisku ideju, izmantojot datortehnoloģijas un citas mūsdienu tehnoloģijas, veido videomākslas darbus, videoinstalācijas un rīko mākslinieciskas akcijas, atjauno agrāk radītus mākslas darbus, vēstures un kultūras pieminekļus, piešķirot tiem sākotnējo veidu.
326. Atsevišķās grupas "2651 Vizuālo mākslu mākslinieki" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- attīstīt tēlotāju mākslu un lietišķo mākslu, kā arī citus vizuālās mākslas veidus; radīt tēlainus vai abstraktus trīsdimensiju vai reljefas formas objektus, izmantojot koku, akmeni, metālu vai citu materiālu; radīt tēlainus vai abstraktus zīmējumus un gleznas jebkurā tehnikā; radīt zīmējumus vai gravīras metālā, kokā vai citos materiālos; radīt cilvēkus un notikumus attēlojošu multiplikāciju; radīt zīmējumus un ilustrācijas grāmatām, žurnāliem, reklāmai un citiem nolūkiem; radīt miniatūras; veikt iekštelpu funkcionālās shēmas un pilna apjoma interjera projektu, kā arī interjera stila piedāvājumu izstrādi, telpisku objektu projektēšanu, projekta izpildes organizēšanu un autoruzraudzību; izstrādāt projektējamā objekta vizualizāciju digitālā formātā; izstrādāt, apstrādāt, stilizēt un radikāli mainīt grafisko attēlu un telpisko objektu (poligrāfijā, modelēšanā un reklāmā), un kustīgo attēlu (video, animācija) ar datora palīdzību, sagatavot tehnoloģiski pamatotu projekta īstenošanai nepieciešamo dokumentāciju; noteikt restaurējamā objekta defektu rašanās iemeslus un to novēršanas paņēmienus un metodes; novērtēt un dokumentēt objekta stāvokli; veikt objekta profilaktisko nostiprināšanu, konservāciju, dezinfekciju un tīrīšanu; izgatavot darba objekta uzmērījumu, zīmējumu un dokumentālo foto; restaurēt mākslas priekšmetus, vēstures un kultūras pieminekļus, piešķirot tiem sākotnējo veidu; sagatavot restaurācijas darbu programmu un nodrošināt tās īstenošanu; apzināt, organizēt un vadīt atsevišķu darbu veidu un apjomu izpildītājus. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
326.1. | BrīvMĀKSLINIEKS |
2651 01 |
326.2. | GLEZNOTĀJS |
2651 02 |
326.3. | GRAFIĶIS |
2651 03 |
326.4. | KARIKATŪRISTS |
2651 04 |
326.5. | MĀKSLINIEKS |
2651 05 |
326.6. | Galvenais MĀKSLINIEKS |
2651 06 |
326.7. | MULTIPLIKATORS |
2651 07 |
326.8. | TĒLNIEKS/ SKULPTORS |
2651 09 |
326.9. | Kinofilmu MĀKSLINIEKS |
2651 17 |
326.10. | KokTĒLNIEKS |
2651 18 |
326.11. | INSTALATORS |
2651 19 |
326.12. | Mākslas KERAMIĶIS |
2651 22 |
326.13. | Porcelāna APGLEZNOTĀJS |
2651 23 |
326.14. | MetālMĀKSLINIEKS |
2651 24 |
326.15. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
326.16. | Stikla apstrādes MĀKSLINIEKS |
2651 27 |
326.17. | TekstilMĀKSLINIEKS |
2651 28 |
326.18. | VideoMĀKSLINIEKS |
2651 29 |
326.19. | VITRĀŽISTS |
2651 31 |
326.20. | RESTAURATORS |
2651 34 |
326.21. | Monumentālo gleznu RESTAURATORS |
2651 35 |
326.22. | Stājgleznu RESTAURATORS |
2651 36 |
326.23. | Monumentāli dekoratīvās tēlniecības objektu/ būvmākslas RESTAURATORS |
2651 37 |
326.24. | Grafikas RESTAURATORS |
2651 38 |
326.25. | Rokrakstu, dokumentu, grāmatu RESTAURATORS |
2651 39 |
326.26. | Mēbeļu, kokgriezuma RESTAURATORS |
2651 40 |
326.27. | Keramikas, stikla izstrādājumu RESTAURATORS |
2651 41 |
326.28. | Tekstiliju RESTAURATORS |
2651 42 |
326.29. | Ādas, pergamenta izstrādājumu RESTAURATORS |
2651 43 |
326.30. | Metāla izstrādājumu RESTAURATORS |
2651 44 |
326.31. | Foto un kino materiālu RESTAURATORS |
2651 45 |
326.32. | Arheoloģiskā materiāla RESTAURATORS |
2651 46 |
3.27.2. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2652 Mūziķi, dziedātāji, komponisti un muzikologi"
327. Atsevišķās grupas "2652 Mūziķi, dziedātāji, komponisti un muzikologi" profesijās nodarbinātie analizē, komponē vai aranžē muzikāli dramatiskus darbus vai skaņdarbus, raksta recenzijas, diriģē vai izpilda skaņdarbus vai muzikāli dramatiskus darbus, organizē un vada orķestra, kora, ansambļa un citu kolektīvu darbu, spēlē mūzikas instrumentus, dzied muzikālos pasākumos vai koncertos, uzstājas koncertzālēs, klubos, brīvdabas estrādēs un tamlīdzīgās vietās.
328. Atsevišķās grupas "2652 Mūziķi, dziedātāji, komponisti un muzikologi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- analizēt, izdomāt un komponēt dažādu stilu, žanru un formu skaņdarbus, muzikāli dramatiskus un multimediālus darbus; rakstīt recenzijas; adaptēt vai instrumentēt un aranžēt mūziku attiecīgajām instrumentu grupām, orķestriem, instrumentiem, vokālajiem kolektīviem (koriem, ansambļiem); veikt skaņdarba pārlikumus; spēlēt vienu vai vairākus mūzikas instrumentus; patstāvīgi iestudēt un publiski atskaņot dažādas sarežģītības pakāpes instrumentālos skaņdarbus - solo, ansamblī, orķestrī, instrumenta vai orķestra pavadījumā; ar kori vai orķestri, solistiem vai cita sastāva muzicējošo vienību iestudēt dažādu laikmetu, stilu, žanru un formu, tai skaitā augstākās sarežģītības pakāpes, skaņdarbus un vadīt skaņdarba atskaņojumu; novērtēt atskaņojuma tehnisko un māksliniecisko līmeni; veidot skaņdarba interpretāciju; atlasīt un izvērtēt muzicējošās vienības māksliniecisko repertuāru; dziedāt solo vai vokālajos kolektīvos; piedalīties vokālās mākslas attīstības procesos; patstāvīgi, diriģenta vai režisora vadībā vai kopā ar citiem mūziķiem iestudēt un publiski atskaņot dažādas sarežģītības pakāpes vokālos, vokāli instrumentālos un vokāli simfoniskos darbus; novērtēt dziedājuma tehnisko un māksliniecisko līmeni; atlasīt vokālā žanra spilgtāko māksliniecisko repertuāru un sastādīt koncertprogrammas; organizēt un vadīt orķestra, kora, ansambļa un citu muzikālu kolektīvu darbu; pētīt un izskaidrot mūzikas attīstības procesus, mūzikas attīstības likumsakarības; savākt un analizēt muzikoloģijas jomas nepieciešamos datus; analizēt un izvērtēt dažādu laikmetu un stilu skaņdarbus; vadīt koncertlekcijas; sniegt informāciju par mūzikas dzīves notikumiem; vadīt folkloras kopas un amatiermākslas kolektīva nodarbības; organizēt un nodrošināt folkloras kopas un amatiermākslas kolektīva dalību pasākumos, konkursos, skatēs un festivālos; veicinot folkloras kopu un amatiermākslas izaugsmi, piesaistīt jaunus dalībniekus; atlasīt tautasdziesmas folkloras krātuvēs; izpildīt skaņdarbus vai muzikāli dramatiskus darbus koncertos, muzikālos uzvedumos vai citos pasākumos; īstenot mūzikas, kultūras un izglītības nozares projektus; vākt, apkopot un sistematizēt informāciju muzikālu darbu datubāzēm; palīdzēt sastādīt bibliotēku, mūzikas fondu un izdevniecību krājumus; patstāvīgi īstenot ieceres, pētot un analizējot mūzikas kultūrā nozīmīgu personību daiļradi un darbību, kā arī dažādu laikmetu, stilu un žanru mūzikas kultūrvēsturisko nozīmi. | |||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
|
328.1. | DIRIĢENTS |
2652 01 |
|
328.2. | Galvenais DIRIĢENTS |
2652 02 |
|
328.3. | Orķestra KONCERTMEISTARS |
2652 03 |
|
328.4. | MUZIKOLOGS |
2652 04 |
|
328.5. | Instrumentu MŪZIĶIS |
2652 05 |
|
328.6. | Pūšaminstrumentu MŪZIĶIS |
2652 06 |
|
328.7. | Sitaminstrumentu MŪZIĶIS |
2652 07 |
|
328.8. | Stīginstrumentu MŪZIĶIS |
2652 08 |
|
328.9. | Taustiņinstrumentu MŪZIĶIS |
2652 09 |
|
328.10. | SOLISTS |
2652 10 |
|
328.11. | Operas VOKĀLISTS |
2652 11 |
|
328.12. | Galvenais KORMEISTARS |
2652 12 |
|
328.13. | KOMPONISTS |
2652 13 |
|
328.14. | Kora DZIEDĀTĀJS |
2652 15 |
|
328.15. | Orķestra VADĪTĀJS |
2652 16 |
|
328.16. | Orķestra DIRIĢENTS |
2652 17 |
|
328.17. | Ansambļa VADĪTĀJS |
2652 18 |
|
328.18. | MŪZIĶIS |
2652 19 |
|
328.19. | DZIEDĀTĀJS |
2652 20 |
|
328.20. | KORMEISTARS |
2652 21 |
|
328.21. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | ||
328.22. | Baznīcas mūzikas dzīves ORGANIZATORS |
2652 23 |
|
328.23. | Kora DIRIĢENTS |
2652 24 |
|
328.24. | KONCERTMEISTARS |
2652 25 |
|
328.25. | VOKĀLISTS |
2652 26 |
|
328.26. | Folkloras kopas VADĪTĀJS |
2652 27 |
|
328.27. | Mūzikas teorijas SPECIĀLISTS |
2652 28 |
|
328.28. | Amatiermākslas kolektīva VADĪTĀJS |
2652 30 |
3.27.3. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2653 Dejotāji un horeogrāfi"
329. Atsevišķās grupas "2653 Dejotāji un horeogrāfi" profesijās nodarbinātie iecer un rada dejas vai dejo, organizē un vada deju kolektīva darbu, dejo muzikālos pasākumos, ielās, klubos, cirkā un tamlīdzīgās vietās.
330. Atsevišķās grupas "2653 Dejotāji un horeogrāfi" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- iecerēt un radīt dejas, kas ar attiecīgiem soļiem un kustībām atspoguļo vēsturi, tēmu, ideju, garastāvokli; izpildīt dejas solo, divatā ar partneri vai deju kolektīvā; organizēt un vadīt deju kolektīva darbu; veikt horeogrāfa, deju kolektīva vadītāja, repetitora darbu, kā arī dejot teātros, aktiermākslas grupās un kolektīvos, kuri savā darbībā izmanto horeogrāfiju, īstenot konkrētos projektus; dejot solo vai divatā ar partneri, vai arī deju grupās klubos, estrādē; izdomāt un radīt horeogrāfijas iestudējumus; ar horeogrāfijas mākslas izteiksmes līdzekļu palīdzību paust idejas un īstenot radošus projektus; piedalīties horeogrāfijas mākslas attīstības procesos; izkopt un pilnveidot izvēlēto dejas mākslas žanru, orientēties dejas mākslas stilu un žanru daudzveidībā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
330.1. | Baleta SOLISTS |
2653 01 |
330.2. | DEJOTĀJS |
2653 02 |
330.3. | HOREOGRĀFS |
2653 03 |
330.4. | BaletDEJOTĀJS |
2653 04 |
330.5. | Baleta REPETITORS |
2653 05 |
330.6. | BALETMEISTARS |
2653 06 |
330.7. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
330.8. | Deju kolektīvu, kopu un naktsklubu DEJOTĀJS |
2653 08 |
330.9. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
330.10. | Deju kopu VADĪTĀJS |
2653 10 |
330.11. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
330.12. | Deju kolektīva VADĪTĀJS |
2653 12 |
330.13. | Deju kolektīva REPETITORS |
2653 13 |
3.27.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2654 Kino, teātru un tiem radniecīgu jomu režisori un producenti"
331. Atsevišķās grupas "2654 Kino, teātru un tiem radniecīgu jomu režisori un producenti" profesijās nodarbinātie vada filmēšanu, televīzijas, radio vai skatuves uzvedumus.
332. Atsevišķās grupas "2654 Kino, teātru un tiem radniecīgu jomu režisori un producenti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- pētīt scenāriju, raksturot aktieru māksliniecisko pārvēršanos, skaidrot aktiera tēlošanas, kā arī visa dramatiskā uzveduma veidošanas metodes darbam teātrī, televīzijā, radio vai kino, pieņemt galīgo lēmumu par aktieru izvēli, kostīmiem, skaņas un gaismas efektiem; veidot gaismas dizainu teātra izrādēm, audiovizuāliem darbiem; piedalīties visos iestudējuma vai filmēšanas procesos, dot norādījumus aktieriem; piedalīties audiovizuālo darbu veidošanā, sadarbībā ar scenāristu vai žurnālistu, izstrādājot audiovizuālā darba radošo koncepciju, un darboties radošajā komandā kopīgi ar operatoru, redaktoru, mākslinieku, skaņu režisoru, gaismu režisoru, stilistu, grimētāju, apgaismotāju un citiem tehniskajiem darbiniekiem, kā arī ieraksta vai tiešraides dalībniekiem, veidojot audiovizuālo darbu; atbilstoši radošajai koncepcijai īstenot optimālu skatuves un audiovizuālā darba risinājumu; veikt kvalitatīvu uzņemšanas objekta fiksāciju un sadarbībā ar videoinženieri veikt videomateriāla pēcapstrādi un montāžu; plānot, organizēt, veidot un vadīt dažāda žanra un satura mākslas pasākumus; izstrādāt ar mākslas jomu saistītus radošos projektus; izstrādāt sadarbībā ar raidījuma scenārija autoru un raidījuma vadītāju raidījuma koncepciju; plānot raidījuma īstenošanas un attīstības posmus, veikt raidījuma darbu, termiņu un resursu plānošanu, koordinēšanu un kontroli; plānot raidījuma veidotāju komandas darba apspriedes; atbilstoši raidījuma koncepcijai īstenot optimālu raidījuma risinājumu; sekot raidījuma plānu izpildei, analizēt rezultātus, veikt korekcijas esošajos plānos; vadīt raidījuma dokumentēšanu, koordinēt interaktivitāti ar klausītājiem par raidījuma formātu un tajā aplūkotajām tēmām. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
332.1. | Kinofilmas DIREKTORS |
2654 01 |
332.2. | Radiouzveduma DIREKTORS |
2654 02 |
332.3. | Izrādes DIREKTORS |
2654 03 |
332.4. | Televīzijas uzveduma DIREKTORS |
2654 04 |
332.5. | Izrādes REŽISORS |
2654 05 |
332.6. | Kinofilmas REŽISORS |
2654 06 |
332.7. | Skaņu REŽISORS |
2654 07 |
332.8. | Kustību REŽISORS |
2654 08 |
332.9. | REŽISORA ASISTENTS |
2654 09 |
332.10. | Amatierteātra REŽISORS |
2654 11 |
332.11. | Televīzijas REŽISORS |
2654 12 |
332.12. | Televīzijas un kino PRODUCENTS |
2654 13 |
332.13. | Televīzijas/ radio raidījuma PRODUCENTS |
2654 14 |
332.14. | Gaismu REŽISORS |
2654 15 |
332.15. | Mākslinieciskais VADĪTĀJS |
2654 16 |
332.16. | MĀKSLINIEKS INSCENĒTĀJS |
2654 17 |
332.17. | Mākslas pasākumu ORGANIZATORS |
2654 18 |
3.27.5. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2655 Aktieri"
333. Atsevišķās grupas "2655 Aktieri" profesijās nodarbinātie atveido lomas.
334. Atsevišķās grupas "2655 Aktieri" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- lasīt dzejoļus vai replikas, tēlot lomu dramatiskajos uzvedumos teātrī, televīzijā, radio vai filmās; stāstīt stāstus vai lasīt literārus darbus; piedalīties izrāžu, koncertu un citu skatuves mākslas veidu iestudēšanā un izrādīšanā; sadarbībā ar režisoriem, horeogrāfiem, aktieriem izstrādāt un atveidot lomu masu skatos dramatiskajos vai horeogrāfiskajos uzvedumos teātrī, televīzijā, radio, ielas performancēs vai filmās ar estētiskās un mākslinieciskās vērtības pamatpazīmēm. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
334.1. | AKTIERIS (piektā līmeņa kvalifikācija) |
2655 01 |
334.2. | Leļļu teātra AKTIERIS |
2655 02 |
334.3. | AKTIERIS (trešā līmeņa kvalifikācija) |
2655 03 |
334.4. | AKTRISE TRAVESTIJA |
2655 04 |
3.27.6. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2656 Radio, televīzijas un citu mediju diktori"
335. Atsevišķās grupas "2656 Radio, televīzijas un citu mediju diktori" profesijās nodarbinātie lasa ziņas vai citus ziņojumus radio, televīzijā, teātrī un citās vietās.
336. Atsevišķās grupas "2656 Radio, televīzijas un citu mediju diktori" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- lasīt jaunākos un citus ziņojumus radio un televīzijā; pieteikt aktierus vai cilvēkus, kurus intervē radio, televīzijā, teātros, klubos un citās vietās; publiski intervēt personas radio un televīzijā. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
336.1. | Televīzijas DIKTORS |
2656 01 |
336.2. | Radio DIKTORS |
2656 02 |
336.3. | DISKŽOKEJS |
2656 03 |
336.4. | Radio un televīzijas KOMENTĒTĀJS |
2656 04 |
336.5. | KONFERANSJĒ |
2656 05 |
336.6. | Radio un televīzijas INTERVĒTĀJS |
2656 06 |
3.27.7. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA
"2659 Citur neklasificēti radošo un izpildītājmākslu jomas mākslinieki"
337. Atsevišķās grupas "2659 Citur neklasificēti radošo un izpildītājmākslu jomas mākslinieki" profesijās nodarbinātie izklaidē publiku cirkos un citās vietās, izpildot dažādus priekšnesumus.
338. Atsevišķās grupas "2659 Citur neklasificēti radošo un izpildītājmākslu jomas mākslinieki" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi:
- izpildīt izklaidējošus trikus un stāstīt uzjautrinošus atgadījumus; demonstrēt trikus, roku veiklību, hipnozes mākslu; izpildīt sarežģītus akrobātiskus, vingrošanas un žonglēšanas trikus; dresēt dzīvniekus un piedalīties ar tiem priekšnesumos. | ||
Nr. p. k. |
Profesijas nosaukums |
Profesijas kods |
338.1. | Cirka AKROBĀTS |
2659 01 |
338.2. | Cirka izrādes VADĪTĀJS |
2659 02 |
338.3. | Striptīza MĀKSLINIEKS |
2659 03 |
338.4. | KLAUNS |
2659 04 |
338.5. | KOMIĶIS |
2659 05 |
338.6. | (Svītrots ar MK 04.02.2021. noteikumiem Nr. 75) | |
338.7. | ILUZIONISTS (burvju mākslinieks) |
2659 07 |
338.8. | ŽONGLIERIS |
2659 09 |
338.9. | Leļļu MEISTARS |
2659 12 |
338.10. | DRESĒTĀJS |
2659 13 |
338.11. | VēderRUNĀTĀJS |
2659 14 |
338.12. | Cirka VINGROTĀJS |
2659 15 |
338.13. | Cirka ATLĒTS |
2659 16 |
338.14. | EKVILIBRISTS |
2659 17 |
4. PROFESIJU TREŠĀ PAMATGRUPA
"3 Speciālisti"
339. Trešās pamatgrupas "3 Speciālisti" profesijās nodarbinātie veic pēc satura līdzīgas tehniskās funkcijas, kas saistītas ar zinātnisko, sociālo, valstisko, komerciālo vai māksliniecisko koncepciju, principu, likumu un metožu sagatavošanu un lietošanu, kā arī vada attiecīga līmeņa mācības. Speciālisti strādā vadītāju vai vecāko speciālistu vadībā, atsevišķos gadījumos viņi var būt vadītāji.
340. Trešās pamatgrupas "3 Speciālisti" profesijas klasificētas šādās grupās:
340.1. apakšgrupā "31 Zinātnes un inženierzinātņu speciālisti":
340.1.1. mazajā grupā "311 Fizikas un inženierzinātņu speciālisti";
340.1.2. mazajā grupā "312 Ieguves, apstrādes rūpniecības un būvniecības uzraugi";
340.1.3. mazajā grupā "313 Tehnoloģisko procesu kontroles speciālisti";
340.1.4. mazajā grupā "314 Dabas zinātņu un tām radniecīgu zinātņu speciālisti".
340.1.5. mazajā grupā "315 Kuģu un gaisa kuģu vadītāji un tehniskie speciālisti";
340.2. apakšgrupā "32 Veselības aprūpes jomas speciālisti":
340.2.1. mazajā grupā "321 Medicīnas un farmācijas speciālisti";
340.2.2. (svītrots ar MK 05.04.2022. noteikumiem Nr. 214);
340.2.3. mazajā grupā "323 Alternatīvās un papildinošās medicīnas speciālisti" un atsevišķajā grupā "3230 Alternatīvās un papildinošās medicīnas speciālisti";
340.2.4. mazajā grupā "324 Veterinārfeldšeri un veterinārārstu asistenti" un atsevišķajā grupā "3240 Veterinārfeldšeri un veterinārārstu asistenti";
340.2.5. mazajā grupā "325 Citi veselības aprūpes jomas speciālisti";
340.3. apakšgrupā "33 Komercdarbības un pārvaldes (administrācijas) speciālisti":
340.3.1. mazajā grupā "331 Finanšu un matemātikas speciālisti";
340.3.2. mazajā grupā "332 Tirdzniecības un iepirkumu aģenti un starpnieki";
340.3.3. mazajā grupā "333 Komercpakalpojumu speciālisti";
340.3.4. mazajā grupā "334 Administratīvie un specializētie sekretāri";
340.3.5. mazajā grupā "335 Valsts varas īstenošanas speciālisti";
340.4. apakšgrupā "34 Juridisko, sociālo un kultūras lietu un tām radniecīgu lietu speciālisti":
340.4.1. mazajā grupā "341 Juridisko, sociālo un reliģijas lietu speciālisti";
340.4.2. mazajā grupā "342 Sporta un fiziskās sagatavotības speciālisti";
340.4.3. mazajā grupā "343 Mākslas, kultūras un kulinārijas speciālisti";
340.5. apakšgrupā "35 Informācijas tehnoloģiju jomas speciālisti":
340.5.1. mazajā grupā "351 Informācijas tehnoloģiju darbības un lietotāju atbalsta speciālisti";
340.5.2. mazajā grupā "352 Telesakaru un radiosakaru iekārtu speciālisti".
4.1. PROFESIJU MAZĀ GRUPA
"311 Fizikas un inženierzinātņu speciālisti"
341. Mazās grupas "311 Fizikas un inženierzinātņu speciālisti" profesijās nodarbinātie veic tehniskus uzdevumus, kas saistīti ar zinātniskās pētniecības darbību vai ar praktisko koncepciju, principu un darba metožu lietošanu fizikas zinātnēs, kā arī inženierzinātnēs un tehniskās rasēšanas nozarēs.
342. Mazās grupas "311 Fizikas un inženierzinātņu speciālisti" profesijas klasificētas:
342.1. atsevišķajā grupā "3111 Ķīmijas un fizikas zinātņu speciālisti";
342.2. atsevišķajā grupā "3112 Būvniecības speciālisti";
342.3. atsevišķajā grupā "3113 Elektrotehnikas speciālisti";
342.4. atsevišķajā grupā "3114 Elektronikas speciālisti";
342.5. atsevišķajā grupā "3115 Inženiermehānikas speciālisti";
342.6. atsevišķajā grupā "3116 Inženierķīmijas speciālisti";
342.7. atsevišķajā grupā "3117 Ieguves rūpniecības un metalurģijas speciālisti";
342.8. atsevišķajā grupā "3118 Rasētāji";
342.9. atsevišķajā grupā "3119 Citur neklasificēti fizikas un inženierzinātņu speciālisti".
343. Mazās grupas "311 Fizikas un inženierzinātņu speciālisti" un šā klasifikatora 342. punktā minēto atsevišķo grupu profesijām atbilstošās kvalifikācijas pamatprasības:
343.1. zina: pētāmās problēmas teorētiskos un praktiskos aspektus, analīzes un sintēzes metodes un paņēmienus, darbā lietojamo tehnisko l